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Rapport de stage

Effectué à
La Direction Provinciale Des Impôts
De Kenitra / Khemissat/Sidi
Kacem /Sidi Slimane
Réalisé par : Hatim Bakkali

Encadré par : Mr HAFIANE MOHAMMED

2015/2016

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Dédicace
Je dédie mon rapport à :

Mes chers parents, je ne trouverais des mots assez expressifs qui peuvent refléter ma
gratitude et mon profond amour.

Mes frères et sœurs que j’aime de tout mon cœur , je souhaite à vous une vie pleine de
réussite et beaucoup de bonheur.

Mes chères amis (es) et collègues.

Mes encadrants.

Aux personnels de la Direction Provinciale des impôts Kenitra.

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REMERCIEMENTS

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J

e remercie dans un premier temps, la direction du BTS, Mme Karim El Alaoui


Nadia, l’ensemble des professeurs de la Gestion Administrative et toutes les
personnes qui vont feuilleter et apprécier mon rapport .

Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance


aux personnes pour ses expériences enrichissant et le pleine d’intérêt qu’elles
m’ont fait vivre durant ce mois au sein de la direction régionale des impôts des
princes Kenitra ; khemissat ; sidi kacem ; sidi Slimane.

Je tiens à remercier encore mon encadrant Mr Hafiane Mohamed pour m’avoir


intégré rapidement au sein de la direction et m’avoir accordé toute sa confiance
durant cette période et surtout ses conseils pratiques qui m’ont fait bénéficier
dans mon apport personnel et professionnel.

Je remercie également toute l’équipe du secteur forfait 2 des personnes


physiques, Mr Hafiane Mohammed, Mr Saïd Ben Moussa, Mme Naji Leila et Mme
Zouhri Salima, pour leur accueil sympathique et leur coopération professionnelle
tout au long de ce mois de stage.

Enfin, mes remerciements les plus sincères vont à mes parents pour leur soutien
moral et leur encouragement permanent qui n’ont fait que me pousser à donner le
meilleur de moi-même afin de mieux avancer dans la vie.

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SOMMAIRE

❖ Introduction.
Chapitre 1 :
❖ Présentation de la direction générale des impôts.
Chapitre 2 :
❖ Présentation de la direction provinciale des impôts /KENITRA.
Chapitre 3 :
❖ L’impôt sur le Revenu.
Chapitre 4 :
❖ Les fiches d’activité.
Chapitre 5 :
❖ Les Annexes.
Conclusion.
Table des matières
Tapez le titre du chapitre (niveau 1) 1
Tapez le titre du chapitre (niveau 2) 2
Tapez le titre du chapitre (niveau 3) 3
Tapez le titre du chapitre (niveau 1) 4
Tapez le titre du chapitre (niveau 2) 5
Tapez le titre du chapitre (niveau 3) 6

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INTRODUCTION GENERALE

Dans le cadre de l’enseignement et la formation spécialisée aux classes de


préparation du Brevet de Technicien Supérieur au lycée Al Layamoune de
Rabat , les étudiants sont tenus d’effectuer un stage de quatre semaines
au sein d’une entreprise ou d’un organisme public ou privé.
L'enjeu de ce stage était donc de découvrir un nouvel univers
professionnel et d'élargir mes compétences, ce qui va aider à nous
préparer à notre future profession dans le domaine de la Gestion
Administrative.
C’est dans ce cadre que j’ai choisi d’effectuer mon stage à la Direction
générale des impôts de Kenitra, Dans le secteur forfait 2 des personnes
physiques.
Dans un premier temps, je vous introduis à la Générale des Impôts, en
insistant sur le secteur de l’IR/Salaires ou j’ai effectué mon stage. Ensuite
j’abord mes missions et notamment mes différentes réalisations et le
savoir-faire que j’ai pu acquérir. En conclusion, je résume les apports de
ce stage.
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Chapitre 1 :
Présentation de
l’organisation

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Chapitre 1 :
La Direction Générale des Impôts

La Direction Générale des Impôts fait partie du ministère de


l’Economie et des finances. Sa principale mission consiste à assurer
le recouvrement de la gestion des recettes fiscales. Elle est chargée
de lutter contre la fraude fiscale ; fournir au gouvernement une
expertise fiscale notamment dans le cadre de l’élaboration des lois
de finances et de la négociation des conventions fiscales avec les
Etats étrangères et de représenter le Maroc au niveau des instances
fiscales internationales.

