République Tunisienne

Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique

Université de Carthage
INSTITUT DES HAUTES ETUDES COMMERCIALES DE CARTHAGE

Projet de Fin d’études

Présenté en vue d’obtenir le diplôme de la licence
appliquée en comptabilité :

Audit de cycle vente-client

Elaboré par : AMRI imen

Encadrant académique : Mr ELBYR bilel

Maitre de stage: Mr TRIGUI ahmed
 Année Universitaire 2022-2023
Remerciements

Au terme de ce travail, Je tiens tout d’abord à exprimer mes gratitudes à mon Dieu qui me comble à
tout moment de son aide, sa bénédiction, et ses bienfaits.

Je tiens aussi à exprimer mes vifs remerciements à mon précieux professeur Mr Bilel Elbyr d’avoir
accepté, d’aussi bonne grâce, d’encadrer ce présent projet et aussi pour la qualité de son encadrement
et son soutient tout au long du déroulement de ce projet, ces remarques judicieuses et ses
encouragements, son orientation et ses conseils en dépit de ses engagements.

Je remercie énormément toute l’équipe du cabinet et surtout mon maître de stage Mr Ahmed Trigui qui
m’a accompagné tout au long de la période de stage pour son accueil, pour son encadrement et pour le
temps qu’il m’a consacré, sa directive précieuse et pour la qualité de son suivit durant toute la période
de ce stage.

Je vais profiter de cette occasion afin exprimer à tous les enseignants, l’équipe pédagogique de
l’Institut des Hautes Etudes Commerciales de Carthage « IHEC » et les intervenants professionnels
responsables des stages qui m’ont accompagné tout au long de ces trois années de licence avec
beaucoup de chaleur et patience.

Enfin, J'exprime mes honorables remerciements aux membres du jury pour m’avoir fait honneur
d’évaluer ce travail et pour toutes les personnes qui m’ont aidé de près ou de loin à la réalisation de ce
travail.
 Dédicace

Avec tous mes sentiments de gratitude, de reconnaissance et d’amour

Je dédie ce projet à :

À mes chers parents

Pour leur amour, leurs sacrifices, leur soutien moral et financier qui me l’ont toujours accordé
afin de réussir mes études. Que dieu les protègent et les réservent bonne santé.

À mon petit cher frère

Qui je souhaite une vie pleine de bonheur et de réussite et un avenir plein de sérénité.

À ma chère sœur
Qui m’a soutenu, encouragé et apprécié mes efforts
Qui a cru en moi
Qui m’a toujours poussé et motivé pour continuer et y aller en avant
Qui m'a aidé et supporté dans les moments difficiles
Pour son entente et sa sympathie
Pour son soutien moral et ses conseils précieux.
Ma source de tendresse et de joie
Ceci est ma profonde gratitude pour ton amour, je souhaite que dieu te donne joyeuse vie.

À toute ma famille et mes amis en particulier Malek et Eya

À mes enseignants

À tous ceux que j’aime et qui m’aiment

Je vous dis merci …

Introduction générale
 PREMIER CHAPITRE : PRESENTATION DE
L’ORGANISME D’ACCUEIL ET DEROULEMENT DU
STAGE
Introduction du premier chapitre

Dans ce premier chapitre, nous allons décrire l’entreprise où nous avons effectué un stage de deux
mois, dans le but de l’obtention de la licence appliquée en Comptabilité et les tâches effectuées au sein
du cabinet.

Première section : Présentation générale du cabinet

I. Introduction 

C’est une société d’expertise comptable inscrite au tableau de l’ordre des experts comptables de
Tunisie.

Cette dernière est composée de deux services : un service comptable et un service d’audit financier.

J’étais dans le service comptable :

C’est un service composé d’un bureau + une armoire où placer les dossiers comptables des clients.

En effet, les tâches rattachées à la comptabilité, autrement dit, le classement des pièces comptables des
clients dans leurs dossiers et la saisie de ces pièces dans le système comptable « Ai compta» sont
élaborés dans ce service.

