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UNIVERSITE HASSAN II CASABLANCA

ECOLE NORMALE SUPERIEURE DE


L’ENSEIGNEMENT TECHNIQUE
MOHAMMEDIA

PREMIERE ANNEE « DUT » ADMINISTRATION ET ORGANISATION DES


ENTREPRISES

RAPPORT DE STAGE EFFECTUE A LA SOCIETE TERMINAL


A CONTENEURS 3 DU PORT DE CASABLANCA (TC3PC)

Du : 15 JUIN AU : 15 JUILLET

Réalisé par : Fahim Safae

Rachid

Année universitaire : 2017-2018
Première année DUTAOE

REMERCIEMENT

Je tiens à remercier toutes les personnes qui ont contribué au succès de mon
stage et qui m’ont aidé et conseillé lors de la rédaction de ce rapport.
Tout d’abord, j’adresse mes remerciements à tout le corps professoral de
l’Ecole Normale Supérieur de l’Enseignement Technique, ainsi que notre chef
de filière Madame « Saadia El Aoula ».
Je remercie également mon encadrant « Rachid El Benaissi »qui m’a aidé
d’avoir des informations sur l’entrepriseTC3PC, et qui m’afait validé le plan de
mon rapport avant tout commencement. D’autre part, je remercie Sara EL
Alaoui et Salma Hakkar qui m’ont conféré l’opportunité de connaitre leur
fonction dans l’entreprise, et qui m’ont accordé leur temps pour m’expliquer les
tâches effectuées dans leur poste.
Je tiens à remercier vivement tous les employésdu département support qui
m’ont offert des conditions favorables de travail, par leur esprit d’équipe, leur
sympathie, leurs conseils, et leur respect à tous les stagiaires existant durant ce
mois.
Enfin, Je suis reconnaissante à mes parentsqui m’ont beaucoup aidé dans ma
recherche de stage et qui m’ont permis de postuler dans cette entreprise.

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Première année DUTAOE

SOMMAIRE

Remerciement……………………………………………………………………………………………….
1
Introduction…..........................................................................................................................................2

1-PREMIERE PARTIE : PRESENTATION GENERALE DE L’ENTREPRISE :

1.1- Historique................................................................................................................................8
1.2- Fiche d’identité……………………………………………………………………………….....9
1.3- Organigramme de l’entreprise…………………………………………………………………10
1.4- Nature d’activité………………………………………………………………………………..11
1.5- Les différents départements et services de l’entreprise………………………………………...12

2-DEUSIEME PARTIE : DEROULEMENT DU STAGE :

2.1- Présentation des services d’affectation……………………………………………………........16


2.2- Développement des tâches effectuées…………………………………………………………..18

 Conclusion……………………………………………………………………………………………..26

 Annexe………………………………………………………………………………………...…….....27

 Bibliographie…………………………………………………………………………………………..41

 Webographie…………………………………………………………………………………………..41

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Première année DUTAOE

INTRODUCTION

Dans le cadre de ma formation DUT en « Administration et Organisation des


Entreprise », j’ai réalisé un stage d’observation, dont le but était de mettre en
pratique les techniques théoriques que j’ai appris durant ma première année. Ce
stagem’a permis d’apporter un plus dans ma formation universitaire en
m’accordant l’opportunité de découvrir le monde de travail, de favoriser la
découverte de soi dans un autre environnement que le collège, de promouvoir
une meilleure éducation de l’orientation, de s’informer sur les exigences de la
vie professionnelle et de mieux savoir les procédures de travail qui nous
attendent une fois s’engager dans le marché d’emploi.
Alors, j’ai effectué ce stage d’un mois au sein de la société (Terminal à
conteneur 3 du Port de Casablanca « TC3PC »).C’est une société anonyme
avec conseil d’administration qui fait le traitement des conteneurs au sein du
terminal à conteneur 3 du Port de Casablanca, elle est créé récemment avec un
capitale de 940.300.300 Dirhams comme étant une filiale de Marsa Maroc.
J’ai choisi cette entreprise, car elle est connue par sonsecteur
d’activité« secteur portuaire » quijoue un rôle primordial dans l’économie
nationale et dans les échanges commerciaux de notre pays, dont la quasi-totalité
emprunte la voie maritime. Ils sont l’un des principaux outils industriels et
commerciaux pour le développement économique et social du pays, ils
constituent des places fortes de l’économie nationale et sont de véritables
poumons de son commerce extérieur.

