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RAPPORT DE STAGE
REMERCIEMENT
SOMMAIRE
1) Remerciement
2) Introduction..................................................................... 4
3) Présentation de la société Auto Hall ...................................5
8) Problématique ..................................................................16
INTRODUCTION
Nul n’est sensé nier les vertus d’un stage au sien d’une structure
performante, d’une entreprise dynamique travaillant dans l’esprit d’une
collaboration intensives. C’est l’objectif principal et le résultat auxquels
aspire le Groupe AUTO HALL à travers le plain d’intégration mis en
place et prévu pour chaque nouveau collaborateur.
Fiche d’indentifiCAtion
Nom du stagiaire AMINA EL KOBRI.
Filière Technico-commercial en vent de
véhicule et pièces de rechange
Etablissement
INSTITUT
Spécialisé
IndustrieL (ISIC)
Société adoptée AUTO HALL
Promotion 20212023
Formateur de l’établissement Mr MHASNI Naima
Mr MAHER Abedlkrim
Mr OUFKIR
Mme BOUIMEJANE Hana
Mr RACHID
Période de stage 2 ans
Période de formation 2 ans
Institut Spécialisé Industriel
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Institut Spécialisé Industriel
Présentation de la société Auto Hall
Auto Hall est l’une des premières entreprises du secteur de la distribution des
matériels roulant au Maroc. Ceci, de par sa lange expérience et de par le haut niveau
d’excellence attient dans métiers de l’assemblage industriel, de la commercialisation
des matériels roulants ainsi que des service d’accompagnement et de suivi.
Dans le domaine automobile, AUTO HALL distribue cinq marque Ford, Nissan,
Mitsubishi Motors, Opel et dongfeng.
Historique De L’entreprise
Le Groupe Auto hall opère depuis plus d'un siècle dans l'industrie et la
Commercialisation de véhicules multimarques au Maroc.de la vente de premier
voiture au Maroc aux débuts de XX éme siècle, à l'entretien des partenariats Long
terme avec les plus grands constructeurs internationaux. L’histoire du Groupe Auto
Hall du symbole de son expertise au marché de l'automobile au Maroc.
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Institut Spécialisé Industriel
Organigramme de l’organisation
générale d’AUTO HALL
Président
directeur
magasin
Service
Pièces de
rechange
Vente Approvisionnement
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Service magasin
Le travail au sein du magasin consiste lui-même en trois
fonctions, qui sont :
Magasin
Les ventes
A leur tour, les ventes peuvent s’effectuer à trois niveaux:
Le
comptoir
Les
ventes
le réseau l'atelier
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Le service approvisionnement
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Institut Spécialisé Industriel
GROUPE
AUTO HALL
Problématique
La politique de gestion actuelle présente plusieurs
restrictions :
o Adoption d’une même politique
d’approvisionnement pour tous les articles du
magasin.
o Problème d’écart du stock (Ecart entre le stock
théorique et le stock physique).
o Des commandes rejetées, restent dans le système.
o Quantité économique de stock, non calculée et
non utilisée dans la politique actuelle.
o Ruptures de stock fréquentes.
o Problème dans les arrivages des pièces de
rechange commandées.
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Conclusion
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ANNEXE
Annexe 1
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Annexe 2
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Annexe3
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