Document 26e Session Conseil de Direction

REPUBLIQUE DU CAMEROUN REPUBLIC OF CAMEROON
Paix – Travail – Patrie Peace – Work – Fatherland

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MINISTERE DES TRAVAUX PUBLICS MINISTRY OF PUBLIC WORKS
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ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES
TRAVAUX PUBLICS NATIONAL ADVANCED SCHOOL
--------------- OF PUBLIC WORKS
CONSEIL DE DIRECTION ----------
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BP 510 Yaoundé-CAMEROUN ------------
Tél : (237) 222.23.09.44
Fax : (237) 222.22.18.16
PROCES-VERBAL
DE LA 25ème SESSION ORDINAIRE DU
CONSEIL DE DIRECTION DE L’ECOLE
NATIONALE SUPERIEURE DES
TRAVAUX PUBLICS
LE 31 JANVIER 2022.
Paix - Travail - Patrie Peace - Work - Fatherland
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ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES -------
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B.P 510 Yaoundé ----------
Tel :22223 09 44 Fax : 222 22 18 16 P.O. Box 510 Yaounde
Tel :222 23 09 44 Fax : 222 22 18 16
PROCES-VERBAL
DE LA 25ème SESSION ORDINAIRE DU CONSEIL DE DIRECTION DE
L’ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES TRAVAUX PUBLICS
LE 31 JANVIER 2022
L'an deux mille-vingt-deux et le trente-un janvier s'est tenue, dans la salle de réunions du
bâtiment A de l'École Nationale Supérieure des Travaux Publics (ENSTP), à partir de onze heures
précises, la 25ème session ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP, sous la conduite de sa
Présidente, Madame LEKEUFACK née METANGMO Virginie.
Le Pr. NKENG George ELAMBO, Directeur de l’ENSTP rapportait les travaux. Il était
assisté du Dr. BWEMBA Charles, Directeur Adjoint chargé des études.
Y prenaient part, les membres et les invités dont les noms suivent :
a) Membres présents
N Noms et Prénoms Qualité
°
1 Mme LEKEUFACK née Présidente du Conseil de Direction de l’ENSTP
METANGMO Virginie
2 M. ONDOA Antoine Représentant de la Présidence de la République
3 Pr. GOUET BEBGA Représentant du Ministère en charge de
l’Enseignement Supérieur
4 M. MBOLE MBOLE Benoît Parfait Représentant du Ministère en charge des Travaux
Publics
5 M. TCHOTELE Thomas Représentant du Ministère en charge des Finances
6 M. EGBE Moses ACHERE Représentant du Ministère en charge de l’Habitat
et du Développement Urbain
7 M. VOUNDI Jacquinot Représentant du Ministère en charge des
Domaines
8 Mme FORCHAP ESANDEM Représentante du Ministère en charge de la
Prudence NKONG Formation Professionnelle
9 Pr. MADJADOUMBAYE Jérémie Représentant des Enseignants de l’ENSTP
10 M. TAMI MEKOUM Pierre José Représentant des Personnels non Enseignants de
l’ENSTP
11 M. MEGOUO Ulrich Représentant des Etudiants de l’ENSTP
12 M. Ngoa Kizito Représentant de l’Ordre National des Ingénieurs
du Génie Civil
b) Membre représenté
N° Noms , Prénoms et qualité des Noms , Prénoms et qualité des mandataires
mandants
01 M. NGOLLE Yannick (Représentant des M. TCHOTELE Thomas (Représentant du
Services du Premier Ministre) Ministère en charge des Finances)
c) Rapporteur
N Noms et Prénoms Fonction
°
1 Pr NKENG George ELAMBO Rapporteur des sessions du Conseil
2 Dr BWEMBA Charles Rapporteur assistant
d) Invités
N Noms et Prénoms Fonction
°
1 M. KOUONTCHOU NGUEPKAP Emmanuel Directeur de l’ENSTP Annexe de Buea
2 M. ZANGA NKODO Didier Directeur du CMTP d’Akonolinga
3 M. NGAIDI ADAMOU Directeur du CMTP de Garoua
4 M. POUTOUONCHI ABDOU Karim Chef de Service Administratif et Financier de
l’ENSTP
5 M. TANGA ESSENGUE Jean Faustin Agent Comptable auprès de l’ENSTP
6 Mme Emelda NYAKE MESUMBE Epse Contrôleur Financier Spécialisé auprès de l’ENSTP
EDONG
7 Mme ANASIA TAMO Cyntia Comptable Matière R/ENSTP
L’ordre du jour portait sur douze points :

1. Vérification du quorum ;
2. Examen et adoption de l’ordre du jour ;
3. Examen et adoption des procès-verbaux de la 2 ème Session Extraordinaire et de la 24ème
Session Ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP ;
4. Examen de l’état d’exécution des résolutions des précédentes sessions du Conseil de
Direction ;
5. Examen et adoption du rapport d’activités de l’ENSTP exercice 2021 ;
6. Examen du dossier d’analyse des coûts de la formation à l’ENSTP ;
7. Examen et adoption du plan global des recrutements à l’ENSTP ;
8. Examen et adoption du projet de résolution portant fixation des taux des indemnités de
session des différents conseils académiques ;
9. Examen et adoption du projet de résolution portant création d’un incubateur de Start up à
l’ENSTP ;
10. Examen et adoption du projet de résolution portant approbation d’un Mémorandum
d’entente entre l’ENSTP et l’Organisation Internationale du Travail (OIT) ;
11. Examen et adoption du projet de résolution portant approbation de la coopération entre
l’ENSTP et la CHINA JIANGSU VOCATIONAL INSTITUTE OF ARCHITECTURAL
TECHNOLOGY (JSVIAT) ;
12. Examen et adoption du budget de l’ENSTP exercice 2022 ;
13. Divers.
1. Vérification du quorum
Après vérification, douze membres (12) membres sont présents et le treizième est
représenté, le quorum exigible des deux tiers (2/3) au moins des membres étant atteint, le Conseil
de Direction pouvait régulièrement siéger.
Dans son propos liminaire, Madame la Présidente a souhaité les meilleurs vœux pour
l’année 2022 aux membres et aux invités. Par la suite, elle les a invités à observer une minute de
silence à la mémoire des étudiants et des personnels décédés au cours de l’année 2021. Elle a
conclu son propos liminaire, en émettant le souhait que les travaux de cette 25 ème session ordinaire
se déroulent, comme à l’accoutumé, dans un climat empreint de courtoisie et d’échanges
constructifs, seuls à même de permettre à l’ENSTP d’atteindre ses objectifs.
2. Examen et adoption de l’ordre du jour
Le projet d’ordre du jour de la 25 ème session ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP
présenté par le Pr. NKENG George ELAMBO a, sous réserve de quelques amendements tenant
au fond et à la forme, été adopté à l’unanimité des membres du Conseil de Direction.
3. Examen et adoption des procès-verbaux de la 2ème session extraordinaire et de la

24ème session ordinaire du Conseil de Direction
La méthodologie de travail consistait en l’adoption du document page par page.
Sous réserve de la prise en compte des amendements approuvés par les membres, le
Conseil de Direction a adopté le procès-verbal de sa 2 ème session extraordinaire et celui de sa 24 ème
session ordinaire.
4. Examen de l’état de mise en œuvre des résolutions des précédentes sessions du

Conseil de Direction
Madame la Présidente a invité le Rapporteur à présenter l’état de mise en œuvre des
résolutions des précédentes sessions du Conseil de Direction. A la fin de cette présentation, elle a
donné la parole aux membres pour réaction.
M. MEGOUO TOUOYEM Ulrich, Représentant des étudiants de l’ENSTP, a souhaité
avoir de plus amples informations sur la mise en œuvre de la résolution portant ouvertures de
certaines filières de masters spécialisés au titre de l’année académique 2020-2021.
M. ONDOA Antoine, Représentant de la Présidence de la République, a suggéré que la
date de signature de certains actes figurants sur l’état de mise en œuvre des résolutions soit
précisée.
Madame FORCHAP ESANDEM Prudence NKONG, Représentante du Ministère en