II. Historique 

Le « Cabinet Ahmed Trigui » est un cabinet d’expertise comptable, fondé en 2009 par Monsieur
Ahmed TRIGUI. Il est inscrit au tableau de l’ordre des experts comptables de Tunisie. Le cabinet se
trouve actuellement à l’adresse suivante : Immeuble Tunis Carthage Ariana. Il a une structure
organisationnelle départementale jugée opportune pour effectuer et réaliser des travaux au service de
l’entreprise tunisienne
III. Fiche signalétique du Cabinet

La fiche signalétique du cabinet se présenta comme suit :

Dénomination sociale Cabinet Ahmed TRIGUI

Activité Expert-Comptable

Représentant légal Ahmed TRIGUI

Résidence Tunis Carthage, Bloc A, 5éme étage,

Adresse
bureau A24, BorjBaccouche, Ariana2027

Téléphone +216 23 278 962

Télé/faxe +216 71 716 479

E-mail trigui.ahmed@topnet.tn
Forme juridique Personne physique

Date de création 02/06/2009

- Tenue et assistance comptable et fiscale

- Aide à la création des entreprises
Activités principales
- Commissariat aux comptes

Tableau 1: Fiche signalétique du cabinet

IV. Organisation interne du cabinet :

L'Expert Comptable
M.Ahmed TRIGUI

Super viseur
Superviseur d'audit : Comptabilité : Responsable Juridique:
M.Mahmoud BOUAZIZ Mlle. Imen CHAOUALI Mme.Ines HAMMAMI

Collaborateur : Collaborateur : Collaborateur :

Ahmed REBAII Jihène BEN ALI Sabrine ABIDI

Figure 1: Organigramme du cabinet

V. Domaines et secteurs d’intervention du Cabinet

Le cabinet propose à ses clients plusieurs prestations sur mesure, adaptéés à leurs besoins dans les
besoins suivants :

V.1. Assistance
Les principales tâches sont :

 Assistance comptable, juridique & fiscale

Les travaux comptables ou d’assistance comptable sont des opérations qui portent sur la réception,
la vérification et le classement des pièces comptable (facture fournisseur, les pièces de caisse et les
factures clients) et les modes de règlements (chèque, espèce...) et leur traitement informatise.
  Tenue de comptabilité.
 Tenue et Préparation des livres comptables.
 Etablissement de bilan, de situations financières et d'analyses des modalités de
gestion comptable et fiscale assortis d'observations et de suggestions.
 Détermination du résultat fiscal.
 Assistance dans la préparation des différentes déclarations fiscales.
 Diagnostic des risques fiscaux et recommandations.
 Assistance juridique pour la rédaction des différents actes.
 Assistance dans la résolution des problèmes et la régularisation des situations
juridiques.

 Assistance et conseil en informatique

 Diagnostic des logiciels de base et d'applications : ai-compta, ai-paie.
 Analyse des systèmes d'information et des sécurités informatiques.

V.2. Audit & commissariat aux comptes

L'audit et le commissariat aux comptes comptent parmi les activités essentielles du cabinet.

Les missions effectuées dans ce cadre, couvrent principalement le secteur industriel, commercial, de
services et autres.

A cet égard, et pour l'accomplissement de ces missions, nos les travaux de révision sont planifiés,
exécutés, supervisés et présentés conformément aux normes et standards de révision comptable
reconnus par la profession sur le plan national et international et d’autre activité tel que :

 Certifier les comptes et les états financiers de l’entreprise.

 Commissariat aux apports et à la fusion : nome pour vérifier la valeur d’un bien apporte en
nature

 Révision des procédures de contrôle interne : évaluer le système de contrôle interne et ses
procédures, l’élaboration des tests, etc.
 V.3. Conseil

Dans ce cadre, les domaines d'intervention de notre cabinet sont les suivants :

a. Conseil comptable et juridique :

Dans ce domaine, lenotre cabinet dispose des compétences requises pour conseiller, assister et
effectuer toutes études et tous travaux d'ordre comptable, financier, fiscal et juridique, notamment :

 Dans l'élaboration et le suivi des contrats, actes juridiques, statuts…

 Dans l'étude et la réalisation d'actes juridiques se rapportant à la vie de l'entreprise (contrats de

crédit, extension, fusion, scission etc.…)

 Dans l'application correcte des dispositions comptables et fiscales régissant l'entreprise.

b. Conseil de gestion :

Dans ce domaine, l’notre intervention du cabinet consiste à informer les responsables de l'entreprise
sur les conséquences des choix économiques ou financiers qu'ils sont amenés à faire, en procédant
notamment à :

 Des études de rentabilité de projets.

 Des évaluations des projets.

 Des analyses de performance des entreprises.

 Des analyses des facteurs clés de succès et leurs variations.

 L'examen et l'analyse des plans et leur décomposition en budgets annuels.

 Le suivi de la réalisation des plans et proposition de recommandations sur la base de

l'interprétation des écarts.

 La définition des tableaux de bord.

