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TECHNIQUES DE
L'INTRODUCTION EN BOURSE
Encadré par :
- Mr. Belamhitou Effectué par : Ibentoumert Amine
les aspects juridiques et techniques de l'introduction en bourse
Sommaire
Introduction Générale…………………………………………………………... 01
Chapitre 1 : Organisation du marché des valeurs mobilières :le cas Marocain…02
I. Définition et rôle du marché financier……………………………………..02
1- Définition du marché financier………………………………………….02
2- Rôle du marché financier……………………………………………….03
II. Organisation du marché boursier Marocain………………………………04
1- Structure du marché boursier Marocain………………………………. .05
a- Typologie de marché……………………………………………… .05
b- Système de cotation………………………………………………... 05
2- Les intervenants de la bourse des valeurs de Casablanca……………. 06
a- La société de bourse de Casablanca………………………………. 07
b- Les autorités de surveillance………………………………………. ..07
c- Les sociétés de bourse……………………………………………. ..08
d- Les organismes de placements collectifs en valeurs mobilières…….. 09
e- Le dépositaire central : MAROCLEAR……………………………..... 09
f- L’association professionnelle des sociétés de bourse……………….. 10
3- Les nouveaux indices boursiers : MASI et MADEX………………………10
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INTRODUCTION GENERALE
Avec la mondialisation et le système libéral que nous vivons, L'introduction en bourse séduit de
plus en plus. Mais les entreprises Marocaines se sentent peu préparées devant la multitude de
choix qu'implique cette décision. Les autorités publiques ont fourni suffisamment d'effort pour
permettre le décollage de notre économie, c'est donc en 1929 que cette dernière pris un
engagement graduel en promulguant le code des investissements et surtout en créant la
bourse des valeurs de CASABLANCA, sous le nom de l’office de compensation des valeurs
mobilières, la dite création a permis aux entreprises de trouver une alternative adéquate aux
crédits bancaires afin de financer leurs investissement, mais l'aubaine qu'offre la bourse aux
entreprises constitue un acte crucial plus qu'évoluant dans un horizon d'incertitude.
Dans le cadre de notre travail nous essayerons d'apporter une réponse à la problématique
suivante :
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Le marché financier est composé de deux compartiments bien distincts mais interdépendants :
· Le marché secondaire ou bourse des valeurs, où sont négociées ces valeurs mobilières
Pour ce qui est de la situation financière de l'entreprise, le marché boursier détermine le cours
des actions et des obligations qui permet de mesurer la valeur du marché de ces actifs
négociés entraînant ainsi leur valorisation et traduisant le degré de confiance des investisseurs
dans la santé économique des entreprises et plus particulièrement dans leur capacité à
présenter des résultats financiers susceptibles d'assurer à leurs actionnaires un niveau de
revenu satisfaisant. En ce qui concerne, la situation économique d'un pays, la bourse permet à
tous les agents économiques de prendre les meilleures décisions d'investissement.
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1- Structure du marché boursier Marocain
a- Typologie des marchés
· marché central : où doit transiter toute transaction sur une valeur mobilière cotée à
la bourse, ce marché joue un rôle pilote ;
Les valeurs inscrites à la cote officielle de la bourse ne sont qu'au comptant, cela veut dire que
leur paiement et leur livraison ne souffrent d'aucun terme autre que les délais réglementaires
nécessaires à leur exécution.
2. La phase de fixing :
Pour chaque groupe de valeurs, le système confronte automatiquement tous les ordres en
présence. Si cette confrontation le permet, il se dégage un cours d'ouverture dit, cours de
fixing et les transactions ont lieu à ce cours.
- Prix
- Temps.
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Les ordres au prix du marché partiellement exécutés (non exécutés) sont maintenus sur
la feuille du marché stipulé à la limite du cours d'ouverture (au prix du marché) pour la
confrontation suivante.
