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Le cabinet conseil en stratégie, management des ressources humaines et des

organisations, AVANSEIL, présent au Burkina Faso et en Côte d’Ivoire,


souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement de DEUX
LABORANTINS au profit d’une importante société en plein essor, basée au
Burkina Faso.

Nombre de postes à pourvoir : 02


LIEU DE TRAVAIL : Ouagadougou (BURKINA FASO)
TYPE DU CONTRAT : CDD
DEBUT DU CONTRAT SOUHAITABLE : 05/02/2024

I. LE POSTE
Créée en 2010, notre client évolue dans le secteur agro-alimentaire et est
actuellement en pleine modernisation. La société est aujourd’hui leader dans
la transformation de soja au Burkina Faso et produit de l’huile raffinée à base
de soja. L’entreprise produits et commercialise pour le marché national de
l’huile de soja raffinée destinée à la consommation humaine et du tourteau de
soja à forte teneur protéine destinée à la consommation animale dans le
secteur avicole. Notre client travaille en partenariat avec plus de 3 000
producteurs qu’il accompagne sur les plans techniques, organisationnels et
financiers.

Les laborantins assureront l'ensemble des analyses nécessaires aux


différentes étapes des processus au sein des lignes de production de
l'entreprise, il organisera la conduite des processus et aura sous sa
responsabilité les chefs de quart.

1. TACHES :
Placé sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous
aurez pour tâches :

− Assurer le contrôle et l’analyse des graines de la réception à


la production ;
− Assurer le contrôle et l’analyse des graines à la réception
(prélèvements des échantillons, détermination des
caractéristiques physicochimiques, détermination du taux
d’impureté des graines endommagées, détermination de
l’activité enzymatique ;
− Effectuer les mesures physico-chimiques et microbiologiques
− Assurer l’analyse autocontrôle de la graine pendant la production et au
stockage
− Assurer les prélèvements et l’analyse de l’huile en cours de
Production;
− Assurer la préparation des additifs et des échantillons de graine
(pourcentage de mélange) pour la formulation,
− Participer à la réunion de synthèse avec le Directeur industriel
(interprétation des résultats d’analyse et actions correctrices.

− Participer à la Réunion Qualité ;


− Contrôler la préparation des prémix ;
− Contrôler le débit du micro doseur du moulin ;
− Veiller à l’hygiène et à la propreté du laboratoire.
− Veiller à la mise à jour des rapports de réunion, des documents
d’enregistrements des résultats d’analyse ;

− Réaliser des analyses physico-chimiques (indice d’acide, indice


peroxyde, indice d’iode, teneur en eau, profil en acides gras par CPG,
SNIR, mesure d’absorbance UV, indice de réfraction, densité, teneur en
insaponifiable, indice d’anisidine, couleur…) sur les huiles végétales,
animales, marins ou tout autre corps gras ;
− Vérifier la conformité des produits par rapport aux spécifications
requisses;
− Enregistrer les résultats d’analyses sur les cahiers de paillasse et dans
SAP
− Organiser la conduite des processus et assurer la responsabilité des
chefs de quart

2. COMPETENCES RECHERCHEES
− BAC+2 en chimie, biochimie, management qualité ou tout autre
diplôme jugé équivalent
− 5 ans d'expérience dans un laboratoire d'analyse dont 3 ans
dans des labos d'unité agroalimentaire, idéalement dans des
raffineries des huiles végétales,
− Être capable d’assurer l'ensemble des analyses nécessaires aux
différentes étapes des processus au sein des lignes de production
de l'entreprise,
− − Connaissance des règles d’hygiène dans les zones de laboratoire
agroalimentaire

− − Connaissance des politiques, de la qualité et la sécurité des


entreprises agroalimentaires

II. CANDIDATURE :
1. DOSSIER DE CANDIDATURE
✓ Un curriculum vitae détaillé, daté et signé assorti de trois (03)
noms de personnes de référence
✓ Une lettre de motivation avec prétention salariale adressée au
Directeur général du cabinet AVANSEIL.

2. DEPÔT
Envoyez le dossier complet au sein du Cabinet AVANSEIL sis à
Ouagadougou, Dassasgho, non loin de la télévision Impact TV,
du 11 au 18 janvier 2024 (sauf dimanche et jours fériés), de
08h00 à 16h00.

3. ROCESSUS DE RECRUTEMENT
a) Présélection sur dossier ;
b) Entretien.

III. INFORMATIONS IMPORTANTES :


Les candidats présélectionnés devront fournir les
documents suivants :
✓ Une copie légalisée du diplôme ;
✓ Une copie non légalisée des documents justifiant
l’expérience professionnelle (toute expérience
professionnelle doit être justifiée)

Les dossiers non conformes, les attestations


d’admissibilité et les attestations de niveau ne seront
pas réceptionnés ;
Les expériences ou formations non attestées ne seront
pas prises en compte
Le cabinet AVANSEIL se réserve le droit de ne donner aucune
suite à tout ou à une partie du présent appel à candidatures ;
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la
suite du processus ;

✓ Renseignements :
Pour toute information complémentaire, veuillez appeler le (00226)
25 40 93 77 / 73 99 00 00

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