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Première année DUTAOE

Le rapport sera présenté en deux parties :- Présentation générale de l’entreprise.


- Déroulement du stage.
Dans la première partie, je décrirai l’entreprise à savoir : son historique, sa fiche
d’identité, son organigramme, et son organisation interne « ses différents
départements et services ainsi que ses différentes activités ».
Dans la deuxième partie, j’enchaînerai les principaux services d’affectations,
plus les tâches effectuées durant mon stage qui seront présentés sous forme de
fiches d’activités.

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Première année DUTAOE

PREMIERE PARTIE
Présentationgénérale de l’entreprise

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Première année DUTAOE

Marsa Maroc :
Les caractéristiques de Marsa Maroc 
Au cœur des échanges commerciaux du Royaume depuis 2006 « date de création », Marsa
Maroc est le leader national des opérations portuaires au Maroc. Dans les dix ports où la
société est présente, Marsa Maroc offre des services de manutention, de stockage, et de
logistique portuaire ainsi que les services aux navires.
Depuis sa création, Marsa Maroc s’est engagée dans un processus de développement en
phase avec la dynamique que connaît le secteur de la logistique au Maroc.
Avec la ferme volonté de contribuer en renforcement de la compétitivité de l’économie
nationale, Marsa Maroc poursuit une politique d’investissement soutenue pour conforter
son leadership sur le marché portuaire national. Marsa Maroc a mis en place une
organisation fondée sur le principe de décentralisation avec des responsabilités claires et
des moyens de gestion et d'auto-contrôle et ce, pour assurer une plus grande souplesse dans
son mode de gouvernance.
Marsa Maroc a pour mission principale, la gestion de l’ensemble des navires et des
marchandises transitant par les ports dans les meilleures conditions des coûts, qualité et
sécurité, de l’annonce de l’esclave d’un navire jusqu’à la livraison de la marchandise à son
propriétaire, elle offre en sa qualité d’opérateur portuaire exploité. Les services offerts
rentrent dans deux catégories selon qu'ils concernent le traitement de navires ou des
marchandises.
Les services aux navires :
Pilotage, remorquage, lamanage, avitaillement.
Les services des marchandises :
Services de base : manutention à bord des navires et à quai, magasinage, pointage, pesage,
empotage et dépotage des conteneurs.
Services connexes : débardage, gerbage, chargement et déchargement des camions, etc.
Services d'information en temps réel : service Marsa Conteneur.

La réforme du secteur portuaire entrée en vigueur en 2006 a créé un nouveau cadre légal,
institutionnel et réglementaire (loi 15-02) et a redistribué les rôles entre les acteurs publics
et privés, après la dissolutiondel’Office d’Exploitation des Ports (ODEP), la création de
l’Agence Nationale des Ports (ANP) et de la Société d’Exploitation des Ports (SODEP),
connue sous nom commerciale Marsa Maroc.

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Première année DUTAOE

L’année 2013 a été marquée par une importante réalisation à savoir la signature de la
convention en Février de la convention de concession du terminal à conteneurs 3 du port
de Casablancaentre Marsa Maroc et l’Agence Nationale des Ports.
En vertu des termes de la convention de concession qui la lie à l’Agence Nationale des
Ports (ANP) pour une durée de 30 ans, Marsa Maroc s’engage à mettre en place l’ensemble
des superstructures, des équipements et des moyens humains nécessaires au bon
fonctionnement du TC3 dont la mise en service est prévue en 2015 et ce, pour un
investissement de 850 millions de DH environ.
Les filiales de Marsa Maroc :
L’organigramme juridique de Marsa Maroc suivant présente les filiales de Marsa Maroc :