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Les Objectifs Stratégiques
La Direction Générale des Impôts s’inscrit dans une stratégie de performance et
d’innovation pour assurer la mobilisation des ressources avec équité et garantir un
service de qualité au citoyen.
La Vision stratégique de la DGI exprime la détermination des femmes et des
hommes qui la composent, à relever de nouveaux défis. Elle dresse la feuille de
route qui guide leurs priorités et leurs actions.

La vision stratégique de la DGI repose sur quatre orientations  :

I. Construire une relation de partenariat et de confiance avec le


contribuable :
➢ Faciliter les différentes démarches et procédures liées au contribuable ;
➢ Garantir au contribuable ses droits ;
➢ Communiquer et favoriser l’adhésion à l’Impôt et le civisme fiscal ;
➢ Renforcer l’éthique

II. Devenir une administration numérique :


➢ Développer et généraliser des télé-procédures sécurisées.

III. Renforcer l’action de l’administration en matière de contrôle :


➢ Disposer d’informations pertinentes, fiables et exploitables ;
➢ Mettre en place les ressources et outils nécessaires à l’analyse des risques et
Au ciblage de la fraude

IV.Développer une parfaite maîtrise du métier du recouvrement :


➢ Renforcer les structures et les ressources dédiées au recouvrement ;
➢ Optimiser le recouvrement spontané ;
➢ Améliorer le recouvrement forcé.

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Organisation

La Direction Générale des Impôts (DGI) est une structure centrale du


ministère chargé des Finances. Elle est chargée de l’élaboration et de
l’application de la législation fiscale intérieure, Domaniale, foncière et
cadastrale. Placée sous l’autorité d’un Directeur Général nommé par décret
pris en Conseil des Ministres sur proposition du Ministre chargé des
Finances.
Le Directeur Général dirige, coordonne, anime et contrôle les activités de la
Direction Générale des Impôts.
La DGI est organisée par type et par taille de contribuable.
Ses services sont spécialisés pour gérer distinctement les dossiers des
particuliers, des professionnels, des personnes morales et des grandes
entreprises, ainsi que les ressources humaines et les systèmes
d’information, dans le but de fournir un service de proximité adapté à
chaque profil.
Chaque contribuable s’adresse ainsi à un interlocuteur unique, polyvalent,
qui traite son dossier au titre de ses différents impôts et reçoit
éventuellement ses demandes et réclamations.

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Organigramme :

Directeur général des impôts


Division de l’audit et de
l’inspection
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Directeur de la Directeur de l’assiette, du Directeur du contrôle Directeur des ressources et du
législation des études et recouvrement et des fiscal système d’information
de la coopération affaires juridiques
internationale

Division du Division de
Division de la Division de
Division de Division des Division de Division développe- l’exploitation
programmation suivi de
législation études et l’assiette de des affaires des vérification ment
de la la fiscalités juridiques recoupements et des
communi- des et des recours
monographies
cation personnes
morales

Division des
Division de la
Division de Division suivi vérifications Division des Division du
coopération
l’assiette de lq du nationales ressources budget et
internationale
fiscalité des recouvrement humaines des
personnes et des équipements
physiques previsions
fiscales

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Chapitre 2 :
La Direction provinciale des Impôts Kenitra

I. Introduction :

La direction provinciale des impôts du Kenitra est organisée, comme toutes les Directions
Régionales du Royaume, autour de trois fonctions principales :

L’assiette de l’impôt et les affaires juridiques qui sont gérés au niveau des subdivisions
d’assiettes spécialisées par type de contribuables ;
Le recouvrement des impôts effectué au niveau des recettes de l’administration fiscale ;
Le contrôle fiscal accompli par les brigades de vérification. Les missions donc de l’assiette sont
très nombreuses. On cite parmi ces missions :
Le recensement de la matière imposable à la réception des déclarations des contribuables, et à
l'établissement et l'émission des impôts et taxes dont elle a la charge, la saisie des déclarations
TVA, IR, IS…,
les travaux de cabinet et statistiques, l’étude des réclamations et la formulation des
dégrèvements, les annulations et les admissions en surséance ou en non-valeur le cas échéant, le
suivi du contentieux fiscal devant les commissions locales de taxation et la commission nationale
du recours fiscal, le suivi du contentieux devant les tribunaux, les recherches et les
recoupements des informations relatives à la matière fiscale … etc.

