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au n° 339
[STRATÉGIES & RESSOURCES DE LA MÉMOIRE & DU SAVOIR]
Datavisualisation :
quelles solutions
pour quels usages ?
S•339
SOMMAIRE
ENQUÊTE
La datavisualisation, un outil en plein essor dans les organisations Page 4
TENDANCES
Devenir une organisation data driven Page 8
De la nécessité de soigner ses données Page 10
USAGES
Services finances : un essor timide malgré des avantages tangibles Page 12
Les fonctions commerciales à l’heure de la datavisualisation Page 14
Marketing : la datavisualisation désormais au coeur du métier Page 16
La datavisualisation, un outil de soutien aux équipes juridiques Page 18
Des atouts de taille pour convaincre les décideurs Page 20
Données et datavisualisation : quelle place pour l’humain ? Page 22
SOLUTIONS
Tableau récapitulatif des prestataires en datavisualisation Page 24
Nous avons tous déjà passé des heures à essayer d’analyser des données à partir de tableaux Excel
aussi interminables que mal fichus. Pour en tirer quoi ? Quelques indicateurs approximatifs sur la
rentabilité d’une offre ou sur l’efficacité d’un service, sous les regards dubitatifs de vos collègues
ou collaborateurs.
Il est temps d’abandonner ces méthodes et de passer à la datavisualisation, qui permet de mettre
en scène les données que vous possédez en masse et de les orchestrer par le biais d’objets
graphiques simples et esthétiques. Et ainsi diffuser un message facilement compréhensible auprès
de votre auditoire. Rappelons, en effet, que près de 90% des informations transmises au cerveau
sont visuelles et 80% de l’information retenue est également visuelle.
Contrairement aux graphiques basiques produits par les tableurs, la datavisualisation donne
la possibilité d’explorer les données en profondeur, avec un minimum d’effort, ce qui facilite
grandement l’identification des enjeux pour la prise de décision et permet d’identifier des tendances
imperceptibles sans cela.
La dataviz (oui, appelez-la aussi de cette manière !) permet ainsi de mieux communiquer au sein
d’un service ou d’une entreprise, et de mettre les données entre les mains de tous les collaborateurs,
sans qu’ils aient nécessairement besoin d’un bagage technique. Elle tend à démocratiser l’accès
à l’information.
Très présente dans la presse et les médias en général depuis des nombreuses années, la
datavisualisation se fait aujourd’hui une place de choix au sein des services financiers, commerciaux,
juridiques, RH et marketing. De quelle manière concrètement ? Et pour quels bénéfices ? C’est
justement ce que nous allons voir dans ce supplément.
Eric Le Ven
L’Agence Digitale d’Archimag
DATAVISUALISATION
Enquête
Une méthodologie utile à tous les services datavisualisation reste néanmoins peu répandue
auprès de ces services. En témoigne le faible taux
Bien que la datavisualisation ait encore du chemin d’équipement : seulement 37 % des structures
à parcourir pour se démocratiser totalement, 36 % en seraient pourvues. Cet ensemble d’outils
des sondés estiment néanmoins que “quasiment tout et de méthodes favorisant la transmission des
le monde” pourrait bénéficier ou profiter déjà des informations utiles au sein de l’entreprise est
outils d’analyse des données. Service par service, ce pourtant une nécessité, en particulier pour les
sont pourtant les métiers de la veille qui sont les plus services commerciaux, qui peuvent ainsi plus
nombreux à utiliser la datavisualisation (ou seraient facilement identifier les actions à mener.
susceptibles de la faire), cités par 16 % des répondants.