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Première année DUTAOE

1.1-Historique de TC3PC :
La société TC3PC (filiale 100% de Marsa Maroc) a été créée le 03 septembre 2013 suite
à la signature entre l’ANP et Marsa Maroc d’une convention concession du nouveau
Terminal à conteneurs TC3 du port de Casablanca en dates du 14 février 2013. La société
TC3PC a100%
pour mission d’assurer100% 10% l’exploitation et51%
l’aménagement, l’équipement, l’entretien
dudit terminal.
Afin de lui permettre d’atteindre le niveau de performance opérationnelle souhaité, TC3PC
MINTT TC3PC PORTNET SOCIETE DE
est dotée d’une organisation, fondée sur le principe de décentralisation avec des
MANUTENTIO
responsabilités claires et des moyens de gestion et d’auto contrôle, lui permettant
N D’AGADIRde
bénéficier d’une grande souplesse dans son mode de gouvernance.
Historique de création de Marsa Maroc

4 février 2013 Signature de la convention de concession

20 mars 2013 Entrée en vigueur de la convention de concession

20 septembre 2013 Remise de l'avant projet détaillé (APD)

26 octobre 2013 Signature de la convention d’avances en compte courants de Marsa Maroc


pour le compte de la filiale TC3PC :
La convention a eu pour objet la fixation des conditions selon lesquelles Marsa
Maroc s’engage à octroyer une avance en compte courant au TC3PC d’un
montant de 1480 KMD avec un taux de rémunération annuel HT de 5% et
différé de remboursement de 2 ans

Octobre 2014 Signature de l’avance 1

21 Avril 2014 Une convention de contrôle an application de la loi 69-00 a été conclue entre
Marsa Maroc et TC3 en date du 21 avril 2014 en vue de préciser les conditions
et les modalités d’exercice du contrôle conventionnel de l’Etat

12 Avril 2016 Convention d’assistance technique a été signée entre Marsa Maroc et TC3PC
afin de définir les conditions convenues entre les deux parties pour la
réalisation de l’assistance technique au titre de la mise en place ressources
humaines, matérielles, organisationnelles lui permettant de démarrer
l’exploitation du TC3PC.

11 Mai 2016 TC3PC a signé un contrat de crédit à long terme d’un montant de 770 avec un
consortium de banques marocaines. Ce crédit au taux fixe 4,7% sur une
maturité de 16 ans avec une année de grâce est affecté au financement d’une
partie des couts de réalisation du projet.

Octobre 2016 Date de démarrage de l’activité au sein du TC3PC

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Première année DUTAOE

1.2-Fiche d’identité :

Dénomination sociale Terminal à conteneurs 3 du port de Casablanca-Maroc

Domaine d’activité Exploitation portuaire

Forme juridique Société anonyme

Siège social 2 boulevard des Almohades – 20 000 – Casablanca

Date de constitution 03 septembre 2013

Capital social 940 300 000 MAD

Actionnariat Marsa Maroc: 100%


Le Président Abdeljalil Mohamed
Directeur Général

Fax (00212) 522232335

Téléphone (00212) 522232324

Site Web www.marsamaroc.co.ma

Siège sociale : Entrée du Port n°3 Casablanca-Maroc

Registre de commerce CASA287347

Patente 31190016

Identifiant fiscal 14450726

CNSS 9692056

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1.3-Organigramme de TC3PC :
L’organigramme de TC3PC est décliné comme suit :

HADI RACHID ABDELJALIL MOHAMED


Président Directeur Général

Directeur Adjoint

Département Exploitation Département Technique Département Support

Division de Division Engins de


Manutention levage

Division Finance et Division RH et


Division Engins de Comptabilité Affaires Générales
Division Planning Parc

Service
Division Division Infra et Gestion Service RH
Commerciale et Réseaux Financière
Facturation

Service
Comptable et Service
Fiscal Développement
Professionnel

Service
Contrôle de
Service
Gestion
Juridique
Contentieux

Service Achats
et
Approvisionne
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Première année DUTAOE

1.4- Activités concédées au TC3PC :