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Organigramme :

Section du contentieux judiciaire et


du suivi du recours devant la CLT

Service provincial des vérifications

2 brigades de vérificateurs
Section des recoupements

Service provincial d’inspection des


Service provincial des ressources et
services
du système d’information

La direction provinciale des


impôts de Kenitra

Service provincial d’assiette 1


Service provincial d’assiette 2

- Kenitra : => Subdivision des personnes


- Kenitra : => Subdivision des particuliers
physiques professionnelle

=> Subdivision des personnes - Souk Elarbaa => Subdivision polyvalente


morales
- Sidi kacem => Subdivision polyvalente
- Sidi Slimane => Subdivision polyvalente
- Recette de l’Administration fiscale
- Khemissat => Subdivision polyvalente ISTIQLAL Kenitra

- IR/Profits Immobiliers - Bureau des enregistrements et de


timbres
Section des exonérations et
remboursement

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Chapitre 3 : L’impôt sur le revenu

➢ Définition

L’IR est un impôt direct annuel et déclaratif qui porte tous les
revenus des personnes physiques ayant leur domicile fiscale au
Maroc quelle que soit leur nature et quelles que soient les activités
qui les procurent.

L’IR s’applique aux revenus et profits des personnes physiques et


des Personnes morales n’ayant pas opté pour l’IS.
Sont concernés :
✓Les revenus professionnels ;
✓Les revenus provenant des exploitations agricoles ;
✓Les revenus salariaux et revenus assimilés ;
✓Les revenus et profits fonciers ;
✓Les revenus et profits de capitaux mobiliers

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Détermination du revenu global :
1. Détermination du revenu global imposable :

✓ Le revenu global imposable est constitué par la somme des


revenus nets des différentes catégories citées ci-dessus.
L’IR est un impôt déclaratif

2. Déductions sur le revenu global imposable


Sont déductibles du revenu global imposable :
✓ le montant des dons en argent ou en nature accordés aux associations
reconnues d’utilité publique
✓ Dans la limite de 10 % du revenu global imposable, le
montant des intérêts afférents aux prêts accordés aux contribuables par
les institutions spécialisées ou les établissements dûment autorisés à
effectuer ces opérations, par les œuvres sociales du secteur public, semi-
public ou privé ainsi que les entreprises en vue de l’acquisition ou de la
construction de logements à usage d’habitation principale;
✓ Déduction de la rémunération convenue d’avance
dans le cadre d’un contrat «Mourabaha» pour l’acquisition d’un
logement destiné à l’habitation principale.

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3. Réduction d’impôt :
➢ Déductions pour charge de famille :

La déduction est de 360 DH pour le conjoint et pour les enfants à charge, dans
la limite de 2 160 DH.

Le Barème et Taux de l’impôt :


Ce barème est constitué de taux progressifs allant de 10% à 38% applicables aux
tranches de revenus allant de 30 001 DH à plus de 180 000 DH aven un seuil exonéré
de 0 à 30 000 DH.
Ainsi, le revenu est divisé en tranches dont chacune est imposée à un taux différent
qui s’élève par palier en fonction de l’importance du revenu. Par conséquent le taux
réel de la charge fiscale est d’autant plus élevé que le revenu est plus important

Tranches de Taux Somme à déduire


revenus en DH

0-30000 0% 0
30001-50000 10% 3000
50001-60000 20% 8000
60001-80000 30% 14000
80001-180000 34% 17200
Au delà de 180000 38% 24400

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Toutefois le taux de l’impôt diffère pour certains produits et


rémunérations dont principalement:
➢ 10 % pour les produits bruts visés à l’article 15 du CGI perçus par
les personnes physiques ou morales non résidentes. Ce taux est
libératoire de l’IR.
➢ 15% pour les profits nets résultant des cessions d’actions cotées
en bourse ou des cessions d’actions ou parts d’OPCVM ou du
rachat ou du retrait des titres ou de liquidités d’un plan
d’épargne en actions;
➢ 17 % pour les enseignants vacataires. Cette retenue est
libératoire de l’IR;

➢ 30 % applicable :
➢ Aux rémunérations et indemnités occasionnelles versées aux
personnes ne faisant pas partie du personnel permanent de
l’entreprise, ainsi qu’aux rémunérations versées aux voyageurs,
représentants et placiers de commerce ou d’industrie travaillant
pour le compte d’un ou plusieurs employeurs établis au Maroc.
Cette retenue n’est pas libératoire de l’IR ;
➢ Aux honoraires des médecins non patentables intervenant
dans les cliniques. Ce taux est libératoire de l’IR ;
➢ Au montant brut des cachets octroyés aux artistes exerçant
à titre individuel ou constitués en troupe.