Suivent la communication et le marketing (15 %), la Des outils jugés efficaces mais limités
direction et le service data (tous deux à 7 %), et le
commercial et l’administratif (à égalité avec 4 %). Plus préoccupant : 51 % des répondants n’utilisent
En revanche, les ressources humaines et le service pas d’outils de reporting (KPI, dashboard, etc.)
informatique seraient les moins susceptibles d’en pour piloter leurs activités, alors qu’ils aident, eux
faire usage, n’étant cités par aucun répondant. aussi, à la prise de décisions. Pour autant, 82 %
des professionnels déclarent être autonomes dans
Des avantages qui se font ressentir sur la création de leurs rapports, et 86 % considèrent
l’ensemble de l’activité que les outils qu’ils utilisent sont efficaces pour
orienter leur stratégie et étayer leurs décisions. La
Quelque soit le service dans lequel la datavisualisation datavisualisation peut cependant aller plus loin,
est utilisée, elle apporte avec elle son lot d’avantages, offrant la possibilité à tous les collaborateurs (et pas
dont certains reviennent régulièrement du côté des uniquement aux experts) d’interpréter facilement
professionnels sondés. Pour 31 % d’entre eux, cette des données plus complexes via des représentations
méthode offre une meilleure communication au sein graphiques simples.
de l’organisation et aide largement à la prise de
décision. 21 % pensent également qu’elle contribue Les data, une mine d’or encore sous-exploitée
à optimiser le rendement des analyses de données.
Plus loin derrière, 7 % des répondants reconnaissent Pour ce faire, encore faut-il avoir des data de
que la datavisualisation simplifie la gestion des flux qualité… ce qui ne semble pas être le cas de
de data, et 5 % qu’elle est utile à l’amélioration de toutes les organisations ! À peine 56 % des sondés
la relation client. Enfin, selon 1 % des professionnels indiquent disposer d’informations pertinentes, à
interrogés, elle permettrait une définition plus fine jour et correctement localisées. Leur exploitation est
des objectifs. réduite au strict minimum : 55 % des professionnels
les intègrent à des tableaux Excel ou des outils
Des pratiques commerciales largement bureautiques standards. Pire encore : 8 % ne les
obsolètes exploitent tout simplement pas. Ils sont par ailleurs
22 % à employer des outils de modélisation gratuits
Présentant un intérêt plutôt bien identifié pour pour en tirer profit.
les équipes commerciales des organisations, la
Des erreurs à l’intégration qui pourraient variées (CRM, relation client, formulaires, achat de
être évitées BDD, Google Analytics, réseaux sociaux, etc.). De
fait, la solution choisie doit être capable d’extraire
L’intégration des données aux bases internes est, ces données, de les croiser, et de les mettre à jour
elle aussi, particulièrement archaïque : elle se fait régulièrement pour que les informations soient
encore manuellement dans 40 % des organisations, exploitables. Autant de pré-requis indispensables
n’étant totalement automatisée que dans 9 % des pour devenir une organisation data driven !
cas. 40 % des structures se tournent d’ailleurs vers
un mix de ces deux techniques. L’automatisation est
néanmoins bien plus fiable, puisqu’elle préserve
des erreurs humaines qui peuvent être produites
par l’intervention d’un collaborateur. Elle offre
également un gain de temps inestimable, dont
chacun peut bénéficier pour se recentrer sur des
activités nécessitant une réelle valeur ajoutée.
ARCHIMAG
Depuis 1985, Archimag est la référence spécialisée dans le management de l’information numérique. Nous suivons et analysons l’ensemble du
domaine de la gestion du document, de la donnée structurée et non structurée, et de manière générale toute l’information nécessaire en
environnement de travail.