Les activités concédées dans le cadre de la concession du terminal à conteneurs 3 du port


de Casablanca se représentent comme suit :
 L’exploitation du terminal et de ses quais, terre-pleins et autres installations.
 L’exploitation de l’outillage portuaire composé de l’ensemble des matériels et
équipements servant à la manutention bord à quai, à la manipulation des conteneurs à
bord des navires et sur les zones de stockage, au transfert et au stockage des conteneurs
à embarquer ou à débarquer.
 La manutention portuaire, composée de l’ensemble des opérations à bord des navires et
à quai, d’embarquement et de débarquement des conteneurs.
 Le transfert du quai vers les zones de stockage et inversement, le chargement et
déchargement des moyens de transport terrestre ainsi que toute autre prestation
accessoire auxdites opérations.
 Le lamanage.
 Le magasinage et l’entreposage portuaire.
 La fourniture d’eau et d’électricité aux navires.
 Le pesage des conteneurs et marchandises.
 Le pointage, la surveillance, l’empotage et le dépotage des conteneurs.
 La facturation, la perception et le recouvrement auprès des usagers des sommes dues au
titre des prestations rendues.
 La gestion commerciale des activités concédées.

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1.5- Les différents départements et services de TC3PC :


Le Directeur Général Adjoint a sous sa responsabilité :
- 3 Départements.
- 8 Divisions.
- 20 Services.

Département Exploitation :

Mission :
o Proposer et réaliser les plans de développement de l’activité de TC3PC tels que
arrêtés par les organes de Gouvernement de TC3PC.
o Déployer la politique en matière d’exploitation, et de sécurité et définir les
conditions de son application.
o Mettre en œuvre la politique commerciale et pratiquer à la définition des choix
stratégiques de développement de la part d’activité dans un environnement
concurrentiel.
o Développer la relation commerciale avec les différents partenaires et clients.
o Coordonner, harmoniser les politiques, objectifs, et procédures en matière de
ressources humaines pour l’ensemble des catégories du personnel opérationnel
de TC3PC.
o Proposer les besoins annuels en recrutement des ressources humaines
nécessaires pour le bon fonctionnement de TC3PC.
Composition :
La Division de Manutention :
 Le Service Programmation.
 Le Service Opérations.
 Le Service Qualité Hygiène Sureté Sécurité et Environnement.
La Division Planning :
 Le Service Planning.
 Le Service Logistique.
La Division Commerciale et Fracturation :
 Le Service suivi clients.
 Le Service Facturation.

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Département Technique :

Mission :
o Déployer en matière d’acquisition, de maintenance et de sécurité de
maintenance et de sécurité de fonctionnement des équipements, infrastructures
de la société et définir les conditions de son application.
o Mettre en œuvre la politique de la fonction Maintenance, des équipement et
installations de société TC3PC.
o Définir les objectifs annuels relatifs à la performance de la fonction
maintenances des équipements et infrastructure de la société TC3PC.
o Elaborer les budgets de fonctionnement et d’investissement di département
Technique.
o Proposer les besoins de formation du personnel technique.
o Veiller à l’exécution des plans d’actions, programmes d’investissement et
budgets de fonctionnement de la société TC3PC.

Composition :

La Division Engins de Levage :


 Le Service Encadrement 1ier shift.
 Le service Encadrement 2ème shift.
La Division Engins de Parc :
 Le Service Infrastructures.
 Le Service Réseaux.
La Division Infra et Réseaux :
 Le Service Réseaux.

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Première année DUTAOE

Département Support :

Mission :
o Assurer la gestion financière, budgétaire et comptable de la société TCC3PC.
o Préparer les dossiers et les travaux des organes de gestion et instances de décision
(rapport de gestion pour la Direction Générale, conseil d’administration et
assemblée générale)
o Veiller au bon fonctionnement du système d’information financier et à son
intégration avec tous les systèmes en exploitation.
o Asseoir un système de contrôle interne efficace par la mise en place des règles et
des procédures de gestion permettant d’assurer la fiabilité et l’exhaustivité des
informations comptables en exploitation.
o Elaborer les budgets (exploitation et investissement) de la société TC3PC et ce en
fonction des orientations stratégiques et plans d’action.
o Garantir aux différents entités de TC3PC, l’acquisition de produits, fournitures et
prestations de services nécessaires à leurs activités, aux meilleures conditions de
coût ; de délai et de qualité.
o Prendre en charge la gestion administrative du personnel.
o Gérer la relation avec les sociétés d’assurances engagées par la société.
Composition :
La Division Finance et Comptabilité :
 Le Service Gestion Financière.
 Le service Comptable et Fiscal.
 Le service Contrôle de Gestion
La Division Ressources Humaines :
 Le Service Ressources Humaines.
 Le Service Développement professionnel.
 Le service Juridique et Contentieux.
 Le Service Achats et Approvisionnement.

