RECRUTEMENT ET GESTION DES CARRIÈRES

LE CONTRAT DE TRAVAIL

Modèle
Avenant de transformation de CDD en CDI

Modèle-type d’avenant confirmant l’embauche définitive d’un salarié jusque-là titulaire d’un
CDD dans l’entreprise.

Avenant au contrat de travail conclu le ..... (date)

ENTRE LES SOUSSIGNÉS :
❍ Personne morale :
Z ..... (dénomination sociale), ..... (forme), au capital de ..... (capital) €, RCS ..... (RCS), sous le no SIREN
..... (numéro SIREN), dont le siège social est situé ..... (siège social/adresse), représentée par ..... (prénom)
A ..... (nom), en sa qualité de ..... (qualité),
❍ Personne physique :
..... (prénom) A ..... (nom), demeurant ..... (adresse),
ci-dessous dénommé(e) « l’employeur »,
d’une part,
ET
❍ Si le salarié est de nationalité française :
..... (prénom) B ..... (nom), demeurant ..... (adresse), né(e) le ..... (date), à ..... (lieu), de nationalité française,
immatriculé à la Sécurité sociale sous le no ..... (numéro),
❍ Si le salarié est de nationalité étrangère :
..... (prénom) B ..... (nom), demeurant ..... (adresse), né(e) le ..... (date), à ..... (lieu), de nationalité ..... (à
compléter), titulaire de la carte de travail no ..... (numéro), immatriculé à la Sécurité sociale sous le no .....
(numéro),
d’autre part,
Il a été convenu ce qui suit :
Le contrat à durée déterminée conclu le ..... (date) et qui doit venir à expiration le ..... (date) se poursuivra
entre les parties pour une durée indéterminée. Ce fait dispense l’employeur du versement de l’indemnité
de fin de contrat initialement prévue.
L’engagement à durée indéterminée débutera le lendemain même de l’expiration du contrat à durée dé-
terminée, c’est-à-dire dès le ..... (date), à ..... (nombre) heures.
Obs : le nouveau contrat doit prendre le relais du contrat à durée déterminée, sans interruption, pour que l'indemnité de
fin de contrat ne soit pas due.
La poursuite des liens contractuels se fera aux mêmes conditions de rémunération et d'emploi que pré-
vues dans le contrat à durée déterminée initial, sans qu'il y ait de période d'essai et étant entendu que .....
(prénom) B ..... (nom) garde le bénéfice de l'ancienneté acquise sous le contrat initial.
Obs : l'ancienneté est automatiquement conservée dès lors que le nouveau contrat prend le relais de l'ancien, sans
interruption.

Fait à ..... (lieu), le ..... (date)

en deux exemplaires originaux dont un pour chacune des parties

L’employeur
..... (prénom) A ..... (nom)

Signature
© Editions Législatives

Obs : faire précéder de la mention « lu et approuvé ».

Le salarié
..... (prénom) B ..... (nom)

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LE CONTRAT DE TRAVAIL

Signature
Obs : faire précéder de la mention « lu et approuvé ».

POUR ALLER PLUS LOIN...

> Voir « Transformer un CDD en CDI » (fiche pratique)
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