Selon l’article 729 du code de commerce « Lorsqu’une société possède plus de 50 %

du capital d’une société, la seconde est considérée comme filiale de la première »

A cet effet, la Holding MAIGRIR devient la société mère de la filiale SARL

RÉGIME, du fait

qu’elle détient 55% du capital cela après la cession des parts par les associés
Beramtane, Meziane et Hachemi. Dans ce cas, la société mère exerce un contrôle
direct sur sa filiale.

La prise de contrôle de la société peut se réaliser d’une simple cession d’actifs entre
les titulaires (Messieurs Beramtane Meziane Hachemi) et l’acheteur (Holding
MAIGRIR) ou par la prise de participations.

Pour résoudre le problème de manque de liquidité, il est dans l’intérêt de la société

mère d’injecter de l’argent dans le compte de sa filiale SARL RÉGIME pour qu’elle
puisse suivre son activité

Au terme des opérations de transfert de contrôle, le capital a été réparti comme

suit : 25% du capital social à monsieur BACHIR et 75% à la HOLDING
MAIGRIR, par ailleurs, monsieur BACHIR garde la gérance, une décision qui
peut être prise lors de l’assemblé des associés ou bien une désignation par les
statuts.

Monsieur Bachir veut licencier trois salariés dont l’apport a la SARL n’est
pas important, selon l’article 69. - “ Lorsque des raisons économiques le
justifient, l'employeur peut procéder à une compression d'effectifs. La
compression d'effectifs, qui consiste en une mesure de licenciement collectif se
traduisant par des licenciements individuels simultanés, est décidée après
négociation collective. Il est interdit à tout employeur qui a procédé à une
compression d'effectifs de recourir sur les mêmes lieux de travail à de nouveaux
recrutements dans les catégories professionnelles des travailleurs concernés par
la compression d'effectifs.”

Donc, Monsieur Bachir peut licencier les salariés pour motif économique

La HOLDING MAIGRIR envisage de prêter la somme de 100 000 dinars à

la SARL RÉGIME , mais aussi, la HOLDING MAIGRIR prévoit de se porter
garante auprès de la banque, pour que cette dernière puisse contracter un prêt
avec elle-même.

Dans ce cas, il s’agit d’une initiative, d’un engagement propre de la société

mère. Cette solution reste cohérente par le fait que la société mère se porte
garante des engagements de sa filiale.

L’optimisation sur le plan fiscal entre les 2 sociétés, La législation fiscale

offre des avantages fiscaux considérables aux groupes de sociétés en matière
d’impôt, des taxes sur le chiffre d’affaires et de droits d’enregistrement.

4/ l’impact de la présence d’un groupe de sociétés sur leur réalisation

Mutualiser les moyens de production et les équipes commerciales

Répondre à des offres commerciales de grande envergure

La fluidité des informations et des personnes

Les avantages fiscaux

CONCLUSION :

Nous conseillons à la SARL REGIME de changer son statut juridique en SPA et

faire soit un  élargissement de capital car la décision d'augmentation de capital a
toujours un impact positif sur la forme de la société et profiter d’un nouveau
financement en vendant les nouvelles actions à la HOLDING MAIGRIR, soit
en vendant les actions de Bachir à la société mère pour que la SARL puisse se
financer et que la holding puisse avoir droit à l'optimisation fiscale.