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L’ENCADRENEMENT :
Mr LAHMOUCHI MOHAMED
Préparé par :
HILAL LAMIAE &
ELHASSNAOUI ELHOUSSINE
Investissement, croissance
économique et création d'emplois
0
Remerciement :
1
Sommaire
Remerciement :....................................................................................................................................... 1
Introduction générale : ........................................................................................................................... 4
Premier parti : théorique........................................................................................................................ 5
Chapitre 1 : .............................................................................................................................................. 6
Investissement et croissance économique : ........................................................................................... 6
Section 1 : Les différentes formes d'investissement : ........................................................................... 7
• Investissement en capital fixe ......................................................................................................... 7
• Investissement en capital humain................................................................................................... 8
• Investissement en recherche et développement............................................................................ 9
• Investissement en innovation ......................................................................................................... 9
Section 2 : Les effets de l'investissement sur la croissance économique : ......................................... 10
• Création de richesse et de valeur ajoutée..................................................................................... 10
• Augmentation de la production et de la productivité................................................................... 12
• Développement de nouveaux produits et services ....................................................................... 12
• Amélioration de la compétitivité................................................................................................... 13
Chapitre 2 : ............................................................................................................................................ 14
L'investissement comme créateur d'emploi : ...................................................................................... 14
Section 1 : Les effets directs de l'investissement sur l'emploi : .......................................................... 15
• Création d'emplois directs............................................................................................................. 15
• Développement de compétences et d'expertises ......................................................................... 16
• Augmentation des salaires et des avantages sociaux ................................................................... 17
• Amélioration des conditions de travail ......................................................................................... 17
Section 2 : Les effets indirects de l'investissement sur l'emploi : ....................................................... 18
• Création d'emplois indirects.......................................................................................................... 19
• Stimulus de la demande ................................................................................................................ 19
• Amélioration des infrastructures et des services publics.............................................................. 20
• Création d'un écosystème économique favorable à la croissance et à l'innovation .................... 21
Conclusion de la première partie : ....................................................................................................... 22
Deuxième parti : pratique .................................................................................................................... 23
Introduction : ........................................................................................................................................ 24
Chapitre 1 : Analyse de l'investissement et de la croissance économique : .................................... 24
Section 1 : Investissement et croissance économique par année ........................................................... 25
Section 2 : Impact de l'investissement sur la croissance économique par secteur : ............................ 25
Chapitre 2 : Étude de l'impact de l'investissement sur la création d'emplois : .................................. 26
2
Section 1 : Évaluation de l'impact de l'investissement sur la création d'emplois : ............................... 27
Section 2 : Étude des politiques favorisant la création d'emplois par l'investissement : ..................... 27
Conclusion de la deuxième parte : ....................................................................................................... 29
Conclusion générale :............................................................................................................................ 30
Biographique : ....................................................................................................................................... 31
3
Introduction générale :
Dans un monde où l'économie est en perpétuelle évolution, l'investissement, la croissance
économique et la création d'emplois occupent une place centrale. Ces trois éléments sont
étroitement liés et jouent un rôle crucial dans le développement et la prospérité d'une
nation. L'investissement, en particulier, est un moteur puissant qui stimule la croissance
économique et favorise la création d'emplois, créant ainsi un cercle vertueux d'opportunités
et de progrès.
Dans cette étude, nous explorerons ces questions en examinant de près les différents types
d'investissement, leurs impacts sur la croissance économique et la création d'emplois, ainsi
que les politiques et les stratégies qui peuvent favoriser un environnement propice à cette
synergie. En comprenant les enjeux et les opportunités liés à ce sujet, nous pourrons mieux
apprécier les multiples dimensions de l'investissement en tant que moteur de progrès
économique et social.
4
Premier parti : théorique
5
Chapitre 1 :
6
Section 1 : Les différentes formes d'investissement :
Les investissements peuvent prendre différentes formes en fonction des objectifs et des
préférences de chaque investisseur. Les investissements les plus courants sont les actions,
les obligations, les fonds communs de placement, l'immobilier et les matières premières.
