CONTRAT DE TRAVAIL D’OUVRIER AGRICOLE

CDD

ENTRE
YA LATIF ENGINEERING GROUP, Société à Responsabilité Limité (SARL)
au capital de 1.000.000 FCFA, ayant son Siège Social : ABIDJAN COCODY-
FAYA Jules verne Derrière Espace Tonton Bouba. Immatriculé au Registre du
Commerce et du crédit Mobilier sous le Numéro CI.ABJ-03-2023-B12-
00783.Téléphone+2250576360693/0797657358
Site : www.yalatifengineering.com Email : info@yalatiengineeringgroup.com
Représentée par son Administrateur Général

ET
Monsieur………………………………………………, Nationalité : ….…….………………………, PHOTO D’IDENTITE
Fonction:……………………….. PP/ ATT/ CNI/ Extrait N0 : …………………..…...
Contacts : …………………………………………………………………….………………

Exposé préliminaire
YA LATIF ENGINEERING GROUP, société d’ingénierie de conception en Génie civil, Génie
rural et autres activités rapportant à son objet social dont la promotion de systèmes de production
agricole moderne sur tout le territoire ivoirien.
En vue de vulgariser ses nouvelles pratiques agricoles innovantes et hautement intensives, YA
LATIF ENGINEERING GROUP, a initié un modèle économique agricole permettant à des
partenaires de produire selon son cahier de charge technique dans le but de satisfaire la demande
du marché en termes de quantité et de qualité. Ces pratiques agricoles nécessitent l’emploi
d’ouvriers Agricoles pour l’exécution des taches ouvrières.
Ceci étant exposé, il a été convenu ce qui suit :

Article 1 : Objet

Le présent contrat a pour objet de définir les modalités d’embauche à durée déterminée d’un
ouvrier agricole.

Article 2 : Modalités d’exécution

Sont engagés comme ouvrier agricole, toute personne respectant les conditions suivantes :

❖ Visite médicale obligatoire

❖ Respect impératif des supérieurs hiérarchiques, des collègues et toutes autres personnes
ayant droit,
❖
Société d’ingénierie de conception Immatriculée au RCCM Nº CI.ABJ-03-2023-B12-00783 COMPTE CONTRIBUABLE N°2301019 N, Siège Social :
ABIDJAN COCODY-FAYA Jules verne Derrière Espace Tonton Bouba/ Tel : +225 05 76 36 06 93/ 07 97 65 73 58
Site Web: www.yalatifengineeringgroup.com / e-mail: info@yalatifengineeringgroup.com
 ❖ Capable d’être sur parcelle pour l’exécution de ses taches matin et soir selon l’intensité des
travaux toutefois une pose est admise entre 12h.00 et 14h.00, le travail s’exécute tous les
jours sauf les dimanches et les jours spéciaux.
❖ Être physiquement et moralement en bonne santé,
❖ Capable de travailler sous pression,
❖ Avoir au moins vingt (20) ans, l’année d’embauche,
❖ Ne pas fumer de tabac, boire d’alcool, et ne pas être voleur.
❖ Exécuter impérativement les tâches recommandées par un technicien ou son supérieur
hiérarchique,
❖ Avoir une bonne moralité de vivre avec les autres sans distinction de religion, d’ethnie, et
ou d’appartenance politique.
❖ Une avance sur salaire n’est admise à l’ouvrier,
❖ Le contrat signé est renouvelable chaque six (06) mois si l’ouvrier le désire
❖ Aucun ouvrier ne peut décider après signature du contrat de se désengager sans exécution
complète du chantier en cours. Par conséquent ce dernier s’expose à des poursuites graves
dans la juridiction compétente de la zone d’exécution du projet.
❖ En cas de renvoie anticiper, ou de départ volontaire, l’ouvrier ne reçoit aucune somme de
la part de l’entreprise peu importe le nombre de jours exercés avant l’exécution complète
du chantier en cours.

En contrepartie de ces conditions YA LATIF ENGINEERING GROUP s’engage à :

❖ Verser comme salaire de base mensuel de l’ouvrier la somme de 50.000 FCFA.
❖ Prendre en charge l’ouvrier en ce qui concerne sa nourriture.
❖ Fournir les ouvriers en équipements de travail
❖ Délivrer à l’ouvrier un diplôme (certificat) à la fin de son contrat.
❖ Renvoyer systématiquement l’ouvrier et poursuivre devant la juridiction compétente en
cas de manquement grave : viol, vol, bagarre, palabre, désobéissance à la hiérarchie
etc.…

Article 3 : Le principe du contrat

Les deux parties conviennent, par le présent accord, de développer une collaboration à moyen
terme qui respectera les principes suivants :
• Confidentialité dans les échanges ;
• Responsabilité de chacun dans le cadre de projets de collaboration ;
• Participation volontaire aux projets de collaboration ;
• Recherche de l’avantage mutuel ;
• Visibilité de la collaboration.

Société d’ingénierie de conception Immatriculée au RCCM Nº CI.ABJ-03-2023-B12-00783 COMPTE CONTRIBUABLE N°2301019 N,

Siège Social : ABIDJAN COCODY-FAYA Jules verne Derrière Espace Tonton Bouba/ Tel : +225 05 76 36 06 93/ 07 97 65 73 58
Site Web: www.yalatifengineeringgroup.com / e-mail: info@yalatifengineeringgroup.com
Article 4 : La durée du contrat

Le présent accord de partenariat entre en vigueur à compter du jour du début des travaux, pour une
période équivalente à celle du cycle de la culture selon le calendrier agricole. La durée minimale
Obligatoire de ce contrat est d’un (01) an et la durée maximale est de quatre (04) ans. Le contrat
est ainsi conclu pour une durée de …………………………. Ans.
Il est reconduit de manière tacite à expiration. Une partie ne peut mettre fin au présent contrat
avant la date d’échéance qu’en cas de manquements graves. Tout avis ne doit pas nuire à quelques
projets en cours de réalisation.

NB : Pour les cas de maladies infectieuses ou contagieuses non déclarées avant d’être engagé dans
le cadre de ce contrat, l’ouvrier sera automatiquement renvoyé et en cas de renvoie aucun salaire
ni certificat n’est remis à l’ouvrier. Le renvoie est systématique et l’entreprise peut réclamer des
dédommagements.

Date d’entrée en vigueur : le ………/……/ 20………

ET prend fin le ……………. /………….. /20…….

En foi de quoi, est signé à ………………. Le………/……. / 20………

En deux (02) exemplaires

LA SOCIETE L’OUVRIER
Indexe gauche

Société d’ingénierie de conception Immatriculée au RCCM Nº CI.ABJ-03-2023-B12-00783 COMPTE CONTRIBUABLE N°2301019 N,

Siège Social : ABIDJAN COCODY-FAYA Jules verne Derrière Espace Tonton Bouba/ Tel : +225 05 76 36 06 93/ 07 97 65 73 58
Site Web: www.yalatifengineeringgroup.com / e-mail: info@yalatifengineeringgroup.com