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Droit, Economie, Gestion

Licence Professionnelle

COMMERCE

SPÉCIALITÉ

GESTIONNAIRE IMPORT EXPORT

Objectifs de la formation :

La licence professionnelle Gestionnaire Import-Export a l'objectif double de


• répondre aux besoins des PME PMI bretonnes qui souhaitent sortir de leur marché national,
• proposer à des étudiants titulaires d'un niveau Bac + 2 un enseignement de spécialité tourné vers l'import-
export qui leur permettra, sous la responsabilité d'un cadre, de répondre aux enjeux de développement
international des entreprises en renforçant leur opérationnalité immédiate et leur polyvalence.

Le diplômé de la LP Gestionnaire Import-Export est doté d'une culture socio-économique, commerciale, linguistique,
juridique et de gestion, qui lui permet d'inscrire son action dans le contexte de la mondialisation des échanges de
marchandises, de services, de capitaux et d'information et dans la complexité d'un environnement international
mouvant, incertain et concurrentiel.
Domaines de Capacités ou savoir-faire associés
connaissances
Environnement  Appréhender les enjeux, mutations, évolutions, ruptures et limites de l'environnement
international mondialisé des échanges de produits, services et informations : décloisonnements,
émergences, libéralisation, déréglementation, nouveaux modèles, etc.,
 Appréhender les logiques des grands flux financiers et des investissements directs à
l'étranger,
 Appréhender les rôles, fonctions et enjeux des acteurs internationaux du commerce et des
échanges : OMC, FMI, Banque mondiale, etc.,
 Appréhender les rôles, fonctions et enjeux des acteurs nationaux investis dans la
dimension internationale des échanges à des niveaux différents : la COFACE, la Direction
du commerce extérieur, les ambassades, les chambres consulaires, les cabinets conseil,
les sociétés d'assurance, les douanes, les conseillers du commerce extérieur, etc.,
 Evaluer et articuler la culture et les logiques des marchés étrangers spécifiques et des
marchés "régionaux" (communautés de pays) pour proposer des adaptations de produits et
services,
 Préparer les éléments favorisant la prise de décision stratégique du chef d'entreprise
- Réunir les documents existants (issus de services économiques compétents) pour
analyser le potentiel d'un marché,
- Dégager, documenter et argumenter les opportunités, limites, conditions et risques
d'un marché,
- Etudier et mettre en perspective les différentes modalités d'internationalisation pour
optimiser l'implantation d'un projet, d'un produit ou d'un service : partenariat, filiale,
octroi de licence, franchise, sous-traitance, délocalisation, prise de participation,
- Recenser les aides (techniques et financières) et les soutiens à mobiliser,
- Analyser la culture du pays pour proposer une stratégie marketing adaptée à la
culture, aux pratiques et aux moyens et/ou contribuer au choix des moyens et
supports de communication,
 Participer au choix et aider à la décision.
Les outils des échanges et Inscrire son action, de l'amont à l'aval, sur les flux de marchandises, de financement et des
de la gestion commerciale paiements
Langue courante et  Jouer le rôle d'interface du service export dans l'entreprise,
commerciale : (français,  Communiquer et négocier les conditions de vente ou d'achat avec les partenaires,
anglais, Allemand ou  Rédiger tous les documents commerciaux en langue étrangère,
espagnol)  Tenir compte des obligations liées à la correspondance dans chaque pays
 Assurer la traduction et la médiation culturelle avec les clients et prospects étrangers,
 Organiser le déplacement à l'étranger d'un responsable commercial,
 Préparer et participer à des salons
Stratégie Marketing :  Participer à l'étude de marché "produit" ou "pays",
marketing opérationnel  Proposer des adaptations "produit" aux spécificités du pays,
 Calculer un prix de revient export,
 Evaluer une offre import,
Techniques du commerce  Participer au choix des moyens et des supports de communication en tenant compte des
international spécificités d'une culture étrangère,
 Participer au choix d'un réseau commercial, d'un circuit de distribution, des outils de
prospection et de marketing,
 Segmenter un marché, qualifier des fichiers,
 Structurer des gammes, élaborer des grilles tarifaires,
 Maîtriser la logique des incoterms pour préparer une cotation et présenter une offre
commerciale,
 Gérer une liasse documentaire,
 Rédiger les documents d'accompagnement des marchandises,
Gestion commerciale  S'intégrer dans une équipe commerciale
 Entretenir des échanges commerciaux quotidiens avec des réseaux d'agents et de
distributeurs dans les pays étrangers
 Construire une offre commerciale export et un contrat de vente
Logistique internationale  Appréhender les acteurs, réseaux d'interlocuteurs et les différents moyens de transport
pour acheminer les produits dans la recherche d'un coût optimal et de la satisfaction client.

