Audit :

Une mission d’audit des comptes a pour objectif de permettre au commissaire

aux comptes de formuler une opinion exprimant si ces comptes sont établis,
dans tous leurs aspects significatifs, conformément au référentiel comptable qui
leur est applicable.

l’audit est un examen critique auquel procède un professionnel compétent et

indépendant en vue d'exprimer une opinion motivée sur la régularité et la
sincérité des comptes d'une entreprise donnée.

 Différence entre l’audit et contrôle de gestion

Le contrôle de gestion se préoccupe principalement des résultats et des

indicateurs purement financiers.

L’audit analyse les procédures et diagnostique les faits pour repérer les risques
opérationnels et stratégiques.

Le contrôle de gestion analyse les données d’exploitation principalement les

données comptables.

L'audit consiste à s'assurer de la bonne application des procédures des processus

de l'exploitation. Le contrôle de gestion peut faire l’objet d’un audit afin de
s’assurer que les résultats qu’il délivre sont fiables.

 Différence entre l’audit et l’inspection :

L’audit : Mission pour prévenir les risques et proposer des solutions aux
dysfonctionnements des organisations.

L’audit est donc préventif que coercitif.

L’auditeur et les personnes auditées se concertent et mènent ensemble la

mission.

L’inspection : mission pour relever les responsabilités afin de punir

Mission à un caractère inopinée, son objectif et de détecter les anomalies et/ou

les fraudes et sanctionner en cas de dépassement.

 Différence entre Audit externe et Audit interne :

 - L’audit externe est réalisé par une personne ou un cabinet extérieur à
l’entreprise.

- L’audit interne est assuré par une personne ou un service salarié de

l’entreprise.

- La garantie demandée par les tiers sur la qualité de l’opinion émise sur les
comptes annuels, exige que l’audit financier soit réalisé par un auditeur externe.

- Les services d’audit interne peuvent procéder à un audit financier

généralement limité à un domaine de la comptabilité où apparaissent des
problèmes.

- L’audit opérationnel est fréquemment mis en œuvre par les auditeurs internes,
mais aussi les auditeurs externes.

Audit financier : Opinion sur les états financiers.

Audit opérationnel : Apprécier les performances des fonctions de l’entreprise.

 L’audit financier : Il vérifie le respect des règles et principes comptables

tels qu'ils résultent de la loi comptable et des orientations des organismes
à compétence nationale (conseil national de l'ordre des experts). Il
intéresse les actions ayant une incidence sur la préservation du
patrimoine, sur les saisies et traitements comptables ainsi que sur
l'information financière publiée par l'entreprise. L'’audit financier
correspond soit à une mission contractuelle confiée à un professionnel et
portant sur la révision comptable, soit à une mission légale conduite par
un commissaire aux comptes.

Démarche d’audit :

 ACCEPTATION DU MANDAT
 ORIENTATION ET PLANIFICATION
 APPRECIATION DU CONTRÔLE INTERNE
 CONTRÔLE DES COMPTES
 TRAVAUX DE FIN DE MISSION
 OPINION SUR LES COMPTES
 REDACTION DU RAPPORT

I. Diligences d’acceptation et de maintien des missions

II. Diligences de planification et orientation de la mission
La planification de la mission consiste à obtenir une connaissance
satisfaisante de l’entreprise, en identifiant très tôt les problèmes
comptables ou d’audit importants, tout en prenant en considération les
risques éventuels, en adoptant une approche par les risques. Les
principales étapes de planification sont les suivantes :
1) Organiser la réunion de planification ;
Connaître l’activité de l’entreprise ;
- Prise de connaissance des risques majeurs liés à l’activité de
l’entreprise ; -
Relecture des rapports de l’exercice N-1 et discussion des points
relevés et des réserves ; - Transmission des connaissances entre les
différents membres de l’équipe (anciens aux nouveaux) ;
- Poser des questions sur les nouveautés de la société au cours de
l’exercice N

Le dossier permanent contient toutes les informations nécessaires

lors du déroulement de la mission de l’auditeur ; il doit être tenu à jour
pour ne pas perdre son caractère opérationnel.

Le dossier annuel contient toutes les informations liées au

déroulement de la mission

La revue analytique est un ensemble de techniques visant à :

- Faire des comparaisons entre les données figurant dans les états de
synthèse et des données antérieures et prévisionnelles de l'entreprise,
- Faire des comparaisons entre les états de synthèse de l'entité et des
données d’entreprises similaires, - Analyser les fluctuations et
tendances,

- Etudier et analyser les éléments ressortant de ces comparaisons.

2) Prendre connaissance de l’activité de l’entrepris, de son secteur et
des normes ;

3) Effectuer une revue analytique préliminaire ;

4) Évaluer l’environnement de contrôle ;
5) Identifier les risques ;
6) Déterminer le seuil de signification préliminaire ;
 7) Identifier les composants significatifs ;
8) Préparer le calendrier d’intervention, la répartition des tâches et
le budget ;
9) Documenter la stratégie daudit & préparer un programme de
travail ;
10) Préparer le plan de mission.

III. Contrôle interne :

Objectifs du contrôle interne :

Maitriser les risques éventuels ;

- Protéger les biens qui sont à la propriété de l’entreprise ;

- Assurer la qualité d’information ;

- Respecter les instructions de la direction ; -

Améliorer la performance de l’Enterprise.

IV. Obtention des éléments probants

Les techniques d’audit :

o L’examen analytique (revue analytique) ;

o L’observation physique ;

aux stocks, - aux immobilisations corporelles, - aux effets, -aux espèces en

caisse.

o La circularisation des tiers ;

La circularisation des tiers ou la confirmation directe est une procédure de

révision habituelle qui consiste à demander à des tiers ayant des liens
d'affaires avec l'entreprise vérifiée de confirmer directement au commissaire
aux comptes ou à l’auditeur des informations concernant l'existence :
d'opérations, de soldes, ou tout autre renseignement.

o Validation par rapport aux pièces justificatives ;

o Les recoupements internes ;

o L’appréciation des évaluations ;

o Mission initiale : soldes d’ouverture

o Estimations comptables

o Déclarations de la direction