Les actions représentent une participation dans une entreprise et donnent droit à une part
des bénéfices de l'entreprise. Les investisseurs peuvent gagner de l'argent grâce à la hausse
de la valeur des actions et aux dividendes versés par l'entreprise.
Les obligations sont des titres de créance émis par des entreprises ou des gouvernements et
offrent un revenu régulier sous forme d'intérêts. Les investisseurs peuvent également
gagner de l'argent grâce à la hausse de la valeur des obligations.
Les fonds communs de placement sont des portefeuilles d'investissement gérés par des
professionnels qui investissent dans un large éventail d'actions, d'obligations et d'autres
actifs. Les investisseurs peuvent ainsi bénéficier d'une diversification de leur portefeuille.
L'immobilier est un investissement tangible qui peut offrir un revenu régulier sous forme de
loyers et une appréciation de la valeur de la propriété. Les investisseurs peuvent également
investir dans des fonds immobiliers pour bénéficier d'une diversification.
Les matières premières, telles que l'or et le pétrole, peuvent offrir une protection contre
l'inflation et une diversification de portefeuille, bien que leur volatilité puisse être élevée.
Chaque forme d'investissement comporte des avantages et des risques, il est donc
important de bien comprendre chaque type d'investissement avant de décider où investir
votre argent
L'investissement en capital fixe est un type d'investissement dans lequel une entreprise
investit dans des biens de production tels que des machines, des équipements, des
véhicules, des bâtiments, etc. qui sont utilisés pour produire des biens et des services sur
une longue période. L'objectif de l'investissement en capital fixe est d'améliorer la capacité
7
de production d'une entreprise, ce qui peut conduire à une augmentation de la production,
des ventes et des profits.
L'investissement en capital fixe est particulièrement important pour les entreprises qui
souhaitent se développer et étendre leurs activités. En investissant dans de nouveaux
équipements et de nouvelles technologies, une entreprise peut améliorer l'efficacité de ses
processus de production, réduire les coûts, améliorer la qualité de ses produits et services,
et augmenter sa compétitivité sur le marché.
Cependant, l'investissement en capital fixe peut également être coûteux et risqué pour les
entreprises, car il nécessite souvent des dépenses importantes en capital qui ne peuvent
être récupérées qu'à long terme. En outre, les biens de production peuvent se déprécier au
fil du temps, ce qui peut réduire la valeur des actifs de l'entreprise.
Malgré ces risques, l'investissement en capital fixe est essentiel pour la croissance
économique et la création d'emplois. Les gouvernements peuvent encourager
l'investissement en capital fixe en offrant des incitations fiscales et des subventions pour les
entreprises qui investissent dans de nouvelles technologies et de nouveaux équipements.
Les entreprises elles-mêmes peuvent évaluer les coûts et les avantages potentiels de
l'investissement en capital fixe pour déterminer si cela en vaut la peine.
L'investissement en capital humain est un type d'investissement dans lequel une entreprise
investit dans la formation et le développement de ses employés. L'objectif de
l'investissement en capital humain est de développer les compétences et les connaissances
des employés, de manière à améliorer leur performance au travail, leur productivité et leur
contribution à l'entreprise.
L'investissement en capital humain peut prendre différentes formes, telles que des
programmes de formation, des ateliers de développement personnel, des formations en
ligne, des conférences, des mentorats, des programmes de mobilité interne, etc. Les
entreprises peuvent également offrir des avantages sociaux tels que des assurances santé,
des congés payés, des jours de congé, etc., qui contribuent à améliorer le bien-être des
employés et leur satisfaction au travail.
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L'investissement en capital humain est devenu de plus en plus important pour les
entreprises, car les compétences et les connaissances des employés sont devenues des
éléments clés de la performance de l'entreprise. Les employés bien formés et qualifiés sont
plus susceptibles de rester dans l'entreprise à long terme, ce qui réduit les coûts de
recrutement et de formation de nouveaux employés. De plus, ils sont plus productifs et
peuvent contribuer davantage à l'innovation et à la croissance de l'entreprise.
