Temps de travail

IGOT actuelle 2002

modifié en 2009 pour CEA (39h25)
modifié en 2008 pour CC (latitude opérationnelle)
Nouvelle IGOT en cours (votée décret en cours) mise en place en 2017

Choix du cycle :
– Par hiérarchie
– en fonction des besoins (nature mission, période journée à couvrir, taux de présence à instant T)
– générer le moins de HS

Régime Hebdomadaire
39h25 (CEA)
40h30 (CC et CCD)
Régime classique, horaire de bureau : RL Dimanche / RC Samedi

Petite et grande semaine : Horaire bureau ou journée continue RL Dimanche / RC Samedi ou Lundi
Si fractionnement de 45mn à 2h00
Adapté régimes de bureau ou unités spécialisées
Avantage :
– Moitié des effectifs le samedi et l’autre moitié le lundi
– Économie de permanence du samedi

ARTT :
CCD : 20 jours - 3 payés - 1 solidarité = 16 jours
CC : 30 jours - 8 payés - 1 solidarité = 21 jours
CEA : 25 jours - 8 payés - 1 solidarité = 16 jours

CA : 25 jours
 Régime Cyclique

7 jours / 7
39h00
Donne droit :
– ARTT
– TC ou RPS (0,1 / N travaillée et 0,4 des heures dimanches travaillées)
– CF (crédit férié)

RL : premier jour
RC : Deuxième jour

Pause 20 à 30 mn si > 6h de vacation

3/3 :
11h08 : Poste de commandement et CIC
pas prévu pour H24
Interdit sur VP car vacation trop longue
Avantage : permet la prise de contact avec 3 brigades de roulement (AM, N et M) ; idéal pour
assurer bonne articulation entre différents groupes et contrôler le passage de consignes.
2 WE entiers / 6
CA : 18 jours
ARTT : 25h03
CF : 109h12
RPS

Variante du 3/3 = 2 / 2 / 3 / 2 / 2 / 3 :
idem Poste de commandement et CIC, Interdit sur VP car vacation trop longue
Avantage : 1 WE / 2

4/2 : (H24)
8h10 : Service général H24
4 AM / RL-RC / 4 M
3 brigades de jours + 1 équipe de 3 groupes de nuit
24 policiers pour 3 présents le jour et 4 la nuit
CA : 23 jours
ARTT : 41h45
CF : 109h12
RPS

4/2 tournant :
Lorsque pas assez de volontaires pour former une brigade de nuit
3 brigades de 3 groupes
4 AM / RL-RC / 4 N / RL-RC / 4 M

4/2 : (Non H24)

Utilisé pour unités spécialisées 7 jours / 7
3 groupes (2 au travail et 1 en repos)
Idéal BAC, BSP
 Ancien cycle
3/2 (AM-M-N + renfort 1/2)
5 brigades supprimé en 1996 car pénibilité des horaires
Inconvénient : 25 policiers pour 3 présents H24

Nouveaux horaires (Nelle IGOT)

Meilleurs résultats opérationnels malgré baisse des effectifs présents
Coupure entre vacation 11h obligatoires
16 sites pilotes pour 4 nouveaux cycles (de oct 2015 à mars 2016)

2/2/3 (ou 2/2 ou 3/3) :

Vacation 12h08
CIC et service hors VP
CC, CEA, ADS
2 brigades de 2 groupes
1 WE / 2
CA : 18 jours
ARTT : 188h09
CF : 109h12

2/2/3/2/3/2 ou vendredi fort :

Vacation 9h31
2 brigades de 2 groupes (+ nuit en 4/2 possible)
1 WE / 2 et 1 mercredi / 2
CA : 20 jours
ARTT : 19h02
CF : 109h12

4/2 compressé :
Mal perçu par policiers et MIR, car le repos seul pas suffisant pour se reposer.
3 AM / RL-RC / 4 M / RL / 4 AM / RL-RC / 3 M
Vacation 8h21
1 WE / 3

Horaires variables :
Régimes hebdomadaires, mission de soutien ou traitement du petit judiciaire
Tous personnels sauf CC et art 10
40h30 – 8h06
39h25 – 7h53
39h00 – 7h48
pause midi entre 45 mn et 2h00
 Services supplémentaires générant des HS

– Permanences : S, D et JF => non indemnisées

– Astreintes : interdit en journée – seulement N, S, D et JF => indemnisées obligatoirement sauf pas

de budget

– Dépassements : HS possible sur vacation habituelles, permanence, report de repos

– Rappel au service : après fin de vacation (événements inopinés)

