Fiche de poste

&
Persona
 Sommaire
1. Définition fiche de poste & Persona

2.Objectifs

3.Processus d’élaboration

4.Exemple
 1. Définition fiche de poste

La fiche de poste est une carte d’identité de l’emploi.

Elle permet de comprendre toutes les informations nécessaires au
bon accomplissement de la mission confiées à un collaborateur.

Définition du Persona

Il s’agit d’un profil de personne crée de manière fictive par les

entreprises dans le but de se rapprocher au plus près du candidat
idéal.
 2. Objectifs de la fiche Objectifs du persona
de poste
pour le salarié : Elle donne un cap et encadre son Cibler les prospects
travail en lui donnant des missions et des
objectifs précis Définir la méthode d’approche des cibles

Pour l’employeur : Elle vérouille le périmètre adapter le sourcing

du poste et permet d’évaluer le salarié
Adapter l’offre et la communication
Pour le recruteur : Elle permet de cibler le
profil d’un candidat et identifier les besoins en
formation

Crée un référenciel de compétences

Gérer les évolutions de carrières
 3. Comment établir une fiche de poste ?
avant de réalisé une fiche de poste, il est important de réalisé une analyse du poste via des
entretiens approfondis et des observations terrains.

Il s’agit de décrire de manière factuelle le poste grâce à:

L’intitulé de poste
le statut
les conditions de travail
les missions et lees responsabilités
les compétences techniques
les compétences comportementales
le rattachement hiérarchique
Sa rémunération
les moyens humains et/ou financiers mis à la disposition du salarié
eventuellement les risques du postes (securite)

Afin de réaliser une fiche de poste, les fiches ROME pôle emploi permettent d’établir une base
 Comment établir un persona ?
Éléments clés : critère de sélection:

Décrire le profil idéal : âge, professions, ville, diplôme, années d’expérience, statut familial. But : créer un persona candidat
représentatif de la réalité

Décrire la personnalité : introverti ou extraverti, Minutieux ou rapide, …

Lister ses intérêts et mode de vie : activités en lien avec sa profession (sport auto, culture geek, …)

Trouver le lieu idéal ou le trouver : bibliothèque, bars, commerces de proximité, …)

Ses habitudes médias : Facebook, LinkedIn, Insta, … Sur quels sites, à quelle heure, quels sont
les article qui l’intéressent -> Adviso (infographie qui répertorie les heures de trafic par
média
 4. Exemple
fiche de poste
Exemple
persona