Comment créer une entreprise de sécurité privée ?

En créant une entreprise dans le domaine de la sécurité privée , vous choisissez un secteur porteur qui connaît une forte
croissance depuis plusieurs années. Il vous faut cependant suivre certaines étapes pour vous lancer. Le point avec cet article.

SOMMAIRE :

1. La détermination des activités de votre entreprise de sécurité

2. Le choix de la structure juridique pour effectuer vos prestations de sécurité
3. Les démarches à accomplir pour créer votre entreprise de sécurité

La détermination des activités de votre entreprise de sécurité

Le domaine de la sécurité englobe différents types de prestations, énumérés à l'article L. 611-1 du Code de la sécurité intérieure,
parmi lesquels :

La fourniture de services de surveillance par des hommes ou par des systèmes électroniques de sécurité. C'est notamment
le cas si vous êtes agent de sécurité en charge de la surveillance d'entrepôts, de centres commerciaux et de parkings, ou si
vous installez des dispositifs d'alarme et de vidéo-protection dans des immeubles.
La protection physique des personnes lorsque vous êtes garde du corps, également appelé agent de protection rapprochée,
pour des personnalités publiques, politiques ou sportives.
Le gardiennage de biens meubles ou immeubles.
La sécurité des personnes dans les véhicules de transport public de personnes.
La surveillance et le transport de fonds, de bijoux et de métaux précieux.
La protection des navires français.

Pourquoi est-il important de choisir avec précision les activités de sécurité que vous allez proposer ? Tout simplement parce que
certaines d'entre elles ne peuvent pas être cumulées !

Ainsi, les services de surveillance, de gardiennage et de transport de fonds ou de métaux précieux peuvent être exercés
simultanément, mais sont incompatibles avec les autres prestations de sécurité.

De la même façon, la protection des personnes ne peut être cumulée avec une autre activité de sécurité privée. Vous ne pourrez donc
pas créer une entreprise de gardes du corps qui gère en même temps la surveillance d'un parking. Par contre, vous pourrez surveiller
la livraison de bijoux tout en signant un contrat de gardiennage pour un immeuble.

Le choix de la structure juridique pour effectuer vos

prestations de sécurité

Vous souhaitez devenir entrepreneur et comme pour tout autre domaine, le choix de la forme juridique de votre entreprise de
sécurité va dépendre de plusieurs éléments de votre projet :

le nombre d'associés,
la taille de l'entreprise,
le montant du capital social,
les obligations légales, fiscales et sociales,
ainsi que la protection de la responsabilité personnelle des associés.

Il existe plusieurs formes juridiques possibles pour créer une entreprise de sécurité privée, mais les plus courantes sont l'entreprise
individuelle (EI), l'entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée (EURL), la société à responsabilité limitée (SARL) et la société par
actions simplifiée (SAS).

L'entreprise individuelle (EI) est la forme la plus simple et la plus courante. Elle est souvent choisie par les entrepreneurs qui
souhaitent se lancer seul. Dans ce cas, l'entrepreneur est responsable de toutes les dettes et obligations de l'entreprise.
L'entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée (EURL) est une forme juridique qui permet à une seule personne d'exploiter
une entreprise tout en bénéficiant de la limitation de responsabilité. Cela signifie que la responsabilité de l'entrepreneur est
limitée au montant de ses apports au capital social de l'entreprise.
La société à responsabilité limitée (SARL) est une forme juridique qui permet à plusieurs personnes de créer une entreprise
tout en limitant leur responsabilité des associés au montant de leurs apports. Les associés détiennent des parts sociales et
peuvent décider de la répartition des bénéfices.
La société par actions simplifiée (SAS) est une forme juridique qui permet de créer une entreprise avec plusieurs associés, tout
en bénéficiant d'une grande flexibilité dans la gestion et la répartition des bénéfices. Les actionnaires ont une responsabilité
limitée aux actifs de la société.