– reports de repos : service prévu à l’avance

sur RL : 2 vacations peu importe durée + HS (200 %)
sur RC : 1 vacation peu importe durée + HS (150 % ou 200 % si D ou JF)

– prises décalées : aucune compensation sauf dépassement

 OBJECTIF 1 – Annexe 10
RESTITUTIONS POUR SERVICES SUPPLEMENTAIRES AU 1ER JUILLET 2009

Décret 2000-815 du 25 août 2000 (ARTT)

IGOT du 18 octobre 2002
Instruction modifiée le 12 juin 2009 (CEA)
Instruction modifiée le 17 avril 2008 (Officiers) / Décisions Conseil d'Etat des 19 Mars et 01er Décembre 2010
FONCTIONNAIRES DU CORPS D'ENCADREMENT ET D'APPLICATION
REGIME HEBDOMADAIRE SANS
REGIME CYCLIQUE REGIME HEBDOMADAIRE AVEC PERMANENCE ET/OU ASTREINTE
PERMANENCE NI ASTREINTE
Astreinte
(après Rappel hors Rappel sur
Dépassement Rappel Dépassement Rappel Dépassement Permanence
validation en astreinte astreinte
CTPD)**
200% des heures 200% des heures 200% des heures 200% des heures
Jour férié 175% des heures effectuées
effectuées effectuées effectuées effectuées
33,06 €
200% des heures R inf 4h = 1 vacation R 200% des heures 200% des heures 200% des heures
R.L. 175% des heures effectuées
effectuées sup 4h = 2 vacations effectuées effectuées effectuées
150% des heures R inf 4h = 150% R 150% des heures 150% des heures 150% des heures
R.C. 125% des heures effectuées 21,82 € 200% 100%
effectuées sup 4h = 1 vacation effectuées effectuées effectuées
150% des heures 150% des heures 150% des heures 150% des heures 150% des heures nuit du sam au dim 200% 66,12€ pour 7
Nuit (21h à 6h)
effectuées effectuées effectuées effectuées effectuées autres nuits 150% nuits
150% des heures 150% des heures 100% des heures 100% des heures 100% des heures
Jour normal
effectuées effectuées effectuées effectuées effectuées

FONCTIONNAIRES DU CORPS DE COMMANDEMENT

REGIME HEBDOMADAIRE SANS
REGIME CYCLIQUE REGIME HEBDOMADAIRE AVEC PERMANENCE ET/OU ASTREINTE
PERMANENCE NI ASTREINTE
Astreinte
(après Rappel hors Rappel sur
Dépassement Rappel Dépassement Rappel Dépassement Permanence
validation en astreinte astreinte
CTPD)**
Jour férié
33,06€ *
R.L. 100% des heures effectuées
R.C. 21,82€ * 100% des heures
aucune restitution aucune restitution aucune restitution aucune restitution aucune restitution aucune restitution
66,12€ pour 7 effectuées
Nuit (21h à 6h) 100% des heures effectuées
nuits *
Jour normal
* sauf les commandants à l'article 10, qui ne bénéficient d'aucune indemnisation ou restitution pour les astreintes
**Valorisation en heures supplémentaires si astreintes non payées ( 1 Jour pour 7 Nuits / 1 Jour pour 3 Jours sur RC / 1 Jour pour 2 Jours sur RL ou JF )
Si Rappel sur Astreinte, un trajet 1h Aller/ Retour comptabilisé à chaque rappel
FONCTIONNAIRES DU CORPS DE CONCEPTION ET DE DIRECTION
REGIME HEBDOMADAIRE SANS
REGIME CYCLIQUE REGIME HEBDOMADAIRE AVEC PERMANENCE ET/OU ASTREINTE
PERMANENCE NI ASTREINE
Rappel hors Rappel sur
Dépassement Rappel Dépassement Rappel Dépassement Permanence Astreinte
astreinte astreinte
Jour férié
R.L.
aucune restitution
R.C. aucune restitution aucune restitution aucune restitution aucune restitution aucune restitution aucune restitution
Nuit (21h à 6h)
Jour normal

Exemple concret : Si on a déjà positionné un fonctionnaire d'astreinte pour le week-end, il faut en cas de besoin de rappeler un effectif, que ce soit bien celui d'astreinte qui soit sollicité 95

Si on doit rappeler un CEA sur son RC pour besoin de service, il vaut mieux le faire venir sur une durée au moins équivalente à sa durée moyenne journalière, car le forfait est de 1 vacation ( 08h10 )
quelque soit la durée dès lors que l'on dépasse 4h