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I. Contexte et Justification
La gestion des ressources humaines, c’est l’ensemble des pratiques mises
en œuvre pour administrer, mobiliser et développer les ressources
humaines impliquées dans l’activité d’une organisation.
Dans un premier temps, cette fonction est entendue dans une perspective
opérationnelle. Il s’agit d’administrer un personnel qui peut être
numérique important et repartie en différents niveaux de hiérarchie ou de
qualification (gestion de la paie, droit du travail, contrat de travail etc.)
Dans un deuxième temps, la fonction acquiert une dimension plus
opérationnelle. Il s’agit d’améliorer la communication transversale entre
services et processus, et de mettre en œuvre un développement des
salariés à l’intérieur de l’entreprise. Le développement, l’évolution, la
compétitivité d’une organisation dépendent en large partie de la qualité
de ses ressources humaines. Mais, malheureusement cette fonction est
reléguée au second plan. Pour permettre à nos chefs d’entreprise et
praticiens de mettre l’accent sur les ressources humaines et d’être informé
constamment sur les pratiques, les outils sur les nouvelles tendances de
la GRH, nous avons décidé de mettre en place une conférence annuelle
dénommée : « Grande conférence annuelle sur les ressources
humaines « (GCARH)
II. Objectifs
L’objectif global de cette conférence est de positionner les ressources humaines au
cœur de nos entreprises .
A la fin de cette conférence, les participants seront capables de :
III. Programme
Horaires Intervenants Détails de l’activité
09H00 -09H-30 Commission d’organisation Accueil et installations des invités
VII. Contact
Tel : 0022371786789/95199007
Email : infos@strategorseconsulting.com
STRATEGORSE CONSULTING, Hamdallaye ACI, en face du palais des sports, immeuble Yara
Tel : 00223 71786789 / 95199007
Email : infos@strategorseconsulting.com
Site Web : www.strategorseconsulting.com
Numéro d’identité Fiscale : 083341645R
Compte N : ML 206 01001 701150006475 22(UBA Mali)