charge de la Formation Professionnelle, s’est interrogée sur le taux de réalisation de 0% de la
résolution 4/CD/23/2021 relative à l’instruction donnée au Directeur du CMTP d’Akonolinga de
faire passer les marchés de cette structure par la CIPM/ENSTP.
A cette dernière préoccupation, M. ZANGA NKODO Didier, Directeur du CMTP
d’Akonolinga, a révélé que cette question avait été vidée lors de la 24 ème session du Conseil de
Direction. Il a par ailleurs rappelé que les différents dossiers des marchés en question avaient été
régulièrement engagés et introduits dans le circuit de paiement de l’ENSTP.
En réaction, M. TANGA ESSENGUE Jean Faustin, Agent Comptable auprès de
l’ENSTP, a fait remarquer que la gestion desdits dossiers pose véritablement un problème au
niveau du mécanisme de comptabilisation parce que leur traitement se situait à cheval sur
plusieurs exercices budgétaires.
M. NGOA Kizito, Représentant de l’Ordre National des Ingénieurs du Génie Civil, a
souhaité avoir des informations complémentaires sur un certain nombre de problématiques,
notamment en lien avec :
- la programmation des masters spécialisés pour l’année académique 2021/2022 ;
- les compétences attribuées au Directeur Adjoint de l’ENSTP dans le nouvel organigramme
adopté par le Conseil de Direction ;
- Le positionnement des départements et celui de la Formation Continue sur le schéma de
l’organigramme.
A ces différentes préoccupations, le Rapporteur a donné les précisions suivantes :
i) L’ouverture des filières des Masters spécialisés au cours de l’année académique
2020-2021 n’a pas pu être effective parce qu’elle n’avait pas été intégrée au
calendrier annuel des concours élaborés par le MINESUP au titre de ladite année.
La Direction de l’ENSTP a pris les dispositions devant permettre leur
programmation dans le calendrier des concours de l’année académique 2021-2022 ;
ii) Les attributions du Directeur Adjoint chargé des études et le positionnement des
départements académiques dans l’organigramme de l’ENSTP rejoignent ceux des
autres quatre institutions d’enseignement supérieur à statut particulier.
A la fin de ces interventions, Madame la Présidente a demandé à la Direction de l’ENSTP
de confectionner un recueil des textes de base du cadre organique de cette institution et de faire
tenir une copie à chaque membre du Conseil de Direction.
Tout en encourageant la Direction pour la poursuite de la mise en œuvre des résolutions
adoptées lors des différentes sessions, Madame la Présidente a instruit la prise en compte des
observations et des amendements formulés par les membres.
5. Examen et adoption du rapport d’activités de l’ENSTP exercice 2021
La présentation du rapport d’activités de l’ENSTP exercice 2021 a été faite de façon
collégiale avec notamment les interventions du Directeur de l’ENSTP assisté du Directeur Adjoint
chargé des études, du Directeur de l’ENSTP Annexe de Buea, des Directeurs des CMTP
d’Akonolinga et de Garoua.
A la fin de cette présentation, Madame la Présidente du Conseil de Direction a félicité la
Direction de l’ENSTP pour l’amélioration notable observée au niveau de la qualité du document
produit.
M. ONDOA Antoine a félicité la Direction pour la qualité des documents et demandé des
précisions sur le niveau de traitement du dossier relatif au recrutement des enseignants à l’ENSTP.
M. TCHOTELE Thomas, Représentant du Ministère en charge des Finances, a aussi
félicité la Direction de l’ENSTP pour la qualité des documents et émis le vœu de la pérennisation
de ces innovations. Toutefois, il s’est interrogé sur la faiblesse du taux de réussite des étudiants du
niveau III cycle MEng filière Génie de l’Environnement.
Mme FORCHAP ESANDEM Prudence NKONG a proposé qu’un accent soit mis sur
l’évaluation du niveau de mise en œuvre des activités ressortant du plan d’action sectoriel de
l’ENSTP Annexe de Buea.
En réponse à ces différentes préoccupations, le Rapporteur a apporté les éléments
d’explication suivants :
i) Le processus de reconstitution de carrières des Assistants d’universités recrutés par
l’ENSTP a connu son dénouement avec la signature de leurs différents contrats. La
suite de la procédure doit être gérée individuellement par les concernés.
ii) En ce qui concerne le taux de réussite relativement bas des étudiants de MEng III
filière Génie de l’Environnement, il est lié à des facteurs conjoncturels qui sont en
train d’être corrigés.
A la fin de ces échanges et, sous réserve de la prise en compte des observations et des
amendements formulés par les membres, le rapport d’activités de l’exercice 2021 a été adopté.
6. Examen du dossier d’analyse des coûts de la formation à l’ENSTP
A la suite de la présentation du dossier confectionné par la Direction de l’ENSTP, Madame
la Présidente a tenu de prime abord à préciser qu’en l’état actuel, l’examen du dossier d’analyse
des coûts de la formation à l’ENSTP n’avait pas pour vocation première d’aboutir à l’adoption
d’une résolution portant sur les frais de scolarité au sein de cette institution. Ce dossier devrait en
réalité constituer un important support de lobbying à l’endroit des administrations compétentes en
vue de la prise des mesures urgentes d’accompagnement (attribution préférentielle des prestations
relevant de son domaine d’expertise, revalorisation des appuis budgétaires…), ceci dans le but
d’éviter le relèvement brusque des frais de scolarité.
Dans le sillage de la proposition de Madame la Présidente du Conseil, M. MEGOUO
TOUOYEM Ulrich a préconisé une pleine implication des tutelles technique et financière de
l’ENSTP, notamment en ce qui concerne la problématique de la revalorisation des appuis
budgétaires.
M. NGOA Kizito, s’est au contraire interrogé sur l’exactitude de l’évaluation des coûts de
la formation présentée par l’ENSTP. Il a en effet indiqué qu’en l’absence de la prise en compte de
certaines charges fixes comme les charges salariales, les amortissements des matériels et des
équipements et l’endettement, le document ainsi présenté ne mettait pas suffisamment en exergue
le gap entre les besoins réels de formation et les ressources disponibles. Toute chose, selon lui, qui
pouvait conduire inéluctablement à une situation de cessation de paiement. Pour cela, il a estimé
que le relèvement des frais de scolarité ne devait en aucun cas constituer un sujet tabou.
M. ONDOA Antoine a suggéré de densifier le dossier en y intégrant les données factuelles
sur le stock de la dette de l’ENSTP afin de permettre aux potentielles parties prenantes au
plaidoyer (organes de gestion, tutelle technique, partenaires et éventuellement les étudiants) de
disposer des solides arguments en faveur de la revalorisation des appuis financiers.
Aux termes des échanges, les membres du Conseil ont validé le dossier produit par la
Direction, sous réserve de l’intégration des données actualisées sur le stock de la dette de
l’ENSTP.
7. Examen et adoption du plan global des recrutements à l’ENSTP

Le Rapporteur a précisé que le recrutement envisagé concerne uniquement le personnel
non enseignant des quatre structures formant l’ENSTP. Il était planifié pour s’étaler sur 3 ans à
compter de l’exercice budgétaire de 2022.
M. TCHOTELE Thomas a estimé que la pertinence d’un recrutement pour une structure
comme l’ENSTP, dont les besoins en ressources humaines de qualité ont été exprimés à de
multiples occasions, ne saurait toutefois occulter les nombreuses insuffisances que semblent
receler le projet soumis par la Direction de l’ENSTP. Il a notamment relevé l’absence d’éléments
de justification de la soutenabilité financière et du respect du ratio de couverture de la masse
salariale.
M. TAMI MEKOUM Pierre José a soutenu qu’au regard de son statut et des besoins
actuels de ses services, un recrutement des personnels non enseignants constitue une nécessité
pour le bon fonctionnement de l’ENSTP. Il a toutefois regretté que le projet présenté par la
Direction ne donne pas suffisamment d’informations sur les effectifs actuels par site et par poste
de travail afin de permettre aux membres du Conseil de mieux cerner la problématique.
Il a suggéré à la Direction de l’ENSTP de clarifier le statut des personnels de l’Etat en
service au sein de cette institution, préalablement au recrutement des autres personnels.
M. NGOA Kizito a estimé évident et judicieux le besoin de recrutement de l’ENSTP, ceci
au regard des doléances y relatives qui jonchent les différents rapports d’activités produits au fil
des années.
M. VOUNDI Jacquinot, Représentant du Ministère en charge des Domaines, a indiqué
qu’un certain nombre d’éléments pertinents pouvant justifier la nécessité de recruter n’ont pas été
présentés par la Direction, notamment le rapport entre les recrutements projetés et les départs, le
poids croissant des étudiants et la preuve de la disponibilité des ressources pour la prise en charge
intégrale des personnels recrutés.
M. TANGA ESSENGUE Jean Faustin, a demandé au Conseil de prêter une oreille
attentive au problème de personnel saisonnier présent au sein des effectifs de l’ENSTP Annexe de
Buea.
Relativement à la problématique du statut du personnel de l’Etat en service à l’ENSTP
soulevée par M. TAMI MEKOUM Pierre José, M. TCHOTELE Thomas a expliqué que les
textes législatifs et réglementaires en la matière sont clairs. Toutefois, aux regard des énormes
difficultés que posent leur implémentation pour certaines entités publiques comme les hôpitaux et
les institutions universitaires, les pouvoirs publics ont préconisé de surseoir à leur application en
attendant les conclusions des réflexions qui ont été engagées sur le sujet.
Pour répondre aux différentes préoccupations ainsi soulevées, le Rapporteur a donné les
éclaircissements suivants :
i) Les différentes structures de l’ENSTP font face à une importante carence de
personnel (enseignants et non enseignants) qui impacte véritablement sur l’atteinte
de leurs objectifs ;
ii) Le plan de recrutement soumis à l’approbation des membres du Conseil de
Direction tient compte du respect du ratio qui interdit que les dépenses de
personnels absorbent plus de 35% des dépenses de fonctionnement. En effet la
masse salariale de l’ENSTP, même en y intégrant les rémunérations issues du plan
de recrutement projeté, ne représente que 8% du budget de fonctionnement de
l’ENSTP. Ce qui est largement inférieur au ratio plafond de 35% recommandé par
la réglementation en vigueur.
iii) Le plan de recrutement est projeté pour s’étaler sur trois (03) ans afin de permettre
une meilleure maitrise des fluctuations budgétaires qu’il pourrait entrainer.
Le chronogramme suivant a été élaboré pour faciliter sa mise en œuvre :
Structures Effectif en 2022 Effectif en 2023 Effectif en 2024
ENSTP Youndé 11 07 05
ENSTP Annexe de 05 03 02
Buea
CMTP d’Akonolinga 04 1 00
CMTP de Garoua 04 1 00
A la suite des éclaircissements apportés par le Rapporteur et son équipe, les membres du
Conseil de Direction ont approuvé le plan global de recrutement des personnels non enseignants
proposé par la Direction de l’ENSTP.
8. Examen et adoption du projet de résolution portant fixation des taux des

indemnités de session des différents conseils académiques et disciplinaires
Aux termes de la présentation du projet, M. TCHOTELE Thomas a estimé que les taux
proposés se situaient dans les fourchettes de ce qui est recommandé par les textes en vigueur.
M. ONDOA Antoine a proposé à la Direction de mettre à la disposition des membres du