  La définition de plans de recrutement et le suivi de la politique du personnel dans son
ensemble

V.4. Missions d’organisation

Les domaines d'intervention du cabinet en matière d'organisation couvrent les principales tâches
suivantes :

a. Organisation générale

 Diagnostic de l'ensemble des fonctions spécifiques du système d'information et de

gestion.

 Conception et mises en place de nouveaux systèmes d'information et d'organisation.

 Mise en place des fonctions d'audit interne et de contrôle de gestion.

 Elaboration des plans directeurs d'organisation.

 Elaboration des manuels de procédures.

b. Organisation comptable & financière

 Conception et mise en place de manuels comptables tels que prévus par la norme
comptable générale.

 Conception et mise en place de comptabilité analytique et de systèmes de contrôle

budgétaire.

 Elaboration des plans de trésorerie.

 Analyse critique des stratégies financières.

 Conception et mise en place de politiques financières adaptées à l'activité et à la taille de

l'entreprise.

VI. Secteurs d’intervention du cabinet

Le cabinet « Trigui Ahmed » travaille avec divers clients dans des secteurs d’activité différents :
Industriel
Commercial
De l’infrastructure, des travaux publics et de l’habitat
De prestation de services et autres activités.

Deuxième section : Déroulement du stage et description des

tâches effectuées

I. Déroulement du stage

Dans cette section on va décrire les tâches et les actions menées durant le stage.

Les services assurés par le cabinet travaux d’assistance comptable :

 Il s’agit du travail quotidien d’enregistrement comptable informatisé de toutes les opérations
économiques effectuées par le client.
 Travaux d’assistance et conseil fiscal.
 Elaboration des déclarations d’impôts et taxes.

Parmi mes activités dans le stage, il m’a été confié de :

 Justifier les comptes du grand livre (compte fournisseurs /client…).

 Remplir les déclarations mensuelles.
 Etablir les bilans pour remplir les déclarations annuelles.
 Remplir les déclarations d’employeurs.
 Remplir les déclarations de CNSS.
 Faire des rapprochements bancaires.
 Effectuer des Déplacements pour dépôt de déclaration…
 Participer aux travaux comptables : saisie des pièces dans le système comptable.
 Faire des photocopies et classer les pièces comptables dans les dossiers des clients.
 Communiquer avec des clients.
 Effectuer des missions : « mission d’audit » chez Tunisie monétique
En effet lors de cette mission les tâches suivantes sont aussi acquises :
- Vérifications des comptes de qoui
- Rapprochement bancaire
- Vérification de l’amortissement
 II. Description des tâches effectuées

II.1. Processus de saisie comptable :

a. L’archivage consiste à :

 collecter, ramasser et conserver les archives
 Etablir une base organisationnelle : Le métier de comptable repose, essentiellement, sur
l’organisation et la méthodologie. Pour cela, il est nécessaire pour un cabinet de taille moyenne
d’instaurer une base de suivi pour ces clients

b. Collecte des pièces comptables  :

Dès la réception des pièces justificatives comptables auprès des entreprises clientes s factures
d’achat et de vente ainsi que tout autres documents comptables nécessaires (contrats, relevé
bancaire, procès-verbal, …) pour la tenue de comptabilité.

c. Classement et organisation des pièces comptables:

On classe les documents d’une manière permettant de faciliter aux différents utilisateurs leur
traitement, leur consultation et permettant de saisir les données figurant sur ces derniers.
Cependant le classement se fait par référence de date et par nature des documents (charges,
produits…)

d. l’organisation de ces pièces (Banque, achat, vente, caisse, opérations diverses, paies,
impôts et CNSS) se fait selon la nature des documents et dans des archives. : factures
d’achats, factures des ventes, des documents bancaires et des documents fiscaux en :

- Journal achat : qui comporte les factures d’achats et les frais généraux établies pendant toute
l’année et classées selon un ordre chronologique.

Exemple de pièce :
Facture d’électricité, honoraires…
 - Journal vente : qui comporte les factures de ventes établies chaque mois et classées selon un
ordre chronologique.

- Journal banque : qui comporte les relevés ou extraits bancaires, chaque mois, les échelles
d’intérêts, chaque trimestre, les notes de débits, copies des chèques reçus ou émis et toute autre
état comptable établis pas la banque. Qui regroupe toutes les mouvementtous les mouvements
d’entrée et de sortie de flux monétaire opérées à travers la banque.