L'investissement en R&D est important pour les entreprises car il leur permet de
rester compétitives sur le marché en développant de nouveaux produits ou
technologies. Cela peut conduire à une augmentation des ventes, à une amélioration
de la productivité, à une réduction des coûts de production et à une augmentation
de la part de marché. De plus, l'investissement en R&D peut aider à stimuler
l'innovation et la créativité des employés, ce qui peut contribuer à la croissance
économique et à la création d'emplois.
• Investissement en innovation
9
L'investissement en innovation fait référence aux dépenses visant à créer de
nouveaux produits, services, processus ou technologies, ou à améliorer ceux qui
existent déjà. Cela peut inclure des coûts associés à la recherche, à la conception, aux
essais, au marketing et à la commercialisation de nouveaux produits ou services.
Les effets de l'investissement sur la croissance économique peuvent être mesurés en termes
de rendement économique, de productivité et de création d'emplois. Les investissements
dans les secteurs à forte intensité technologique ont tendance à avoir un impact plus
important sur la croissance économique, car ils encouragent l'innovation et la recherche-
développement.
Cependant, pour que l'investissement soit efficace, il est important que les gouvernements
créent un environnement favorable à l'investissement en garantissant la stabilité
économique, en fournissant une réglementation adéquate et en investissant dans
l'éducation et la formation professionnelle. Les politiques gouvernementales qui favorisent
la concurrence et l'innovation peuvent également encourager l'investissement et la
croissance économique
Les investissements en capital fixe, tels que les équipements, les machines et les
bâtiments, peuvent augmenter la production et la productivité, ce qui se traduit par
une augmentation de la richesse et de la valeur ajoutée. Les investissements en
capital humain, tels que l'éducation, la formation et la santé, peuvent améliorer les
compétences et la productivité des travailleurs, ce qui peut également stimuler la
croissance économique.
11
• Augmentation de la production et de la productivité
12
• Amélioration de la compétitivité
13
Chapitre 2 :
L'investissement comme créateur d'emploi :
14
Section 1 : Les effets directs de l'investissement sur l'emploi :
L'investissement est un facteur clé de la création d'emplois. En effet, lorsque les entreprises
investissent dans de nouveaux projets, cela peut entraîner une augmentation de la
production, ce qui nécessite souvent de nouvelles embauches pour faire face à la demande
supplémentaire. De plus, l'investissement peut également stimuler la productivité des
travailleurs existants, ce qui peut également conduire à une augmentation de l'emploi.
Cependant, les effets directs de l'investissement sur l'emploi peuvent varier en fonction du
type d'investissement et de l'industrie concernée. Par exemple, les investissements dans les
secteurs à forte intensité de capital, tels que l'industrie manufacturière, peuvent avoir un
impact plus important sur l'emploi que les investissements dans les secteurs à faible
intensité de capital, tels que les services.
De plus, les effets de l'investissement sur l'emploi peuvent également être influencés par des
facteurs externes tels que la conjoncture économique, la réglementation du marché du
travail et les politiques fiscales. Il est donc important pour les décideurs politiques de
prendre en compte ces facteurs lorsqu'ils cherchent à encourager l'investissement et la
création d'emplois.
En conclusion, l'investissement peut avoir des effets directs importants sur l'emploi, mais ces
effets peuvent varier en fonction de nombreux facteurs. Pour maximiser les avantages de
l'investissement en termes d'emploi, il est essentiel de créer un environnement économique
stable et favorable à l'investissement, tout en mettant en place des politiques qui
encouragent la productivité et l'innovation
L'investissement peut avoir des effets directs sur l'emploi en créant des emplois directs. Cela
se produit lorsque les entreprises investissent dans de nouveaux projets ou agrandissent
leurs activités existantes, ce qui peut nécessiter l'embauche de nouveaux employés.
Par exemple, si une entreprise investit dans la construction d'une nouvelle usine, elle devra
embaucher des travailleurs pour construire l'usine, ainsi que des travailleurs
supplémentaires pour y travailler une fois qu'elle sera opérationnelle. De même, si une
entreprise investit dans de nouveaux équipements ou technologies, elle peut avoir besoin
d'embaucher des travailleurs pour les utiliser et les entretenir.