Voici un tableau récapitulatif des formes juridiques possibles pour créer une entreprise de sécurité privée, avec leurs avantages et
leurs inconvénients :

Avantages Inconvénients

Simple et rapide à créer Responsabilité personnelle illimitée

EI
Frais limités Pas adaptée pour une entreprise de grande taille

Protection de la responsabilité personnelle limitée aux actifs de l'entreprise Obligation de constituer un capital social
EURL
Possibilité d'avoir un statut de salarié Formalités de création plus lourdes qu'en EI

Protection de la responsabilité personnelle limitée aux actifs de l'entreprise Obligation de constituer un capital social minimum
SARL
Possibilité de répartition des bénéfices entre les associés Formalités de création plus lourdes qu'en EI

Grande flexibilité dans la gestion et la répartition des bénéfices Formalités de création plus lourdes qu'en EI
SAS Responsabilité personnelle limitée aux actifs de la société Frais de création plus élevés
Pas adaptée pour une entreprise individuelle

Il est important de choisir la forme juridique qui convient le mieux à votre entreprise de sécurité privée en fonction de vos besoins et
de votre situation. Il est recommandé de consulter un professionnel pour vous aider à prendre une décision éclairée.

Les démarches à accomplir pour créer votre entreprise de

sécurité

Les formalités de création communes à toutes les entreprises

Une fois la forme juridique déterminée, il vous faut accomplir toutes les formalités et démarches de création d'entreprise, notamment :

la rédaction des statuts ;

la rédaction d'un pacte d'associés si nécessaire ;
la transmission de votre dossier au Centre de formalités des entreprises (CFE) dont vous dépendez ;
l'immatriculation de votre entreprise de sécurité.

Les conditions spécifiques à l'ouverture d'une entreprise de sécurité

Le secteur de la sécurité est un domaine réglementé. Ainsi, en plus des démarches classiques pour créer son entreprise, l'obtention
d'autorisations particulières est nécessaire.

C'est le Conseil National des Activités Privées de Sécurité (CNAPS), établissement public relevant du Ministère de l'Intérieur, qui
régule les entreprises de sécurité et la profession d'agent de sécurité.

Pour développer votre activité de sécurité, vous devez demander :

Une autorisation d’exercice pour l'entreprise de sécurité privée

Quelles que soient la forme juridique et l'activité de votre entreprise, vous devez faire une demande d'agrément au CNAPS avant de
commencer votre activité.

Pour cela, vous devez remplir un formulaire avec vos coordonnées, celles de votre entreprise, l'activité exercée et transmettre les
documents justificatifs comme votre carte d'identité, l'extrait Kbis, la copie des statuts, etc.

Un agrément pour chaque dirigeant

En parallèle de la demande d'autorisation pour votre entreprise, vous devez demander au CNAPS un agrément en tant que dirigeant
d'une entreprise de sécurité. Celui-ci est délivré pour 5 ans. Si vous êtes plusieurs associés, chacun doit déposer une demande
individuelle.

Pour l'obtenir, il faut :

être de nationalité française, ressortissant européen ou ressortissant d’un Etat ayant conclu une convention bilatérale avec la
France.
justifier d'une aptitude professionnelle à diriger une entreprise. C'est notamment le cas si vous avez obtenu une des
certifications professionnelles enregistrées au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
ne pas avoir été condamné à une peine correctionnelle ou criminelle inscrite au bulletin n°2 de votre casier judiciaire.

Une carte professionnelle d'agent de sécurité privée

Si vous souhaitez exercer en tant qu'agent de sécurité tout en étant dirigeant de l'entreprise, il faut que vous possédiez une carte
professionnelle. Cette carte est délivrée par le CNAPS et est valable 5 ans.

Celle-ci s'obtient après avoir effectué une formation validée par un diplôme de type Certificat de Qualification Professionnelle (CQP)
comme le CQP « Agent de protection physique des personnes », ou un titre enregistré au RNCP comme le CAP « Agent de
prévention et de sécurité ».

Il est également possible d'obtenir cette carte sans formation, si vous faites valoir une équivalence de diplôme ou une expérience
professionnelle dans la police ou la gendarmerie par exemple.

Si vous ne souhaitez pas exercer sur le terrain, vous n'aurez pas personnellement besoin de la carte professionnelle. Vous devrez
cependant disposer de l'agrément de dirigeant et de l'autorisation pour votre entreprise, sous peine d'une sanction de 3 ans
d'emprisonnement et 45.000 € d'amende.

En revanche, vous devrez vérifier que vos salariés détiennent bien leur carte professionnelle d'agent de sécurité.

Une obligation d'assurance responsabilité civile professionnelle

L'article L. 612-5 du Code de la sécurité intérieure impose à toutes les entreprises de sécurité privée de souscrire une assurance
responsabilité professionnelle.

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