2013-09-26

Développer ses qualités

entrepreneuriales et son leadership
• Sortir de sa zone de confort

Michel Grenier, MBA

Au menu ce midi…

• Se connaître
• Savoir-faire
• Savoir-être
• Développer les connaissances à acquérir
• Entrepreneuriat
• Rêver de son entreprise
• Le Centre d’entrepreneuriat ESG UQÀM

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Se connaître

• Établir son propre bilan

• Forces, faiblesses
• Définir les points à améliorer
• Compétences
• Habiletés
• Traits de personnalité
• Définir un plan d'action
• Outils et moyens
• Niveau de compétence/performance attendue
• Échéancier

Savoir-être

Selon vous,
un leader c’est quelqu’un qui aime … ?

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Est-ce que vous…

• Décelez des occasions pour mettre en valeur vos

compétences, vos habiletés, votre potentiel ?
• Prenez des décisions plus ou moins risquées en
vue d’orienter vos actions ?
• Créez et mettez en œuvre une nouvelle vision ?
• Convainquez ?
• Dirigez et motivez une équipe ?
• Sortez des sentiers battus ?
• Êtes indépendant et autonome ?
• Réalisez, vainquez les obstacles et atteignez vos
objectifs?

Si vous avez répondu

oui à plusieurs de ces
questions,
vous êtes un
leader ou en voie
de le devenir !

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Un leader est une personne qui…

• Décèle des occasions pour mettre en valeur son potentiel

• Prend des décisions plus ou moins risquées en vue d’orienter ses actions

• Crée et met en œuvre une nouvelle vision

• Aime convaincre

• Aime diriger une équipe et la motiver

• Aime sortir des sentiers battus

• Est souvent indépendante et autonome

• A un besoin de se réaliser, de vaincre des obstacles et d’atteindre des

objectifs

Un leader, c’est quelqu’un comme…

• Politique
• Arts
• Sports
• Affaires
• Social
• Sciences
• Ici et ailleurs …

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Expériences

• S'exposer
• Essayer
• Choisir des environnements non-menaçants
• Obtenir du feedback
• Points forts à conserver
• 1-2 points d'amélioration

Coaching

• Observation
• Acquisition de connaissances
• Conseils à mettre en œuvre
• Pratiquer
• Renforcer
• Ex. Toastmaster, coach d’affaires, coach spécialisé

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Demander du feedback

• Écouter
• Apprendre
• Modifier
• Mettre à l'essai
• Répéter le processus

7 habitudes des gens

• Être proactif
• Garder en tête le but final
• Priorité aux priorités
• Pensez gagnant, gagnant!
• Chercher à comprendre d'abord ... ensuite à être compris!
• Synergie
• Aiguiser mes facultés. Renouvellement. Permet l'acquisition
de toutes les autres habitudes et les englobe toutes.

Auteur : S. Covey

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Selon vous,
un entrepreneur c’est quelqu’un qui aime
…?

Entrepreneuriat

• Persévérance
• Confiance et passion
• Créativité et esprit innovateur
• Curiosité
• Exploration
• Apprentissage
• Action
• Pas ou peu de procrastination, d'hésitation
• Saisir les occasions
• Autonomie

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Entrepreneuriat (suite)

• Gestion du stress
• Décision
• Esprit
• Qualité
• Comprendre et prendre des risques
• Travail en équipe
• Collègues, employés, partenaires
• Délégation
• Relations interpersonnelles fortes
• Quotient E!
• Réseau actif
• Confiance dans les autres et fiabilité personnelle
• À vous de saisir les opportunités d'apprentissage!

Rêver de son entreprise

• Visualisez votre domaine et votre propre entreprise

• Prenez des notes
• Configurez
• Organisez
• Voyez assez grand - Think Big
• Énergie, investissement
• Potentiel
• Valeurs personnelles
• Valeurs souhaitées dans l'entreprise
• Objectifs personnels

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Rêver de son entreprise

• Recommencez avec vos collègues

• …
• …
• …

Un entrepreneur est une personne qui:

• Décèle des occasions d’affaires

• Prend des décisions plus ou moins risquées en vue d’innover et de

créer des nouveaux emplois

• Est avant tout un visionnaire qui développe un bien, un service ou un

processus entièrement nouveau

• Est souvent indépendant et autonome

• A un besoin de se réaliser, de vaincre des obstacles et d’atteindre des

objectifs

L’entrepreneur peut être individuel ou collectif.

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Qualités entrepreneuriales et de
leadership

• Flair, intuition d’affaires

• Capable de déceler et de gérer le risque
• Positif, optimiste
• Visionnaire
• Grande confiance en soi
• Prendre de bonnes décisions et maîtrise la
situation
• Vendeur et négociateur
• Compétences et connaissances

Fondements de la culture
entrepreneuriale

Confiance • Se sentir capable

Motivation • Vouloir faire quelque chose

Effort • Se disposer de travailler fort

Responsabilité • Faire ce qui doit être fait

Initiative • Passer à l’action

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Fondements de la culture
entrepreneuriale (suite)

• Terminer ce qui a été commencé

Persévérance
• Collaborer en vue d’un but commun
Solidarité
• Créer avec d’autres, en synergie d’action
Esprit d’équipe
• Estimer qu’on a les moyens d’improviser
Débrouillardise
• Se concentrer sur un but qu’on a en tête,
Détermination penser à long terme en se donnant une vision

Du travail, de la pratique, de la
formation

Source : La Presse – Cahier des sports 2009

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Karen Lamb
«Dans un an, vous souhaiterez avoir commencé
aujourd’hui.»

Henry Ford
«Vous ne pouvez pas bâtir une réputation sur ce que
vous allez faire.»

«Whether you believe you can or whether you believe

you can’t, you’re right.»

Sources

• Fondation de l’entrepreneurship – ICSE, 1995, Gasse et

D’Amours, 1993
• Invitation à la culture entrepreneuriale – Complément
d’information www.inforoutefpt.org/entrepreneuriat
• Centre d’entrepreneuriat ESG UQÀM

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Comment le centre peut m’aider à lancer

mon entreprise?

Michel Grenier, MBA

Notre mission

Développer une culture entrepreneuriale au sein de l’UQAM

et aider les entrepreneurs étudiants et diplômés récents à
concrétiser leurs projets d’affaires.

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Nos services

Services divers offerts gratuitement aux étudiants et

diplômés récents de toutes les facultés de l’UQAM

• Sensibilisation
• Consultation générale et spécifique
• Plan d’affaires, marketing, financement, etc.
• Documentation
• Coaching d’affaires
• Conférences

Calendrier des conférences à venir

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Calendrier des conférences à venir

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Documentation et information

• Livres, articles et gabarits

• Bulletin hebdomadaire « Tendance Entreprendre »

• Inscrivez-vous au entrepreneuriat@uqam.com
• Idées d’articles? Écrivez à notre responsable des communications
au comm.entrepreneuriat@uqam.ca

• Site web
• www.entrepreneuriat.uqam.ca

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Commanditaires et partenaires

Commanditaires Partenaire financier

315, rue Ste-Catherine E.,

Local R-1365
514-987-3000 poste 4395
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www.entrepreneuriat.uqam.ca
@CE_ESG_UQAM

Michel Grenier, MBA

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