MOTIVATIONS ? VALEURS ?

Nos valeurs ? C’est le moteur qui nous fait agir et nous donne de l’énergie pour entreprendre. Vous
comprenez donc l’importance de se questionner sur ses valeurs !

Elles sont votre carburant… C’est ce qui vous donne de la motivation dans tout ce que vous
accomplissez au quotidien que ce soit sur le plan professionnel que personnel.

C’est parti ! Identifiez vos valeurs

1. Posez-vous cette première question : Qu’est-ce qui est important pour moi dans la vie ?
Notez ici TOUT ce qui vous passe par la tête. Les premiers mots, les premières idées sont souvent
les bonnes. Ne réfléchissez pas. Écrivez ce qui vous vient à l’esprit.
Pour vous aider reportez-vous à la liste non exhaustive des valeurs ci-dessous afin de relier ce
que vous avez exprimé précédemment à la valeur correspondante.

 Abondance
 Accessibilité  Égalité
 Accomplissement  Élégance
 Achèvement  Empathie
 Agilité  Endurance
 Altruisme  Énergie
 Autonomie  Engagement
 Aventure  Enthousiasme
 Beauté  Équité
 Bienveillance  Espérance
 Bonheur  Être le meilleur
 Bravoure  Expertise
 Caritatif  Famille
 Compassion  Fiabilité
 Compétence
 Fidélité
 Coopération
 Flexibilité
 Crédibilité
 Croissance  Force
 Curiosité  Franchise
 Défi  Frugalité
 Devoir  Fun
 Dévotion  Générosité
 Dignité  Gratitude
 Discernement  Habileté
 Disponibilité  Harmonie intérieure
 Diversité  Héroïsme
 Domination  Honnêteté
 Don  Immobilisme
 Dynamisme  Jeunesse
 Économe  Liberté
 Éducation  L’indépendance financière
 Efficacité  Ordre social
  Paix  Spontanéité
 Partage  Stabilité
 Performance  Succès
 Plaisir  Suprématie
 Politesse  Surprise
 Pouvoir social  Sympathie
 Proximité  Synergie
 Réciprocité
 Tradition
 Résilience
 Tranquillité
 Respect
 Rêve  Transcendance
 Richesse  Travail d’équipe
 Sacré  Unité
 Sagesse  Utilité
 Santé  Valeur
 Satisfaction  Variété
 Sécurité  Vérité
 Self-contrôle  Vie spirituelle
 Sens de la vie
 Vigilance
 Sensibilité
 Vision
 Sentiment d’appartenance
 Vitalité
 Sérénité
 Service  Vitesse
 Simplicité  Vivacité
 Sincérité  Volonté
 Solidarité
 Solitude
 Soutien
 Spiritualité

2- Ensuite, sur toutes les valeurs retenues, ne retenez qu’une liste de 10 maximum ! Pour se
faire, hiérarchisez-les…
BRAVO !

Vous avez entre vos mains, votre hiérarchie des valeurs ! et votre carte de motivation

Généralement, nous investissons nos ressources dans notre système de valeurs (je crois que
c’est bien et bon pour moi).

Il est bon de s’arrêter et de se reconnecter à nos valeurs. Agir en fonction d’elles facilite nos
prises de décisions, renforce la confiance en soi, fluidifie nos comportements, nos relations et
décuple notre motivation.

Elles nous poussent à l’action naturellement, avec un moindre effort, à donner sens et
motivation à notre vie.