Conseil, tout l’arsenal juridique régissant l’organisation et le fonctionnement de l’ENSTP.
Sous réserve de la prise en compte des observations et des amendements formulés par les
membres du Conseil, les taux des indemnités de session des différents conseils académiques et
disciplinaires ont été adoptés.
Les taux sont les suivants :
 Conseil des Enseignements, des Etudes, de la Recherche et Scientifique
a) Membres statutaires et invités
Qualité Montant (FCFA)
Président 200 000
Rapporteur 150 000
Membre 150 000
Invité 150 000
b) Membres de l’équipe en charge de l’organisation matérielle

Membre du secrétariat technique 50 000
Personnel d’appui 30 000
Personnel de liaison 25 000
 Conseil des Professeurs

Président 120 000
Vice-président 100 000
Rapporteur 75 000
Membre 75 000
Invité 75 000

 Conseil de Discipline
 Conseil de Discipline siégeant en cas de mise en cause d’un personnel
enseignant ou d’un personnel non enseignant
Président 100 000
Rapporteur 75 000
Membre 75 000
Invité 75 000

 Conseil de Discipline siégeant en cas de mise en cause d’un étudiant

b) Membres statutaires et invités
Président 50 000
Rapporteur 30 000
Membre 30 000
Invité 30 000

 Conseil de Direction
Membres de l’équipe en charge de l’organisation matérielle
9. Examen du Projet de résolution portant création d’un incubateur de Start up à

l’ENSTP
A la suite de la présentation du dossier technique du projet (fiche technique et plan d’action
de mise en œuvre), les membres du Conseil ont interpelé la Direction de l’ENSTP sur la réunion
de tous les préalables nécessaires à la réussite d’un tel projet.
Il a été notamment question de la maitrise du cadre institutionnel de la création des Start up
dans les institutions académiques et l’effectivité des enseignements théoriques et pratiques sur
l’entrepreunariat.
La Direction de l’ENSTP a rassuré les membres du Conseil de Direction sur l’existence
effective desdits préalables, toute chose qui a permis l’adoption de la résolution portant création
d’une Start Up à l’ENSTP.
10. Examen du projet de résolution portant approbation d’un mémorandum
d’entente entre l’ENSTP et l’Organisation Internationale du Travail (OIT)
A la suite de la présentation du projet de résolution par les Rapporteurs, Mme la Présidente
a donné la parole aux membres pour exprimer leur point de vue.
Après avoir loué l’initiative de cette collaboration entre l’ENSTP et le Bureau International
du Travail (BIT) M. ONDOA Antoine s’est toutefois interrogé sur le bénéfice que pouvait tirer les
Centres Spécialisés des Travaux Publics de l’implémentation de cette convention.
Dr. BWEMBA Charles, Rapporteur assistant, a expliqué que la validation de cette
convention pourrait permettre la densification des offres de formation proposées par ces structures,
notamment celles en lien avec l’approche HIMO et le recours aux matériaux locaux…
Sous réserve de la prise en compte des observations et des amendements formulés par les
membres, le projet d’approbation du mémorandum d’entente entre l’ENSTP et l’OIT a été adopté.
11. Examen du projet de résolution portant approbation de la coopération entre

l’ENSTP et la China Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology
(JSVIAT)
Dans sa présentation, Monsieur le rapporteur a tenu à rappeler que le document soumis à
l’approbation des membres du Conseil de Direction n’était qu’un accord d’intention dont la
validation par les deux parties constituait un préalable indispensable à la négociation de la
convention proprement dite.
M. MEGOUO TOUOYEM Ulrich a souhaité avoir de plus amples éclaircissements sur
les critères de sélection des étudiants pouvant bénéficier des bourses envisagées par les clauses de
la convention.
M. ONDOA Antoine a exprimé des préoccupations en rapport avec les garanties
réglementaires données par les termes de cette convention. Il a notamment évoqué l’absence des
avis du MINESUP et de l’ambassade du Cameroun en Chine. Il s’est aussi interrogé sur la
vérification de la fidélité de la traduction du document du Chinois à l’Anglais et au Français.
Mme la Présidente a estimé que les réserves formulées par M. ONDOA Antoine étaient
fondées. Elle a en effet trouvé qu’au-delà de sa pertinence avérée, ce projet semble avoir une
carence informationnelle importante, notamment sur l’institution chinoise et une absence de
garanties réglementaires.
Le Conseil de Direction a recommandé que ce projet soit mieux affiné à travers
notamment :
- La saisine de l’Ambassade du Cameroun en Chine en vue de requérir des informations
complémentaires sur China Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology ;
- La vérification de la conformité du projet aux dispositions légales et réglementaires en
vigueur en la matière et celle de la fidélité de la traduction des documents y relatifs du
chinois au français et à l’anglais.
12. Examen et adoption du budget de l’ENSTP exercice 2022

Le rapporteur a parcouru tous les documents de la programmation budgétaire de la période
2022-2024 et le budget de l’exercice 2022 de l’ENSTP.
A la fin de cette présentation, Mme la Présidente a félicité la Direction de l’ENSTP pour
avoir gardé le cap en terme de qualité de la production documentaire.
Au-delà des encouragements formulés à l’endroit de la Direction de l’ENSTP pour la
qualité des documents budgétaire produits, M. TCHOTELE Thomas a tenu à relever les
manquements relatifs à :
i) la pertinence des indicateurs de performance de certaines actions budgétisées ;
ii) l’absence de cohérence entre certaines valeurs référencées dans les tableaux
récapitulatifs ;
iii) la situation des reports de crédits au bénéfice du CMTP d’Akonolinga qui pourrait se
situer en marge de la réglementation en vigueur dans les finances publiques
Camerounaises.
M. NGOA Kizito s’est interrogé sur la pertinence de l’inscription dans le budget de la

contribution de l’Université de Rome dans le cadre de la mise en œuvre du projet « ASANet » eu
égard à la modicité du montant de cette contribution.
M. MBOLE MBOLE Benoit parfait, Représentant du Ministère en charge des Travaux
Publics, a suggéré que les différents éléments en lien avec les reports de crédits soient mieux
explicités, notamment à travers des notes d’explicatives en annexe ou en bas de page.
Sur autorisation de Mme la Présidente du Conseil après demande du Rapporteur, M.
POUTOUONCHI ABDOU, Chef de Service Administratif et Financier de l’ENSTP a pu apporter
les éléments d’explication suivants :
i) Relativement à la problématique de la pertinence de certains indicateurs de
performance, il a indiqué leur caractère volatile du fait de la mise en œuvre du
mécanisme de la planification par programmes ;
ii) Sur la question des reports des crédits budgétaires, des exercices antérieurs, il a évoqué
les difficultés liées à la procédure de mise à disposition préalable des crédits
d’investissement par la tutelle technique avant tout engagement des dépenses y
relatives.
Relativement à la préoccupation de M. NGOA Kizito au sujet de la pertinence de
l’inscription de la contribution de l’Université de Rome au budget malgré sa modicité, le
Rapporteur a indiqué qu’il s’agissait en réalité de la première tranche du financement d’un projet
d’appui à l’encadrement de la recherche des étudiants par les enseignants locaux.
Sous réserve des différents amendements et observations formulés par les membres du
Conseil de Direction, le budget de l’ENSTP de l’exercice 2022, équilibré en recettes et en
dépenses à la somme de 3 310 280 000 FCFA a été adopté.
13. Divers
Dans la rubrique des divers, M. TAMI MEKOUM Pierre José a sollicité que la Charte de
membre et le Règlement Intérieur du Conseil de Direction puissent être formellement adoptés.
Aux termes des travaux de la 25 ème session ordinaire du Conseil de Direction, Madame la
Présidente a félicité le Directeur de l’ENSTP et toute son équipe pour la qualité de l’organisation.
Elle a prescrit plus de rigueur dans la programmation des activités académiques, notamment du
calendrier académique.
L’ordre du jour étant épuisé, Madame la Présidente a exprimé sa gratitude à l’égard des
membres du Conseil pour la sincérité et la franchise qui ont prévalues au cours des échanges.
RECAPITULATIF DES RESOLUTIONS

