1

Sommaire
Présentation de la société.....................................................................................................................4
I. Présentation générale...............................................................................................................5

Liste des figures

Figure 1: LOGO de Mercedes, BMW, AUDI et Volkswagen............................................................3

Figure 2: Organigramme de l’entreprise ECT...................................................................................6
Figure 3: magasin d’import.................................................................................................................8
Figure 4: Machine KOMAX................................................................................................................9
Figure 5: Dénudage des deux côtes avec extraction totale.................................................................9
Figure 6: opération de sertissage avec joint......................................................................................10
Figure 7: le sertissage d’un faisceau électrique................................................................................10
Figure 8: poste de torsadage..............................................................................................................11
Figure 9 : atelier d’assemblage..........................................................................................................11
Figure 10: Table d’assemblage..........................................................................................................11
Figure 11: montage de modules sur la table.....................................................................................13
Figure 12: montage des cartes électrique..........................................................................................13
Figure 13: résultat finale....................................................................................................................13
Figure 14: Machine dénudage...........................................................................................................15
Figure 15: prince du dénudage..........................................................................................................15
Figure 16: Machine de sertissage......................................................................................................16
Figure 17: résultat obtenu..................................................................................................................16
Figure 18: machine de soudures........................................................................................................17
Figure 19: action de soudage.............................................................................................................17

2
 Introduction générale

Pendant la période allant du 9 janvier au 3 février 2021, j'ai eu l'opportunité de réaliser un stage au sein de la
société "ELECTRO-CONTACT" située à Ksar Hellal en Tunisie.
Cette expérience m'a permis d'acquérir des connaissances diversifiées dans plusieurs domaines, notamment
l'électronique, l'informatique industrielle et les logiciels d'automatisation. J'ai également eu l'occasion de
découvrir le domaine de la production et du contrôle auxiliaire électrique des machines de production au
sein de cette entreprise.
Grâce au soutien précieux des techniciens, j'ai pu m'intégrer rapidement dans la vie professionnelle et
participer activement aux activités de l'entreprise.
Ce rapport me permettra de partager davantage sur l'usine et de décrire en détail les différentes étapes de la
chaîne de production de la société ELECTRO-CONTACT.

3
 Chapitre 1 :
Présentation de la société

4
 I. Présentation générale
Electro Contact Kasr Hlel est une entreprise spécialisée dans le domaine du câblage électrique et des
solutions de connectivité. Située à Ksar Hellal en Tunisie, notre entreprise bénéficie d'une réputation solide
et d'une expertise reconnue dans le secteur.

Figure 1 : l’entreprise Electro Contact Kasr Hlel

 Notre mission
Notre mission chez Electro Contact Kasr Hlel est de fournir à nos clients des produits et des services de
haute qualité répondant à leurs besoins en matière de câblage électrique. Nous nous engageons à offrir des
solutions innovantes et fiables tout en maintenant des normes élevées en termes de performance et de
sécurité.
 Nos services
Nous proposons une gamme complète de services dans le domaine du câblage électrique, comprenant la
conception, la fabrication et la fourniture de faisceaux de câbles sur mesure pour divers secteurs industriels.
Notre équipe d'experts qualifiés est dédiée à fournir des solutions personnalisées et à garantir la satisfaction
de nos clients à chaque étape du processus.
 Nos valeurs
Chez Electro Contact Kasr Hlel, nous plaçons l'excellence, l'innovation et l'intégrité au cœur de notre
entreprise. Nous sommes engagés à maintenir des normes élevées en matière de qualité et de service client,
tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et respectueux.
 Notre engagement envers la durabilité

5
Nous sommes conscients de notre responsabilité envers l'environnement et nous nous efforçons de
minimiser notre impact écologique à chaque étape de notre activité. Nous investissons dans des pratiques
durables et éco-responsables afin de contribuer à un avenir meilleur pour les générations futures.
II. Structure Organisationnelle d'ELECTRO-CONTACT
Service Qualité : Responsable du contrôle de la matière première entrante et de la
classification des composants.

Service Production :
Composé de plusieurs Unités de Production (UP) telles que :
 UP Coupe et Préparation : Spécialisée dans la coupe des câbles selon des fiches de coupes
préparées par le service méthodes.

 Trois UP d'Assemblage : Opération d'assemblage des composants suivant des modes

opératoires précis et placement sur des planches appelées carrousels.

 Zone de Contrôle Final : Étape terminale de production où la qualité et le bon fonctionnement

des produits sont vérifiés sur des tables de contrôle électronique.

Service Ressources Humaines :

 Formation : Intégration des nouveaux employés et formation continue selon un planning annuel.

 Qualification : Évaluation du niveau de maîtrise des opérations par les opérateurs.

Service Maintenance : Assure le bon fonctionnement du parc machine, intervient lors de

l'acquisition de nouveaux équipements et collabore avec les départements qualité et méthode.

Service Engineering : Planification des tâches des nouveaux projets, élaboration de dossiers
de consultation incluant le calcul du temps, le dossier matière et la liste des investissements.

Service Logistique (Administration de Vente - ADV) : Analyse du programme client

pour la planification de la production en fonction des dates d'assemblage.

Service Finance : Responsable de l'approvisionnement en matières premières, pièces de

rechange et fournitures, gestion des stocks pour éviter les ruptures.

Service Informatique (IT) : Assure la fiabilité des outils informatiques, développement et

maintenance des logiciels, résolution des pannes et bon fonctionnement du réseau.

6
Figure 1: Organigramme de l’entreprise ECT

7
 Chapitre 2 :
Présentation du service d’accueil

I. Magasin d’import

8
 Ce département constitue le principal lieu de stockage de toutes les ressources essentielles à la
production des câbles moteurs pour nos clients potentiels, ainsi que pour répondre aux besoins
généraux de l'entreprise. Il est géré par une équipe d'une dizaine de personnes, soutenue par des
outils informatiques pour garantir la traçabilité précise des matières premières et des
équipements mécaniques facilitant le flux des commandes en provenance de tous les autres
départements.

Figure 2: magasin d’import