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Détermination des revenus nets catégoriels:


1. Revenu professionnel :

Sont considérés comme revenus professionnels:


a. Les bénéfices réalisés par les personnes physiques et les sociétés de
personnes provenant de l’exercice:
o D’une profession commerciale, industrielle ou artisanale;
o D’une profession de promoteur immobilier, de lotisseur de terrains ou
de marchand de biens.

b. les revenus ayant un caractère répétitif;


c. les produits bruts énumérés à l’article 15 du Code Général des Impôts
(CGI), perçus par des personnes physiques ou morales non résidentes
(intérêts de prêts et autres placements à revenu fixe, redevances,
rémunérations pour assistance technique, rémunérations pour la fourniture
d’informations techniques, scientifiques et pour travaux d’études,
commissions et honoraires, etc.).

➢ Le régime forfaitaire:
Le régime forfaitaire est applicable sur option.
Il est déterminé par application au CA de chaque année civile, d’un
coefficient fixé pour chaque profession.
Le bénéfice annuel des contribuables ayant opté pour le bénéfice
forfaitaire, ne peut être inférieur à un bénéfice minimum (B.M)
déterminé par application à la valeur locative (VL) annuelle, normale
et actuelle de chaque établissement du contribuable d’un coefficient
fixé entre 0.5 et 10, compte tenu de l’importance de l’activité

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exercée .

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Les principales exonérations:

✓ Exonération totale et permanente pour les entreprises installées


dans la zone franche du port de Tanger.
✓ Exonération totale pendant 5 ans pour les entreprises exerçant
une activité d’exportation, suivie d’une imposition permanente au
taux réduit de 20 %;
✓ Exonération totale pendant 5 ans pour les entreprises
exportatrices de biens ou de services et celles qui vendent des
produits finis à des exportateurs installés dans des plates-formes
d’exportation, suivie de l’imposition au taux réduit de 20 % au-
delà de cette période;
✓ Exonération totale pendant 5 ans pour les établissements
hôteliers, pour la partie de la base imposable correspondant à leur
CA réalisé en devises dûment rapatriées directement par elles ou
pour leur compte par des agences de voyage, suivie de
l’imposition au taux réduit de 20 % au-delà de cette période
✓ Exonération totale pendant 5 ans pour les entreprises exerçant
une activité dans les zones franches, suivie d’une réduction
d’impôt de 80% pour les 20 années consécutives suivantes ;
✓ Imposition permanente au taux réduit de 20 % pour les entreprises
minières exportatrices et celles qui vendent leurs produits à des
entreprises qui les exportent après leur valorisation.

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2. Revenus agricoles:
Sont considérés comme revenus agricoles, les bénéfices réalisés
par un agriculteur et/ou éleveur et provenant de toute activité
inhérente à l’exploitation d’un cycle de production végétale et/ou
animale dont les produits sont destinés à l'alimentation humaine
et/ou animale, ainsi que des activités de traitement desdits produits
à l’exception des activités de transformation réalisées par des
moyens industriels.

Exonérations :
Sont exonérés de l'impôt sur le revenu de manière permanente les
contribuables disposant des revenus agricoles, et réalisant un chiffre
d’affaires annuel inférieur à cinq millions (5.000.000) de dirhams au titre
desdits revenus.

✓Imposition temporaire au taux réduit:


Les exploitants agricoles imposables bénéficient de l’imposition au
taux 20% pendant les cinq (5) premiers exercices consécutifs, à
compter du premier exercice d’imposition.