Résolution n° 01/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption de l’ordre du jour de la
25ème session ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP
Résolution n° 02/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption des procès-verbaux de
la 2ème session extraordinaire et de la 24ème session ordinaire du Conseil de Direction de
l’ENSTP
Résolution n° 03/ CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption du rapport d’activités

de l’ENSTP exercice 2021
Résolution n° 04/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption du plan global de
recrutement à l’ENSTP pour la période 2022-2004
Résolution n° 05/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant fixation des taux des indemnités
de session des différents conseils académiques
Résolution n° 06/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant création d’un incubateur de
start up à l’ENSTP
Résolution n° 07/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant approbation du partenariat
entre l’ENSTP et le Bureau International du Travail (BIT).
Résolution n° 08/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant instruction à la Direction de
l’ENSTP d’affiner le projet de partenariat avec JSVIAT
Résolution n° 09/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption du budget de l’ENSTP
exercice 2022.
Fait à Yaoundé, le
Le Rapporteur La Présidente du Conseil de Direction

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OF THE 25TH ORDINARY SESSION OF THE BOARD OF DIRECTORS OF THE
NATIONAL ADVANCED SCHOOL OF PUBLIC WORKS
31 JANUARY 2022
On 29th June 2022 from 10 am to 2 pm in the "Block A" boardroom of the National
Advanced School of Public Works (NASPW), the 26th Ordinary Session of the Board of Directors
was held under the chairmanship of its President, Mrs LEKEUFACK née METANGMO
Virginie.
Pr. NKENG George ELAMBO, the Director of NASPW who reported the proceedings
was assisted by Dr. BWEMBA Charles, Deputy Director in charge of Studies.
The following members and invitees took part in the meeting:
a) Members present
No Full name Position
.
1 Mrs LEKEUFACK née METANGMO Virginie President of the Board of Directors of the NASPW
2 Mr ONDOA Antoine Representative of the Presidency of the Republic
3 Mr MBOLE MBOLE Benoît Parfait Representative of the Ministry of Public Works
4 Mr TCHOTELE Thomas Representative of the Ministry in charge of Finance
5 Pr GOUET BEBGA Representative of the Ministry in charge of Higher
Education
6 Mr EGBE Moses ACHERE Representative of the Ministry in charge of Housing
and Urban Development
7 Mr VOUNDI Jacquinot Representative of the Ministry in charge of State
Property
8 Mrs FORCHAP ESANDEM Prudence NKONG Representative of the Ministry in charge of Vocational
Training
9 Pr MADJADOUMBAYE Jérémie Representative of NASPW lecturers
10 Mr TAMI MEKOUM Pierre José Representative of NASPW non-teaching staff
11 Mr CHEFOR MBAFOR WAZIBI Representative of NASPW Students
12 Mr NGOA Kizito Representative of the National Order of Civil
Engineers
b) Member represented
No Full name Name and Position of Representative
.
1 Mr NGOLLE Yannick Mr TCHOTELE Thomas Representative of the
Minister of Finance
c) Rapporteurs
No Full name Position
.
1 Pr NKENG George ELAMBO Rapporteur of Board sessions
2 Dr BWEMBA Charles Assistant Rapporteur
c) Invited Officials
No. Full name Position

1 Mr KOUONTCHOU NGUEPKAP Emmanuel Director of NASPW Annex Buea
2 Mr ZANGA NKODO Didier Director of Public Works Trades Centre in Akonolinga
3 Mr NGAIDI ADAMOU Director of Public Works Trades Centre in Garoua
4 Mr POUTOUONCHI ABDOU K. Head of the Administrative and Financial Service of
NASPW
5 Mr TANGA ESSENGUE Jean F. Accounting Officer at NASPW
6 Mrs Emelda NYAKE MESUMBE Epse EDONG Specialised Financial Controller at NASPW
7 Mrs ANASIA TAMO Cyntia Stores Accountant at NASPW
The following items were on the agenda:

1) Verification of the quorum;
2) Review and adoption of the agenda
3) Review and adoption of the Official Report of the 2 nd and 24nd session of the Board of
Directors;
4) Review of the state of implementation of the resolutions of previous sessions;
5) Review of the annual activity report of the NASPW for the year 2020;
6) Review of the cost analysis file for training at NASPW;
7) Review and adoption of the overall recruitment plan at NASPW;
8) Review and adoption of the draft resolution setting the rates of sitting allowances of the
different academic councils;
9) Review and adoption of the draft resolution on the setting up of a Start-up incubator at the
NASPW;
10) Review and adoption of the draft resolution approving a Memorandum of Understanding
between NASPW and the International Labour Organization (ILO);
11) Review and adoption of the draft resolution approving the cooperation between NASPW
and CHINA JIANGSU VOCATIONAL INSTITUTE OF ARCHITECTURAL
TECHNOLOGY (JSVIAT)
12) Review and adoption of the budget of NASPW for the year 2022;
13) Miscellaneous.
1. Verification of the quorum