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DATAVISUALISATION
Tendances
Passer les data à la machine Devenir une organisation data driven, passe aussi
par la construction d’une bonne capacité d’analyse
Secundo, une fois les données collectées, il convient de ces données. Ce qui exige de posséder un savoir-
de les rendre exploitables. C’est là qu’intervient faire technique en la matière et une connaissance
l’équipe data dont la principale mission est de optimale du secteur en particulier. Là encore,
nettoyer et de mettre en forme ces données. Plusieurs plusieurs leviers peuvent être activés pour proposer
critères permettent de s’assurer qu’une base de une analyse de qualité.
données est propre et peut être utilisée : sa facilité
Ce qui se conçoit bien, se visualise aériennes notamment. Les retailers aussi utilisent la
clairement donnée pour optimiser la préparation et la livraison
des commandes. Même chose pour les services
La datavisualisation est un atout précieux. Résumer clients afin de fournir une qualité de service optimale
l’information contenue dans un immense volume ou encore les constructeurs automobiles pour la
de data en une représentation graphique aisément maintenance prédictive de leurs véhicules.
compréhensible par tous est, en effet, une véritable
prouesse. Une organisation data driven doit donc u pour étayer les prises de décision en limitant les
posséder en interne non seulement les capacités biais cognitifs. Prendre une décision stratégique
pour collecter les données dont elle a besoin, mais sans l’appuyer sur des métriques pertinents n’est
aussi les outils pour les visualiser. aujourd’hui plus possible. Si la data analyse est
devenue un outil nécessaire à la prise de décision,
Le pouvoir de l’humain dans l’interprétation elle permet surtout de s’assurer que la décision
des données prise est la meilleure. Une utilisation pertinente des
données disponibles permet de limiter certains biais
Reste que la transformation de cette masse cognitifs, comme l’excès de confiance (croire que
d’information en une représentation graphique son expérience personnelle n’est pas sujette aux
unique implique qu’un choix ait été fait au départ mêmes aléas que celle des autres) ou l’ancrage (la
par l’analyste : préfère-t-il montrer l’évolution du difficulté à passer outre la première impression ou la
nombre de tentatives de phishing dans le monde en première expérience).
valeur absolue, ou de manière relative en fonction du
nombre total de cyberattaques ? Ce choix dépend de In fine, une organisation data driven est une
la question à laquelle l’analyste souhaite répondre. organisation qui utilise la donnée dans tous les
Ce qui montre bien le pouvoir et la responsabilité aspects de son activité, tout en comprenant ses
qu’a l’humain dans la manipulation et l’interprétation limites.
des données. Ses choix ne sont jamais neutres.
Cela prouve également qu’une expertise technique
en analyse de données doit être combinée à une EN RÉSUMÉ
connaissance stratégique du secteur.
Identifier, gérer et organiser
Avoir conscience des limites des outils les données nécessaires aux
utilisés organisations. La plupart des
entreprises ont évidemment déjà
Enfin, une organisation data driven doit être réfléchi à la chose.
consciente des limites de ses outils, qu’il s’agisse
des algorithmes d’IA et de la datavisualisation. Une Etoffer sa capacité d’analyse des
organisation data driven utilise les données qu’elle a données. Ce qui s’avère être une
préparées et analysées de deux grandes manières : étape beaucoup plus complexe : les
entreprises font régulièrement appel
u pour optimiser ses processus, réduire les coûts et/ à des cabinets de conseil ou autres
ou augmenter les revenus. Les grands industriels, par startups spécialisés. Cette phase
exemple, utilisent la donnée pour suivre l’évolution de repose avant tout sur une interaction
leur production tout au long de son circuit, mais aussi optimale entre connaissance du
pour identifier les points bloquants, les défaillances, secteur et savoir-faire technique
pointer les points d’amélioration (réduction de la d’analyse des données.
consommation d’énergie, diminution du rebut,
optimisation des cadences, etc.) et améliorer la Utiliser l’information extraite des
qualité. Les marketeurs, eux, utilisent la donnée afin données pour optimiser les processus
d’anticiper la demande pour certains produits avec de l’organisation et étayer les prises
une précision maximale ou ajuster les prix en fonction de décisions.