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Revenus salariaux et assimilés :


a. définition:
Sont considérés comme revenus salariaux pour l’application de l’impôt
sur le revenu :
✓ les traitements ;
✓ les salaires ;
✓ les indemnités et émoluments ;
✓ les allocations spéciales, remboursements forfaitaires de frais et
autres rémunérations allouées aux dirigeants des sociétés ;
✓ les pensions ;
✓ les rentes viagères ;
✓ les avantages en argent ou en nature accordés en sus des
revenus précités.
b.Exonérations:
Sont exonérés de l’impôt :
✓ des allocations familiales et d’assistance à la famille ;
✓ des indemnités destinées à couvrir des frais de fonction lorsqu’elles
sont justifiées ;
✓ des pensions alimentaires ;
✓ de la part patronale des cotisations de retraite et de sécurité sociale ;
✓ des indemnités journalières de maladie, d’accident et de maternité et
des allocations décès ;
✓ des indemnités de licenciement, de départ volontaire et de toutes

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autres indemnités pour dommages et intérêts accordées par les
tribunaux ou résultant d’une procédure de conciliation. Ces
indemnités sont exonérées dans la limite fixée par la législation et la
réglementation en vigueur.

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c.déductions:
Le salaire net imposable s’obtient après déduction des principaux éléments
suivants :
✓ 20 % : pour  l’ensemble des catégories professionnelles, à l’exclusion de
certaines professions (journalistes, ouvriers mineurs, personnel naviguant de
la marine marchande et de la pêche maritime etc.) pour lesquelles la loi
prévoit des taux spécifiques. Cette déduction ne doit, toutefois, pas
excéder
✓ 30 000 DH;
✓ 25% pour le personnel des casinos;
✓ 35% pour les ouvriers d’imprimerie des journaux travaillant la nuit, ouvriers
mineurs;
✓ 4O% pour le personnel naviguant de la pêche maritime;
✓ les retenues supportées pour la constitution de pensions ou de retraites 
✓ les cotisations aux organismes de prévoyance sociale, ainsi que les cotisations
salariales de sécurité sociale.
✓ la part salariale de primes d’assurance groupe.

Lieu d’imposition
L’I.R est établi au lieu du domicile fiscal du contribuable ou au lieu de son principal
établissement. En ce qui concerne les contribuables qui n’ont pas au Maroc ni domicile fiscal ni
principal établissement, l’impôt est établi au lieu du domicile fiscal qu’ils sont tenus d’élire au
Maroc

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En cas de changement du domicile fiscal ou du lieu du principal établissement , le contribuable
est tenu d’en informer l’administration, par lettre recommandée avec accusé de réception ou
remise contre récépissé ou par la souscription d’une déclaration sur ou d’après un imprimé
modèle établi par l’administration dans les trente (30) qui suivent la date du changement. Si le
contribuable n’informe pas l’administration du changement intervenu, l’impôt est établi et
notifié à l’intéressé à la dernière adresse connue.

- Période d’imposition

Les dispositions de l’article 71 du C.G.I prévoient que l’I.R est établi chaque année,
en raison de revenu global acquis par le contribuable au cours de l’année précédent

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Taxes locales :
TAXE D’HABITATION :

Votre habitation principale ou secondaire est soumise à la taxe


d'habitation. Cette taxe est assise sur la valeur locative du logement,
déterminée par voie de comparaison par la Commission de recensement.
Cette valeur locative est révisée tous les cinq (5) ans par une augmentation
de 2%.
En tant que Marocain Résidant à l'Etranger, vous bénéficiez, au titre de
votre logement considéré comme habitation principale, d'un abattement
de 75% de la valeur locative. Si ce logement est occupé à titre gratuit par
votre conjoint, vos enfants ou vos parents, vous bénéficiez également de
cet abattement.
Vous êtes en outre exonéré de la taxe d'habitation au titre des
constructions nouvelles affectées à l'habitation principale pendant une
période de cinq (5) ans suivant celle de leur achèvement.
Bénéficient également de l'exonération de la taxe d'habitation, les
constructions nouvelles acquises auprès d'un tiers et destinées à
l'habitation principale pendant une période de cinq (5) années suivant celle
de l'obtention du permis d'habiter délivré au nom du promoteur
immobilier ou du propriétaire vendeur.

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Barème de la taxe d’habitation :

Tranches de valeur locative VL (DH) Taux


0-5 000 0%
5 001-20 000 10%
20 001-40 000 20%
40001 dirhams et plus 30%
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Pendant ma période de stage, dans la subdivision forfait 2 des personnes physiques ,section de
l’Ir ; j’ai eu l’opportunité d’observer et d’effectuer plusieurs tâches et missions afin d’enrichir
mes connaissances .

