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Turki Youssef
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Sommaire
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Introduction
Finance.
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L’entreprise,
Proxym
1. Présentation de l’entreprise
Logotype Proxym
Proxym-IT est une filiale du Groupe Proxym fondée en 2006 par Monsieur
Wasel Berrayana. Proxym est un groupe qui dispose de plusieurs filiales dans
et françaises. Proxym a livré avec succès plus de 200 projets. Plus de 150
+120 +200
Applications mobile Ingénieurs
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Coordonnée de l’entreprise :
Lieu : Sousse (Tunisie) / Paris (France) / Moyen orient (UAE) / Caire (Egypte)
Propriétaire : M.Berrayana Wassel
Adresse : Novation City : Technopole de Sousse Sousse,4051
Téléphone: +216
Email: contact@proxym-it.com
Site web: www.proxym-group.com
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2019
190 employés
2018
170 employés
2017
150 employés
2016
Evolution de Proxym
Organigramme de Proxym-IT
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Présentation du lieu de travail:
Le siège de Proxym en Tunisie, est installé dans la Technopole de Sousse
dans un bâtiment à 3 étages dont 2 dédiés au travail et un rooftop où les
employés se reposent et déjeunent. A l'intérieur du bâtiment, c’est très
coloré, avec des murs dotés de messages de motivation. Chaque employé à
son espace d’environ 2m² dans les plateaux, les managers ou autres postes
supérieurs ont des bureaux individuels ou partagés à deux. Il y a donc
plusieurs espaces comme le plateau dédiés au codage, le plateau dédié au
design, le plateau dédié au commerce et d’autres.
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3. Production de l’entreprise
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Produits commercialisés :
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4. Compte-rendu journalier
Jour/Horaires 8h30 h à 10h 10h à 12h30 14h à 16h 16h à 16h45 16h45 à 18h
Lundi Visite de Découverte Découverte de Découverte des Travail
de l’entreprise l’activité de services rapportde
l’entreprise l’entreprise et produits de stage
l’entreprise
Mardi Test des produits Mise en place des Entretien avec Mise en relation Travail
l’entreprise dossiers des la chef des les employés rapportde
clients projets stage
Mercredi Observation des Mise en relation Documentation su Test d’un Travail
produits mis en avec les employés l’entreprise projet de rapportde
vente l’entreprise stage
Jeudi Documentation Découverte de Observation Utilisation du travail rapport
sur l’entreprise l’équipe des travaux de logiciel de de stage
design l'équipe design l'équipe design
Pendant mes matinées de stage, j'ai principalement été impliqué dans des
activités axées sur la découverte et l'observation. Le lundi, par exemple, a été dédié
à la visite de l'entreprise, où j'ai eu l'occasion de m'imprégner dans
l'environnement professionnel.
Cette journée m'a également permis de commencer à comprendre l'activité
globale de l'entreprise.
Le mardi, j'ai testé les produits de l'entreprise, ce qui m'a donné une première
expérience pratique. Au cours de ces matinées, j'ai eu l'opportunité de poser des
questions aux employés et d'observer leurs routines et leurs tâches.
Les après-midis ont été plus orientés vers des activités pratiques et interactives. Par
exemple, le mercredi après-midi a été consacré à la mise en relation avec
les employés et à la documentation sur l'entreprise.
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J'ai eu l'occasion de travailler avec certains employés sur des projets concrets et
d'utiliser divers matériels, notamment des outils informatiques et des documents
liés à l'entreprise.
Ces interactions m'ont permis d'approfondir ma compréhension des activités
de l'entreprise. Au cours de la semaine, j'ai rencontré plusieurs personnes
clés, notamment la chef des projets, la directrice marketing et des membres
des équipes design et développement. Ces rencontres m'ont offert des
perspectives variées sur les différents aspects de l'entreprise et ont enrichi
mon expérience de stage.
J'ai utilisé divers matériels et outils tout au long de mon stage, tels que des
logiciel de test afin de tester les produits avant de les envoyé au client ,ce
travail est dédié à l’équipe Test, et des logiciels spécifiques lors des
manœuvre effectué avec l'équipe design.
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5. Présentation d’un métier
En explorant l'entreprise, j'ai découvert le métier de UI/UX Designer. Le métier
UI/UX Design, ou conception d'interface utilisateur et d'expérience utilisateur,
se réfère à un domaine spécialisé dans le design et l'amélioration des
interactions entre les utilisateurs et les produits ou services numériques tels
que les sites web, les applications mobiles et les logiciels. Ce métier est dans
le domaine du Design et de la graphie.
Les professionnels UI/UX travaillent en étroite collaboration avec les équipes
de développement et en respectant le cahier des charges donnés par
un BA (Business Analyst) ainsi que d'autres parties prenantes pour s'assurer
que les produits numériques offrent une expérience positive, engageante et
intuitive pour les utilisateurs. Ils utilisent des méthodes de recherche, des
prototypes interactifs, et des tests utilisateur pour améliorer constamment la
conception en fonction des besoins et des réactions des utilisateurs.
Ce métier a étonnement captivé mon intention, en effet j’ignorais l'existence
de ce métier, du moins à quel point celui-ci est développé. Ce métier requiert
un niveau scolaire minimum, le strict nécessaire est d'avoir une licence en
design et graphie, l'expérience et les projets effectués jouent également un
rôle important à l'obtention de ce métier. Ce métier consiste à réaliser des
maquettes des interfaces web ou mobiles selon les conditions données par le
client qui sont recueillis par le BA. Son activité est effectuée sur un logiciel
(dans un ordinateur) qui permet la création des maquettes.
Logiciels utilisés:
Sur le plan positif, le stage m'a apporté une vision concrète du monde
professionnel. J'ai pu découvrir les aspects pratiques du secteur de la
commercialisation, participant activement à des tâches comme le test des
produits de l'entreprise et les entretiens avec des professionnels du marketing.
De plus, l'immersion dans le domaine de l'informatique m'a permis de manipuler
des outils technologiques spécifiques et de comprendre l'importance des
compétences informatiques dans le monde du travail.
Cette expérience m'a également fait réaliser l'importance des études pour
acquérir les compétences nécessaires à une carrière réussie. En effet, en
observant les collaborateurs de l'entreprise, j'ai constaté que leur expertise et
leur maîtrise dans leurs domaines respectifs et que cela n’est dû qu’au travail.
La pression au travail a été l'une des caractéristiques les plus marquantes pour
moi. La nécessité de respecter des délais stricts, de répondre aux attentes des
clients et de travailler en équipe a créé une atmosphère parfois stressante.
Cependant, cette pression m’a également été formatrice, m'enseignant la
gestion du temps, la résolution rapide de problèmes et l'adaptabilité aux
situations changeantes.
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Contrairement à l'environnement scolaire, le travail quotidien est marqué par
des responsabilités concrètes, des objectifs à atteindre et des résultats
tangibles. La routine professionnelle diffère également de la structure scolaire,
demandant une plus grande autonomie et une capacité à s'adapter à des
situations variées.
En conclusion, bien que le monde du travail puisse présenter des défis, mon
stage a été une expérience positive qui a renforcé mon intérêt pour la
commercialisation et l'informatique. Cette immersion m'a non seulement
apporté des connaissances pratiques, mais elle a également élargi ma
perspective sur l'importance de l'éducation dans la réussite professionnelle.
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7. Annexes
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