Document réalisé par le bureau REVA du Service de Formation Continue de l’Université de Rennes 1 en 2009
Domaines de Capacités ou savoir-faire associés
connaissances
Gestion des risques à Maîtriser la nature des risques dans les échanges internationaux pour choisir les modes de
l'import-export couverture adaptés et s'orienter vers le bon interlocuteur (Coface, Assurance, etc.).
Risques juridiques  Mesurer l'impact du cadre juridique dans les échanges commerciaux, dans la prévention et
gestion de conflits et contentieux,
 Elaborer un contrat de vente ou d'achat en tenant compte des spécificités des différents
pays en matière de législation de l'import ou de l'export : contrats, modalités et restriction
des flux,
 Maîtriser les spécificités du contrat de licence,
 Analyser et agir en fonction des spécificités contractuelles liées aux statuts de l'agent et du
distributeur,
Risques financiers  Lire et renseigner des documents comptables liés à l'international : bilans, comptes de
résultats, ratios, tableaux de bord
Risques de crédit et de  Analyser une situation financière (compte client, situation financière d'un agent ou d'un
paiement distributeur),
 Choisir les moyens de règlement internationaux pertinents en fonction du risque
commercial et du risque pays
 Maîtriser les risques de change liés aux fluctuations des monnaies
 Proposer des anticipations ou des délais en fonction des fluctuations
 Mettre en œuvre un crédit documentaire
Risques Transport et
assurance  Choisir et mettre en œuvre une police d'assurance transport de marchandises (Ex.:
Coface)
 Souscrire des garanties
 Gérer les sinistres de base en matière de responsabilité civile contractuelle du transporteur

Compétences transversales
 Effectuer une veille technique et culturelle importante
 Travailler en équipe avec des acteurs aux enjeux différenciés : dans l'entreprise, avec la clientèle
 Participer à des collectifs d'intérêts comportant des acteurs émanant de différents horizons qui ont un objectif commun
 Rédiger, transformer une information pour mettre en lumière la valeur ajoutée d'un projet,
 Argumenter, convaincre et vendre un projet
 Définir les besoins et élaborer une démarche adaptée
 Mener à bien un projet dans un délai donné
 Effectuer des synthèses, évaluer les résultats et en rendre compte
 Mettre en perspective des modèles théoriques et les pratiques
 Utiliser les outils bureautiques courants : traitement de texte, tableur, bases de données, power-point
 Valoriser son emploi par des documents et des présentations de qualité
 Animer une réunion ou y participer activement,
 Mener des entretiens individuels en français et en langue étrangère,
 Prévenir et dénouer des conflits,
 Mettre en œuvre une démarche d'insertion professionnelle et convaincre sur son projet,
 Négocier une mission.
 Maîtriser les langues étrangères (anglais, allemand ou espagnol) dans le cadre des contacts et négociations avec des
clients étrangers.

Débouchés
 Assistant export  Agent de transit export
 Gestionnaire export  Gestionnaire de produit export
 Assistant administratif des ventes à l'export  Assistant marketing export
 Agent administratif export  Chargé de clientèle
 Commercial export  Assistant achats/ventes
 Assistant commercial  Acheteur international
 Délégué commercial  Coordinateur d'expéditions
 Conseiller export  Technicien logistique

Document réalisé par le bureau REVA du Service de Formation Continue de l’Université de Rennes 1 en 2009
Environnement professionnel
 Services Commerciaux de PME-PMI  Chambres consulaires
 Services achats en PME-PMI  Cabinets conseil ou sociétés de service et de conseil
 Services Marketing de PME-PMI  Assurances
 Plates formes logistiques  Banques
 Transporteurs et transitaires  Services de douanes

Références de stages et de travaux effectués au cours de la formation


Les stages, d’une durée de 16 semaines, sont généralement effectués dans des PME – PMI avec, par exemple, comme
mission :
• Développer et optimiser un réseau de distribution en Europe et Amérique Latine
• Réaliser un sourcing fournisseurs dans la zone Amérique Latine et Asie
• Administrer des ventes à l’export
• Actualiser les outils de gestion export
• Mettre à jour les portefeuilles d’opportunités à l’export

Le projet tuteuré poursuit deux objectifs majeurs :


 Mettre en œuvre les connaissances dispensées en cours de formation ;
 Acquérir des compétences utiles pour favoriser l’insertion professionnelle.

Le projet tuteuré, par groupe de 2 ou 3 étudiants, est encadré par un Professionnel et un Enseignant. L'étudiant doit être
en mesure de maîtriser parfaitement les caractéristiques et les composantes d'un marché. Il devra montrer sa capacité à
résoudre un cas en situation professionnelle et en temps limité.
Quelques exemples de projets tuteurés :
• Implantation d’une crêperie à Barcelone
• Exportation du beurre breton vers le Canada
• Internationalisation d’une firme : le cas de Mattel
• Exportation du chocolat fin vers le Japon
• Importation du vin en Irlande
• Exportation du cidre breton

Contacts
Responsable de la formation : Aziz Mouline - Professeur des Universités – Université Rennes 1

Renseignement stagiaires en formation initiale : Département GEA de l’IUT de Rennes, Campus de Beaulieu, Avenue du Général Leclerc, CS
44202, 35042 Rennes Cédex – Tel : 02 23 23 40 69, fax : 02 23 23 41 21 – http://www.iutren.univ-rennes1.fr/departements/gea/ - courriel :
iutren-gea@listes.univ-rennes1.fr

Renseignements stagiaires en formation continue :


Fabienne BRADANE, chargée de mission SFCA – IUT 3 rue du clos courtel- BP 90422- 35704 Rennes Cedex 7 -
http://sfc.univ-rennes1.fr/ Tel : 02 23 23 42 86 – courriel : fabienne.bradane@univ-rennes1.fr
Elisabeth MAHÉ, assistante de formation -Tel : 02 23 23 40 68 – courriel : elisabeth.mahe@univ-rennes1.fr

Document réalisé par le bureau REVA du Service de Formation Continue de l’Université de Rennes 1 en 2009

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