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Première année DUTAOE

DEUSIEME PARTIE

Déroulement du

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Première année DUTAOE

2.1- Présentation des services d’affectation :


Durant mon stage, j’ai essayé tout d’abord, de prendre une idée globale sur l’organisation
du TC3PC« départements et services », cette tâche m’a conféré l’opportunité de connaître
les missions des services d’affectations principales ainsi que des autres services intégrés.
Services d’affectations principales : - Service Achat et Approvisionnement.
-Service Comptabilité et Fiscal.

Service Achat et Approvisionnement :

Le responsable achats et approvisionnements est chargé d’assurer toutes les opérations


d’achats de matières premières et de leurs approvisionnements. A cet effet, il est amené à
mettre en place une politique d’achats selon le domaine d’activités de l’entreprise pour
laquelle il travaille.
En tant que responsable achats et approvisionnements, il supervise les opérations
d’approvisionnements et en assure l’optimisation. Il est aussi chargé de faire de la veille
concurrentielle, des nouveaux dispositifs et des prestataires.
Un responsable achats et approvisionnements doit faire l’inventaire de tous les prestataires
et négocier les contrats avec eux. Il commence d’abord par définir tous les besoins de
l’entreprise en produits à acheter avant l’établissement d’un cahier des charges. Après cela,
des appels d’offres sont émises par lui afin de sélectionner les prestataires et les
fournisseurs répondant aux profils recherchés. Le responsable achats et
approvisionnements est l’interlocuteur direct avec les fournisseurs, les prestataires et les
sous-traitants avec lesquels il négocie tous les termes du contrat.
Une fois qu’un plan d’approvisionnement est mis en place, le responsable achats et
approvisionnements assure la gestion et l’optimisation des flux et des stocks de matières
premières et veille à réceptionner toutes les commandes et à les valider.
Pour que son travail soit impeccable, le responsable achats et approvisionnements doit
mettre en place des tableaux de bord et savoir maîtriser des indicateurs de performance. Il
doit également faire le suivi des actions menées et transmettre des rapports à ses supérieurs
hiérarchiques.

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Première année DUTAOE

Service Comptabilité :

TC3PC est obligée de tenir une comptabilité et de produire actuellement un certain nombre
de documents, dont le bilan et le compte de résultat.
La mission principale du service comptable au sein de l’entreprise est d’assurer la
comptabilisation des flux financiers et de produire les documents comptables obligatoires :
bilan, compte de résultat, annexe. La saisie des opérations est assurée par les collaborateurs
et le chef comptable où les responsables de service doivent contrôler et valider les travaux.
La comptabilisation des flux concerne : les flux entrants : factures d’achats et de frais
généraux, les flux sortants : facturation clients, les opérations de trésorerie.
Souvent, le service comptable assure également la gestion des clients et des fournisseurs en
assurant le suivi des paiements, des relances et des litiges. Les relations avec les banques et
les services fiscaux sont aussi à la charge du service comptable.

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Première année DUTAOE

2.2- Les tâches effectuées :


FICHE D’ACTIVITE N°1

Date :Du 18 juin Au 25 juin


Nature d’activité :Connaître le structure de l’entreprise (TC3PC).

Objectif :
Avoir des informations sur les différents départements, divisions, et services de
l’entreprise.

Déroulement :
Durant ces jours, j’ai effectué une analyse de tous les départements de TC3PC afin de
détecter les différentes divisions et services existés.

Résultat :
Cette tâche m’a permis de prendre une idée globale sur les services disponibles dans
l’entreprise. (Voir pages12-13-14)

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FICHE D’ACTIVITE N°2

Date :26 juin 2018


Service :Achat et Approvisionnement (bureau d’ordre).
Nature d’activité :Contrôler les dossiers fournisseurs déposés dans le bureau d’ordre.

