Contrairement aux autres branches de droit privé singulièrement le droit civil ou le droit commercial

qui trouvent leur origine dans les sociétés antiques, le droit du travail est d’une apparition récente.
Son domaine avait fait l’objet de plusieurs dénominations et on l’appelait, jadis, « législation
» industrielle » ou « droit ouvrier

? Qui va créer le droit du travail

Georges Clémenceau, le jour même de son arrivée à la tête du gouvernement le 25 octobre
1906, va créer le ministère du Travail, par décret. Un Code du travail voit pour sa part le
jour le 28 décembre 1910. Progressivement les lois ouvrières vont y être codifiées,
.entérinant l'existence d'un véritable droit du travail
Donc cette date de 1910 va reconnaitre la naissance du Code du travail
Le 28 décembre 1910, est promulgué le premier des quatre livres du code du travail,
il est intitulé Code du travail et de la prévoyance sociale, et il porte sur les « conventions
relatives au travail » (contrats de travail et d'apprentissage, salaires, placement)

? Quelle est la principale source du droit du travail

Les sources nationales du droit du travail c'est à dire LA JURISPRUDENCE, LA
CONSTITUTION, LA LOI, et même la coutume LAMINE 7Irafiyine. Les sources négociés
droit du travail qui comprend les conventions collectives et accords collectifs et le contrat de
travail. Les sources unilatérales du droit du travail c'est à dire Les usages et le règlement
Intérieur
:Avant protectorat

Le droit du travail tel qu’il est conçu aujourd’hui n’avait pas encore acquis droit de cité au Maroc.
L’économie du pays se basait essentiellement sur l’agriculture, le commerce et l’artisanat. Les
industries modernes qui rassemblaient un grand nombre de salariés n’existaient pas encore. La
population ouvrière n’était pas encore formée exceptée celle qui travaillait dans des corporations.
Par conséquent, le louage d’ouvrage était soumis à deux types de règles : le droit musulman et la
.tradition corporative

La tradition corporative: Il va de soi que la corporation désigne l’organisation d’un métier en un /1

seul corps formant une unité organique indépendante et ayant ses propres règles. Le système
corporatif n’a pas disparu. Il continue encore d’exister notamment dans les villes ayant une tradition
artisane. A la tête de chaque corporation se trouve l’Amine

Les relations de travail au sein de la corporation A la tête de chaque corporation se trouve un /2

personnage clé qui n’est rien d’autres que l’Amine. La place privilégiée qu’il occupe à la tête de cette
.organisation d’une part et compte tenu du fait qu’il doit être agrée par le Mohtassib
Il détient des pouvoirs disciplinaires exorbitants puisqu’il est le gardien de la profession
Des sanctions plus ou moins sévères peuvent être prononcées telles que l’amende ou la /
prison
Sur un autre plan, l’Amine est habilité à contrôler la qualité du travail fourni et à vérifier le /
sérieux et le bon fonctionnement de toute la corporation
:Durant protectorat
Les premières lois en la matière seront contenues dans le dahir formant code des obligations
et des contrats du 12 Août 1913 et ce avant la réglementation de 1926
La réglementation du travail contenue dans le D.O.C. Le D.O.C contient la réglementation du
travail dans les articles 723 à 780 formant ainsi le deuxième chapitre du deuxième titre du
.deuxième livre
. -B