de cette demande. Ce que font déjà les compagnies
processus de valorisation autant que possible. un vaste éventail de paramètres d’évaluation, dont
certains sont absolument indispensables :
Une « non qualité » qui coûte cher u la cohérence, qui garantit que les informations
sont fiables. Par exemple, sur une base de données,
Au-delà d’avoir des répercussions sur les actions les collaborateurs ont généralement la même
commerciales, les données de mauvaise qualité adresse postale ou le même nom de domaine pour
- comprenez, qui ne répondent pas aux usages et leurs adresses mail ;
objectifs attendus -sont synonymes à la fois de perte u la précision, basée sur les données source.
de temps et, surtout, d’argent. La « non qualité » L’utilisateur doit lui-même fixer les règles métier
nécessite en effet de corriger les erreurs et de qui permettront de collecter les données souhaitées
requalifier les données pour qu’elles soient plus (fonction, âge, sexe, etc.) ;
pertinentes. Cette tâche est bien souvent confiée à u la disponibilité des données, pour s’assurer
un prestataire externe, ce qui engendre des coûts qu’elles peuvent être utilisées en temps voulu ;
supplémentaires. Si des données dotées d’un statut l’unicité, ou l’absence de doublons dans les données,
juridique particulier sont mal utilisées, l’organisation pour éviter, par exemple, d’envoyer plusieurs e-mails
peut s’attendre à des litiges ou amendes dont à un seul contact ;
elle devra s’acquitter. D’autres pertes pécuniaires u la validité, c’est-à-dire la conformité des données
sont plus difficilement quantifiables, à l’instar du avec la réglementation en vigueur, les normes et les
ROI, plus faible lorsqu’une opération s’appuie sur critères définis par l’utilisateur ;
des données de mauvaise qualité. Sans oublier la l’exhaustivité, puisque les données doivent être
dégradation de la relation client, de l’image de suffisamment complètes pour pouvoir les exploiter
marque et le manque de crédibilité dont peuvent pleinement.
souffrir les organisations par la suite.
Pour les organisations dont les données ne
Entre information, pertinence et gain de rempliraient pas ces critères, il est toujours possible
temps d’améliorer leur qualité par différents moyens :
identification des flux d’alimentation, définition
La mauvaise qualité de la data n’est cependant pas d’indicateurs de qualité quantifiables, mise en place
une fatalité ! Au contraire, des données de qualité de stratégies de gestion continues transversales,
représentent une opportunité de développement etc.). Il est surtout important de garder à l’esprit que
sans égal pour les organisations, notamment en le caractère qualitatif d’une donnée est changeant
améliorant les opérations commerciales pour les d’un secteur d’activité ou d’une organisation à
rendre plus efficaces, et donc rentables. Des data l’autre.
pertinentes peuvent en effet orienter les décisions
managériales afin d’obtenir des résultats positifs, en
identifiant les cibles les plus réceptives et les marchés
les plus rentables, entre autres. Autre avantage :
des données de qualité garantissent la réussite des
projets de migration de données, puisque les erreurs
auront été corrigées en amont grâce à des règles
prédéfinies via un outil de qualité des données.
L’exploitation de données de qualité est également
un gage de gain de temps et de réduction des coûts
de traitement, des données incorrectes nécessitant,
encore une fois, une intervention supplémentaire.
L’intérêt de la datavisualisation réside avant tout dans sa capacité à restituer aux différents
départements d’une organisation des données issues de sources multiples. Les plateformes
de veille sont justement l’une d’entre elles, n’ayant pas vocation à se substituer aux outils
de datavisualisation, mais bien à les compléter.
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PERSONNALISÉE DE DIGIMIND
Chief Marketing Officer
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DATAVISUALISATION
Usages
Trop complexes, les solutions de Business Intelligence souffrent d’un faible taux d’adoption
en entreprises. Rares sont, en effet, les professionnels qui sont rodés à leur utilisation et
qui savent utiliser, faire parler ou comprendre la donnée. Et pourtant, il est aujourd’hui
possible de mettre la donnée entre les mains de tous les collaborateurs, grâce au storytelling
industrialisé de Toucan Toco.