Objectif :
Vérifier l’authenticité des informations consignées dans les documents des dossiers.

Déroulement :
Durant cette tâche, j’ai vérifié le dossier déposé par le fournisseur X à savoir :(nom de
fournisseur, date de facture, numéro de facture, adresse, numéro de marché « référence de
marché », montant de la facture « TVA, HT, TTC » (voir annexe n°1), bon de réception
(voir annexe n°2), et aussi le bon de livraison ou l’attachement(voir annexe n°3).Puis j’ai
accusé réception du dossier en mettant un cachet sur ses documents).
Lors du contrôle, il est indispensable de valider l’authenticité des informations suivantes :
nom de l’entreprise, siège social, ICE, numéro de « CNSS », IF, et RC.
Remarque :
Le dossier contrôlé contient :
5 copies originales de facture, une copie originale du bon de réception, d’attachement et
d’ordre de travail (voir annexe n°4).

Résultat :
Cette tâche m’a appris la méthode de la vérification pertinente du dossier.

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Première année DUTAOE

FICHE D’ACTIVITE N°3

Date : 27 juin 2018


Service : Achats et Approvisionnements (bureau d’ordre)
Nature d’activité :Enregistrement des factures reçues.

Objectifs :- Préserver les informations des factures à long terme.


- Faciliter la recherche et éviter les risques de perte.

Déroulement :
J’ai saisi la facture envoyée par le fournisseur X dans le logiciel SYFCOM. Puis j’ai noté
le numéro de suivi affiché dans les 5 factures originales du dossier.(Voir annexe n° 1).

Résultat :
Cette tâche m’a appris la manière d’enregistrer les données de facture dans SYFCOM.

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Première année DUTAOE

FICHE D’AVTIVITE N°4

Date :28 juin 2018


Service :Achats et Approvisionnement (bureau d’ordre).
Nature d’activité :L’envoi du dossier fournisseur à l’entité réceptionnelle.

Objectif :Recevoir le décompte.

Déroulement :
Durant cette tâche :
 J’ai constitué un autre dossier fournisseur X contenant « 2 copies originales de
facture, et une photocopie de bon de réception, d’attachement, et d’ordre de
travail » afin de l’adresser à Salma Hakkarl’aide comptable du service
Comptabilité.
 J’ai établi un bordereau d’envoi et une liste des factures(Voir annexes (5-6-7)) par
le Système de Gestion des Flux Doc Flow, qui seront envoyés à l’entité
réceptionnelle (département en relation), signés par le chef de département support
« M.Souhail Mohamed »et joignés avec le dossier fournisseur qui contient « 5
copies originales de facture, et une copie originale de BR, de BL (attachement), et
d’ordre de travail ». (Voir annexes (1-2-3-4)).
 Après l’exécution de ces opérations, il suffisait d’attendre le décompte (Voir
annexe 8).
Résultat :
Cette tâche m’a octroyé l’opportunité d’avoir une idée sur le système de gestion des flux
Doc Flow.

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Première année DUTAOE

FICHE D’ACTIVITE N°5

Date :29 juin 2018


Service :Comptabilité.
Nature d’activité :Comptabilisation des donnés de la facture.

Objectif :Valider les informations comptabilisées de la facture.

Déroulement :
Durant cette tâche, j’ai reçu le dossier que j’envoyais au Service Finance et
Comptabilité (voir Activité n°5), puis j’ai comptabilisé les données de la facture dans le
logiciel SYFCOM à savoir :
- Numéro de suivi.
- Numéro de facture.
- Montant de facture.
- Objet.
- Numéro de marché.
- Destinataire.
Après cette opération, j’ai cliqué sur approbation.
Puis j’ai saisi les pièces préenregistrées de la facture à savoir : n° facture, date de
facture, date d’imputation, montant et date de commencement du marché, et date de
décompte « réalisation de livraison ».
Finalement j’ai enregistré toutes les informations comptabilisées en cliquant sur
« enregistrer » puis sur « exécuter » afin de valider la comptabilisation effectuée.

Résultat :
Cette tâche m’a appris la manière d’enregistrer les informations dans le logiciel
SYFCOM.

