Environnement de travail propre et ordonn Moins de risques d'accident = Pralable toute amlioration de la productivit et de la qualit
Un outil : Les 5 S
Christophe CABERLON
Les 5S
La mthode 5S
AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL LE 5 S Dfinition :
Les 5S japonais : une stratgie pour amliorer l'environnement de travail SEIRI SEITON SEISO SEIKETSU ELIMINER Ne garder que ce qui est ncessaire RANGER Une place pour chaque chose, chaque chose sa place NETTOYER Nettoyer et en profiter pour inspecter STANDARDISER ET RENDRE VISIBLE Amliorer l'information relative aux rgles et aux tches effectuer
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AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL
Gagner du temps, Dpanner rapidement, Bien grer les outillages et les procdures.
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AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL ETAPE 2 : RANGER : SEITON
OBJECTIFS :
Gagner de la place. Rangement et dlimitation visuelle, Structuration de l'espace de travail, Amlioration de l'ergonomie de poste.
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AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL ETAPE 3 : NETTOYER : SEISO
OBJECTIFS : Eliminer les dchets, la salet et les objets inutiles pour la nettet du poste de travail. Reprer les sources de salissures.
Inspecter la machine, Localiser les accs difficiles, Etablir les gammes de nettoyage.
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AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL ETAPE 4 : STANDARDISER : SEIKETSU
OBJECTIFS : Maintenir le poste de travail en ordre et propre l'aide des rgles de travail.
Maintien de l'ordre : Tenir propre, Application durable des rgles de tenue du poste de travail, Mise en vidence des anomalies par du contrle visuel. Faciliter la dtection des fuites, fissures . . ., Diminuer le risque d'accidents, Supprimer les pertes de produits et les micro arrts.
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La mthode 5S
AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL ETAPE 5 : PERENNISER : SHITSUKE
OBJECTIFS :
2me
1er S
S'appliquer appliquer les rgles dfinies. Rsoudre en groupe les problmes majeurs.
4me 5me 3me S
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AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL Les avantages :
Moins de temps perdu pour retrouver les produits ou outils. Moins de risques d'accident. Moins de pannes sur des quipements rgulirement nettoys et contrls Meilleure motivation du personnel. Responsabilisation : - Un environnement de travail propre, rang et agrable est une occasion idale pour responsabiliser chacun dans le domaine qui le concerne. Renforcer l'appropriation des projets.
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AMELIORER L'ENVIRONNEMENT DU TRAVAIL Les cueils viter :
Un projet non pris au srieux : La banalit apparente du thme risque d'inciter la direction lui donner une priorit secondaire. Les oprateurs non partie prenante: La russite n'est possible que si le personnel s'implique dans : - la dfinition des objectifs, - la dtermination des ressources humaines, - l'tablissement des procdures et check-lists. Laisser les bureaux de ct: Il est intressant de dmarrer par les ateliers pour le ct visible, puis d'tendre aux services techniques, puis au B.E., B.M. . . et enfin aux services administratifs.
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