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STARBUCKS
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Enfin, l’ensemble de ces actions doivent être menées sans impacter l’expérience de la clientèle en
points de vente.
Si la mise en place d’un tel processus permet de gagner en efficience et en efficacité par le contrôle
des coûts, le Lean way tend à « mécaniser » les actions confiées aux salariés. Le challenge pour
Starbucks est donc de lier productivité et contact client, deux paramètres se limitant l’un et l’autre.
4. As a Starbucks’ customer, what’s your opinion about these techniques? Do you think Starbucks
should abandon Lean Management ?
Ces techniques participent à l’image de marque de Starbucks et sont la base de sa notoriété. Le Lean
way contribue à l’authencité de l’expérience de consommation : efficacité et contact humain sont les
maitre mots d’un « Starbucks » réussi.