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INTRODUCTION LES PRINCIPES ET MISE LES BENEFICES
A QUOI SERT LA
EN PLACE DE LA NORME ENVIRONNEMENTAUX DE LA
NORME ISO 14001
ISO 14001 NORME ISO 14001

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LES BENEFICES FINANCIERS CONCLUSION
ET ECONOMIQUES DE LA ISO 14001 : SME ISO 14001 : SMSST
NORME ISO 14001
  Disposer d’un cadre normalisé et éprouvé pour développer une stratégie de management environnemental
fiable et efficace
 Obtenir une reconnaissance officielle de la démarche et des efforts consentis, via la certification
 Mieux connaitre les impacts environnementaux générés par les activités de l’organisme
 Garantir le respect de la règlementation et d’être à même d’anticiper sur les évolutions à venir de cette
dernière
 Être en mesure d’améliorer les pratiques dans une logique de progrès continu dans le sens d’une réduction
des impacts environnementaux

Le système de management environnemental ISO 14001 participe directement à l’inscription des activités de l’entreprise
dans une logique de développement durable.
ISO 14001 : Système de Management Environnemental (SME)
Le Management Environnemental est un mode de gestion et d’organisation interne spécifique qui permet de prendre en
compte et réduire l’impact des activités d’une entreprise sur l’environnement.
En pratique, même si elle n'est pas exigée par la
norme, une analyse environnementale est
nécessaire avant la mise en place du SME.
Les principaux sujets abordées dans l'analyse
environnementale :
- Faire le bilan de la réglementation applicable
aux activités, produits et services de l'entreprise.
- Recenser l'ensemble des activités, produits et
services ayant un effet sur l'environnement (=
aspect environnemental au sens de la norme).
- Analyser le milieu naturel et la faune
environnante.
Le SME est aujourd’hui l’outil le plus complet et le mieux adapté pour réduire son empreinte
écologique et pour :

- respecter les réglementations;

- réduire ses coûts de fonctionnement en réduisant ses consommations (énergie et matières
premières) ;
- réduire le volume de déchets produits ;
- maîtriser les risques ;
- améliorer la performance du système de gestion en introduisant un nouveau critère de fonctionnement ;
- valoriser l’image de l’entreprise  et se différencier par rapport à la concurrence ;
- communiquer de manière transparente vis-à-vis du personnel, des riverains, des clients et autres parties
intéressées.
ISO 14001 : Système de Management de la
sécurité et santé au travail (SMSST)

La réduction des accidents du travail et la prise en compte de facteurs professionnels influés sur la santé et la
sécurité du travail constituent un des enjeux forts de très nombreuses entreprises. L’amélioration continue des
performances en matière de santé et de sécurité nécessite, en plus d’une approche normative, une très bonne
connaissance technique et réglementaire au regard des dangers et des risques de l’entreprise.

Structurer son système de management de la santé et de la sécurité du travail conduit donc l’entreprise à une
analyse complète de ses processus de production et peut avoir des incidences fortes sur son organisation.