FORMED

Rapport
de
Stage Urbain

Lieu de stage : Centre de Santé Hay mohamadi

Durée de stage : De 1/02/2023 à 1/3/2023

Promo : 2022/2023 Réalisé par : CHAKIR

OUSSAMA
 Remerciement :
Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît
opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui
nous ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la
gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable.

Aussi, je remercie Mr.HANFAOUI, l’encadrante dans les deux sites de

stage pour leurs conseils durant la période de notre stage et qui m'a permis de
cibler mes objectifs, de savoir comment faire pour les réaliser et d’avoir une
bonne expérience.

Enfin, je remercie l’ensemble des infirmiers et des médecins du Hay

mohammadi pour les conseils, la collaboration et les instructions qu’ils ont pu
nous prodiguer et nous donner au cours de cette période de stage ce qui nous a
offert des meilleures conditions pour passer cette période dans un climat très
positif et fructueux.
 Plan de rapport :

I. Introduction
1) Présentation du CS Hay mohammadi
2) Personnel
3) Locaux
4) Fonctions et objectifs
5) Postes de travail
II. Présentation du CS Hay mohammadi
1) Personnel
2) Locaux
3) Fonctions et objectifs
4) Postes de travail
III. Objectifs de stages réalisés et maitrisés :
 Diagnostic communautaire
IV. Problèmes rencontrés
V. Suggestions
VI. Conclusion

Le stage est une période importante dans la formation professionnelle pour

l’enrichissement, l’évaluation et l’adaptation des connaissances théoriques aux
connaissances pratiques.
En effet, le stage pour les étudiants est une source de performance et un moment
privilégié dans lequel ils cherchent à augmenter leurs compétences, s’engager et
s’intégrer dans la vie professionnelle. Le stage permet aussi l’apprentissage de
l’administration, la planification, la gestion, l’analyse, l’interprétation, la
décision et la résolution des problèmes.
 Présentation du CS hay mohammadi
Personnel :
o Un Infirmier chef
o 3 infirmiers
o Un médecin chef
o 1 médecins internes
Locaux :

L’établissement est clôturé avec à l’intérieur, le centre de santé et un

logement de fonction entourés d’un espace vert,

On y trouve :

o Une salle de consultation médicale

o Une salle de PF
o Une salle de SMI
o Une salle des maladies chroniques / Salle de soins
o La Pharmacie
o Bureau de l’infirmier chef
o Bureau du Médecin chef

Fonctions et objectifs :

Le centre de santé Hay mohammadi constitue le premier recours pour la

population en matière de soins de santé de base. Il joue un rôle dans :

o Les consultations médicales générales

o La prestation des soins infirmiers
o Les activités de la santé la mère et de l’enfant
o Les activités de la santé scolaire
 o Les activités de l’hygiène du milieu et de l’environnement
o La lutte contre les maladies transmissibles et non transmissibles
o Les activités d’information, d’éducation et communication.
Postes de travail :
o Salle de soins :

Offre aux malades des différents types des pansements et injections.

La salle des maladies chroniques a pour but de suivre et prodiguer des soins
préventifs aux malades chronique et aussi de servir leurs besoins en
médicaments de programme.

o Salle de SMI :

C’est là où se fait le suivie de la santé de la mère et de l’enfant. Elle assure pour

les femmes enceintes, des consultations pré et post natale et la vaccination de
toutes les femmes en âge de procréation.

La cellule de SMI assure aussi la prise en charge de l’enfant dès la naissance

jusqu’à l’âge scolaire on lui procurant une immunité contre les maladies et une
protection contre les maladies nutritionnelles et de carence en vitamine (A et D).

o Planification Familial :

Dans le cadre du programme national de planification familiale adopté par le

ministère de santé, la cellule de PF joue un rôle primordial dans éducation, la
sensibilisation et la motivation et la prise en charge des femmes en matière de la
planification familiale

o Pharmacie :

C’est à ce niveau où est stockée et gérée la commande en médicaments

La pharmacie dispose d’un stock en médicaments pouvant satisfaire les besoins
des malades consultés par le médecin, et des médicaments pour les malades
chroniques

Les Objectifs de stages réalisés et maitrisés :

 Prise en charge globale de l’enfant moins de 5ans et sa mère en matière de
soins préventifs, curatifs et éducatifs; vaccination, lutte contre la
malnutrition et les maladies diarrhéiques
 Faire de la paperasse des vaccinations des enfants
 Prise en charge des femmes enceintes
 Prise en charge des malades chroniques
 l’éducation sur les risques des maladies chroniques aux nouveaux
diabétiques, hypertendus et les asthmatiques
 L’élaboration de rapport mensuel de chaque programme
 L’élaboration d’un diagnostic communautaire
 Accueillir, orienter et accompagner la personne et la famille au niveau des
établissements de soins de santé primaires.
 Assurer la sécurité des malades par la promotion de l’entretien et de la
stérilisation du matériel.
 Développer des relations sociales et d’entraide avec l’équipe soignante, le
patient, la famille et la communauté.
 Participer aux activités de gestion des déchets d’activité de soins.
 Etablir une communication professionnelle efficace avec l’équipe
soignante, le patient, la famille et la communauté.
 Diagnostic Communautaire :

Plan :

 Description de la communauté

 Démographie de la communauté

 Structure économique

 Statistiques sanitaires

 Problèmes

 facteurs de risques

 Points faibles

 Priorisation des problèmes

 Suggestions

 Conclusion
 Description de la commune :
 Hay mohammadi est une commune urbaine de la province
BENSLIMANE, Région de CASA BLANCA SETTAT et qui est
composée d’une population de 20821 Hab
Démographie :

