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Pr F.NAJI
4. L’IE au service de la gestion de crise
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« Toute crise est aussi une crise d’information... Qui ne maîtrise pas cette
crise d’information ne maîtrisera pas la crise, y compris dans ses aspects directement
opérationnels. » (Scanlon, 1982)
Apprentissages
de la crise
4. L’IE au service de la gestion de crise
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1) La veille de crise:
Grâce aux différentes veilles spécialisées déployées par les entreprises, l’IE permet une
perception et une réactivité exceptionnelle aux signaux émergents, comme aux graves
difficultés d’une crise.
Tout d'abord afin de garantir une bonne gestion préventive, l'entreprise constituera une
cellule de veille pour la recherche d'information. Cette cellule de veille aura pour mission de
permettre de réaliser la première mesure d'identification des risques, de trouver les signes
avant coureurs d'une crise, de trouver les vulnérabilités de l'entreprise, ainsi que les
menaces de son environnement. Les individus constituant cette cellule de veille participeront
ensuite activement à l'analyse des risques, de leurs conséquences, de leur fréquence
d'apparition, etc.
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La veille de crise fait, donc, référence premièrement aux moyens mis en œuvre pour
la recherche de l'information concernant le risque d'une crise soudaine non prévue
par l'entreprise et qui mettrait en danger sa survie. Mais aussi elle sera considérée
comme le moyen premier de recherche d'information pendant la crise.
La détection en amont des menaces de crise livre une vision à court ou/et moyen
terme. En période de crise, la situation exige de la part des organisations d’avoir
une réactivité optimale de perception, d’anticipation, de décision et d’action pour
mieux contrer des effets spécifiques surgissant brutalement.
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• Veille de crise
• Assurer des activités stratégiques
C Épidémie majeure Importante Maintenir les activités • Sécurité économique
• Maintenir l’organisation de crise
pénurie de ressources stratégiques • Influence
opérationnelle
• Veille sur la base du RETEX
D Déclin épidémique Pénurie Reprendre les activités • Activer le plan de rétablissement • Sécurité économique
modérée de ressources critiques • Surveiller l’évolution de la situation • Influence
Une crise peut être courte comme longue dans le temps et conduire à la disparition de
l’entreprise ou à son apprentissage selon son intelligence des crise:
¨ La crise chez IBM, avec l'arrivée des premiers PC sur le marché, a été longue dans le temps,
mais lui a permis aussi de réagir et de s'ajuster. Ainsi IBM a pu survivre à cette crise.
¨ La crise chez Arthur Andersen lors de l'affaire Enron a été assez courte dans le temps mais
lui a valu sa survie et on a vu disparaître une des plus grandes compagnies de conseil.
¨ La Crise chez La SAMIR a été longue dans le temps suite a une mauvaise gestion de la crise
et de ses signes avant-coureurs. La SAMIR a fait l’objet d’une liquidation judiciaire en juin
2016.
¨ La Crise pandémique Covid 19 continue à sévir. Partout dans le monde certaines entreprises
ont réussi à survivre, beaucoup ont disparu et d’autres se sont enrichies.
Conclusion
11
Merci de
votre
attention