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L1.S1
2023/2024
ÉLÉMENTS
FONDAMENTAUX DE LA
DISCIPLINE INFIRMIÈRE
La recherche,
La gestion,
La politique et
La formation
La discipline infirmière
Pratique
Les infirmières sont des designers du soin, car elles créent un
soin propre à chacune au moyen de 3 processus :
Pratique réflexive [Analyse critique, jugement clinique,
intégration des valeurs et des connaissances et de notre
intuition acquise avec notre expérience]
Collaboration [avec le patient et sa famille, avec la
communauté, avec les 1ers répondants, etc...]
Sous diverses expressions du soins : [ individuelles,
familiales, communautaires populationnelles ]
La discipline infirmière
Le soin est la mise œuvre des 3 processus qui
rapprochent de la pratique, l'énoncé du centre
d'intérêt de la discipline et les modes de
développement et d'utilisation du savoir
La discipline infirmière
1. La pratique réflexive
Le soin exige une pratique réflexive c.à.d.. un processus qui vise
une compréhension de la situation.
La pratique réflexive fait appel aux 5 modes de savoirs. Elle est
source d'inspiration favorisant l'analyse critique.
Pour être réflexive, il faut examiner les constituants (3) de cette
pratique:
intégration des valeurs et des connaissances de l'infirmière.
l'intuition.
les habiletés d'analyse critique et de jugement clinique éclairé
La discipline infirmière
Intégration des valeurs et des connaissances
Création d'un soin fondé sur une conception infirmière et
orienté vers ce qui est fait avec la personne, la famille, la
communauté, la population.
Elle va au-delà des plans de soins uniformisés. (Ex. PTI,
surveillance, suivi clinique)
Empowerment la personne [Capacité de l'infirmière de
renforcer le potentiel de la personne, perspective de croissance]
Un soin adapté aux besoins et particularités de la personne
La discipline infirmière
Intuition
Forme de connaissance issue d'une capacité à comprendre une
situation à partir des données imprécises (expérience/ experte)
Analyse critique et jugement clinique
La création d'un soin suppose
de recueillir sans cesse de nouvelles données
B) La communauté/ population
Approche communautaire ou populationnelle. Ex: Vaccination de masse
C) Avec l'équipe de soins
L'infirmière est responsable de l'ensemble du processus de soins mais elle
distribue les tâches selon les connaissances, les habiletés. (inf. aux)
La discipline infirmière
La collaboration
D) Intraprofessionnelle
Consultation entre collègue clinicienne, praticienne, gestionnaire
E) Interprofessionnelle
Avec l'avancement rapide des connaissances et des technologies de plus en
plus sophistiquées, des défis attendent les disciplines professionnelles.
Il est donc nécessaire d'avoir un point de vue élargi, afin d'offrir le meilleur
service selon les besoins d'où le partage des responsabilités entre
professionnels
Echanger, décider, confiance, respect, vision de sa contribution
spécifique
La discipline infirmière
3. Les diverses expressions du soin
Le soin centré sur la relation avec des personnes dépasse les
frontières, les cultures et les contextes.
Sortes d'expressions: individuelles, familiales,
communautaires, populationnels
A) Individuelle : La plus connue et la plus pratiquée
B) Familiale et communautaire
systémique (dynamique, interaction entre les membres,
valeurs, forces)
soutien dans les expériences de santé (principe de
communication, d'animation, d'apprentissage)
La discipline infirmière
C) Populationnelle Approche écologique en santé
publique :
*vision en promotion de santé
*intervention, programme (individu, groupe,
organisation) autour d'un idéal de changement de
l'environnement et amélioration des politiques de santé:
*deux avenues:
promotion de la santé (Ex: alimentation, activité
physique)
prévention de la maladie (Ex: vaccin, dépistage de
cancer
La discipline infirmière
Donc :
Le design du soin, c'est la création d'un soin guidée
par une conception infirmière en utilisant des outils
élaborés selon cette conception.
