République Tunisienne

Agence Tunisienne De formation Professionnelle

Centre Sectoriel de Formation aux Métiers du Tertiaire à Gammarth

Rapport de stage
Cabinet d’expertise comptable
Rihani Hajer
01/07/2023 au 31/07/2023

Réalisé par : Moumni Cyrine .

Spécialité : Comptabilité d’entreprise .
Groupe : CE11
 Sommaire
Introduction ……………………………………………………………………………………………………………5

Première partie :……………………………………………………………………………………………………...6

1) : Présentation de cabinet :…………………………………………………………………..………….7

1-1 : Historique du cabinet : …………………………………………………………………………………...7

1-2 : Fishe signalétique du cabinet :………………………………………………………….………….....7

1-3: organisation et structure du cabinet :…….…………………………………………………...……8

1-4 : organigramme du cabinet :……..……………………………………………..………..…………..……9

Deuxième partie : Déroulement de stage…………..……………………………..…….……………...10

2) : Les tâches observées :…………………………………………………………………………………….....11

2-1 :L’état de rapprochement bancaire :…………………………………………….....................11

2-2 : La déclaration fiscale mensuelle :…………………………………………………………..……....11

2-3 : La déclaration de CNSS :………………………………………………………………………..…….....12

3) : Les tâches effectuées :…………………………………………………………………………..……….......13

3-1: Contrôle de facture : …………………………………………………………………..…………………13

3-2 : contrôle des comptes clients :………………………………………………………………………..13

3-3: Classement des pièces comptables : ………………………………………………………………13

3-4:Saisie des écritures comptable :……………………………………………………………………….14

3-5 : les opérations en monnaies étrangères :……………………………..…………………….15/16

4) Les apports de stage (les avantages et les inconvénients) : ………..……………………….17

4-1: Les avantages ;………………………………………………………………………………………………..17

4-2: Les inconvénients :…………………………………………………………………………………….......17

5) conclusion:…………………………………………………………………………………………………..……..…..18
6) les Annexes :………………………………………………………………..…………………………………………19

6-1: Annexes N° 1:……………………………………………………………………………………..………..20

6-2 : Annexes N° 2:………………………………………………………………………………………….……21

6-3: Annexes N°3:………………………………………………………………………………………………..22

6-4: Annexe N° 4………………………………………………………………………………………………....23

6-5: Annexe N°5 ……………………………………………………………………………………………….....24

6-6: Annexe N°6……………………………………………………………………………………….…………..25

6-7: Annexe N°7…………………………………………………………………………………………………….25

6-8: Annexe N°8………………………………………………………………………………………………..…..26

6-8: Annexe N°9………………………………………………………………………………………..…………….27

 Remerciement

Avant de commencer le dévelopement de cette éxperience ,je porte mes vifs remerciements
intervenants aux professionnels resopnsables du centre sectoriel de formation aux métiers
tertiaier de Gammarth pour avoir assure la partie théorique et pour la qualité de
l’enseignement offert .

Au cours de mon stage un grand reconnaissance et immense plaisir que j’adresse mes
remerciements les plus sincéres à madame Rihani Hajer pour son accueil chaleureux et son
expertise et sa disponibilité à repondre à tous mes questions .Elle a su me faire confiance lors
de cette aventure dans le monde professionnel et a partagé ses connaissances de maniére
très pédagogique .

Je le remercie aussi pour sa disponsabilité et qualité de son encadrement et je saisies

également cette asscasion pour adresser mes profonds remerciments à ma famille pour leurs
conseils ,ainsi que pour leur soutien inconditionnel, à la fois moral et économique ,il ont
toujours été à mon écoute et su m’apporter un soutien sans faille .

Ensemble,vous avez tous grandement contribué à la réussite de ce rapport et je suis honoré

vous avoir eu comme cillégues et partenaires dans ce projet .
 Introduction

le but de préparer mon entrée dans la vie active, le centre de formation aux métiers tertiaire
de Gammarth m'a permis d'effectuer un stage de 4 semaines du 01/07/2023 au 31/07/2023
au sien du cabinet d'éxpertise comptable: Rihani Hajer .

Ce stage m'a permis d'une part de découvrir le monde professionnel d'autre part de vivre la
réalité socio-économique de l'entreprise.

Cette expérience m'a aidé à m'adapter et à m'intégrer et m'a donné l'opportunité de mieux
comprendre la notion de responsabilité, de la hiérarchie et du respect de cette dernière.

Dans ce rapport, mon étude va s'étendre sur la description des différentes tâches et missions
réalisée.

Pour cela, Dans une première partie, j’aurais commencé par une présentation de la cabinet .
Ensuite, dans une deuxième partie, j’aurais présenté les activités professionnelles et mes
recommandations.
 Première partie :
Présentation du cabinet
 1- Présentation du cabinet :
1-1 : Historique du cabinet :

Le cabinet Hajer Rihani est un cabinet d’expertise comptable, fondé en 2019 par madame
Hajer rihani .