Elle applique la même méthode de cotation que le fixing avec, toutefois, une seule
différence : l'existence de trois ouvertures. Ceci peut donner lieu à trois cours
d'ouverture au plus par séance de bourse
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b- L’autorité de surveillance
Dans toutes les bourses du monde, il existe en principe un organe chargé du contrôle de
l'information et de la protection de l'épargnant. D'où la mise en place du conseil
déontologique des valeurs mobilières (CDVM)
Le CDVM contrôle que l'information devant être fournie, par les personnes morales faisant
appel public à l'épargne, aux porteurs de valeurs mobilières et au public est établie et
diffusée conformément aux lois et règlements en vigueur. Il veille au bon fonctionnement des
marchés de valeurs mobilières et assiste le gouvernement dans l'exercice de ses attributions en
matière de réglementation des marchés.
Le CDVM est soumis à la tutelle de l'Etat. Il est administré par un conseil d'administration qui
comprend, outre son président :
- Veiller à l'amélioration de la qualité des informations fournies par les sociétés cotées,
par des vérifications et investigations auprès des entreprises concernées.
- Veiller au bon fonctionnement du marché par le contrôle du fonctionnement de la SBVC
et de la variation des cours. Il s'agit de contrôler les réseaux de démarchage en valeurs
mobilières.
- Veiller à la protection de l'épargne investi en valeur mobilières ou en autre placement
donnant lieu à un appel public à l'épargne (OPCVM).
- Veiller au respect de la procédure de déclaration de franchissement de seuils par les
actionnaires de sociétés cotées.
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- A publier chaque année un rapport sur les activités et sur les marchés placés sous son
contrôle.
- Participer au placement des titres émis par des personnes morales faisant appel public
à l'épargne.
- Assurer la garde des titres
- Gérer des portefeuilles de valeurs en vertu d'un mandat.
- Conseiller et démarcher la clientèle.
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Il existe 4 grandes catégories d'OPCVM dont le choix entre elles repose sur les exigences de
l'épargnant en termes de rentabilité et de risque :
- OPCVM Actions : investis à 60% dans des actions, ces derniers sont très sensibles aux
fluctuations boursières. L'espérance de rendement est élevée mais le risque est plus
important.
- OPCVM Diversifiés : Investis à la fois dans des actions et des obligations à la discrétion
du gestionnaire. Le rapport risque/rentabilité est lié à l'arbitrage effectué par le
gestionnaire.
- OPCVM obligataires : investis à 90% dans des obligations. Les performances de cette
catégorie d'OPCVM sont liées à l'évolution des taux d'intérêt. Le risque y est faible
mais le rendement est inférieur aux autres catégories
- OPCVM monétaires : initialement destinées à une rémunération sur le court terme de la
trésorerie des investisseurs institutionnels, leurs rendements sont réguliers et le risque y
est négligeable.
La dématérialisation des titres signifie la disparition des titres imprimés au profit d'une
inscription en comptes courants informatisés.
Dépositaire Central au Maroc, Maroclear a été créé en juillet 1997, elle a pour mission de
renforcer la sécurité des transactions et d'optimiser le règlement-livraison des opérations de
bourse.
Son dispositif comptable garantit, pour chaque émission admise à ses opérations, l'égalité
entre les titres conserves et les avoirs comptabilisés chez les établissements teneurs de
comptes.
Le dépôt des titres devient ainsi obligatoire pour l'ensemble des valeurs mobilières
marocaines inscrites à la cote du marché boursier. Une fois inscrits en compte, les titres se
transmettent par virement de compte en compte. Cette procédure, a pour objectif de
simplifier la circulation des titres et de garantir les droits des détenteurs de titres.
La dématérialisation des titres ne change en aucun cas la nature des titres puisqu'ils restent
soit porteurs soit nominatifs
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Porte-parole des opérateurs de bourse vis-à-vis des autorités de tutelle, elle a pour objectifs
d'exprimer les points de vue des professionnels sur l'évolution des métiers du marché financier
et de défendre les intérêts collectifs et individuels de ses membres.
Elle a pour mission d'informer ses adhérents des différentes modifications affectant leur métier
et son environnement et de les aider à en apprécier les conséquences à travers l'organisation
de séminaires et de conférences.