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Première année DUTAOE

FICHE D’ACTIVITE N°6

Date :02 juillet 2018


Service :Comptabilité.
Nature d’activité :Etablir l’imputation comptable.

Objectif :Traduire l’opération en comptabilité.

Déroulement :
Après la comptabilisation des données de la facture, j’ai rempli l’imputation
comptable par les informations suivantes :
- Date de comptabilisation.
- Numéro de suivi.
- Montant à payer.
- Numéro de facture.
- Date de facture.
- Numéro de compte.
(Voir annexe n°9)

Résultat :
Cette tâche m’a appris la manière de remplir l’imputation.

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Première année DUTAOE

FICHE D’ACTIVITE N°7 :

Date :03 juillet 2018


Service :Comptabilité
Nature d’activité :Classement des dossiers fournisseurs.

Objectifs :
- Conserver les dossiers à long terme.
- Obtenir une organisation pertinente des dossiers.

Déroulement :
Ce jour, j’ai eu l’occasion d’effectuer la tâche de Salma :
J’ai classé les dossiers fournisseurs dans un ordre décroissant selon le numéro de suivi
consigné dans la facture, puis, je les ai mis dans un classeur appelé : le classeur
comptable.
Remarque :Ces dossiers classés contiennent :
Un attachement, un bon de réception, 2 copies originales de facture et une copie de
l’imputation.

Résultat :
Cette tâche m’a offert l’opportunité de savoir la manière de classement des dossiers.

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Première année DUTAOE

FICHE D’ACTIVITE N°8

Date : 04 juillet 2018


Service :Comptabilité.
Nature d’activité :Etablir la lettre de virement.

Objectif :
Régler le montant de la facture.

Déroulement :
Durant cette tâche, j’ai eu l’occasion de consulter le poste de Monsieur Anass l’aide
comptable du service Comptabilité, qui m’a accordé des informations sur sa fonction
ainsi que le déroulement de son travail. Alors, je lui ai aidé d’établir la lettre de
virement afin de l’envoyer à la banque pour effectuer le règlement de la facture. (Voir
annexe n°11)
Cette lettre de virement s’établit juste après l’arrivée du décompte.

Résultat :
Cette tâche m’a permis d’avoir une idée sur la présentation de la lettre de virement.

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Première année DUTAOE

Conclusion

Pour conclure, la réalisation du stage en entreprise est obligatoire, car elle concède aux
étudiants l’opportunité de découvrir le monde de travail et de confirmer ou pas leur choix
d’orientation. Lors de mon stage de 1 mois à la société TC3PC, j’ai pu mettre en pratique
mes connaissances théoriques acquises durant ma première année DUT « AOE » sur tout
au niveau du module « les écrits professionnelles ».
Lors de mon engagement au domaine du travail au sein de cette entreprise, j’ai appris à
communiquer professionnellement avec les employés qui m’ont aidé, à respecter le temps
du travail, et à créer des relations respectueuses et professionnelles.
Après ma rapide intégration dans l’équipe, j’ai eu l’occasion de réaliser plusieurs tâches
qui ont constitué une mission de stage globale. Ces tâches sont exercées au niveau de deux
services : service achats et approvisionnement et service comptabilité.
Je pense que cette expérience en TC3PC, m’a permis de confronter le problème de timidité,
et elle m’a offert l’opportunité de connaître les conditions de travail.
Je garde du stage un excellent souvenir, il constitue désormais une expérience
professionnelle et valorisante et encourageante pour mon avenir.

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Annexes

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Bibliographie et Webographie

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Webographie :
http://www.sodep.co.ma/web/marsamaroc/profil.
http://www.sodep.co.ma/documents/10157/525126/
Dossier+de+Presse+Marsa+Maroc+14062016+VFF.pdf.
http://www.sodep.co.ma/
https://www.cdgcapitalbourse.ma/bourse/detailactualite/
10674089
https://www.casablanca.bourse.com/BourseWeb/UserFiles/File/
2016/note-info/IPOmsafr.pdf

Bibliographie :

Les documents internes de TC3PC : Note de service.


Les documents utilisés dans : -service comptabilité.
- service achats et approvisionnements.

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