QUI SONT-ILS ?

- Feralco est une entreprise qui fabrique et

commercialise des rayonnages pour particuliers mais surtout pour des entreprises commerciales et industrielles. - Cette entreprise existe depuis 1954. - L'entreprise Feralco compte 70 salaris.

Pour les contacter : Tel: 0326807676 Fax: 0326807677 Route de Troyes 51122 Szanne Http://www.feralco.f r

Feralco fabrique:
Diffrents rayonnages: MRK 20, MRK 25 et Cantilever lger

Ainsi que :
7 types de lisses, des protections de pied des protections de montants Des butes Des traverses Des jumelages des protections sprinkler Etc...

Atelier de soudure:

Diffrents ateliers de l'entreprise Feralco.

Atelier de profilage:

Atelier de peinture:

Les clients De FERALCO

Les clients potentiels de Feralco sont souvent les entreprises avec un lieu de stockage .

Directeur de FERALCO M. DUVELLE

Ses tches quotidiennes : des activits trs varies

composante technique : validation des projets composante commerciale/vente composante financire composante gestion des ressources humaines.

Qualits ncessaires pour ce mtier :

capacit d'adaptation, tre curieux, avoir un esprit d'analyse, de rflexion savoir prendre des notes, prendre des dcisions.

Quelques aspects du travail :

Outils de travail ncessaires : ordinateur portable, tlphone. Travail en quipe, fonction : russir faire travailler les quipes ensemble. Il faut savoir se fixer des objectifs, s'adapter au march. Il ne faut pas se laisser enfermer dans le quotidien, mais se projeter dans l'avenir.

Sandrine Poinsenet

Assistante de direction.

Elle travaille chez FERALCO depuis 6 ans. Elle accueille les clients, rpond au tlphone et met en ligne les produits. Elle s'occupe aussi de la communication, c'est dire la presse ainsi que du site internet. Elle a obtenu un BTS de gestion PMI PME. (petite moyenne industrie ou entreprise).

Sandrine travaille officiellement trente-sept heures dix par semaine.

Elle ne travaille pas le week-end ni les jours fris excepte la pentecte.

Elle compte continuer son travail d'assistante de direction jusqu' sa retraite.

Contraintes

Les contraintes de ce mtier sont : -Savoir organiser et coordonner les diffrentes tches. - Il faut tre rigoureuse. -Il faut aussi tre sociable.

Les avantages

Les avantages de ce mtier sont : - La polyvalence -Le travail sur ordinateur, modification des photos, mise en ligne des produits de l'entreprise. -Le contact avec les personnes.

Sylvie

Diplme

Elle travaille en tant que comptable Chez FERALCO Diplme professionnel: Le DUGECA (diplme universitaire de gestion et comptabilit),

Outils de comptabilit
Les outils principaux: L'informatique ( il y a diffrents logiciels utiliss ) mais galement les dossiers papier

Les aspects
Les principaux aspects de ce mtier sont trs divers puisqu'il y a : La trsorerie , la comptabilit mais aussi les contacts avec les fournisseurs .

Les formations et le salaire

Dans ce mtier il y a des formations pour chaque outil, comme par exemple,un nouveau logiciel de paye . Au dbut le salaire sera le SMIC et par la suite il augmentera en fonction de l'exprience acquise .

ALINE

Dveloppeur commercial

 Formation : Bac + 5
cole de commerce Strasbourg et Reims Diplme de commerce et marketing.

Anciennet : Depuis 6 mois chez Feralco.

Travaille seule dans son bureau mais elle est en contact avec les 17 autres commerciaux qui travaillent pour Feralco dans toute la France.

AVANTAGES DE CE TRAVAIL
Avoir un poste fixe: Il y a beaucoup de tches diffrentes et varies effectuer. Le contact avec les clients, les commerciaux.

INCONVENIENTS DE CE TRAVAIL
Les changements de choix des clients sont parfois difficiles suivre : il faut donc avoir beaucoup de patience. Rester assise toute une journe n'est pas bon pour le dos. Travailler devant un ordinateur fatigue les yeux.

COMMENT TROUVER LES CLIENTS ?

Aline prospecte les clients potentiels. Des clients intresss peuvent la contacter. Sa prsence peut tre rclame sur certains chantiers.

Catherine gestionnaire paye.

Son cursus:
BTS

en alternance chez ADECO

Matrise

de gestion en cours du soir (en CDI chez ADECO) filire ARH

Responsable Gestionnaire

recrutement chez ADECO paye chez FERALCO depuis

2008

Son travail:
La

paye pour l'ensemble des salaris

Toutes

les maladies, absences, dclarations de charges (Ursaf, demandeurs d'emploi, scurit sociale...)
Gestion

de l'effectif (arrts, contrats de travail, nouveaux entrants, accidents du travail...)

Partie

disciplinaire (licenciements...)