Elle veille ainsi à l'information de ses adhérents sur l'ensemble des questions susceptibles de les
intéresser.
A- MASI
MASI (Moroccan All Shares index) est un indice nu, de capitalisation. De type transversal, il
intègre toutes les valeurs de type actions, cotées à la Bourse de Casablanca. Il est ainsi un
indice large, permettant de suivre de façon optimale le développement de l'ensemble de la
population de valeurs de la côte.
Le MASI a pour objectif de présenter l'évolution du marché dans son ensemble et de fournir
une mesure de référence à long terme, pour la gestion de portefeuilles actions.
B- MADEX
MADEX (Moroccan Most Active Shares Index), indice compact, est composé des valeurs les plus
actives de la côte, en termes de liquidité mesurée sur le semestre précédent, intégrant donc les
valeurs cotées en continu sur la place casablancaise. Ce dernier se révèle ainsi un instrument
particulièrement adapté à la gestion de portefeuille.
Les deux principaux indices de cette gamme sont, des indices dits "emboîtés", permettant ainsi
de bénéficier d'une vision plus fine de l'évolution des différentes capitalisations inscrites sur la
place casablancaise, et de leurs contributions à l'activité du marché.
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Ainsi le désir de notoriété figure au premier rang des motivations affichées par les entreprises
s'introduisant en bourse. La publicité faite autour d'une opération d'introduction est importante
et la présence d'une entreprise à la cote lui assure une visibilité permanente. L'introduction en
Bourse est donc la première cotation des actions d'une société sur un marché. L'opération
permet aux entreprises ou à leurs actionnaires de se procurer des capitaux, elle permet donc
aux entreprises de se financer en collectant des capitaux auprès des épargnants. Dans la
plupart des cas, les sociétés qui s'introduisent en Bourse procèdent à une augmentation de
capital, c'est-à-dire qu'elles vendent des actions nouvellement créées, et qu'elles gardent
l'argent collecté pour financer leur croissance. Pour les investisseurs qui suivent de près les
introductions, ils doivent certainement remarquer que les raisons de l'introduction diffèrent
selon les sociétés. L'introduction en bourse n'est effectivement pas un but en soi et ne
s'improvise pas. Elle a une raison plus ou moins objective et claire c'est-à-dire qu'elle nécessite
une certaine restructuration du groupe, une réorganisation interne et une politique de
communication externe. Ce qui nous conduits à présenter les avantages d'une introduction en
bourse.
L'opération d'introduction, mais une phase très importante dans sa vie qui lui permet
d'acquérir plusieurs avantages qui peuvent se résumer en :
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En effet, l'introduction en bourse peut permettre à la société de mieux associer sa marque et
de consolider sa crédibilité auprès de sa clientèle et de ses fournisseurs, en renforçant leur
crédibilité économique et financière.
Elle implique aussi, une très forte transparence financière. Enfin, souvent synonyme de stade
de développement et de maturité, l'introduction en bourse permet, d’une manière générale,
de véhiculer une image positive et performante de l'entreprise.
Ces contraintes qui peuvent paraître lourdes à satisfaire de prime abord, s'avèrent entre le
support d'un véritable dynamique de restriction, conduisant l'entreprise à se doter de moyens
de gestion et de contrôle plus adéquat et performant. Ces moyens pouvant devenir, à terme,
les moteurs d'une croissance et d'une performance accrues.
Vers une mobilisation et une motivation des salariés : L'introduction en bourse permet à
l'entreprise d'adopter une nouvelle politique de gestion des ressources humaines et ce grâce à
la participation des salariés au capital de la société.
En effet, la société cotée serait en mesure de créer et de proposer à ses dirigeants des
formules d'intéressement très initiatives en utilisant différentes combinaisons de salaire,
d'action et d'option permettant l'acquisition à une date ultérieure d'action au cours actuel.
Avec des actions cotées, les dirigeants pourraient évaluer leur intéressement et mesurer les
gains réalisés, tout en étant sûr de pouvoir vendre leurs actions au moment voulu, en outre, ils
mesuraient tout l'intérêt qu'ils ont à ce que les actions augmentent et se sentiraient directement
concernés par les résultats de leurs entreprises.