Exemple de pièce :
Une copie de chèque sorti du compte de la société cliente + justification (si on paye la
déclaration mensuelle d’impôt par chèque il faut mettre une copie de la quittance avec le
chèque), une copie des relevés bancaires…

- Journal caisse : qui comporte les opérations effectuées par la caisse(les mouvements d’entrées
et de sorties d’espèces) : paiement en espèces, et alimentation caisse

Exemple de pièce :
Les factures réglées par caisse (factures d’eaux, d’électricités, téléphone)…

. - Journal opérations diverses (OD) : regroupe les opérations qui ne correspond pas aux journal
achats, ventes, banque, caisse. Il comporte les documents relatifs à la paie, au règlement de la
TVA, et d’autres pièces justifiant les provisions.

Exemple de pièce :
Les charges patronales du (1er ,2ème, 3ème et 4ème trimestre de CNSS).

e. Vérification de l’exactitude arithmétique de document comptable ainsi que d’autres

informations comme : date de facture, la devise utilisé…)

f. La saisie des pièces (factures, reçus, virements salaires…) dans le système

comptable :

Une fois le travail de pré-comptabilisation est terminé, la saisie consiste à prendre lieu aux différents
journaux auxiliaires par le système comptable « compta Aai » qui est un logiciel codé inséré dans les
ordinateurs du service comptable Du cabinete la société.

C’est un système composé de plusieurs rubriques servant à faciliter les tâches des comptables par
l’enregistrement des informations.

Ce système est composé de :

 Dossiers (ouvrir un dossier, nouveau, quitté).

 Eléments de base (journaux comptables, plan comptable, plan comptable auxiliaire, codification
bilan état de résultat, codification flux de trésorerie).
 Mouvements (saisie des mouvements, journaux de contrôle, validation mensuelle).
 Etats comptables (journaux, balance générale, grand livre, balances auxiliaires, grand livre
auxiliaire, Etats financiers).
 Données exercice N-1 (comptes de bilan exercice N-1, compte des charges exercice N-1, flux de
trésorerie exercice N-1).
 Autres (lettrage, copier élément du dossier, insérer bilan d’ouverture…).

Quelques traitements comptables :

 La comptabilisation des factures

d’achats :
 La facture d’achat :

MB : montant brut (initial).

R : montant brut * taux de remise.
NC : montant brut – remise.
T : net commercial * taux de tva.
TTC : net commercial + tva + droit de
timbre + tout autre taxes.
 Facture d'achat
 Les comptes généralement utilisé lors de
l’achat :
Montant Brut
MB

Remise
R

Net
commercial NC

TVA
T

Droit de
timbre 0,600

Montant TTC
TTC

Classe 4 : Comptes de Tiers Classe 6 : Comptes de Charges

40 Fournisseurs et comptes rattachés :
401 Fournisseurs d'exploitation.
404 Fournisseurs d'immobilisations.
43 Etat et collectivité publiques :
43661 TVA déductible.
43671 TVA collectée.
Classe 5 : Comptes Financiers
532 Banques.
54 Caisse.
60 Achats :
601 Achats stockés - Matières premières et
fournitures liées.
602 Achat stockés - Autres approvisionnements.
604 Achats d'études et de prestations de services.
607 Achats de marchandises.
66 Impôts, taxes et versements assimilés :
6654 Droits d'enregistrements et de timbre

 Les écritures comptables :

Exemple : Le 03/03/2020, la société « S » a acheté des marchandises au prés de
fournisseur « F » pour un montant de 1190.600 DT TTC.
  Journal Achat :

607 Achat de 03/03/202 1000,000

4366 marchandises 0 190,000
1 TVA déductible 0,600
6654 401 Droit de timbre Fournisseurs
d'exploitation 1190,600

Facture N°..

 Journal des Opérations Divers :

401 Fournisseurs D° 17.859

4341 d'exploitation Retenue à la source* 17.859*

Facture N°..

 Journal Banque :

401 Fournisseurs 1172.741*

532 d'exploitation Banque 1172.741

Cheque n°…

REMARQUE :
*Les achats supérieurs à 1000 DT TTC sont soumis au retenue à la
source au titre de l’IRPP et l’IS au taux de 1.5%.
*Montant TTC * 1.5% = (1190.600*1.5% = 17.859).
*Le montant dû au fournisseur est égal à = Montant TTC – Montant de
retenue à la source (1190.600 – 17.859 = 1172.741).

 La comptabilisation des factures de vente :

  Les comptes généralement utilisé lors de la vente :

Classe 4 : Comptes de Tiers Classe 7 : Comptes de Charges

40 Fournisseurs et comptes rattachés : 70 Ventes :

401 Fournisseurs d'exploitation.
404 Fournisseurs d'immobilisations.
43 Etat et collectivité publiques :
43671 TVA collectée.
701 Ventes de produits finis.
705 Etude et prestation de services.
707 Ventes de marchandises.
Classe 5 : Comptes Financiers:

532 Banques.
54 Caisse.

 Les écritures comptables

Exemple : Vente de marchandises – entreprise assujettie à la tva : Le 01/02/2020, la
société « S » a vendu au client « C » des marchandises pour 500 DT hors taxes (TVA
19%) à crédit.