Toucan Toco s’est fait une spécialité du data et réunit dans sa plateforme de data storytelling
storytelling. L’entreprise s’est, en effet, aperçue les meilleures pratiques en matière de design.
que malgré les importants investissements D’où des taux d’adoption qui frisent les 85%
des entreprises en Business Intelligence, elles en moyenne. Avec les solutions classiques, les
avaient un mal fou à mettre les données entre entreprises partent généralement d’une feuille
les mains de leurs équipes. Ce qui se traduit vierge et peuvent dès lors tout envisager. Mais par
concrètement par un taux d’adoption très bas des où quoi commencer ? Avec Toucan Toco, il leur
outils d’analytics. “Toutes les entreprises ont des suffit de suivre une trame de data storytelling pour
ressources qui savent explorer la donnée mais que les données soient mises en scène et que le
celles qui réussissent, ce sont celles qui savent message délivré soit clair et digeste. Sans compter
la communiquer”, indique Jean-Philippe Serhal, que les utilisateurs n’ont pas besoin d’être formés
Product Marketing Manager, chez Toucan Toco. à l’outil pour comprendre et savoir exploiter ces
données.
BI : des solutions qui n’atteignent pas leur
cible Le design et la simplicité au service de
l’utilisateur
Les entreprises disposent, en effet, déjà d’une
multitude de KPI, mais les dashboards proposés Comme les templates proposés par les plateformes
ne permettent pas vraiment de les communiquer de création de sites web, Toucan Toco mise sur
avec clarté Ils manquent de consistance et l’UX et la simplicité. La solution s’appuie donc
standardisation objective et la complexité de sur un un écran principal structuré avec plusieurs
déploiement à grande échelle le rend complexe, sections à agencer et personnaliser. L’ambition
cher et coûteux.Tous les outils proposés dans ce étant de rendre les utilisateurs totalement
domaine sont faits uniquement pour des gens qui autonomes. La plateforme dispose même d’un
ont été préalablement formés à l’exploration. Les glossaire pour expliquer chacun des KPI, mais
solutions de BI ne sont donc pas mauvaises en soi, aussi de fonctions collaboratives et de nombreux
mais elles sont poussées vers le mauvais effectif. connecteur permettant d’importer la data. “Les
utilisateurs sont accompagnés tout au long de leur
Donner du sens aux données utilisation de l’application, ajoute Jean-Philippe
Serhal. Elle peut d’ailleurs répondre aussi bien
Il existe une énorme différence entre la “data- aux besoins des RH qu’à ceux du retail”. Toujours
exploration” et le “data-storytelling”. Ce sont avec une unique police d’écriture, avec toujours
deux choses différentes. Toucan Toco s’est fait le même menu, toujours la même structure, etc.
une spécialité de la seconde et entend livrer un “La customisation est limitée afin de conserver les
message simple et clair aux entreprises. L’idée n’est meilleures pratiques du design. C’est utilisable
donc pas de remplacer les outils de BI et de data et fonctionnel immédiatement”, poursuit le
exploration présents dans les entreprises (Qlik, Product Manager. C’est ainsi que Toucan Toco
Tibco, Power BI, Tableau, etc.), mais de mettre en booste naturellement son adoption au sein des
scène les données pour qu’elles prennent sens et entreprises.
de mieux communiquer avec elles.
75017 Paris
go@toucantoco.com
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ç
DATAVISUALISATION
Usages
La datavisualisation présente des avantages équipes. Basée sur cette méthode, la communication
à tous les niveaux de l’organisation y compris gagne en transparence et en clarté. Les managers
les plus élevés. Les décideurs sont en effet ont ainsi accès à un outil visant à centraliser
particulièrement friands de données, qu’ils les informations dont ils ont besoin pour unifier
souhaitent comprendre rapidement pour leurs discours et transmettre des messages qui ne
enclencher les actions qui s’imposent. La laissent aucune place à l’ambiguïté auprès de leurs
datavisualisation s’impose dès lors comme collaborateurs. Sans compter que la simplicité
un outil de pilotage et d’aide à la décision d’utilisation de la datavisualisation laisse à tous les
indispensable. employés la possibilité de s’en servir afin d’éviter
que certains ne soient exclus des communications.
