Poste : Directeur de production (industrie alimentaire)

Statut : Permanent
Lieu : Montréal

SOMMAIRE DU POSTE :

Millésime est présentement à la recherche d'un(e) Directeur(trice) de production pour

un manufacturier œuvrant dans l’univers du plaisir gourmand et dont le produit vedette
est le macaron.

Relevant directement du président, le titulaire du poste sera responsable de l’ensemble

des opérations reliées à la production. L’entreprise étant en forte croissance, l'expérience
en optimisation et en automatisation de la production est valorisée pour ce poste.

RESPONSABILITÉS:

Plus spécifiquement, le titulaire du poste devra assumer les responsabilités suivantes:

• Gérer chaque étape de la production, de l’achat des matières premières jusqu’à
l’expédition des produits;
• Mettre en place des plans d'action afin d'assurer l'optimisation des ressources
humaines, financières et matérielles;
• Assurer le respect des standards de qualité, de sécurité, d’hygiène et de salubrité;
• Planifier la production selon les commandes, les échéanciers et l’inventaire ;
• Rédiger et corriger le cahier des charges;
• Revoir la chaine de production pour ainsi augmenter l’efficacité de celle-ci;
• Supporter la gestion de la réception, de l’emballage et de l’expédition;
• Gérer, encadrer, motiver, former et évaluer les employés (KPI);
• Assurer la liaison entre la production et l’administration des ventes;
• Gérer la sécurité et l’environnement des employés;
• Voir au respect des recettes établies et s’assurer du respecter des procédures et
de la vision de l’entreprise;
• Créer et mettre en place des procédures et processus permettant un meilleur
contrôle de la production;
• Superviser et tenir à jour l’inventaire;
• Produire des analyses et bilans permettant l’obtention de chiffres précis;
• Gérer rapidement toutes situations problématiques reliées à la production.
EXIGENCES:

• Formation en gestion des opérations, de la logistique ou de la production ;

• Expérience minimale de 5 années dans l'exercice de tâches similaires dans le
secteur de l’alimentation incluant l’optimisation de processus;
• Expérience en gestion de personnel;
• Grande capacité à gérer les priorités;
• Grande capacité à résoudre des problèmes;
• Fortes habiletés en gestion/mobilisation d’équipe, mise en place d’une culture de
performance;
• Leadership positif;
• Bilinguisme.

Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante
: vpoulin@groupemillesime.com

Bien que toutes les demandes d'emploi soient prises en considération, seuls les candidats
retenus seront contactés.
L'utilisation du masculin n'a été retenue que pour des raisons d'allègement du texte.