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OFFICE DU FORMATIONPROFESSIONELLE ET

DU LA PROMOTION DU TRAVAILLE

FELIER : technicien construction métallique

RAPPORT DE
STAGE

 EFFectu
e a : BFT sarl
 DU 7/5/2023 AU 27 /5 /2023
 ENCADRANT PEDAGOGIQUE : M abdel majid hajaji
Réaliser par :
El hafi ouail
ANNEE DE FORMATION : 2022 /2023
1

AVANT PROPOS

Le formation pratique par les stage , une valeur parmi d’autresEst


perçue comme le point angulaire de la formation au sien de OFPPT
ISTA qui n’en fait pas l’exception et ne cesse pas de donner de
l’importance à cette valeur .
La formation alternée par les stages a pour intérêt bien évidement de
de faire une conjonction des deux axes de toute formation .

Le théorique académique et la pratique professionnel pour bien


assimiler les différents aspects et mécanisme de la vie des entreprise
loin de la théorie qui reste insuffisante sans confrontation sur le
terrain .
ce partenariat doit permettre d’échanger le fruit des recherches
et des expérience de chacun des partenaires et d’exprimes les besoins
et les attentes dans l’objectif d’une amélioration continue .

2
SOMMAIRE
1. PAGE DE GARDE
2. AVANT DE PROPOS
3. SOMMAIRE
4. FICHE TECHNIQUE DU STAGAIRE
5. Remerciement

 INSDRODUCTION :

FICHE TECHNIQUE DU STAGAIRE

 Nom : El hafi
 Prenom : ouail
 Féllier : tcm

BFT sarl ofppt


etablessement de etablesment
stage de fotmation

durée de
promtion stage
2022/ 2023
DU 8 /5/2023
AU 27 /5 2023

REMERCIENEMENT
Avant d’aborder le rapport de mon stage, je tiens à remercier tous les
responsables de ISTA TAZA qui veillent à ce que tous lesstagiaires aient une
bonne formation professionnelle non seulement au niveau dela théorique
mais de la pratique en particulier .
Je tiens à présenter mes vifs remerciements à toutes personnes qui ce

cessent de nous communiquer leurs savoir, celles qui n’ont jamais hésité à

nous prodiguer leurs efforts et leurs expériences.


Remerciements à tous les responsables de la société SRT sarl Ainsi, que les

membres de la société qui m’ont fourni de bonne conditions durant toute

la période de mon stage surtout Mr ABD EL mejid


Je Saisis l’occasion pour bien remercier le directeur de notre
honorable établissement ISTA TAZA , pour ses directives permanentes et
l’aimable sentiment dont il a fait preuve pendant la période de la formation,
sans oublier évidemment Mr idriss imloul un des gens professionnel de
ISTA TAZA .
INSTRODUCTION

Mon stage à la societe soit une periode d’environ 3 semaine . le stage intervient
dans cadre de stage de fin de fotmaion de diplôme « TCM » à ofppt de taza .

Dans le cadre de la mise en œuvre du potentiel théorique acquis à

L’école , le présent rapport se veut l'émanation d’un parcours modeste effectué au


sien de BFT SARL .

le parcoure nous a permis de mettre l’accent sur le domaine de la construction


métallique dans secteur industriel .

le présent rapport est élabore 4partie : une premier qui porte sur une description
générale le secteur industriel .

Nous avons eu l’opportunité d’effectuer le stage du 0_ mai 2023 au 27


mai 2023, au sein de la société BFT sarl
En effet, cette démarche a constitué le meilleur moyen d’adaptation et
d’intégration au monde professionnel.
Notre rapport résume brièvement ce que nous avons pu observer,
apprendre et analyser ainsi que les taches que nous avons effectuées au
cours du stage.
PRESENTATION DE l’ENTREPRISE

Une entreprise BFT sarl est d'une entreprise basée sur la restructuration de pièces
de moteur, un secteur qui regroupe des travailleurs polyvalents qui s'affairent
à concevoir, fabriquer, modifier, réparer ou assembler de nombreuses pièces,
outillages, accessoires et produits métalliques

Les Activités de la société

Cette société a pour objet :

La production et la commercialisation des :

• Fabrication de pièces mécaniques suivant le besoin du client.

• Vente des pièces mécaniques.

• Rectification et rénovation des systèmes mécaniques usées.


Historique de la societé

La création définitive de la société dans 14/06/1994


avec un capital de 850 000.00 dh par son chef
monsieur LHSSAN BOUHMADI, et publie dans un
journal d’annonce légal dans cette période, avec
d’autre conditions qui concernent la création des
sociétés comme le statut de la société,
l’immatriculation dans la CNSS et demande d’adhésion
au service de télé déclaration et de télépaiement de la
DGI..
FICHE TECHNIQUE DU L’entereprise

FICHE TECHNIQUE

La raison sociale CONTINENTAL MOTORS

Forme juridique Société A Responsabilité Limitée (SARL)

Siège sociale KM 4 ROUTE D’AL HOUCEIMA.

Capital 850 000,00 MAD

Date de début d’activité 14/06/1994

Gérant LHSSAN BOUHMDI

Nombre des salariés 16

REGISTRE DE COMMERCE 311/96ID

Identification fiscal 04550089

N0 d’affiliation à la 2857392
CNSS

La source : d’après les informations collectées auprès du comptable de la


société.
ORGANIGRAME

 Le service commercial : ABDLMJID HJJAJI


 Le service comptable et le service administratif ont occupé par : HASSNA
MAJBOUR
 Les operateur : YOUSSEF LAHKIAR et hamid et Aberafie lamime
 Le service production : MAHFOUD BOUHMADI

lahsan bouhmdi

mahfoud bouhmdi abelmejid hajjaji

hassna majbour

aberafie lamime

hamid

youssef lahkiar
. Description des différents services:
Ø Le gérant

Entant que le gérant est le représentant légal de la société.

àC'est lui qui engage la société par les actes qu'il signe…

Il vérifie les commandes, le budget, la bonne marche de l'entreprise…

àIl est chargé de la gestion courante de la société. Par principe, ses pouvoirs ne
sont pas limités du moment où les actes ne dépas

 Service comptable

Le comptable est en charge de :

Gérer les comptes de l'entreprise et plus globalement sa santé financière.

àContrôler les opérations bancaires, et prépare entre autres le bilan et le compte


de résultat de l'entreprise.

(Ces documents sont importants notamment pour les services fiscaux.)

Réaliser les paies et les déclarations sociales.

sent pas l'objet social de la société. Cette liberté est un avantage de la SARL.
Service administratif

Service administratif est nécessaire au bon fonctionnement de l’entreprise, il a un


rôle central au sein de la société CONTINENTAL MOTORS. Le personnel
administratif est en charge de :

La gestion de l’information et la répartition du travail.

L’organisation des réunions.

La préparation des rapports.

Le classement des documents et gestion des archives

Service commercial:

Le commerçant de la STE CONTINENTAL MOTORS est chargé de :

Vendre les produits de l'entreprise, de conseiller et de fidéliser sa clientèle.

àProspecter des nouveaux clients.

àAnalyser et comprendre les problèmes ou les besoins des clients et leur proposer
une solution adaptée à une demande ou une problématique client.

àIntervenir avant et après la vente en se mettant à la disposition du client et


écoutant ses remarques.

Service de productio :

àFournir des services après-venteLe chef de service de production est en charge de

àPlanifier, organiser et optimiser l'activité et les moyens de production de la STE

CONTINENTAL MOTORS.

A En manageant une ou plusieurs équipes de production sur un ou plusieurs


chaines de production.

àGestion de stock

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