After verification, twelve (12) members were present and the thirteenth was represented
and given that the quorum required of at least two thirds (2/3) of the members was reached, the
Board of Directors could regularly sit.
In her introductory remarks, the President presented her best wishes for the year 2022 to all
the members and Invitees present. She then invited them to observe a minute's silence in memory
of the students and staff who passed away in 2021. She concluded her introductory remarks by
expressing the wish that the deliberations of this 25 th ordinary session would take place, as usual,
in an atmosphere of courtesy and constructive discussions, the only way that will enable NASPW
to achieve its objectives.
2. Review and adoption of the agenda
The draft agenda of the 25th ordinary session of the Board of Directors of NASPW
presented by Prof. NKENG George ELAMBO was unanimously adopted by the members of the
Board of Directors, subject to a few substantive and formal amendments.
3. Review and adoption of the Official Reports of the 2 nd extraordinary session and
the 24th ordinary session of the Board of Directors
The working methodology consisted in adopting the document page by page.
Subject to the integration of the amendments approved by members, the Board of Directors
adopted the Official Reports of its 2nd extraordinary and 24th ordinary sessions.
4. Review of the state of implementation of the resolutions of previous sessions of the
Board of Directors
The President called on the Rapporteur to present the state of implementation of the
resolutions of previous sessions of the Board of Directors. At the end of his presentation, she gave
the floor to members for reactions.
Mr. MEGOUO TOUOYEM Ulrich, Representative of the students of NASPW, requested
more information on the implementation of the resolution relating to the opening of some
specialised Masters courses for the 2020-2021 academic year.
Mr. ONDOA Antoine, Representative of the Presidency of the Republic, suggested that
the date on which certain deeds relating to the state of implementation of the resolutions was
signed should be specified
Mrs FORCHAP ESANDEM Prudence NKONG, Representative of the Ministry in
charge of Vocational Training, wondered about the 0% rate of implementation of resolution
4/CD/23/2021 instructing the Director of the PWTC of Akonolinga to have the contracts of this
structure go through the Internal Tender Board of NASPW.
In response, Mr. ZANGA NKODO Didier, Director of the PWTC of Akonolinga,
revealed that this issue had been cleared during the 24 th session of the Board of Directors. He also
recalled that the different files of the contracts concerned had been regularly committed and
introduced in the payment circuits of NASPW.
In reaction, Mr. TANGA ESSENGUE Jean Faustin, Accounting Officer at NASPW,
raised the difficulties in management the said files at the level of the accounting mechanism
because their processing straddled several budgetary years.
Mr. NGOA Kizito, Representative of the National Order of Civil Engineers, requested
additional information on a certain number of issues, in particular in connection with:
- the programming of specialised Masters for the 2021/2022 academic year;
- the competences attributed to the Deputy Director of the NASPW in the new organisation
chart adopted by the Board of Directors;
- the positioning of the Departments and that of Continuing Education on the organizational
chart.
The Rapporteur gave the following clarifications in relation to the various concerns.
i. The opening of the specialised Masters programmes during the 2020-2021 academic year
could not be effective because it had not been integrated into the annual calendar of
competitive examinations drawn up by MINESUP for the said year. The Management of
NASPW has taken the necessary measures to ensure that they are scheduled in the official
calendar of examinations for the academic year 2021-2022;
ii. The attributions of the Deputy Director in charge of studies and the positioning of the
academic departments in the organisation chart of NASPW are in line with those of the
other four higher education institutions with special status.
At the end of these interventions, the President asked the Management of NASPW to
prepare a compendium of the basic texts of the organic framework of the school and to give a
copy to each member of the Board of Directors.
While encouraging the Management to continue implementing the resolutions adopted
during the various sessions, the President instructed that the comments and amendments made by
the members be taken into account.
5. Review and adoption of the NASPW activity report for the year 2021
The presentation of the activity report of NASPW for the year 2021 was done in a collegial
manner with notably the interventions of the Director of NASPW assisted by the Deputy Director
in charge of studies, the Director of NASPW Annex of Buea, the Directors of PWTCs of
Akonolinga and Garoua.
At the end of this presentation, the President of the Board of Directors congratulated the
Management of NASPW for the notable improvement observed in the quality of the documents
produced.
Mr. ONDOA Antoine congratulated Management for the quality of the documents and
requested how far the file relating to the recruitment of teachers at NASPW have been processed.
Mr. TCHOTELE Thomas, Representative of the Ministry in charge of Finance, also
congratulated the Management of NASPW for the quality of the documents and expressed the
wish that these innovations be perpetuated. However, he deplored the low success rate of level III
students of MEng in Environmental Engineering.
Mrs. FORCHAP ESANDEM Prudence NKONG proposed that emphasis be placed on
assessing the level of implementation of activities under the NASPW Annex Buea sectoral action
plan.
In response to these concerns, the Rapporteur provided the following explanations:
i. The process of reconstituting the careers of the Assistants Lecturers recruited by NASPW
was completed with the signing of their various contracts. The rest of the procedure must
be managed individually by those concerned.
ii. The relatively low success rate of MEng III students in Environmental Engineering is
linked to cyclical factors which are currently being corrected.
At the end of these discussions and subject to the comments and amendments made by the
members, the activity report for the year 2021 was adopted.
6. Review of the cost analysis file for training at NASPW
Following the presentation of the file prepared by the Management of NASPW, the
President observed that in its present state, the review of the cost analysis file for training at the
NASPW was not primarily intended to adopt a resolution on school fees within the institution.
This file should in fact serve as an important lobbying tool for the relevant administrations in
order to trigger urgent accompanying measures (preferential allocation of services in its field of
expertise, revaluation of budgetary support, etc.). This should enable to avoid a sudden increase in
school fees.
In line with the proposal made by the President, Mr. MEGOUO TOUOYEM Ulrich
recommended the full involvement of the technical and financial supervisory ministries of
NASPW, especially with regards to the revaluation of the budgetary support.
Mr. NGOA Kizito, on the contrary, questioned the accuracy of the evaluation of training
costs presented by NASPW. He indeed indicated that the document thus presented did not take
into account certain fixed charges such as salaries, depreciation of materials and equipment and
debts. Neither did it sufficiently highlight the gap between the real training needs and the available
resources. All of which, according to him, could inevitably lead to the suspension of payments.
For this reason, he felt that raising school fees should not be a taboo subject.
Mr. ONDOA Antoine suggested that the file should be beefed up by integrating factual
data on the stock of NASPW's debt in order to enable potential stakeholders (management bodies,
technical supervisory ministries, partners and possibly students) to have solid arguments while
advocating for the revaluation of financial support.
Following the discussions, Board members validated the file produced by the
Management, subject to the integration of updated data on the stock of NASPW’s debt.
7. Review and adoption of the overall recruitment plan for NASPW
The Rapporteur clarified that the planned recruitment concerns only the non-teaching staff
of the four structures the form NASPW. It was scheduled to be spread over three years starting
from the 2022 budget year.
Mr TCHOTELE Thomas considered that the relevance of a plan recruitment for a
structure such as the NASPW, whose needs in quality human resources have been expressed on
many occasions, could not, however, hide the numerous inadequacies that seem to conceal the
draft submitted by the Management of the NASPW. In particular, he noted that it lacked
justification for financial sustainability and compliance with the payroll coverage ratio.
Mr. TAMI MEKOUM Pierre José maintained that in view of its status and the current
needs of its services, the recruitment of non-teaching staff is a necessity for the proper functioning
of the NASPW. However, he regretted that the project presented by the Management does not give
enough information on the current staff per site and per workstation to enable Board members
better apprehend the problem.
He suggested to the NASPW Management to clarify the status of the current State personnel in
this institution, before recruiting fresh personnel.
Mr. NGOA Kizito considered the need for recruitment of the NASPW as obvious and judicious,
in view of the numerous grievances contained in the various activity reports produced over the
years.
Mr VOUNDI Jacquinot, Representative of the Ministry in charge of State Property,
indicated that a certain number of relevant elements that could justify the need to recruit were not
presented by the Management, notably the ratio between planned recruitments and departures, the
increasing weight of students and the proof of the availability of resources to pay the recruited
staff.
Mr. TANGA ESSENGUE Jean Faustin, requested the Board to pay close attention to the
problem of seasonal staff present in NASPW Annex in Buea.
With regard to the problem of the status of State personnel in service at NASPW raised by
Mr. TAMI MEKOUM Pierre José, Mr. TCHOTELE Thomas explained that the rules and
regulations in force are clear. However, in view of the enormous difficulties posed by their
implementation for certain public entities such as hospitals and university institutions, the public
authorities have recommended postponing their application while waiting for the conclusions of
ongoing reflections on the issue.
In response to the concerns raised, the Rapporteur provided the following clarifications:
i. The different structures of NASPW are facing a significant shortage of staff (teaching and
non-teaching) and this has a real impact on the achievement of their objectives;
ii. The recruitment plan submitted for the Board’s approval takes into account the respect of
the ratio which prohibits that the personnel expenses absorb more than 35% of the
operating expenses. In fact, the NASPW's wage bill, even including the remuneration
resulting from the projected recruitment plan, represents only 8% of the NASPW's
operating budget. This is far below the 35% ceiling recommended by the regulations in
force.
iii. The recruitment plan is intended to be spread over three (3) years in order to enable a
better control of the resulting budgetary fluctuations.
The following timeline has been developed to facilitate its implementation:
Structures Workforce in 2022 Workforce in 2023 Workforce in 2024
NASPW Yaounde 11 7 5
NASPW Annex Buea 5 3 2
PWTC Akonolinga 4 1 0
PWTC Garoua 4 1 0
Following the clarifications provided by the Rapporteur and his team, Board approved the
overall recruitment plan for non-teaching staff proposed by the Management of NASPW.
8. Review and adoption of the draft resolution on the setting of the rates of sitting
allowances of the various academic and disciplinary councils
After the presentation of the draft, Mr TCHOTELE Thomas considered that the proposed rates
were within the ranges recommended by the instruments in force.
Mr. ONDOA Antoine proposed to the Management to put at the disposal of the
Board members, all the legal instruments governing the organisation and functioning of the
NASPW.
Subject to the integration of the remarks and amendments made by the Board, the rates
of sitting allowances for the various academic and disciplinary councils were adopted.
The rates are as follows:
Teaching, Study, Research and Scientific Council
a) Statutory members and Invitees

Position Amount (CFA F)
President 200,000
Rapporteur 150,000
Member 150,000
Invitee 150,000
b) Members of the team in charge of the material organization

Member of the Technical Secretariat 50,000
Support staff 30,000
Liaison staff 25,000
 Teachers’ Council
a) Statutory members and Invitees
President 120,000
Vice-President 100,000
Rapporteur 75,000
Member 75,000
Invitee 75,000
b) Members of the team in charge of the material organisation
 Disciplinary Board
The Disciplinary Board sitting in the event of a complaint against a teaching or non-teaching
staff member
a) Statutory and invited members
President 100,000
Rapporteur 75,000
Member 75,000
Invitee 75,000
b) Members of the team in charge of the material organisation

 Disciplinary Board sitting in the event of complaint against a student

b) Statutory members and Invitees
President 50,000
Rapporteur 30,000
Member 30,000
Invitee 31 000
c) Members of the team in charge of the material organisation

 Board of Directors
Members of the team in charge of the material organisation
9. Review of the draft resolution to set up a start-up incubator at the NASPW

Following the presentation of the technical file of the project (technical file and action plan
of implementation), Board members questioned the Management of the NASPW on the outcome
of the meeting of all the preconditions necessary for the success of such a project.
It was notably a matter of mastering the institutional framework for setting up start-ups in
academic institutions and the effectiveness of theoretical and practical teaching on
entrepreneurship.
The Management of NASPW reassured the Board on the effective existence of the said
prerequisites, which enabled to adopt the resolution on setting up a Start Up at NASPW.
10. Review of the draft resolution approving a Memorandum of Understanding