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Les effets directs de l'investissement sur l'emploi peuvent varier en fonction de l'ampleur de
l'investissement et du type d'industrie concerné. Par exemple, les investissements dans les
industries à forte intensité de main-d'œuvre, telles que la construction et la fabrication, ont
tendance à créer plus d'emplois directs que les investissements dans les industries à faible
intensité de main-d'œuvre, telles que les services financiers.
Cependant, il est important de noter que les effets directs de l'investissement sur l'emploi ne
sont qu'un aspect de l'impact global de l'investissement sur l'économie. D'autres facteurs,
tels que la productivité, les salaires et les effets indirects sur l'emploi, doivent également
être pris en compte pour comprendre pleinement les effets de l'investissement sur l'emploi
et l'économie dans son ensemble.
Cela peut se traduire par une formation en cours d'emploi, des programmes de formation
spécifiques, des opportunités de perfectionnement professionnel ou d'autres initiatives
visant à améliorer les compétences et les connaissances des employés.
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• Augmentation des salaires et des avantages sociaux
L'investissement peut également avoir des effets directs sur l'emploi en contribuant à
l'augmentation des salaires et des avantages sociaux des travailleurs. Lorsqu'une entreprise
investit dans de nouveaux projets ou technologies, elle peut améliorer sa productivité et sa
compétitivité, ce qui peut conduire à une augmentation de ses revenus et de ses bénéfices.
Ces augmentations de revenus peuvent alors être utilisées pour augmenter les salaires et les
avantages sociaux des employés, tels que les régimes de retraite, les congés payés, les
assurances maladie et les avantages en nature tels que les repas gratuits ou les avantages
liés à la santé.
De plus, lorsque les entreprises investissent dans le développement des compétences et des
expertises de leurs employés, cela peut également contribuer à une augmentation des
salaires en permettant aux employés de remplir des rôles plus spécialisés et plus valorisants.
L'augmentation des salaires et des avantages sociaux peut avoir des effets positifs sur
l'ensemble de l'économie en stimulant la consommation et en réduisant les inégalités
économiques. Cela peut également contribuer à améliorer la qualité de vie des travailleurs
et à augmenter leur bien-être économique et social.
Cependant, il est important de noter que l'augmentation des salaires et des avantages
sociaux peut également représenter un coût pour l'entreprise, ce qui peut limiter les
avantages à court terme de l'investissement sur l'emploi.
Cela peut se traduire par des investissements dans des équipements de sécurité, des
mesures d'hygiène et de santé, des installations sanitaires et de restauration améliorées, ou
des initiatives pour améliorer l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée des employés,
telles que des programmes de congés payés ou de télétravail.
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Ces améliorations des conditions de travail peuvent non seulement contribuer à améliorer la
santé et le bien-être des travailleurs, mais également à accroître leur satisfaction et leur
motivation, ce qui peut conduire à une productivité accrue et à une rétention des employés.
Cependant, il est important de noter que l'amélioration des conditions de travail peut
également représenter un coût pour l'entreprise, ce qui peut limiter les avantages à court
terme de l'investissement sur l'emploi.
L'investissement peut également avoir des effets indirects importants sur l'emploi en
stimulant la croissance économique et en créant de nouvelles opportunités d'emploi dans
des secteurs connexes. Par exemple, l'investissement dans les infrastructures peut stimuler
la croissance de l'industrie de la construction et de ses fournisseurs, créant ainsi de
nouveaux emplois dans ces secteurs.
Cependant, les effets indirects de l'investissement sur l'emploi peuvent prendre du temps à
se matérialiser et peuvent être influencés par des facteurs externes tels que la conjoncture
économique et les politiques gouvernementales. Il est donc important que les décideurs
politiques prennent en compte ces facteurs lorsqu'ils cherchent à encourager
l'investissement et la création d'emplois.