Elle est membre de l’ordre des experts comptables en Tunisie depuis novembre 2019.

Elle offre les prestations suivantes :

 Assistance fiscale et juridique.

 Gestion des ressources humaine.
 Tenue et assistances comptable.
 Business plan.
 Audit et commissairat aux comptes.
 Création d’entrprise.
 Conseils et accompagnement.

Cette cabinet assure les prestations adaptés aux besoins de ces clients et en fonction de leur
structure et gère des missions comptables généralises et spécifiques.

1-2 : Fiche signalétique du cabinet :

 Nom commercial : Hajer Rihani.

 Forme juridique : personne physique.
 Année de création : 2019
 Téléphone : 54.158.360
 E-mail : hajerrihani2018@gmail.com
 Présentation de l’entrprise : cabinet d’expertise comptable.
 Matricule fiscale : 1224162S
 Adresse : B05 Résidances ABRAJ cité les palmeraies Ain zaghouan 2045.
 1.3 : organisation et structure du cabinet :
Le cabinet est gérée par madame Hajer rihani .ce dernier est un expert(e) comptable qui a
pour fonction de comptabiliser les dossiers douanières, faire le rapprochement bancaire le
lettrage même aussi les états financiers.

De cote juridique .il prépare les procès verbal des sociétés ; même tout ce qui en relation avec
RNE (registre national des entreprise).

Le cabinet est présenté par les services suivants :

Direction administrative et financière

Services comptabilité Services ressource

humaine

Services financiers
1-4 : Organigramme du cabinet :

Direction administrative et financière

Rihani Hajer

Elle responsable de facturation (vente, Achats, banques

…) et intégration comptable et elle responsable de
préparation et paiement fiscales sociales (CNSS, recette de
fiances).
 Deuxième partie :
Les taches observées et les taches
effectuées :
2)- les taches observées :
Lors de mon stage j’ai observé plusieurs taches parmi lesquelles :

2-1 :L’état de rapprochement bancaire :

J’ai vu les étapes de saisie sur l’Excel pour faire la rapprochement bancaire.

Le rapprochement bancaire est à 2 colonnes (Débit-Crédit) qui récapitule les corrections à

apporter tout chez nous qu’à la banque de rétablir l’égalité de solde . (voir Annexe 1)

2-2 : La déclaration fiscale mensuelle :

J’ai observé comment comptabiliser certains déclarations fiscales mensuelle .

(voir Annexe 2).

La déclaration mensuelle de l’impôt est souscrite et déposé à la recette des finances locales
par les :

 Personnes physiques : dans les 15 premiers jours du moins suivantes.

 Personnes morales : dans les 28 premiers jours du moins suivantes.
 La déclaration mensuelle se compose de 6 taxes :

1/Taxe sur la valeur ajoutée (TVA)

2/Retenus à la source (Salaire, loyer, css)

3/TCL

4/Droit de timbre

5/ la taxe de formation professionnelle : (TFP)

6/ la contribution au fonds de promotion des logements sociaux (FOPROLOS)

 Etablissement télé liquidation :

Le paiement de l’impôt sur le site : www téléliquidation.tn (voir Annexe 3)

Elle établir par les étapes suivant :

Etape 1 : Abonnement au système de la télé liquidation

Etape 2 : Liquidation des déclarations

Etape 3 : Paiement des déclarations

2-3 : Déclaration de CNSS :
- J’ai observé comment comptabiliser certains déclarations CNSS

La déclaration est faite sur la base suivante, pour chaque employeur et a l’aide des
opérations de paie préparé par l’entreprise comptable :

Le nom, prénom et adresse de l’employeur, bureau, code d’exploitation, Année/trimestre

Numéro employeur

Le manant des salaires bruts qui lui sont payés au titre de chaque moins de trimestre objet de
la déclaration.

La déclaration indique également ( voir Annexe 4) :

Constatation 25.75% la sécurité sociale et taux de l’accident du travail et maladies

professionnelles aux taux variant suivant la nature des activités.

Manant à payer, signature et cache

Lorsque le paiement est en retard : il faut Payé une pénalité de retard de déclaration
trimestrielle des salaires .(voir Annexe 5)

Eu l’attestation de solde de cabinet pour préparer un appel d’offre remplir une déclaration
état récapitulatif de salaires déclarés d’une société.
3/les taches effectuées :
Durant deux moins, j’ai effectué mon stage dans la division comptabilité, après avoir prendre
une idée générale sur l’organigramme de la direction financières les différents divisions, les
services de la division comptable et les taches effectuées au niveau de chaque services.

Au niveau de comptabilité générale :

Les taches que j’ai effectuées :

3-1 : contrôle des factures :

J’ai contrôle le fond et forme des factures (dates, en tête, matricule fiscale).