between NASPW and the International Labour Organisation (ILO)
Following the presentation of the draft resolution by the Rapporteurs, the President gave
the floor to members to express their views.
After lauding the initiative of this collaboration between NASPW and the International
Labour Organisation (ILO), Mr. ONDOA Antoine, however, expressed doubts about the benefits
that the Specialised Centres for Public Works could draw from the implementation of this
convention.
Dr. BWEMBA Charles, Assistant Rapporteur, explained that the validation of this
convention could enable to increase the training offers proposed by these structures, in particular
those related to the HIMO approach and the use of local materials...
Subject to the integration of comments and amendments made by the Board, the draft
Memorandum of Understanding between NASPW and ILO was approved.
11. Review of the draft resolution approving the cooperation between NASPW and
China Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology (JSVIAT)
In his presentation, the Rapporteur recalled that the document submitted for the Board’s approval
was only an agreement of intent, the validation of which by the two parties was an essential
prerequisite for negotiating the agreement proper.
Mr MEGOUO TOUOYEM Ulrich requested further clarification on the selection criteria
for students eligible for the scholarships envisaged the in the agreement.
Mr. ONDOA Antoine expressed concerns about the regulatory guarantees provided for by
the terms of this agreement. In particular, he mentioned the absence of the opinions of MINESUP
and the Cameroonian Embassy in China. He also doubted the faithfulness of the translation of the
document from Chinese to English and French.
The President described the reservations expressed by Mr. ONDOA Antoine as well
founded. Indeed, she found that beyond its proven relevance, this project seems to lack key
information, particularly on the Chinese institution and lacks regulatory guarantees.
The Board of Directors recommended that this project be further reviewed by:
- referring to the Embassy of Cameroon in China in order to request additional information
on China Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology;
- verifying the conformity of the project with the legal and regulatory provisions in force
and the accuracy of the translation of the related documents from Chinese to French and
English.
12. Review and adoption of the NASPW budget for the year 2022
The Rapporteur went through all the budget programming documents for the period 2022-
2024 and the budget for the year 2022 of NASPW.
At the end of this presentation, the President congratulated the NASPW management for
upholding quality in the production of documents.
In spite of the encouragements to the NASPW management for the quality of the budget
documents produced, Mr TCHOTELE Thomas endeavoured to point out shortcomings relating to:
i. the relevance of the performance indicators of certain budgeted actions;
ii. the lack of coherence between certain values referenced in the summary tables;
iii. the situation of carry-over of credits to the benefit of the PWTC of Akonolinga which
could be on the fringe of the regulations in force in Cameroonian public finances.
Mr. NGOA Kizito questioned the relevance of the inclusion in the budget of the
contribution of the University of Rome within the framework of the implementation of the
"ASANet" project due to the modest amount of this contribution.
Mr. MBOLE MBOLE Benoit parfait, Representative of the Ministry in charge of Public
Works, suggested that the various elements related to the carry-over of credits should be better
explained, in particular through explanatory notes in the annex or at the bottom of the page.
Following the authorisation of the Board President after the request by the Rapporteur, Mr.
POUTOUONCHI ABDOU, Head of the Administrative and Financial Service of NASPW was
able to provide the following explanations:
i. Concerning the relevance of some performance indicators, he indicated their volatile
nature due to the implementation of the mechanism of planning by programmes;
ii. Concerning the carry-over of budgetary credits from previous years, he mentioned the
difficulties linked to the procedure for making investment credits available in advance by
the technical supervisory authority before any commitment of related expenditure.
Concerning Mr. NGOA Kizito’s worries about the relevance of the inclusion of the rather
modest contribution of the University of Rome in the budget, the Rapporteur indicated that it was
in fact the first instalment of the financing of a project intended to support the supervision of
students' research by local teachers.
Subject to the integration of various amendments and remarks made by the Board, the
NASPW budget for the year 2022, balanced in revenue and expenditure at the sum of CFAF
3,310,280,000 was adopted.
13. Miscellaneous
Under this heading, Mr. TAMI MEKOUM Pierre José requested that the Members'
Charter and the Rules of Procedure of the Board of Directors be formally adopted.
At the end of the 25 th ordinary session of the Board of Directors, the President commended
the Director of NASPW and all his team for the quality of the organisation. She prescribed more
rigour in the programming of academic activities, particularly the academic calendar.
After exhausting all items on the agenda, the President expressed her gratitude to members
of the Board for their sincere and frank discussions.
RECAP OF RESOLUTIONS
Resolution No.01/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 adopting the agenda of the 25 th

ordinary session of the Board of Directors of NASPW
Resolution No.02/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 adopting the Official Reports of the
2nd extraordinary and the 24th ordinary sessions of the Board of Directors of NASPW
Resolution No.03/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 adopting the activities report of
NASPW for the year 2021
Resolution No.04/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 approving the overall recruitment
plan for NASPW for the period 2022-2004
Resolution No.05/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 setting the rates of sitting
allowances of the different academic councils
Resolution No.06/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 on the setting up of a start-up
incubator at NASPW
Resolution No.07/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 approving the partnership between
NASPW and the International Labour Organisation (ILO).
Resolution No. 08/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 instructing NASPW management
to refine the partnership project with JSVIAT
Resolution No. 09/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 to adopt the NASPW budget for
the year 2022.
Done in Yaounde, on ____________
Rapporteur President of the Board of Directors

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ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES TRAVAUX NATIONAL ADVANCED SCHOOL
PUBLICS OF PUBLIC WORKS
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CONSEIL DE DIRECTION THE BOARD OF DIRECTORS
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LA PRESIDENTE THE CHAIRPERSON
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N°__________/CR/MINTP/ENSTP/CD/PCD
Compte rendu des travaux de la 26ème session Ordinaire du

Conseil de Direction de l’ENSTP
Le 29 juin 2022 à partir de 10 heures précises, s’est tenue dans la salle de réunion
de l’ENSTP, la 26ème session ordinaire du Conseil de Direction de cette institution. Cette
session était consacrée à l’examen et l’adoption des comptes clos de l’ENSTP au titre de
l’exercice budgétaire 2021.
Le Pr NKENG George ELAMBO, Directeur de l’ENSTP rapportait les travaux. Il
était assisté du Dr BWEMBA Charles, Directeur Adjoint chargé des études de l’ENSTP.
Les points essentiels inscrits à l’ordre du jour étaient les suivants :
1. Examen du projet de convention de coopération entre l’ENSTP et la China Jiangsu
Vocational Institute of Architectural Technology (JSVIAT) ;
2. Examen du projet de convention de coopération entre l’ENSTP et le Port Autonome
de Kribi (PAK) ;
3. Examen et l’adoption des comptes clos de l’ENSTP exercice 2021.
Dans son propos liminaire, Madame la Présidente a émis le souhait que les travaux de
cette 26ème session ordinaire se déroulent, comme à l’accoutumé, dans un climat empreint
de courtoisie et d’échanges constructifs, gage d’un accompagnement efficient de l’ENSTP
dans l’atteinte des objectifs qui lui sont fixés par la Très Haute Hiérarchie. Elle a par la
suite félicité le Directeur de l’ENSTP et son équipe pour avoir implémenter, pour la
première lors d’une session du Conseil et avec succès, la technologie de la Visio-
conférence.
1. Examen du projet de convention de coopération entre l’ENSTP et la China
Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology (JSVIAT).
Dans sa présentation, le Rapporteur a rappelé que ce projet avait fait l’objet d’un
renvoi pour besoin de complément d’informations lors de la 25 ème session du Conseil de
Direction. L’Ambassade du Cameroun en Chine ayant été saisie à cet effet, il s’est avéré
après vérification par ses services compétents que la China Jiangsu Vocational Institute of
Architectural Technology (JSVIAT) justifiait véritablement de la renommée dont elle se
prévalait.
Son Excellence Monsieur l’Ambassadeur a par ailleurs vivement encouragé l’ENSTP
à conclure ce partenariat au regard des multiples avantages qu’il pouvait offrir aux jeunes
compatriotes.
Sous réserve de la prise en compte des observations et des amendements formulés par
les membres, le projet d’approbation de la coopération entre l’ENSTP et JSVIAT a été
adopté
2. Examen du projet de convention de partenariat entre l’ENSTP et le Port
Autonome de Kribi (PAK).
Aux termes de son examen et, sous réserve de la levée de quelques préoccupations
ayant notamment trait à la détermination d’un taux minimum annuel d’étudiants éligibles
au bénéfice d’un stage académique au sein du Port Autonome, les membres du Conseil de
Directeur ont approuvé la Convention de partenariat entre l’ENSTP et le PAK et ont donné
mandat au Directeur de l’ENSTP pour procéder à sa signature.
3. Examen et adoption des comptes clos de l’exercice 2021 de l’ENSTP.
Il est ressorti des présentations faites par les différents acteurs de la chaîne
budgétaire que l’exécution du budget de l’ENSTP a été arrêté en recettes à un montant de
FCFA 1 670 369 101 FCFA et en dépenses à un montant de FCFA 1 837 255 743, soit un
déficit se chiffrant à un montant de FCFA 166 886 642 en légère baisse par rapport à son
montant de 2020 où il était de 189 571 665 FCFA.
Dans leur appréciation, les membres du Conseil de Direction ont recommandé une
meilleure cohérence des différentes composantes des comptes, notamment entre les
données du Compte Administratif et celles du Compte de Gestion. Ils ont, au regard des
justifications fournies par les acteurs concernés, préconisé la saisine du Ministère des
Travaux Publics, tutelle technique de l’ENSTP, afin que des mesures propices à un retour à
l’orthodoxie dans la gestion budgétaire des différentes structures annexes de l’ENSTP
soient envisagées.
Au terme de des échanges et après intégration des observations et des amendements
formulés par ses membres, le Conseil de Direction a adopté les comptes clos de l’ENSTP
au titre de l’exercice budgétaire 2021.
Au total, cinq (05) résolutions ont été adoptées au cours des travaux dudit conseil à
savoir :
1-) Résolution n° 01/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant adoption de l’ordre du

jour de la 26ème session ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP
2-) Résolution n° 02/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant adoption du procès-verbal

de la 25ème session ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP
3-) Résolution n° 03/ CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant approbation de la

coopération entre l’ENSTP et la China Jiangsu Vocational Institute of Architectural
Technology (JSVIAT)
4-) Résolution n° 04/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant approbation de la

convention entre l’ENSTP et le Port Autonome de Kribi
5-) Résolution n° 05/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant adoption des comptes de

l’ENSTP, exercice 2021.
Fait à Yaoundé, le__________
La Présidente du Conseil de Direction

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ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES NATIONAL ADVANCED SCHOOL
TRAVAUX PUBLICS OF PUBLIC WORKS
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CONSEIL DE DIRECTION BOARD OF DIRECTORS
RESOLUTION N° ______/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT ADOPTION DE

