Nom : ouachen

Prénom : meriem
Master : ACG

Sujet :
Le monde des affaires est complexe et les entreprises doivent développer
diverses stratégies pour faire face aux changements.
Comment le management stratégique peut-il jouer un rôle primordial dans
l’amélioration de l’adaptabilité d’une entreprise face aux changements qui
interviennent sur son ou ses marchés ?

A notre époque mondialisée, les entreprises ont besoin de nouvelles façons

de penser et de nouvelles stratégies pour réussir. Les paradigmes actuels ne
peuvent plus leur fournir les réponses qu’elles attendent. Voilà pourquoi nous
avons besoin de formations spécifiques pour adapter la gestion de nos
entreprises au monde dans lequel nous vivons.
Le management stratégique est une méthodologie de gestion d’entreprise qui
consiste à gérer à la fois l'environnement externe et les ressources internes de
manière à créer des avantages compétitifs durables sur le marché qui repose sur
quatre fonctions principales :
Planifier : c’est un processus qui fixe après études et réflexion
prospective, les objectifs à atteindre, les moyens nécessaires, les étapes de
réalisation et les méthodes de suivi de celle-ci ;
Organiser : allouer et structurer les ressources et les distribuer selon les
objectifs ;
Diriger : influencer et mobiliser les autres vers l’atteinte des objectifs ;
Contrôler : suivre la performance et apporter les correctifs ;
Ces différentes phases sont capitales pour toute entreprise moderne qui veut
atteindre ses objectifs.
Il est partout. Si une entité qui se lance sur le marché sans connaître ses
forces, ses faiblesses, les menaces et les opportunités, est perdue d’avance.
Aussi bonne une idée soit-elle, si elle ne s’insère pas dans le cadre d’une
stratégie, elle a toutes les chances de se solder par un échec. Voilà pourquoi le
management stratégique étudie :
 Le marché sur lequel l’entreprise se positionne,
La concurrence,
Le public auquel elle s’adresse,
L’économie de sa zone d’activité,
Le profil de ses équipes professionnelles,
La formation et la motivation de ses employés,
Les stratégies à mettre en œuvre pour atteindre ses objectifs.

En conclusion, le management stratégique jouer un rôle primordial dans

l’amélioration de l’adaptabilité d’une entreprise face aux changements qui
interviennent sur son marché. Evaluer les entreprises et leur environnement
permet d’identifier les solutions qu’elles doivent offrir à leurs clients si elles
veulent conserver leur confiance.