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Année Universitaire :
2023-2024
Réalisée par :
- Samantha HUITELEC (Leader)
- Jérémie POUNOUSSAMY (Technicien)
- Alicia DILIBERTO (Secrétaire)
Etudiants en première année BUT HSE
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Sommaire
I. Remerciements ...........................................................................................................................3
II. Introduction ................................................................................................................................3
III. Présentation des opérateurs ....................................................................................................3
IV. Procédure ITAMaMi ....................................................................................................................5
V. Dépistage TMS ............................................................................................................................6
VI. Tableau APR .............................................................................................................................. 10
VII. Réglementation ..................................................................................................................... 11
VIII. Préventions ........................................................................................................................... 11
IX. Conclusion............................................................................................................................. 12
X. Conclusion ..................................................................................... Error! Bookmark not defined.
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I. Remerciements
Afin de poursuivre dans la rédaction de notre rapport, nous tenons à attribuer
nos plus sincère remerciement à nos opérateurs Bendjy ABDOUL MALIKI et
LUCIAN Idriss qui nous ont accordés de leur temps afin de pouvoir réaliser ce
rapport d’analyse des risques d’une situation simple, en ergonomie. Nous
tenons également à remercier Monsieur Laurent THIERY, qui à contribuer à la
réalisation de notre rapport, et na pas hésiter à nous tendre la main quand
nous avons eu besoins.
II. Introduction
Dans le cadre de la première année de notre formation BUT HSE. Le présent
rapport constitue la synthèse de l’analyse des risques d’une situation de travail
simple. L’objectifs de cette écris et de fournis les éléments nécessaires afin
d’exposé les dangers auxquels nos deux opérateurs sont confrontés et apporté
des mesures de prévention nécessaire aux risques.
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Bendjy ABDOUL MALIKI est âgé de 28 ans, il habite au Tampon, titulaire
d’un Bac Professionnel des métiers de la sécurité, il a effectué le métier
de chauffeur poids lourd avant d’occuper le poste d’agent de sécurité
incendie de notre établissement depuis 2 ans. Bendjy est droitier et n’a
jamais eu d’accident de travail.
Idriss lui est âgé de 42 ans, il habite à la rivière Saint Louis, également
titulaire d’un Bac Professionnel de sécurité, et possédant le SSIAP 1. Il est
gaucher et il n’a pas eu d’accidents travail mais il possède une maladie
cardiaque.
UFR Santé
4 Chemin reliant
Chemin reliant l’IUT à l’UFR Santé
l’IUT à l’UFR
Santé
IV. Procédure ITAMaMi
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INDIVIDU 1 INDIVIDU 2
POIDS : 70 kg POIDS : 89 kg
SSIAP 1 SSIAP 1
V. Dépistage TMS
Le dépistage TMS est un outil qui nous permet de réaliser un recensement des
situations à risque de Troubles Musculosquelettiques (TMS) et de lombalgies
auquel le salarié est exposé au sein d’une entreprise.
Les TMS regroupent des affections touchant les articulations, les muscles et les
tendons. Les parties du corps les plus fréquemment atteintes sont : le dos
(lombalgie), les membres supérieurs (poignet, épaule, coude), plus rarement les
membres inférieurs (genoux).
Cet outil consiste à observer les activités du salarié puis à lui poser quelque
question afin de voir la fréquence et la quantité à la quel le salarié est exposer à
une situation pouvant entraîner des TMS afin d’évaluer le risque, nous
recenserons par la suite toute ces informations dans un tableau afin de
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permettre à l’entreprise et à nous même de mettre en œuvre des mesures de
prévention adapter.
Les TMS sont également reconnus comme maladie professionnelle ce qui
implique donc que si le salarié a des TMS liés directement à son travail
l’entreprise lui doit un dédommagement à vie.
TABLEAU TMS
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VI. Tableau APR
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Pour Bendjy et Idriss le risque principal est le risque lié au climat. En effet,
leur environnement de travail est défavorable puisqu’ils ne possèdent
qu’une table qui est déséquilibré à cause du niveau du sol qui est en pente.
Table de travail
pencher
Sol déformer
Circulation du vent
Poste de travail
Entrer
VII. Réglementation
Arrêté du 2 mai 2005 relatif aux missions, à l'emploi et à la qualification du personnel permanent des
services de sécurité incendie des établissements recevant du public et des immeubles de grande
hauteur. Voici le lien sur Légifrance, Article 2 et Article 3.
https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000000448223/
VIII. Préventions
Les mesures de préventions que nous pouvons conseiller seraient :
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Un aménagement spécifique c’est-à-dire la construction d’une guérie qui permettra l’isolation
sonores des bruits des moteurs et moto, mais aussi une isolation thermique, protections des aléas
climatiques. Elle permettrait d’avoir une meilleure visibilité et contrôle à l’entrée de l’iut.
IX. Conclusion
De part cette analyse de l’activité de ces deux opérateurs nous avons pu comparer le point de vue de
deux personnes au même poste, mais avec des plaintes différentes. Leur métier les exposent à
plusieurs risques, qu’ils n’appréhendent pas de la même manière en raison de leur différence d’âge
et d’expérience. Nous n’oublions pas que le ressentie est individuel et que l’appréciation de ces
risques varie d’une personne à l’autre. Cela nous à permis de faire la différence entre le risque le plus
critique en théorie et le risque le plus important pour l’opérateur.
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