L’ORDRE DU JOUR DE LA 26 è m e SESSION ORDINAIRE DU CONSEIL DE
DIRECTION DE L’ENSTP
LE CONSEIL DE DIRECTION, REUNI EN SA 26eme SESSION ORDINAIRE DU 29 JUIN 2022
Vu la Constitution ;
Vu la loi n° 2001/005 du 16 avril 2001 portant orientation de l'Enseignement
Supérieur ;
Vu la loi n° 2018/012 du 11 juillet 2018 portant Régime Financier de l'État ;
Vu la loi n° 2017/010 du 12 juillet 2017 portant statut des établissements publics ;
Vu le décret n° 2011/409 du 09 décembre 2011 portant organisation du
Gouvernement, modifié et complété par le décret n° 2018/190 du 02 mars 2018 ;
Vu le décret n° 2016/426 du 26 octobre 2016 portant réorganisation de l’Ecole Nationale Supérieure des
Travaux Publics ;
Vu le décret n° 2019/320 du 19 juin 2019 précisant les modalités d’application de certaines dispositions des lois N°
2017/010 et 2017/011 du 12 juillet 2019 portant Statut Général des Entreprises et Etablissements Publics
Vu le décret n° 2019/541du 14 octobre 2019 portant nomination de la Présidente du Conseil de Direction de
l’ENSTP ;
Vu le décret n° 2019/542 du 14 octobre 2019 portant nomination du Directeur et Directeur Adjoint chargé des études
de l’ENSTP ;
Vu l’Arrêté N°038/PM du 07 avril 2020 portant constatation de la composition du Conseil de Direction de l’ENSTP ;
Vu les délibérations du Conseil de Direction de l’ENSTP au cours de sa 26ème session ordinaire en date du 29 juin 2022 :
ADOPTE LA RESOLUTION DONT LA TENEUR SUIT :

Article 1. A la suite de son examen, l’ordre du jour de la 26 ème session ordinaire du
Conseil de Direction de l’ENSTP portant les points suivants est adopté :
14. Vérification du quorum ;
15. Examen et adoption de l’ordre du jour ;
16. Examen et adoption du procès-verbal de la 25 ème session ordinaire du Conseil de Direction
de l’ENSTP ;
17. Examen de l’état d’exécution des résolutions des précédentes sessions du Conseil de
Direction ;
18. Examen du projet de résolution portant approbation de la coopération entre l’ENSTP et
China Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology (JSVIAT) ;
19. Examen du projet de résolution portant approbation de la coopération entre l’ENSTP et le
Port Autonome de Kribi ;
20. Présentation, examen et adoption des comptes de l’ENSTP, exercice 2021 ;
21. Divers.
Article 2. La présente résolution sera enregistrée et communiquée partout où besoin sera.
Un Membre La Présidente du Conseil de Direction

------------ ------------
---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION N° ________/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT ADOPTION DU PROCES-

VERBAL DE LA 25ème SESSION ORDINAIRE DU CONSEIL DE DIRECTION DE L’ENSTP
Supérieur ;
Travaux Publics ;
l’ENSTP ;
de l’ENSTP ;
Article 1. A la suite de son examen et sous réserve de la prise en compte des observations
et amendements formulés par les membres, le procès-verbal de la 25 ème session ordinaire
du Conseil de Direction de l’ENSTP, tenue le 31 janvier 2022, est adopté.

------------ ------------
---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION N° ______/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT APPROBATION DE LA

COOPERATION ENTRE L’ENSTP ET LA CHINA JIANGSU VOCATIONAL INSTITUTE OF
ARCHITECTURAL TECHNOLOGY (JSVIAT)
Supérieur ;
Travaux Publics ;
l’ENSTP ;
de l’ENSTP ;
et amendements formulés par les membres, la coopération entre l’ENSTP et la China
JIANGSU Vocational Institute of Architectural Technology (JSVIAT) est approuvée.

------------ ------------
---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION N° ______/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT APPROBATION DE LA

COOPERATION ENTRE L’ENSTP ET LE PORT AUTONOME DE KRIBI
Supérieur ;
Travaux Publics ;
l’ENSTP ;
de l’ENSTP ;
et amendements formulés par les membres, la coopération entre l’ENSTP et le Port
Autonome de Kribi est approuvée.
Article 2. Le Conseil de Direction autorise le Directeur de l’ENSTP à procéder à la signature
de ladite convention.

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MINISTERE DES TRAVAUX PUBLICS - MINISTRY OF PUBLIC WORKS
---------- ------------
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RESOLUTION N° ______/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT ADOPTION DES

COMPTES DE L’EXERCICE BUDGETAIRE 2021 DE L’ENSTP.
Supérieur ;
Travaux Publics ;
l’ENSTP ;
de l’ENSTP ;
Article 1. A la suite de leur examen et après intégration en compte des observations et
amendements formulés par les membres du Conseil de Direction, les comptes de l’exercice
budgétaire 2021 de l’ENSTP sont adoptés.
Article 2- La présente résolution sera enregistrée, puis publiée suivant la procédure
d’urgence partout où besoin sera.
------------ ------------
MINISTERE DES TRAVAUX PUBLICS - MINISTRY OF PUBLIC WORKS
---------- ------------
---------- ------
RESOLUTION No. ___/CD/26SO/2022 OF 29 JUNE 2022 TO APPROVE THE ACCOUNTS OF

THE NATIONAL ADVANCED SCHOOL OF PUBLIC WORKS FOR THE 2021 FINANCIAL
YEAR
THE BOARD OF DIRECTORS MEETING IN ITS 26TH SESSION OF 29 JUNE 2022
MINDFUL of the Constitution;

MINDFUL of Law No. 2001/005 of 16 April 2001 on the orientation of higher
education;
MINDFUL of Law No. 2018/012 of 11 July 2018 relating to the fiscal regime of the
State and other public entities;
MINDFUL of Law No. 2017/010 of 12 July 2017 to lay down rules and regulations
governing public establishments;
MINDFUL of Decree No. 2011/409 of 9 December 2011 to organize the Government,
amended and supplemented by Decree No. 2018/190 of 2 March 2018;
MINDFUL of Decree No. 2016/426 of 26 October 2016 to reorganize the National
Advanced School of Public Works;
MINDFUL of Decree No. 2019/320 of 19 June 2019 to lay down conditions for
implementing some provisions of Laws No. 2017/010 and 2017/011 of
12 July 2019 to lay down the general rules and regulations governing
public establishments and public corporations;
MINDFUL of Decree No. 2019/541 of 14 October 2019 to appoint the President of the
Board
of Directors of the NASPW;
MINDFUL of Decree No. 2019/542 of 14 October 2019 to appoint the Director and
Deputy Director in charge of studies of the NASPW;
MINDFUL of Order No. 038/PM of 7 April 2020 to establish the composition of the
Board of Directors of the NASPW;
MINDFUL of the Official Report of deliberations of the 26th Board of Directors of the
NASPW of 31 June 2022,
HEREBY ADOPTS AS FOLLOWS:
Article 1: After review and integration of amendments by the Board of Directors, the
accounts of the National Advanced School of Public Works for the 2021 Financial Year is
approved.
Article 2: This resolution shall be registered and communicated wherever need be.
One Board Member President of the Board of Directors
------------ ------------
---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION No. ___/CD/26SO/2022 OF 29 JUNE 2022 TO ADOPT THE AGENDA OF

THE 26TH SESSION OF THE BOARD OF DIRECTORS OF THE NATIONAL
ADVANCED SCHOOL OF PUBLIC WORKS (NASPW)
THE BOARD OF DIRECTORS MEETING AT ITS 26TH SESSION OF 29 JUNE 2022

MINDFUL of Law No. 2001/005 of 16 April 2001 on the orientation of higher
education;
MINDFUL of the Official Report of deliberations of the 26TH Board of Directors of the
Article 1: After review, the agenda of the 26th ordinary session of the Board of Directors of
NASPW is adopted as follows:
1) Verification of the quorum;
2) Review and adoption of the agenda;
3) Review and adoption of the Session Minutes of the 25th Ordinary Board session;
4) Review and adoption of the state of execution of the resolutions of the previous Board
sessions;
5) Review and adoption of the annual activities report of NASPW for the 2021 financial
year;
6) Review and adoption of the draft resolution to approve the cooperation between
NASPW and CHINA JIANGSU VOCATIONAL INSTITUTE OF
ARCHITECTURAL TECHNOLOGY (JSVIAT)
7) Review and adoption of the draft resolution approving the cooperation agreement
between NASPW and the Kribi Port Authority;
8) Review and adoption of the 2021 Accounts of NASPW;
9) Miscellaneous
Board Member President of the Board of Directors
------------ ------------
---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION No. ______/CD/2SO/2021 OF 29 JUNE 2022 TO ADOPT THE OFFICIAL
REPORT OF THE 25TH ORDINARY SESSION OF THE BOARD OF NASPW
THE BOARD OF DIRECTORS, MEETING AT ITS 26TH ORDINARY SESSION OF 29 JUNE 2022

MINDFUL of Law No. 2001/005 of 16 April 2001 on the orientation of higher education;
Amended and supplemented by Decree No. 2018/190 of 2 March 2018;
MINDFUL of Decree No. 2016/426 of 26 October 2016 relating to the reorganization of
the National Advanced School of Public Works;
Implementing some provisions of Laws No. 2017/010 and 2017/011 of
MINDFUL of the deliberations of the Board of Directors of the NASPW during its 26th ordinary
session of 29 June 2022,

After review and following the integration of approved amendments, the Board
Article 1. –
hereby adopts the Official Report of the 25th ordinary session of the Board of Directors of the
NASPW.
Article 2. This resolution shall be recorded and communicated wherever necessary.