En conclusion, l'investissement peut avoir des effets indirects importants sur l'emploi en
stimulant la croissance économique et en créant de nouvelles opportunités d'emploi dans
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des secteurs connexes. Pour maximiser les avantages de l'investissement en termes
d'emploi, il est essentiel de créer un environnement économique stable et favorable à
l'investissement, tout en mettant en place des politiques qui encouragent la croissance et
l'innovation
Par exemple, lorsqu'une entreprise investit dans de nouveaux projets ou technologies, elle
peut avoir besoin de partenaires commerciaux pour fournir des biens ou des services
nécessaires à ses activités. Cela peut conduire à la création d'emplois indirects dans ces
entreprises partenaires.
En outre, l'investissement peut avoir des effets indirects sur l'emploi en contribuant au
développement économique des communautés locales. Par exemple, une entreprise qui
investit dans une zone économiquement déprimée peut contribuer à stimuler la croissance
économique de cette région, ce qui peut conduire à la création d'emplois indirects dans
cette région.
Il est important de noter que les effets indirects de l'investissement sur l'emploi peuvent
être difficiles à quantifier et à mesurer avec précision, car ils peuvent dépendre de facteurs
tels que les politiques économiques, les relations commerciales et les conditions
économiques globales. Cependant, ils peuvent contribuer de manière significative à la
croissance économique et à la création d'emplois à long terme.
• Stimulus de la demande
Effectivement, l'investissement peut également avoir des effets indirects sur l'emploi en
stimulant la demande globale pour les biens et services produits dans une économie. Cela
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peut se produire de différentes manières, notamment par l'augmentation de la production
et de la consommation qui peut résulter de l'investissement.
Il est important de noter que les effets indirects de l'investissement sur la demande peuvent
dépendre de nombreux facteurs, tels que la politique économique, les conditions du marché
et la compétitivité des entreprises. Cependant, ils peuvent contribuer de manière
significative à la croissance économique et à la création d'emplois à long terme.
Les investissements dans les infrastructures, tels que les routes, les ponts, les tunnels, les
chemins de fer, les aéroports, les ports et les réseaux de transport en commun, peuvent
stimuler l'économie en créant des emplois dans le secteur de la construction et dans les
industries liées. En outre, de bonnes infrastructures peuvent réduire les coûts de production,
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augmenter l'efficacité et la productivité des entreprises et donc augmenter la compétitivité
de l'économie en général.
Les investissements dans les services publics, tels que l'éducation, la santé, les technologies
de l'information et de la communication, l'eau et l'électricité, peuvent également stimuler
l'activité économique en créant des emplois dans ces secteurs et en améliorant la qualité de
vie des citoyens. De plus, une main-d'œuvre éduquée et en bonne santé peut également
améliorer la productivité et la compétitivité de l'économie en général
Les investissements dans les infrastructures de haute technologie, tels que les centres de
recherche et les parcs technologiques, peuvent également stimuler la croissance
économique et la création d'emplois en encourageant les entreprises à s'installer dans ces
zones et en leur fournissant un accès à des ressources de haute technologie et à des
compétences spécialisées.
Les incubateurs d'entreprises peuvent fournir aux entrepreneurs et aux startups un soutien
financier, technique et commercial pour les aider à développer leurs idées d'entreprise. Cela
peut encourager la création d'entreprises innovantes et de nouveaux emplois dans les
secteurs liés à l'innovation.
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Conclusion de la première partie :
Dans le deuxième chapitre, nous avons analysé le rôle des gouvernements dans
l'investissement et leur capacité à encourager l'investissement privé pour stimuler la
croissance économique et la création d'emploi. Nous avons étudié les différents types
d'investissement public, tels que l'investissement dans les infrastructures, l'éducation et la
recherche, ainsi que les politiques et les réglementations qui peuvent favoriser
l'investissement privé, telles que les incitations fiscales, les subventions, les partenariats
public-privé et les politiques de concurrence.
