Transformation

numérique:
Concepts et bases
Plan

 Définition
 Bases:
 culture transversale
 évolutivité
 Interopérabilité
 Flexibilité 
 Qualité
 Conclusion,
Définition

 La transformation numérique est définie comme le processus d'utilisation de

la technologie pour créer ou modifier des processus commerciaux, culturels
ou de service à la clientèle. C'est l'un des éléments fondamentaux associés à
la quatrième révolution industrielle ou 4RI.
culture transversale

 Le changement doit être transversal, initié par les dirigeants de l'entreprise

qui doivent montrer la voie,
 Une véritable culture transversale ne sera étrangère à personne dans
l'entreprise, et en fait, elle modifiera de nombreux processus pour parvenir à
une véritable numérisation.
 La seule façon dont une transformation numérique peut changer est de
passer d'abord par une transformation culturelle.
évolutivité

 La mise en place de système d’information numérique au sein des

organisation doit être capable d’évoluer et s’adapter aux évolution de
l’environnement.
Interopérabilité

 Le développement des TIC a donné naissance a une multitude d’outils de

numérisation et de systèmes de gestion,
 Il est primordiale d’opter pour des outils qui soient capable de communiquer
avec d’autres pour que l’entreprise qui adopte par exemple un système ne
soit pas isolée,
Flexibilité 

 La flexibilité doit assurer à un système sa capacité à prendre en

considération de nouveaux élément ou données qui apparaissent dans
l’environnement,
Qualité

 La numérisation doit enfin déboucher sur une amélioration des processus de

l’organisation, leur optimisation et permettre ainsi la réduction des couts,
Conclusion

 La numérisation ne consiste pas à se doter de moyens et d’outils

technologique, mais c’est une action qui doit être pensée au même titre que
la stratégie de l’entreprise
 C’est-à-dire fixer des objectifs, réunir les ressources nécessaires pour son
déploiement et enfin gérer le changement que cette opération introduit en
associant l’ensemble des parties prenantes,