Ainsi, la cotation en bourse favorise une meilleure gestion des ressources humaines de
l'entreprise et renforce sa cohésion interne ; les salariés éprouvants une plus grande fierté de
travailler et de participer à la réussite d'une entreprise cotée, le climat social en est
profondément modifié.
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2- Les contraintes et facteurs de retirance
Toute chose étant égale par ailleurs, Malgré, les avantages non négligeables qu'elle présente,
l'introduction en bourse engendre pour les dirigeants d'une société un certain nombre de
contraintes dont l'importance ne doit pas être sous-estimée et qui peut même être considérés
comme des obstacles à l'introduction en bourse. Ainsi l'introduction en bourse impose d'une
certaine manière l'entreprise à se soumettre à un certain nombre de contraintes. D'abord, une
introduction en bourse est synonyme de dilution de capital c'est-à-dire que le capital sera
entre les mains d'une multitude d'actionnaires ce qui conduit d'une part à une perte de
contrôle, et d'autre part au risque de voir s'inviter quelques indésirables (des concurrents ou
des repreneurs potentiels). Ensuite, les entreprises cotées doivent tout dévoiler selon le principe
de transparence, notamment les informations sur les ventes, les marges, les salaires, les projets
d'avenir, cela signifie que leurs concurrents clients, fournisseurs et employés auraient accès des
informations sur le fonctionnement interne de l'entreprise, les problèmes potentiels qui
pourraient découler de cette situation sont nombreux. Par ailleurs, la société dont les titres sont
cotés à la bourse des valeurs est obligée de rendre la gestion de l'entreprise totalement
transparente vis-à-vis de l'extérieur et de tenir une comptabilité rigoureuse et conforme aux
normes définies par la loi en vigueur. Aussi, elle est tenue de publier toute information
commerciale, technique ou financière susceptible d'avoir une influence significative sur les cours
en bourse de leurs titres. Enfin, l'entreprise doit publier sa valorisation réelle vis- à- vis du fisc,
ce qui peut gêner les actionnaires. En plus de la contrainte de transparence, l'entreprise cotée
est soumise à une contrainte de performance, c'est-à-dire la société cotée doit en permanence
lui donner le signal d'une entreprise performante, commercialement et financièrement. Dans
notre étude on va se ramener à analyser les facteurs de réticence à l'introduction en bourse
des sociétés Marocaines qui essentiellement sont de type familial.
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En fait, la qualité des informations transmises au public doit se plier aux obligations
d'informations exigées par la loi en matière de publication financière. Elle doit être fiable et
transparente.
Toutes les mesures réglementaires sont perçues par la plupart des chefs d'entreprises
tunisiennes comme étant une divulgation et une attente à la confidentialité des affaires et donc
un danger qui menace la pérennité de l'entreprise.
Le caractère familial des entreprises : Le caractère familial des entreprises tunisiennes ne reste
pas sans effet, car c'est souvent une affaire de famille ce qui pousse les chefs d'entreprises à
refuser une introduction en bourse puisque cette opération n'est rien d'autre qu'une ouverture
du capital au public et l'intégration de nouveaux actionnaires qui peuvent éventuellement
contrecarrer leur liberté de décision et d'action, ce qui n'a qu'une seule signification pour les
actionnaires initiaux : la perte de contrôle.
L'émetteur peut s'introduire en Bourse soit par augmentation de capital et donc émission
d'actions déjà existantes.
Ø Réaliser des plus-values sur cession de titres, en cas de hausse des cours ;
Ø Vendre à tout moment leurs titres sur le marché et disposer rapidement de leur argent.
Avant de souscrire à une introduction en bourse, il est très important de lire la note
d'information, celle-ci permet aux futurs actionnaires de se faire leur propre opinion sur la
société et de juger de l'opportunité d'y investir.
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Ø Elle peut toute fois être clôturé par anticipation, à la demande de l'émetteur.
Ø La seconde étape, à savoir la souscription, consiste à passer un ordre d'achat auprès de l'un
des membres du syndicat de placement, qui est le pool constitué de sociétés de bourse ou de
banque, chargé de la vente des titres objets de l'opération.
