CONTRAT A DUREE DETERMINEE

Entre les soussignés :

La société INNOV’XXL, dont le siège social est situé à 67 rue Voltaire -98800 NOUMEA
représentée par Mr BRIAULT Christian agissant en qualité de président

D’une part, et

Mlle SAUGE Elise, demeurant BP 600- 98822 POINDIMIE

D’autre part, il a été convenu et arrêté ce qui suit

OBJET ET DUREE CONTRAT

Article 1 : Mademoiselle SAUGE Elise est recrutée par la Société INNOV’XXL du 02 avril
2024 au 02 juillet 2024 inclus, soit pour une durée de 3 mois, en qualité de secrétaire
générale à la direction de la société INNOV’XXL, pour survenance d'un surcroît
exceptionnel et temporaire d’activité.
Article 2 L’agent contractuel exercera ses fonctions à temps plein selon les horaires fixées
par la direction.
REMUNERATION ET COUVERTURES SOCIALES

Article 3 A titre de rémunération, l’agent contractuel percevra un salaire mensuel brut

calculé sur la base de l’échelon …(IB…../INM …) de la grille….. prévu par les règles du
droit du travail applicables en Nouvelle-Calédonie, pour un horaire mensuel de 169 heures.

Article 4 : L’agent contractuel est affilié à :

1° la caisse de compensation des prestations familiales et des accidents du travail de la

Nouvelle-Calédonie (C.A.F.A.T.) ;

2° un régime de retraite complémentaire servie par ………….

 DROITS ET OBLIGATIONS

Article 5 : Les conditions de travail de Mlle SAUGE Elise seront régies par les dispositions
légales et réglementaires du droit du travail applicables en Nouvelle-Calédonie.

Article 6 : Le présent contrat pourra être rompu avant son terme en cas de démission du
contractant, de faute grave, Il cessera de plein droit à l’échéance du terme.
Article 7 : L’agent contractuel sera informé au plus tard 8 jours francs avant la fin de la date
de son contrat du renouvellement ou non de celui-ci.

Article 8 : L’agent contractuel est tenu d’observer les dispositions réglementant les conditions
de travail applicables à l’ensemble des agents.

Article 9 : L’agent contractuel s’engage :

- à ne fournir, pendant la durée et après l’expiration du présent contrat, aucune information
confidentielle dont il aura pu avoir connaissance à l’occasion de ses fonctions ;
- à faire connaître, sans délai, tout changement dans les éléments d'identification personnels
figurant au début du présent acte ;

- à se conformer aux directives et instructions émanant de la direction.

CONGES

Article 10 : L’agent contractuel bénéficie des droits à congés annuel dont la durée est égale à
deux jours et demi ouvrables par mois de travail effectif, sans que la durée totale puisse
excéder 30 jours ouvrables par an ou cinq semaines de congés.

En termes d’absences pour hospitalisation, maladie ordinaire ou longue maladie accidents du

travail et des maladies professionnelles médicalement constatées, il est soumis aux règles du
droit du travail applicables en Nouvelle-Calédonie.

A .............. le ...…………..........

(Signatures des 2 parties précédées de la mention manuscrite "Lu et approuvé")

(Fait en 2 exemplaires originaux : un pour chaque partie)