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MODULE 6
SYSTÈMES D’INFORMATIONS
SANITAIRES (SIS)
Dr Oumar Bassoum
Objectifs
À la fin de ce module, le participant devrait être capable de:
• Définir les concepts de SIS
• Décrire le rôle et la fonction du SIS dans le cadre du
renforcement des systèmes de santé
• Discuter l'apport des politiques et des cadres
juridiques du SIS en matière de renforcement des
systèmes
• Décrire le rôle du SIS dans la gestion des
connaissances dans le cadre du renforcement des
systèmes de santé
• Décrire le processus d'évaluation et d'amélioration du
SIS
• Décrire le rôle de TIC dans le renforcement du SIS
UNITÉ 1
INTRODUCTION AU SIS
Définition du SIS
Les Feedback
§ Sont très importants pour un système d'information
en santé
16
Le management dirigé par les données
•Restituer en plénière.
Les conséquences de l'évolution du SIS
Réactivité:
- La satisfaction aux besoins de soins de santé
ressentis et exprimés par les communautés, les
familles et des individus.
Mobilisation de ressources et allocation
Besoin de:
• S’inscrire dans le cadre du SIS du pays
• Rationaliser les fonctions du SIS
• Garantir la disponibilité et l'accès aux données
de qualité comme un bien public pour la prise
de décision;
• D'établir et maintenir un système d'information
simple, cohérent, scientifiquement rationnel,
facilement compréhensible et compatible
Besoin de la politique du SIS & le cadre
légal
Priorisation
Politique Politique
Evaluation Formulation
Exécution Adoption
Activité 6.2: (15 minutes)
Promotion de :
• Un SIS unifié et intégré utilisé par tous les
acteurs de la santé;
• Une demande de données incitées et
utilisation des informations produites;
• Un lien fonctionnel entre les groupes de
statisticiens;
• Une amélioration continuelle dans la qualité
des données.
Les objectifs des politiques du SIS
Promotion de :
• formation individuelle et institutionnelle
• création et gestion de la connaissance ;
• accès du public aux informations de
santé à l’aide de formats facilement
accessibles.
UNITÉ 4
GESTION DE L'INFORMATIONS ET DE LA
CONNAISSANCE
Gestion de la connaissance
La connaissance est-elle un objet OU un processus?
La connaissance
La connaissance
= Processus
= Objet
(Investissez chez le
(S'y investir)
personnel)
La connaissance est:
•Un processus
•Dynamique
•Personnel/organisationnel
•Différente des données
•Différente de l'information