Table des matières

DEDICACES
REMERCIEMENTS
AVANT-PROPOS
LISTE DES ABREVIATIONS
LISTE DES TABLEAUX
SOMMAIRE
INTRODUCTION GENERALE
CHAPITRE 1 : APPROCHE THEORIQUE DE L’AUDIT INTERNE
Section 1 : Généralités sur l’audit
1. Evolution historique de l’audit

2. Définition de l’audit

3. Les objectifs de l’audit

4. Les types d’audit

5. Les risques d’audit

Section 2 : Le contrôle interne

1. Définition du contrôle interne

2. Les objectifs du contrôle interne

Section 3 : L’audit interne

1. Evolution et définition de l’audit interne

1.1 Evolution historique de l’audit interne

1.2 Définition de l’audit interne

2. Champs d’application de l’audit interne

3. Caractéristiques et objectifs de l’audit interne

3.1 Caractéristiques de la fonction

3.2 Objectifs de l’audit interne

3.3 L’organisation de l’audit interne

4. Typologie de l’audit interne

5. Les outils de l’audit interne

6. Les normes de l’audit interne

6.1 COSO

6.2 Sarbanes Oxley

 6.3 Loi de la sécurité financière

CHAPITRE 2 : MISE EN PLACE D’UNE MISSION D’AUDIT

Section 1: Mise en place d’une mission d’audit

1. Définition de la mission

1.1 Définition de la mission

2.1 Critères de la mission

2.1.1 Champs d’application de la mission

2.1.2 La durée de la mission

2. Phases fondamentales d’une mission d’audit

2.1 Phase de préparation de la mission

2.1.1 Ordre de mission

2.1.2 Prise de connaissance du domaine à auditer

2.1.3 Identification du risque et des opportunités d’amélioration

2.1.4 Définition des objectifs de la mission

2.2 Phase de réalisation

2.2.1 Réunion d’ouverture

2.2.2 Le travail sur terrain

2.3 Phase de conclusion

2.3.1 Projet de rapport d’audit interne

2.3.2 Réunion de clôture

2.3.3 Rapport d’audit interne

2.3.4 Suivi du rapport

2.3 Suivi et mise en œuvre de recommandations

CHAPITRE 3 : PRESENTATION DE L’ENTREPRISE ET METHODODLOGIE DE RECHERCHE

Section 1 : Le secteur de distribution

Section 2 : Présentation de l’entreprise d’accueil

Section 3 : Méthodologie de recherche

CHAPITRE 4 : RESULTAT DE RECHERCHE ET BILAN PROFESIONNEL ET PERSONNEL

CONCLUSION
ANNEXES
BIBLIOGRAPHIE
TABLE DE MATIERE

CHAPITRE I : APPROCHE THEORIQUE DE L’AUDIT INTERNE

INTRODUCTION DU CHAPITRE I

Section 01 : généralités sur l’audit

Sous-section 1 : Evolution historique de l’audit .......................................

Sous-section 2 : Définition de l’audit..................................... ................

Sous-section 3 : Les objectifs de l’audit.......................................................

Sous-section 4 : Les types d’audit.................................................................. 09

Sous-section 5 : les risques d’audit ............................................................... 11

Section 02 : généralités sur l’audit interne :

Section 04 : les formes d’audit interne

Section 06 : L’audit interne et ses outils :

Section 2 : le contrôle interne ........................................................................

Sous-section 1 : Définition du contrôle interne .............................................

Sous-section 2 : Les objectifs de contrôle interne.......................................... 14

Section 3 : Audit interne................................................................................. 16

1 : Evolution et définition de l’audit interne .................................................09

1.2 : Evolution historique .....................................................................09

1.3 : Définition de l’audit interne ...............................................................11

2 : Caractéristique et objectifs de l’audit interne ..........................................12

2.1 : Caractéristiques de la fonction d’audit interne........................................................12

2.2 : Objectifs de l’audit interne ............................................................13

2.3 : L’organisation de l’audit interne ........................................................14

2.4 : Les formes de l’audit interne ..........................................................17

Section4 : champ d’application et typologie de l’audit interne..........................

Sous-section 1 : Champ d’application ............................................................

Sous-section 2 : Typologie de l’audit interne .................................................

Sous-section 3 : Les outils de l’audit interne...................................................

CHAPITRE I : APPROCHE NORMATIVE DE L’AUDIT INTERNE

Section 1 : Approche normative de l’audit interne.......................................... 29

Sous-section 1 : Les normes de l’audit interne................................................ 29

COSO

SARBANES OXLEY

SECURITE FINANCIERE
Section 2 : Méthodologie de l’audit interne ................................................... 31

Sous-section 1 : Principes fondamentaux de la méthodologie........................... 31

Section 3 : mise en place d’une mission d’audit ............................................. 32

Sous-section 1Définition de la mission......................................................... 32

1- Définition.................................................................................................. 32

2- Critère de la mission d’audit interne.......................................................... 33

2-1 Le champ d’application........................................................................... 33

2-2 La durée........................................................................................................ 33

Sous-section 2 : Phases fondamentales d’une mission d’audit........................... 34

1- La phase de préparation.................................................................................. 34

1-1 Ordre de mission .......................................................................................... 34

1-2 Prise de connaissance du domaine à auditer.................................................... 35

1-3 Identification des risques et des opportunités d’amélioration......................... 36

1-4 Définition des objectifs de la mission ............................................................ 36

2- La phase de réalisation..................................................................................... 37

2-1 Réunion d’ouverture ..................................................................................... 37

2-2 Le travail sur terrain........................................................................................ 37

3- La phase de conclusion................................................................................... 37

3-1 Projet de rapport d’audit interne.................................................................... 38

3-2 La réunion de clôture.................................................................................... 38

3-3 Rapport d’audit interne.................................................................................. 38

3-4 Suivi du rapport............................................................................................. 39

Conclusion...........................................................................................................