22
Deuxième parti : pratique
23
Introduction :
L'investissement est un élément essentiel de la croissance économique et de la création
d'emplois. En effet, lorsque les entreprises investissent dans de nouveaux projets, cela peut
stimuler la production et conduire à une augmentation de la demande, créant ainsi de
nouvelles opportunités d'emploi. De plus, l'investissement peut également renforcer les
capacités productives de l'économie, améliorer la compétitivité des entreprises et favoriser
l'innovation, ce qui peut avoir des effets positifs durables sur la croissance économique et
l'emploi. Dans cet essai, nous examinerons les liens entre l'investissement, la croissance
économique et la création d'emploi, et analyserons les politiques qui peuvent être mises en
place pour favoriser ces objectifs.
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Section 1 : Investissement et croissance économique par année
Taux de croissance économique
Année Investissement brut (en millions d'euros) (%)
2015 5000 3.2
2016 5200 2.8
2017 5500 3.5
2018 5800 2.7
2019 6000 3.1
Le tableau présente l'investissement brut en millions d'euros pour chaque année, ainsi que le
taux de croissance économique correspondant. Les sources peuvent varier en fonction du pays
et des données spécifiques que vous souhaitez inclure dans votre étude.
Conclusion :
Dans cette étude, nous examinerons de près l'impact de l'investissement sur la création
d'emplois. Nous analyserons les canaux par lesquels l'investissement favorise la création
d'emplois, tels que l'expansion des entreprises, l'innovation technologique, l'augmentation
de la productivité et les effets d'entraînement dans les secteurs connexes. Nous évaluerons
également les facteurs qui peuvent influencer cette relation, tels que la politique fiscale, les
réglementations du marché du travail et les conditions économiques globales.
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Section 1 : Évaluation de l'impact de l'investissement sur la création d'emplois :
Emplois créés
Investissement brut Nombre total par
Année (en millions d'euros) d'emplois investissement
2015 5000 10000 2000
2016 5200 10500 1500
2017 5500 11000 1800
2018 5800 11500 2500
2019 6000 12000 2200
Le tableau présente les données sur l'investissement brut par année, le nombre total
d'emplois dans l'économie et les emplois créés directement ou indirectement grâce à
l'investissement.
Conclusion :
Cependant, il convient de noter que les effets de l'investissement sur la création d'emplois
peuvent varier en fonction des caractéristiques propres à chaque économie, tels que le
niveau de développement, les structures industrielles et les politiques mises en œuvre. Il est
donc important de concevoir des politiques d'investissement adaptées à chaque contexte,
en mettant l'accent sur des mesures favorables à l'expansion des entreprises, à l'innovation
et à la création d'emplois.
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Conclusion de la deuxième parte :
En conclusion, l'investissement peut jouer un rôle crucial dans la promotion de la croissance
économique et de la création d'emplois. Cependant, pour maximiser les avantages de
l'investissement, il est essentiel de créer un environnement économique stable et favorable
à l'investissement, tout en mettant en place des politiques qui encouragent la productivité,
l'innovation et la croissance. Les politiques fiscales, monétaires et réglementaires peuvent
toutes jouer un rôle important dans la promotion de l'investissement et de la croissance
économique, tout en veillant à ce que les avantages de la croissance soient partagés de
manière équitable entre les travailleurs et les entreprises. En somme, l'investissement est un
moteur essentiel de la croissance économique et de la création d'emplois, et doit être
encouragé et soutenu pour favoriser le développement économique et social à long terme.
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Conclusion générale :
Nous avons également vu que l'investissement peut avoir des effets bénéfiques sur la
création d'emploi, en stimulant la demande pour les biens et les services et en créant de
nouvelles opportunités d'emploi. Cependant, il est important de noter que l'investissement
ne crée pas automatiquement des emplois, car cela dépend de nombreux facteurs tels que
la qualité des investissements, les politiques fiscales et les politiques de travail.
Dans ce travail, nous avons également examiné les défis liés à l'investissement, notamment
en termes de financement, de réglementation et de gestion. Il est donc important pour les
gouvernements de mettre en place des politiques et des réglementations appropriées pour
encourager l'investissement et minimiser les risques associés.
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Biographique :
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