Commune Population totale Naissances attendus

HAY MOHAMMADI 20821 364

Enfants
<1an 12 à 23 mois 24 à 59 mois <5ans
355 350 984 1689

FAR 15 à 49 FMAR 15 à 49 Femmes 30 à Femmes 40 à

ans ans 49 ans 69 ans
5980 3451 3340 3895

Structure économique :

Les principales activités économiques sont :

 Les petites surfaces

 Boucheries
 Boulangerie / pâtisserie
 Ouvriers
 Fonctionnaires
 L’artisanat (bazars)
 Statistiques sanitaires : (réalisation du 1ér mois – 11éme mois 2023)

Taux de natalité Taux de fécondité

18‰ 61‰

 Planification Familiale :

Taux de recrutement des moyens contraceptifs

PILULES CONDOM DIU
100% 54% 93%

 PSGA :
 Taux de couverture par CPN : 81,13%
 Taux de couverture par C. post-natale : 79,5%
 Taux de couverture vaccinale des femmes enceintes : 89%
 Taux de dépistage de cancer de sein : 72,70%
 Taux de dépistage de cancer de col : 19,35%

 Vaccination :
 Taux de couverture vaccinale par le BCG : 96%
 Taux de supplémentassions en vitamine D1 : 74,45%

Problèmes et facteurs de risques :

 Problèmes de santé de la population :
 Le diabète
 HTA
 L’asthme
 Troubles mentales
  Toxicomanie
 Tuberculose
 Leishmaniose
 Problèmes socio-économiques :
 La pauvreté
 L’analphabétisme et l’ignorance
 Le chômage
 Les inégalités sociales
 Contraintes dans la prise en charge de la population :
 Manque de personnel suffisant pour satisfaire les besoins de
toute la communauté de Hay mohammadi
 Rupture du stock de certains médicaments
 Manque de matériels suffisant pour la prise en charge
 Facteurs de risques :
 Tabagisme/alcoolisme/toxicomanie
 Hypercholestérolémie
 Hyperglycémie
 Les chiens errants
Points faibles :
 La mauvaise qualité de la collecte et d’évacuation des déchets solides et
liquides
 L’absence d’agent de sécurité
 Manque d’infirmier masculin dans le centre
 La charge de travail

Priorisation des problèmes :

 Vote : 14

Problèmes Fréquence Gravité Vulnérabilité Urgence Totale

P1 : Manque 4, 4, 4, 4, 3, 3, 4, 3, 4, 4, 3, 4, 4, 3, 3, 4, 2, 122
de personnel 4, 4, 4, 4, 2, 3, 3, 4, 4, 4, 4, 3 3, 3, 3, 3,
suffisant 4 4 3
pour
satisfaire les
besoins de la
communauté
P2 : Rupture 3, 4, 4, 4, 3, 4, 4, 4, 1, 1, 2, 1, 2, 1, 4, 3, 4, 4, 112
de stock de 4, 4, 3, 3,2 4, 4, 4, 3, 3, 3 4, 4, 3, 3,
médicaments 4, 4 3
P3 : Manque 3, 2, 2, 3, 4, 4, 3, 3, 1, 1, 2, 1, 2, 1, 2, 3, 3, 3, 83
de matériels 3, 1, 3, 2, 2, 2, 3, 3, 3, 3, 2 2, 3, 2, 2,
suffisant 3 2 3
pour la prise
en charge
P4 : La 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 143
diminution 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4, 4 4, 3, 4, 4,
le taux de 4 4, 4, 4 4
dépistage de
cancer du col
*Le vote fait par les 3 infirmiers et 6 stagiaires ISFSC dans le Centre De Santé

Résultat :
 1. La diminution le taux de dépistage de cancer du col.
2. Manque de personnel suffisant pour satisfaire les besoins de la
communauté
3. Rupture de stock de médicaments
4. Manque de matériels suffisant pour la prise en charge
Suggestions :

Pour résoudre le problème prioritaire qui est la diminution le taux de dépistage

de cancer du col. Il faut organiser des séances d’education au faveur des femmes
ciblées au IVA pour les convincres sur l’importance de ce dépistage précoce de
cancer du col

Conclusion :

Le diagnostic communautaire permet d’identifier les problèmes sanitaires de la

communauté et d’en proposer des solutions, et aussi d’établir un plan d’action
avec des priorités afin d’améliorer la qualité de vie de cette communauté.

Problèmes rencontrés :
Des problèmes techniques tel que :

 La rupture de stock de médicaments surtout pour les médicaments des

maladies chroniques
 La population très exigeante dans la demande de soins.

Suggestions :
 Renforcer le matériel médical pour améliorer l’exécution des soins,
 Renforcer le stock des médicaments nécessaire pour satisfaire les
besoins de la population
 Motiver et sensibiliser les femmes ciblées pour faire le dépistage
précoce de cancer du col en respectant les mesures préventives
de COVID-19

Conclusion :
Le stage pour moi est une grande occasion pour adapter mes
connaissances théoriques à celles pratiques. Il m’a permis aussi d’avoir
une idée sur le diagnostic de la communauté, de bien connaitre cette
communauté, identifier ses besoins et problèmes sanitaires à fin
d’essayer de leur trouver des solutions adéquates.

Le stage a aussi amélioré mon savoir professionnel et ma amené a

découvrir les problèmes quotidiens rencontrés par la population et le
personnel de santé.