Les contraintes: Les virements doivent tre faits temps Il faut tre organise Ses jours et horaires de travail: Ne travaille pas le week-end et les jours fris Travail non li celui des autres Poste assez souple Semaine de 37h10 officiellement (parfois plus si retards) Ses outils de travail: Ordinateur avec logiciel de paye spcifique Tlphone

Technicien mthode

Brice

Son travail : mesurer la capacit et la fiabilit des machines (ex: profileuse , etc ) Formation : BTS MAI (mcanique et automatisme industriel) (BAC +2) Temps par projet : environ 1 semaine jusqu' plusieurs mois pour les plus complexes .

Outils : ordinateur (programme utiliss soludedge , world exel , ) et outils mcaniques ( tournevis , clef laine , ) Lieux de travail : moiti au bureau , moiti l'atelier Ses partenaires : il travaille avec presque tous les services techniques (le profilage , le stockage , la peinture) .

Renseignements personnels
Brice travaille avec presque tous les services techniques . Il prfre la partie mcanique la partie thorique . Son horaire hebdomadaire : 37h10 . Il envisage d' voluer l' intrieur de l'entreprise si une occasion se prsente . Son salaire : il gagne entre 22 000 et

Marie-Gabrielle Lamoureux

Responsable de l'hygine de la scurit et de l' environnement

FORMATION

Ingnieur matriaux

master management

scurit qualit environnement

La scurit est une proccupation constante pour l'entreprise: les chaussures de scurit et les protections auditives sont obligatoires.

Les aspects du mtier

Les principaux aspects du mtier sont de grer l'limination des dchets dangereux , de veiller au respect des consignes de scurit et de faire appliquer la rglementation sur l'environnement.

Profileur
Kvin LESAUVAGE

--Ce mtier consiste dformer en continu une bande de mtal. Il existe trois types de lignes. -Les machines sont une profileuse pour transformer les bandes de mtal, un ordinateur pour les longueurs, quantit et pour les montants, on utilise une presse rgle au millimtre. -Les outils qu'ils utilisent sont les marteaux, les jeux de cales et les pieds coulisse.

-Il y a 8 profileurs dont 3 de nuit et 5 de jour. -Ils travaillent le jour et la nuit en 3/8. -En moyenne, un profileur gagne 1450 euros brut par mois.

Formation
Un BAC PRO lectrotechnique, puis une formation avec les anciens de Feralco sur une profileuse.

Pices finies par la profileuse

Ce sont les pices la sortie de la profileuse : des cornires qui servent l'assemblage des rayonnages

Profileuse

Oprateur systme automatis

Julien Camus

Formation et exprience

Julien Camus exerce ce mtier depuis 3 ans. Il a un diplme de mcanique Il s'est form l'usine sur sa machine.

Explication du mtier

Le mtier oprateur systme automatis consiste fabriquer des pices permettant la ralisation d'tagres de stockage.

Dfauts et risques du mtier

Les dfauts d'tre oprateur systme sont les bruits et les gestes rptitifs. Les risques sont les coupures et les brlures.

Outils et quipements

Les outils utiliss pour ce mtier sont le mtre et la jauge de profondeur. L'quipement que l'on doit porter pour ce mtier est une cotte de travail et des chaussures de scurit.

La jauge de profondeur

Une jauge de profondeur est un instrument de mesure similaire au pied coulisse destin la dtermination et aux contrles de petites distances. Cela permet de contrler les cotes d'une pice.

Le travail

Julien Camus travaille en gnral 8 heures par jours.

M. CHARRUEAU Ludovic

quipements et outils

Chaussures de scurit Un tablier Des gants Un poste souder Un masque de soudure

Matires premires

Les matires premires de sont des bobines d'acier qui permettent de raliser toutes les pices de rayonnages.

Le rsultat de la soudure

Son mtier: assembler diffrents lments de diverses tailles. Les petites pices permettent d'assembler les plus grosses.

M.Gilles Lacambreu

Cariste

Pour exercer le mtier de cariste :

La formation: Permis spcial (chariots lvateurs) c'est dire Le CACES (Certificat d'Aptitude la Conduite en Scurit ) le permis est renouvelable tout les 5 ans dans l'entreprise L'endroit : En atelier pour que les matires premires circulent dans les diffrents services et pour que les pices finies arrivent l'atelier de montage

Fonction et outils
But : Enlever les bobines d'acier qui sortent des machines , dplacer des matriaux , charger les camions... Seul et en quipe : Seul sur son chariot mais il peut-tre contacter par des gens dans l'entreprise pour dplacer des charges Outils : Chariots lvateurs :

Les responsabilits
Protection : Non , pas de protection spcifique pour utiliser les chariots lvateurs Horaires : 35 heures en 2/8 Responsabilits dans l'entreprise : Il est responsable des dparts , des dplacements des chargements... volution dans l'entreprise : Il n'envisage pas d'voluer dans l'entreprise