411 Client 595

707 Ventes de 500
43671 marchandises 95
Facture TVA collectée
N°…

 La comptabilisation de paie et des charges sociales :

 Fiche de paie :

Fiche de paie

+ Salaire de base

+ Prime de présence
 + Prime de transport

+ Heures supplémentaire

+ Congé payé

= Salaire Brut

- Retenue CNSS

= Salaire imposable

- Impôt sur le revenu

- Cotisation solidaire social

= Salaire net

Le salaire brut : est constitué par l’ensemble des

éléments de la rémunération avant toute retenue.
La retenue CNSS : Il s’agit de la cotisation
sociale due par l’employé. Elle est égale à 9.18%
du salaire brut.
L’impôt sur le revenu : est déterminé sur la base

 Comptabilisation de d’un barème et la retenue est effectuée par

la paie : l’employeur qui la reverse ensuite au Trésor

Public pour le compte du salarié.
Journal Opérations Divers :

640 Salaire et compléments de Salaire brut

647 salaires CP
6611 Charges sociale légales T
6612 TFP FOPROLOS
45311 CNSS CS+CP
FOPROLOS
432 Etat, retenue à la IRPP
437 source T+F
 425 Autres impôts et taxe Net
Personnel,
rémunération dues
Comptabilisation de fiche de
paie

TFP : La taxe sur la formation professionnelle.

FOPROLOS : contribution à la promotion du logement pour les
salariés. CP : La cotisation patronale à la CNSS + CS : La
cotisation salariale retenue par l’employeur.
IRPP : L’impôt sur le revenu personne physique.
Net : Le salaire net à servir au salarié.

 Paiement des salaires, des charges sociales et des charges fiscales :

Journal Opérations Divers :

 Lors de paiement des salaires

425 Personnel, rémunérations Net

532 dues Banque Net

 Lors de liquidation des charges sociales :

45311 CNSS CS+CP

532 Banque CS+CP

 Lors de liquidation des charges sociales :

437 Autres impôts et T+F

532 taxes Banque T+F
 Bulletin de paie « Identification de L’employeur »
Période du ………………………………………………..
Monsieur………………………………………………………………..
Catégorie professionnelle……………………………………………
Matricule d’affiliation à la CNSS………………………………….
Salaire mensuel……………………………………………….…..…...
Prime de transport……………………………………………..…......
Prime de présence………………………………………………....….
Salaire brut………………………………………………………….…..
Retenues Sécurité Sociale…………………………….………..…….
Salaire Imposable………………………………………………...…...
Retenues IRPP……………………………………………………..….
Net à payer……………………………………………………….….…
Lieu  / date
Signature du chef d’établissement

j. L’établissement des rapprochements bancaires :

Le rapprochement bancaire est le fait de vérifier les opérations comptables effectuées dans le
journal banque et caisse, c’est -à- dire, la comparaison des écritures comptables du système par rapport
aux relevés bancaires.

Le but de ce rapprochement est d’identifier les supens comptables et bancaire, de corriger les fautes
commises au cours de la saisie et du contrôle du travail effectué.

Enfin, ma participation aux travaux comptables m’aà permis d’enrichir mes connaissances
théoriques comptable et fiscale dans la matière de la comptabilité par une très bonne expérience
pratique.
Parmi mes objectifs aussi dans ce stage la bonne maîtrise des obligations fiscales.

II.2. Les tâches administratives

Durant la période de stage, nous nous sommes déplacés essentiellement à la recette des finances et à la
caisse nationale de sécurité sociale (CNSS), pour effectuer de diverses opérations ;
- Payer les déclarations fiscales mensuelles auprès des recettes des finances.
- Déposer les déclarations d’employeurs à la recette de finance territorialement
Compétente (au bureau de contrôle).
- Déposer des déclarations sociales à la CNSS.
- Demander un formulaire de création d’un projet individuel de la recette des finances.

Conclusion

Cette expérience m’a permis de mettre en application mes connaissances théoriques acquises et
résoudre des problèmes pratiques réels. Ainsi, l’obtention d’une expérience, et l’enrichissement de mes
connaissances. Il est à noter également que ce stage est considéré comme une très belle aventure pour
apprendre plus sur le travail en équipe.