Les types de contrat

RH/Droit Social - 2022 - Christine ANDRE

 Les principaux types de contrat de travail :

➢ CDI Contrat à durée indéterminée

➢ CDD Contrat à durée déterminée

➢ TTP Travail à temps partiel

➢ Temporaire Contrat intérimaire

➢ CDII Contrat à durée indéterminé Intérimaire

➢ Contrats d’apprentissage et de professionnalisation

RH/Droit Social - 2022 - Christine ANDRE

Le contrat : un acte écrit?
Aucun écrit n'est exigé pour un CDI à temps plein, sauf si une convention
collective le prévoit.

Sont obligatoirement écrits les contrats suivants :

- Contrat à durée déterminée (CDD)

- Contrat à durée indéterminée (CDI) temps partiel
- Contrat de travail temporaire
- Contrat d'apprentissage
- Contrat de professionnalisation

Si le contrat n'est pas écrit alors qu'il devrait l'être, le contrat est requalifié en
CDI à temps plein.
RH/Droit Social - 2022 - Christine ANDRE