Chapitre 4:
Le déroulement
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de stage

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Fiche d’activité 1

Nature de l’activité : identification d’un contribuable.

Objectif : attribution d’un identifiant fiscal unique pour le contribuable.

Déroulement :

Accéder au système intégré de taxation.

• Le menu principal est organisé en domaines de gestion comme suit

• une arborescence qui permet d’accéder aux fonctionnalités du SIT

La saisie des informations obligatoires sur le SIT.

• Quand vous entrez dans l’un des écrans, un menu contextuel en bas de la page vous
permet de valider ou d’annuler votre travail, de choisirWWW.TAX.GOV.MA
des actions …

• Tout à fait en bas de la page, un bandeau vous permet de vous déconnecter ou de


changer votre mot de passe.
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Fiche d’activité 2

Nature d’activité : Traitement des dossiers auto-entrepreneurs.

Fiche
Objectif : la facilitation d’activité
de l’auto emploi. 3

Nature d’activité  : saisie des déclarations de l’IR des contribuables


Déroulement :

Dans cette
Objectif : Connaître tâche se
comment le déroule
contribuable peut s’inscrire
l'opération de saisieen ligne
des sur le portail
déclarations de Barid Bank.
de l'IR
sur le SIT.
Après la réception de la fiche d’auto entrepreneur par l’inspecteur, on accède au SIT
pour vérifier est ce que le contribuable est déjà identifié à partir de son numéro de
CIN ; après on visite l’application de la Taxe professionnelle pour créer un numéro
d’article.

Déroulement :
Si le contribuable n’a pas un identifiant fiscale il est obligatoire de lui créer un IF sur
le système intégré de taxation.
Après avoir contrôlé les déclarations déposées ; il est obligatoire de saisir ces
derniers au système intégré de taxation tout en respectant les étapes suivants :
Ensuite on accède au site d’AE pour compléter toutes les informations nécessaires
➢ Accéder au SIT le contribuable.
concernant
➢ Dans le menu principal on clique sur l’arborescence « déclaration &
Demande» puis sur prendre en charge déclaration.
Enfin, on crée l’identifiant commun d’entreprise pour enregistrer et valider le
➢ Saisir l’identifiant
dossier fiscale pour
du contribuable commencer
dans le SIT. la saisie et entrer les personnes a
charges par ce qu’il s’agit des déductions (360 DH pour les enfants moins de
RESULTAT :
27 ans ainsi Le
quetraitement
la femme)des dossiers d’auto entrepreneurs.
Annexe
➢ Apres la saisie des différentes catégories des revenus du contribuable, il est

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obligatoire de confirmer la déclaration puis les valider sur le rapport d’analyse
et préparer l’émission.

RESULTAT : Avoir une idée générale sur la méthode de saisie.


ANNEXE

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Fiche d’activité 4

Nature d’activité : le calcul de l’IR sur le secteur forfaitaire.

Objectif : Déterminer le net à payer du contribuable.

Déroulement :

Après avoir saisi et validé les déclarations de l’IR on passe au calcul :

La première étape : on calcule le bénéfice minimum.

Le bénéfice minimum est égal à la valeur locative multipliée par le coefficient


d’évaluation ;

Ce coefficient varie entre 0,5% et 10% appliqué par l’inspecteur des impôts.

La deuxième partie : on calcule le bénéfice forfaitaire ;

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Le bénéfice forfaitaire est égal au CA multiplié par le coefficient règlementaire qui
est déterminé dans la liste des coefficients des professions.

La valeur le plus grande de ces deux bénéfices on applique sur elle le taux et le
barème de l’impôt déjà cité.

Résultat : Connaitre la méthode de calcul de L’IR.


ANNEXE

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Fiche d’activité 5

Nature d’activité : Le recensement.

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Objectif : l’inventaire des personnes non déclaré de l’impôt.

Déroulement :

Le recensement est effectué dans chaque commune par une commission dont les
membres sont nommés pour six (6) ans par décision du gouverneur de la préfecture ou
de la province.

La commission comprend obligatoirement : 

✓ un inspecteur des impôts proposé par l’administration fiscale,

✓ un représentant des services fiscaux de la commune proposé par le président du


conseil communal.