Les managers peuvent par ailleurs jouer un rôle actif
Véritable outil d’information et de compréhension, dans le processus analytique, en ajustant la vue des
la data visualisation est aujourd’hui indispensable différents graphiques pour comparer les indicateurs
aux organisations, qui peuvent désormais mieux (financiers, RH, etc.). Grâce à ce procédé, les
comprendre leurs consommateurs et leur marché, responsables peuvent, par exemple, identifier
organiser des actions commerciales efficaces, ou facilement les collaborateurs les moins efficaces
encore garder facilement un œil sur leurs finances. pour leur proposer des formations ou réajuster leurs
Mais les atouts de cette méthode ne s’arrêtent pas missions. Cela contribue, in fine, à l’épanouissement
là : les décideurs, managers ou dirigeants, ont de l’ensemble des professionnels. Dans la même
tout intérêt à s’en emparer pour mener à bien leur logique, la datavisualisation peut mettre en lumière
stratégie de développement. les lacunes d’un service en difficulté afin d’intervenir
précisément à leur niveau, garantissant une
Une visualisation interactive pour prendre amélioration tangible du ROI.
des décisions réfléchies
Des investissements qui ne se perdent pas
Contrairement aux textes, les informations sous
forme visuelle peuvent être assimilées par le cerveau Les analyses réalisées par les différents managers
humain en seulement 250 millisecondes. Elles sont grâce à la datavisualisation sont l’occasion de mettre
d’autant mieux saisies lorsque l’image est interactive en lumière les difficultés que rencontrent les services
(à l’inverse des tableurs, par exemple). De fait, les de l’organisation.
managers peuvent très rapidement comprendre Pour la direction, il s’agit d’indicateurs précieux pour
les informations dont ils ont besoin grâce à la orienter les dépenses. La datavisualisation offre une
datavisualisation avant de prendre leurs décisions. comparaison instantanée des différents pôles de
Les outils mis à leur disposition facilitent également l’organisation, alors que les données centralisées
l’identification de certains indicateurs clés pour des dans les tableurs sont difficilement lisibles. Dès lors,
analyses toujours plus poussées. Un atout qui a un il est possible de prendre des décisions financières et
impact sur la croissance des organisations : celles opérationnelles intelligentes, en mesure de soutenir
qui sont data-driven se développent 30 % plus vite les nouvelles initiatives, renforcer les pôles mis à
que les autres, comme l’attestent de nombreuses mal, et aider ceux qui réussissent à prospérer.
études.
Disposer des données pertinentes et plus facilement remontées, tel est le souhait de bon
nombre d’organisations. L’intelligence artificielle permet aujourd’hui à ce désir de devenir
réalité.
Depuis plusieurs années déjà, les organisations « Aujourd’hui plus que jamais, les organisations
ont cerné les avantages liés à l’analyse des doivent être capables de s’adapter et d’évoluer
données pour piloter leur stratégie et doper leur à un rythme leur permettant de répondre aux
croissance. Mais pour la plupart d’entre elles, les exigences changeantes des entreprises », explique
données permettant de prendre ces décisions de Sudheesh Nair, PDG de ThoughtSpot. « Le
manière éclairée restent trop souvent difficilement personnel de première ligne est devenu encore
accessibles. Elles sont disparates, stockées en plus essentiel pour permettre aux entreprises
silos, dispersées et compliquées à faire remonter. d’identifier les gains d’efficacité et les opportunités
Leurs accès dépendent souvent d’équipes de de naviguer dans ce Nouveau Monde, et la plupart
data scientists déjà surchargées, qui produisent d’entre elles n’ont tout simplement pas les outils
des rapports traduisant la situation à un instant dont elles ont besoin. Ce que cette étude montre,
donné et qui deviennent très vite obsolètes. Il en c’est ce que nous constatons chez nos propres
découle une prise de décision souvent imprécise clients : ceux qui donnent du pouvoir et qui
et hasardeuse. équipent les premières lignes ne font pas que
proposer de meilleures expériences aux clients,
C’est pour répondre à ces enjeux que ThoughtSpot, ils brisent également les cloisonnements et les
aujourd’hui un leader de l’analyse et la recherche structures commerciales traditionnelles nécessaires
de données grâce à l’IA, a été créée en 2012. à une véritable agilité ».