La conception infirmière aide à:
circonscrire l'exercice professionnel
agir efficacement en équipe interprofessionnel
contribuer au mieux être de la personne, famille,
communauté et population
La discipline infirmière
La recherche
Réfère au mode de savoir empirique
Concerne l'investigation scientifique
Est un moyen de générer, confirmer, raffiner les
connaissances
La discipline infirmière
Elle vise:
à trouver des solutions à des problèmes cliniques
à introduire des changements dans la pratique (remettre en question, critiquer,
améliorer)
Plus précisément EXPLORER, DÉCRIRE. EXPLIQUER, PREDIRE DES
PHÉNOMÈNES QUI PRÉSENTENT UN INTERET POUR LA DISCIPLINE
La recherche est teintée de conceptions et des paradigmes
Comment (2 approches):
Scientifique : Etapes systématiques (trouver des causes, expliquer)
Ex.: Nightingale soutient qu'un environnement sain favorise la santé
Interprétative : Processus (méthode quantitative ou qualitative) comprendre, clarifier,
le sens du développement ou des phénomènes
La discipline infirmière
Obstacles à la recherche
Accès aux écrits scientifiques
Manque de connaissances en recherche
Temps limité disponible par les infirmières
Délai entre la sortie des résultats et le transfert
dans la pratique
La discipline infirmière
La recherche est...
Intimement lié à la pratique
Recherche dans la pratique, sur les soins que je
donne.
Aujourd'hui, la recherche s'intéresse aux
expériences de santé.
S'intéresse aux concepts centraux (métaparadigme)
La discipline infirmière
Gestion
Rôles des gestionnaires
cocréer un environnement favorable à l’accessibilité, la
continuité, l’efficacité, l’efficience des soins et services
assurer le soutien: empowerment du personnel soignant
participer aux orientations stratégiques de l'organisation, aux
politiques de santé locales et nationales
tendre à l'humanisation des soins et de l'organisation
Planifier, Organiser, Diriger, Gérer les ressources humaines,
financières et matérielles, Contrôler, Evaluer
La discipline infirmière
La politique
Actions politiques des infirmières (liées à un soin
humanisant, la formation, la recherche, des
conditions de pratique professionnelles Programme
de promotion de la santé, etc.)
Culture à développer : (Pour ce qui est des
informations publiques, rendre visible les résultats
de recherche et les rendre compréhensibles et
acceptables pour les décideurs)
La discipline infirmière
La formation
La formation infirmière se transforme au
rythme du développement des connaissances,
des nouvelles approches, des nouvelles réalités
de la pratique, de la recherche et de la gestion
La discipline infirmière
Valeurs
DÉFINITION: Ce qui est vrai, beau, bien selon un jugement
personnel, +/- en accord avec celui de la société de l'époque (Petit
Robert)
Croyance, attitude choisie délibérément, ancrée à . l'égard d'une
personne, d'une objet ou un acte. (Kozier)
Valeur = Croyance + Attitude
CROYANCE [Interprétation, conclusion reliée à la perception des
faits, considérée comme vrai ]
ATTITUDE [Disposition mentale (sentiment) VS personne, objet,
idée, etc... C'est bon ou c'est mauvais ]
Structure d’une
discipline
Substance Syntaxe
Centre d’intérêt:
Processus de
objet du
développement
développement
de la
de la
connaissance
connaissance
Santé
Personne
Les savoirs
Soin
environnements
La discipline infirmière
La syntaxe: Comment/Processus de la discipline
Processus de développement de la connaissance, Signification du savoir
(développement et application
Comprend les 5 savoirs
DÉFINITION [Somme des connaissances propres à une discipline]
5 modes de développement et d'utilisation du savoir infirmier:
Personnel [Compréhension de soi et de l'autre]
Esthétique [Ou art infirmier, expression artistique]
Ethique [Ou dimension morale]
Empirique [Ou dimension scientifique]
le mode sociopolitique ou émancipatoire [Réfère au milieu culturel]
La discipline infirmière
La substance
Quoi/ Objet de la discipline
Corpus de connaissances
Centre d'intérêt
La Discipline Infirmière