Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
• Persuader et influencer
Feed-back : rétroaction.
3. Modèle de WIENER :
Wiener a enseigné à Shannon. Cependant, ils n’ont pas la même conception. Wiener est du type
systémique. La communication est un système dynamique instaurant des relations
interactives entre les personnes.
L’apport de ce modèle est essentiel. Il différentie la transmission d’information, d’une
communication qui implique de disposer d’une possibilité de feed-back.
Wiener distingue 2 types de feedback : Le feed-back positif conduit à accentuer un
phénomène, Ex : une scène de ménage où l’un parle de manière agacée, l’autre réplique
agressivement, le premier s’énerve, le deuxième hausse le ton, le premier se met à hurler, etc.
Le feed-back négatif tend au contraire à atténuer un phénomène. Quand l’un s’énerve,
l’autre se montre très calme ce qui permet de régler le différend (ainsi l’écoute et la
compréhension).
4. Modèle de LASWELL :
Modèle basé sur les 5 questions suivantes :
Qui ? (le communicateur : Sté, Journaliste, etc.)
Dit quoi ?(le message : affiche, article de presse, discours politique)
Comment? par quel canal ? (support médiatique du message : presse, radio, cinéma, etc.)
A qui?( le récepteur)
5. Modèle de JACKOBSON
Les fonctions
Chaque composant du schéma décrit ci-dessus a une fonction spécifique.
Ces fonctions ont été relevées par Jakobson .
b.1. L’émetteur : Fonction émotive(ou expressive)
Lorsque le message est centré sur celui qui le produit, on parle de fonction émotive. Ce procédé est très
utilisé en publicité où le message vise à identifier l’émetteur au récepteur par l’usage du pronom de
première personne.