Ø Les souscriptions sont centralisées par la suite à la bourse de Casablanca, qui assurent, à la
date prévue dans le calendrier de l'opération, l'allocation des titres et génère les transactions.
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Ce marché vise essentiellement (et non exclusivement) les grandes et moyennes entreprises de
tous secteurs confondus, les sociétés concessionnaires ou gestionnaires de services publics :
Ø Critères d'introduction :
Ce marché, dont les conditions d'accès sont plus allégées, cible en particulier les entreprises
matures et de taille moyenne de tous secteurs confondus.
Ø Critères d'introduction :
Le marché croissance cible les entreprises, même les plus jeunes, à fort potentiel de
développement, qui ont besoin de financer leur croissance.
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Ø Critères d'introduction :
Dans le cas particulier des entreprises qui s'inscrivent au troisième compartiment, les
actionnaires doivent s'engager au troisième compartiment, les actionnaires majoritaires
doivent s'engager à conserver la dite majorité pendant 3 ans.
Ø L'entreprise doit disposer de deux certifiés par des commissaires aux comptes.
Conditions de séjour :
Les conditions de séjour ci-dessous, doivent être respectées à tout moment pour le maintien
d'une valeur dans le compartiment correspondant.
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2- Marché développement (2ème compartiment) :
le chiffre d'affaires du dernier exercice doit être au moins égal à 50MDH ;
avoir un minimum de 100000 titres en circulation (flottant).
NB : une fois admises à la cote, les sociétés doivent respecter, à tout moment, en plus de la
condition principale (un flottant minimum exprimé en nombre de titres, identiques au nombre
minimum de titres à émettre mentionné dans le tableau).
- Le séjour dans l'un des trois marchés n'est pas fixé : une entreprise peut être transférée
d'un marché à l'autre. La bourse de Casablanca procède annuellement au reclassement
des sociétés sur la base de ces critères de séjour.
- Au 31 décembre 2006, 30 sociétés étaient cotées sur le 1er compartiment, 19 sur le
2ème et 14 sur le 3ème
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Conclusion générale
La bourse de Casablanca a connu d'importantes transformations suite au lancement des
réformes successives débutées en 1993 et complétées en 1996 ainsi que l'amendement de la
loi de 1993 en avril 2004 et création de nouveaux marchés et de modernisation de
l'ensemble des marchés financiers, afin de participer activement au développement
économique du pays.
Sous le contrôle du CDVM, des progrès considérables ont été réalisés en vue de pousser le
marché vers de plus en plus de transparence et d'efficience.
Or, malgré tout ces progrès en matière de réglementation, la bourse de Casablanca reste
toujours handicapée à cause de faible nombre d'introductions annuelles à l'exception de
2006 (10 introductions).
A partir de notre recherche on peut dire que les principaux facteurs de réticence des sociétés
marocaines de la cote s'expliquent essentiellement par des freins psychologiques et culturels :
La plus part des chefs d'entreprises voient systématiquement dans la bourse une perte de
contrôle et d'un partage de richesse avec des tiers. A cela convient d'ajouter l'absence ou
l'insuffisance de cultures boursières qui ne favorisent certainement pas une bonne
perceptibilité des avantages inhérentes à la cotation boursière. Par ailleurs, un grand nombre
des chefs d'entreprises estiment que faire appel au marché financier signifie un manque
gagner en termes fiscaux, une perte de flexibilité dans les affaires et un manque de
confidentialité.
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Bibliographie
- OUVRAGES :
Belkahia (R) :`Les entreprises et la bourse', thèse de doctorat d'Etat, Casablanca, 1994
Berrada (A) : Les nouveaux marchés des capitaux au Maroc; SECEA 1998.
Eric STEPHANY : `la relation capital-risque /PME, fondement et pratiques' ; Ed. DE BOEK
- WEBOGRAPHIE :
www.msin.ma
www.casablanca-bourse.com
www.lagazettedumaroc.ma
www.lavieeco.ma
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