La date à laquelle commenceront les opérations de recensement est portée trente (30)
jours à l’avance, au moins, à la connaissance des redevables par voie d’affiches,
d’insertions dans les journaux et par tout autre mode de publicité en usage dans la
localité.

A la clôture des opérations de recensement, la commission doit établir, un procès


verbal de clôture des opérations de recensement signé par les membres de ladite
commission.
RESULTAT : Déterminer les bases de la taxe professionnelle.
ANNEXE

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Fiche d’activité 6

Nature d’activité : Le Classement et l’archivage.


Objectif : Classer les dossiers de la direction.

Déroulement :

Le classement joue un rôle très important pour l’organisation du secteur ; Sa


nécessité s’accentue en cas de consultation des dossiers de contribuables

Dans le secteur forfaitaire où j’ai effectué mon stage, le classement est effectué
comme suit :

Classement numérique : tout en utilisant le numéro d’identifiant fiscal.

Classement par secteur : forfait, RNR, RNS.

Classement par année d’exercice 

L’archivage :

Le personnel de la direction archive les dossiers et les déclarations des années


prescrites pour optimiser l’espace et faciliter la consultation rapide des dossiers.
RESULTAT : appliquer et concrétiser mes acquises sur la méthode de classement.

Protéger les documents de la direction.


ANNEXE

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Chapitre 5:
Les annexes
Déclaration de l’IR (formulaire).
Attestation d’inscription à la taxe professionnelle.
Demande d’inscription à la taxe professionnelle.
Récépissé de dépôt.

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à la taxe professionnelle (TP)

I – CONJOINT

Nom et prénom (s) : ………………………………………………………………………….……..………..

Profession  : …………………………………………………………………………………………..………

/__/__/__/__/__/__/__/__/ /__/__/__/__/__/__/__/__/ /__/__/__/__/__/__/__/__/

N° C.N.I N° carte de séjour N° d’identification fiscale

II- ENFANTS (en commençant par le plus jeune) (1)

Nom et Prénom (s) Date de naissance N° de la C.N.I

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/__/__/ /__/__/ /__/__/ /__/__ /__/__/__/__/__/__/

/__/__/ /__/__/ /__/__/ /__/__ /__/__/__/__/__/__/

/__/__/ /__/__/ /__/__/ /__/__ /__/__/__/__/__/__/

/__/__/ /__/__/ /__/__/ /__/__ /__/__/__/__/__/__/

/__/__/ /__/__/ /__/__/ /__/__ /__/__/__/__/__/__/

Direction Régionale ou (inter) Préfectorale de : ………………..…………………………

Subdivision de :……………………………………………………………………………………..…………………

Secteur : ……………………………………………………………………………………………………….……………..

RECEPISSE DE DEPOT
De la Déclaration Modèle ADP010F-16E

IMPOT SUR LE REVENU

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DECLARATION DU REVENU GLOBAL

Du /__/__/ /__/__/ /__/__/ Au /__/__/ /__/__/ /__/__/

N°d’identification fiscale : /__/__/__/__/__/__/__/__/

Identifiant commun de l’entreprise « ICE » : /__/__/__/__/__/__/__/__/__/ /__/__/__/__/ /__/__/

N° CNI ou carte de séjour : /__/__/__/__/__/__/__/__/

Nom et prénom(s) : …………………………………….…………………………………………………………………………..……….


……… -------------------------Cadre réservé à l’Administration -----------------------
Numéro d’enregistrement : /__/__/__/__/__/__/

Date de dépôt : /__/__/ /__/__/ /__/__/ (Cachet de l’administration

Nombre d’états : /__/__

Nombre d’annexes : /__/__/

Nombre de pièces justificatives : /__/__/

Conclusion

J’ai effectué mon stage au sein de la Direction provinciale des


impôts /Kenitra.
Dans ce mois de stage, J’ai pu mettre en pratique mes connaissances
acquises durant ma formation, de plus, je me suis confronté aux

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difficultés réelles du monde de travail.

J’ai rapidement intégré dans l’équipe forfaitaire, j’ai eu l’occasion de


réaliser plusieurs taches et activités qui ont m’aider a terminer mon
rapport.

Chacune de ces taches m’ont été très utiles, ils m’ont rapproché au
monde administratif que je Ne le connaissais pas.

Ce stage m’a été très bénéfique en matière de connaissances techniques,


il était pour moi une expérience très enrichissant et plein de découverts.

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