3-2:classement des pièces comptables :

J’ai classé les factures comptables par :

 Ordre chronologique en fonction de leur date d’arrivée de janvier à décembre et

classées dans les classeurs communément appelés chrono.
 Natures c’est ainsi que l’on a les classeurs des opérations de : Achat, vente ,banque,
fiscale, social.

Le but du classement est faciliter le traitement et la saisie des documents comptables. Suite à
cette saisie ,chaque pièce justificative doit comporter une mention qui permet de faciliter SA
consultation en cas de besoin.

Cette mention comporte le code du journal suivi du numéro des pièces dans ce journal ainsi
que le moins pendant lequel l’écriture est passée.

3-3 : contrôle des comptes clients :

Pendants mon stage j’ai contrôlé les comptes clients :

 Facture de vente ou d’achats impayée (omission, facture égarée)

 Erreur d’imputation dans les comptes de tiers (erreur du nom)
 Erreur de manants lors de la saisie au clavier.
 Double enregistrement d’une opération.
 Opération non justifiée par un document commercial ou une pièce comptable.

Ce contrôle mettra en évidence les anomalies et sera suivi des corrections comptables
nécessaires.
3-4 :saisie des écritures comptables :

Dans la saisie je fais mon travail dans un dossier. Le logiciel de gestion financière et de
comptabilité qui présente un fort intérêt pour l’entreprise .En effet, le logiciel sage sari
apporte des solutions au niveau de la gestion de la comptabilité de l’entreprise. Autrement
dit, il permet à l’entreprise d’élaborer un tableau de bord.

Durant ma période de stage, j’ai réalisé les taches suivantes :

*Saisie journal achats :

Durant mon stage, j’ai réalisé des factures d’achats.

 J’ai comptabilisé toutes les factures d’achat par ordre chronologique.

 J’ai établisse au libellé le numéro de la facture et le nom de son fournisseur.

La facture d'achat se comptabiliser par le débit du compte de la charge et le crédit du compte

fournisseur. (Voir annexe N°6)

Par Exemple

6070000 Achat de marchandise X

4366000 TVA Déductible X
6640000 Droit de Timbre X

4010000 Fournisseurs d’exploitation X

Achats des marchandises

 *Saisie journal ventes :
La facture de ventes se comptabilise par le crédit du compte produit et le débit du compte
clients. (Voir annexe N°6) :
Par Exemple :

411000 Client X
0

7010000 X
Vente de marchandises
4367000 X
TVA collectées
43700000 X
Timbres fiscal

Vente de marchandises

3-5 : les opérations en monnaies étrangères :

La monnaie de comptabilisation est la monnaie dans laquelle sont exprimés les états
financiers publiés par l’Enterprise .

Le taux de change est le taux lequel sont échangés les monnaies de deux pays à un moment
donné.

Date de règlement est la date à laquelle les créances sont encaissés ou les dettes payées.

o Conversion à la date de l’opération

-Tout actif, passif, produit ou charge résultant d’une opération en monnaie étrange effectuée
par l’entreprise doit être converti en monnaie de comptabilisation à la date de l’opération,
selon le taux de change en vigueur à cette date
La conversion s'effectue via le site suivant : www.cours bct tunisie.tn (voir Annexe N° 8)
Et choisie la date idéale et le sigle et la valeur suivant et vérifier le manant avec l’équation
suivant : VALEUR * UNITE /MANTANT
Exemple : Facture de vente N °8 pour un montant 1775.20 euro ( voir Annexe N° 9)

Cours euro à la date de 22/04/2023 = 3,3595

Montant de Dinars : 1775.20 euro*10 / 3.3595 = 528,412 Dinars

 Passation de l’opération de vente étranger : Facture le 22/04/2023

4110000 Client 528.412

7050000 528.412
Vente à l’export

Vente de marchandises

 L'exportation n'est pas soumise à la TVA

4) Les apports de stage ( les avantages et les inconvénients ) :
4-1: Les avantages :

 Esprit du travail en groupe.

 Le respect du temps de travail.
4-2 : les inconvénients :
 La durée d'un mois n'est pas suffisante.
 Je n'ai pas pu approfondir les connaissances que j'ai pu assimiler.
 Conclusion
Cette formation a été une bonne opportunité d'apprendre sur la vie professionnelle, une
expérience très riche qui m'a permis de travailler pour échanger des connaissances en
appliquant l'idée théorique acquise au cours de mes études et de me doter d'une bonne
préparation à mon envie de le faire. J'exerce mon futur métier dans le domaine de la
comptabilité.

Cette expérience m'a fait comprendre qu'une entreprise est un groupe de personnes aux
personnalités et cultures différentes qui s'entraident pour atteindre un objectif commun
d'assurer une meilleure rentabilité de l'entreprise.
Les Annexes :
Annexe N°1 :
Annexe N°2 :
Annexe N°3:

Annexe N°4 :
Annexe N°5 :
Annexe N° 6 :

Annexe N° 7 :
Annexe N° 8:

Annexe N°9 ;