Implantée en France depuis 2019, la société a
développé une solution basée sur l’intelligence Dans un monde où les entreprises se doivent
artificielle et la compréhension du langage naturel d’être de plus en plus agiles, notamment dans
qui permet à tous les collaborateurs, qu’ils soient le contexte de pandémie actuelle, donner à tous
techniques ou non, d’interroger et d’analyser les employés amenés à prendre des décisions, les
rapidement les données aussi simplement que ressources et le savoir nécessaires pour le faire
s’ils faisaient une recherche sur Google. Ils de la manière la plus éclairée possible est ainsi
peuvent ainsi répondre aux questions qu’ils se un atout majeur. L’autonomisation des différents
posent et réagir rapidement avec de l’information collaborateurs grâce à un accès simplifié aux
actualisée et précise sans être tributaires d’une données peut avoir des impacts importants sur
équipe Data. Ce qui est aujourd’hui un enjeu les résultats d’une entreprise. Donner en temps
majeur pour toutes les entreprises. réel à des vendeurs la possibilité de consulter
les précédents achats d’un client et des stocks, à
Démocratiser l’usage de la donnée un responsable de supply chain dans l’énergie
augmente drastiquement les performances de vérifier l’évolution des cours des matières
de l’entreprise premières et de droits de douane ou encore à
des concessionnaires d’engins de chantier de
Le rapport « The New Decision Makers: Equipping consulter les taux d’utilisation de chaque machine
Frontline Workers For Success, » réalisé par la en fonction des clients, sont autant de choses que
Harvard Business Review met en évidence un permet de faire ThoughtSpot.
lien entre l’augmentation des performances des
entreprises et l’amélioration des connaissances
des « employés de première ligne », ainsi que leur
autonomisation dans la prise de décision.
92200 Neuilly-sur-Seine
+33 1 76 64 00 02 56
TÉLÉCHARGER LE RAPPORT
ç
De la collecte des données à leur visualisation, en passant par leur préparation, leur
retraitement et leur validation, l’humain intervient à toutes les étapes de la gestion de
la data. Autant de tâches chronophages qu’il est maintenant possible d’automatiser,
permettant aux collaborateurs de se concentrer uniquement sur des activités à forte valeur
ajoutée. L’éclairage de Matthieu Chabeaud, CEO et cofondateur d’askR.ai.
Le data scientist, un expert de la data besoin dans les outils de business intelligence mis
accaparé par des tâches à faible valeur à leur disposition.
ajoutée
Or, pour que les entreprises deviennent data-
Si la préparation et la mise à disposition de data driven, les équipes data doivent pouvoir se
de qualité aux utilisateurs finaux peut prendre concentrer sur des analyses plus complexes pour
beaucoup de temps, il est une fonction dont c’est en faire ressortir toute la valeur. L’IA va justement
la principale mission : le data scientist. Bien que dans ce sens, en permettant d’automatiser
récent, ce métier est pratiqué par des experts qui des opérations simples et répétitives, dont
disposent à la fois d’un background technique et l’exploitation et la restitution de la data.
d’une connaissance approfondie de l’entreprise et
de son métier. Ce rôle a pour vocation d’aligner Un collègue digital doté d’une IA pour
l’exploitation de la donnée avec les enjeux “humaniser l’accès à la donnée”
spécifiques de chaque métier et la stratégie d’une
organisation. C’est exactement la mission d’askR.ai, collègue
digital et expert en data, que l’on peut interroger
Pourtant, selon une étude askR.ai, les profession- sur les canaux de communication habituels de
nels de la donnée ne consacrent que 20 % de l’entreprise (Teams, Whatsapp, Slack). Il est
leur temps à des analyses de données complexes. disponible 24/7 et répond immédiatement à
Les 80% restants sont passés sur des tâches toute question d’un collaborateur sur ses données
répétitives et fastidieuses (telles que la préparation en lui transmettant la visualisation adaptée à
des données, la sélection et l’évaluation des sa demande. Grâce au machine learning, askR
algorithmes ou encore la restitution et le partage est même capable de délivrer et de suggérer au
des données aux collaborateurs) qui peuvent être collaborateur l’information dont il a besoin sans
entièrement ou partiellement automatisées. même le demander.
https://fr.askr.ai/
VISIONNER LE RETOUR
D’EXPÉRIENCE D’ORANGE
ç
ESPAGNE
ASKR.AI DIGIMIND
FONCTIONNALITÉS
TYPE DE FICHIERS
Données structurées Excel, Google Sheets
SUPPORTÉS
TYPES D’IMPORTATION Connexion par API aux bases de données - Chargement fichier CSV - Flux RSS, connexion à des bases de données, bases clients (CRM),
Herbergement de données connexion à des plateforme d’enquêtes (Qualtrics, SurveyMonkey...)
TABLEAUX DE BORD
PERSONNALISÉS Oui Oui
LIENS VERS DES BASES Kantar, Factiva, AEF, Nomination, Explore, Informa, Science Direct,
Oui
DE DONNÉES Scopus...
PLATEFORME
SPÉCIFICITÉS / USAGES
ASSISTANCE
FONCTIONNALITÉS
TYPE DE FICHIERS
xls, csv.. pas de limites en termes de types de support XLS, CSV, XML, JSON
SUPPORTÉS
TABLEAUX DE BORD
PERSONNALISÉS Oui Oui
Amazon Aurora, Amazon Redshift, Azure Synapse, Cassandra, Google BigQuery, Hive,
LIENS VERS DES BASES Oui, une librairie de connecteurs. Les clients peuvent créer leur propre IBM Db2, MariaDB, MongoDB, MySQL, Netezza, Oracle, PostgreSQL, Presto, SAP
DE DONNÉES connecteurs aussi. Adaptive Server Enterprise, SAP HANA, SAP SQL Anywhere, SQL Server, Snowflake,
Splice Machine, Teradata.
PLATEFORME
Pas d’application mobile native MAIS Toucan est une plateforme Web-
Based. Cela veut dire que la plateforme est faite pour etre accessible à
partir de n’importe quel device, sans exception, sans installation, tout en
APPLICATION MOBILE
ayant une expérience Native. Donc Android, iOS, et tout les autres genre IOS et Android
de systeme d’operation, et tout ecran. Si l’explication est trop complexe,
vous pouvez mettre Android/iOS tout simplement.
SPÉCIFICITÉS / USAGES
ASSISTANCE
Pole Emploi, Crédit Agricole, Renault Nissan, BNP Paribas, Engie, BT, Bank of West, Daimler, Caterpillar, Hulu, Medtronic, Met Police,
RÉFÉRENCES
l’Oréal, Elior, Sodexo Royal Bank of Scotland, Schneider Electrics, Siemens, Walmart, etc.
CLIENTS
PRIX N/C Tarif en fonction de la volumétrie des données ou de l’usage (et non pas
au nombre d’utilisateurs)
TÉLÉCHARGEZ LE SUPPLÉMENT GED/ECM :
https://bit.ly/3jvXGhK