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---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION No. ______/CD/26SO/2022 OF 29 JUNE 2022 AUTHORISING THE DIRECTOR TO SIGN THE
COOPERATION AGREEMENT BETWEEN THE NASPW AND THE JIANGSU VOCATIONAL INSTITUTE
OF ARCHITECTURAL TECHNOLOGY (JSVIAT)
THE BOARD OF DIRECTORS, MEETING IN ITS 26TH SESSION OF 29 JUNE 2022

Board
MINDFUL of the Official Report of deliberations of the 26 th Board of Directors of the
NASPW of 31 June 2022;

Article: After review and following explanations by the Director, the Board of Directors
approves the Partnership Agreement between the National Advanced School of Public
Works and the China Jiangsu Vocational Institute of Architectural Technology (JSVIAT).
------------ ------------
---------- - ------------
---------- ------
RESOLUTION No. ___/CD/26SO/2022 OF 29 JUNE 2022 TO APPROVE THE AGREEMENT

BETWEEN THE NATIONAL ADVANCED SCHOOL OF PUBLIC WORKS AND THE KRIBI
PORT AUTHORITY
THE BOARD OF DIRECTORS MEETING AT ITS 26TH SESSION OF 29 JUNE 2022

Board
MINDFUL of the Official Report of deliberations of the 26th Board of Directors of the
Article 1: After review and following explanations by the Director, the Board of Directors
approves the Partnership Agreement between the National Advanced School of Public Works
and the Kribi Port Authority.
Article 2: The Board authorises the Director on NASPW to sign the said agreement.
REPUBLIQUE DU CAMEROUN
Paix – Travail – Patrie REPUBLIC OF CAMEROON
------------ Peace – Work – Fatherland
MINISTERE DES TRAVAUX PUBLICS ------------
---------- MINISTRY OF PUBLIC WORKS
ECOLE NATIONALE SUPERIURE DES ------------
------------- THE BOARD OF DIRECTORS
LA PRESIDENTE ------------
---------- THE CHAIRPERSON
BP 510 Yaoundé-CAMEROUN
Tél : (237) 222.23.09.44 ---------
Fax : (237) 222.22.18.16 BP 510 Yaoundé-CAMEROUN
Tél : (237) 222.23.09.44
N°__________/N/MINTP/SG/ENSTP/PCD Fax : (237) 222.22.18.16
Yaoundé, le________
LA PRESIDENTE DU CONSEIL DE DIRECTION

A
MONSIEUR LE MINISTRE D’ETAT, MINISTRE DE
L’ENSEIGNEMENT SUPERIEUR
-YAOUNDE-
OBJET : compte rendu des travaux de la 26 ème

session
ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP.
Monsieur le Ministre d’Etat,

Faisant suite aux travaux de la 26ème session ordinaire du Conseil de Direction
de l’Ecole Nationale Supérieure des Travaux Publics tenue le 29 juin 2022 et
consacrée à l’examen et l’adoption des comptes clos de l’exercice 2021,
J’ai l’honneur de porter à votre attention le compte rendu du déroulement
desdits travaux.
Je vous prie d’agréer, Monsieur le Ministre d’Etat, l’expression de mon
profond respect. /-
Pièces jointes : 02
- Compte rendu ;
- Recueil des résolutions.
ECOLE NATIONALE SUPERIURE DES TRAVAUX ------------
PUBLICS NATIONAL ADVANCED SCHOOL
------------- THE BOARD OF THE DIRECTORS
---------- CHAIRPERSON
BP 510 Yaoundé-CAMEROUN --------
Tél : (237) 222.23.09.44 BP 510 Yaoundé-CAMEROUN
Fax : (237) 222.22.18.16 Tél : (237) 222.23.09.44
Fax : (237) 222.22.18.16
N°__________/N/MINTP/SG/ENSTP/PCD
A
MONSIEUR LE MINISTRE DES FINANCES

-YAOUNDE-
OBJET : compte rendu des travaux de la 26ème session

Monsieur le Ministre,
Faisant suite aux travaux de la 26ème session ordinaire du Conseil de
Direction de l’Ecole Nationale Supérieure des Travaux Publics tenue le 29 juin 2022
et consacrée à l’examen et l’adoption des comptes clos de l’exercice 2021,
desdits travaux.
Je vous prie d’agréer, Monsieur le Ministre, l’expression de mon profond
respect. /-

P J : 02
- Recueil des résolutions adoptés.
- Compte rendu des travaux ;
ECOLE NATIONALE SUPERIURE DES TRAVAUX ------------
PUBLICS NATIONAL ADVANCED SCHOOL
------------- THE BOARD OF DIRECTORS
---------- THE CHAIRPERSON
BP 510 Yaoundé-CAMEROUN
Tél : (237) 222.23.09.44 --------------
Fax : (237) 222.22.18.16 BP 510 Yaoundé-CAMEROUN
Tél : (237) 222.23.09.44
N°__________/N/MINTP/SG/ENSTP/PCD Fax : (237) 222.22.18.16

A
MONSIEUR LE MINISTRE DES TRAVAUX

PUBLICS
OBJET : compte rendu des travaux de la 26ème session

Monsieur le Ministre,
Faisant suite aux travaux de la 26ème session ordinaire du Conseil de
Direction de l’Ecole Nationale Supérieure des Travaux Publics tenue le 29 juin 2022
et consacrée à l’examen et l’adoption des comptes clos de l’exercice 2021,
desdits travaux.
Je vous prie d’agréer, Monsieur le Ministre, l’expression de mon profond
respect. /-
Pièces jointes : 02
- Compte rendu
- Recueil des résolutions.

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REPUBLIQUE DU CAMEROUN REPUBLIC OF CAMEROON

Paix – Travail – Patrie Peace – Work – Fatherland

L’ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DES TRAVAUX PUBLICS

L’ordre du jour portait sur douze points :

3. Examen et adoption des procès-verbaux de la 2ème session extraordinaire et de la

4. Examen de l’état de mise en œuvre des résolutions des précédentes sessions du

Madame FORCHAP ESANDEM Prudence NKONG, Représentante du Ministère en

7. Examen et adoption du plan global des recrutements à l’ENSTP

8. Examen et adoption du projet de résolution portant fixation des taux des

M. ONDOA Antoine a proposé à la Direction de mettre à la disposition des membres du

b) Membres de l’équipe en charge de l’organisation matérielle

 Conseil des Professeurs

b) Membres de l’équipe en charge de l’organisation matérielle

b) Membres de l’équipe en charge de l’organisation matérielle

 Conseil de Discipline siégeant en cas de mise en cause d’un étudiant

b) Membres de l’équipe en charge de l’organisation matérielle

9. Examen du Projet de résolution portant création d’un incubateur de Start up à

11. Examen du projet de résolution portant approbation de la coopération entre

12. Examen et adoption du budget de l’ENSTP exercice 2022

M. NGOA Kizito s’est interrogé sur la pertinence de l’inscription dans le budget de la

RECAPITULATIF DES RESOLUTIONS

25ème session ordinaire du Conseil de Direction de l’ENSTP

Résolution n° 02/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption des procès-verbaux de

la 2ème session extraordinaire et de la 24ème session ordinaire du Conseil de Direction de

Résolution n° 03/ CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption du rapport d’activités

Résolution n° 04/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption du plan global de

recrutement à l’ENSTP pour la période 2022-2004

de session des différents conseils académiques

Résolution n° 06/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant création d’un incubateur de

Résolution n° 07/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant approbation du partenariat

entre l’ENSTP et le Bureau International du Travail (BIT).

Résolution n° 08/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant instruction à la Direction de

l’ENSTP d’affiner le projet de partenariat avec JSVIAT

Résolution n° 09/CD/25SO/2022 du 31 janvier 2022 portant adoption du budget de l’ENSTP

Le Rapporteur La Présidente du Conseil de Direction

NATIONAL ADVANCED SCHOOL OF PUBLIC WORKS

No. Full name Position

The following items were on the agenda:

1. Verification of the quorum

a) Statutory members and Invitees

b) Members of the team in charge of the material organization

Position Amount (CFA F)

b) Members of the team in charge of the material organisation

 Disciplinary Board sitting in the event of complaint against a student

c) Members of the team in charge of the material organisation

9. Review of the draft resolution to set up a start-up incubator at the NASPW

10. Review of the draft resolution approving a Memorandum of Understanding

Resolution No.01/CD/25SO/2022 of 31 January 2022 adopting the agenda of the 25 th

Rapporteur President of the Board of Directors

Compte rendu des travaux de la 26ème session Ordinaire du

1-) Résolution n° 01/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant adoption de l’ordre du

2-) Résolution n° 02/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant adoption du procès-verbal

3-) Résolution n° 03/ CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant approbation de la

4-) Résolution n° 04/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant approbation de la

5-) Résolution n° 05/CD/26SO/2022 du 29 juin 2022 portant adoption des comptes de

Fait à Yaoundé, le__________

La Présidente du Conseil de Direction

RESOLUTION N° ______/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT ADOPTION DE

LE CONSEIL DE DIRECTION, REUNI EN SA 26eme SESSION ORDINAIRE DU 29 JUIN 2022

ADOPTE LA RESOLUTION DONT LA TENEUR SUIT :

Un Membre La Présidente du Conseil de Direction

RESOLUTION N° ________/CD/26SO/2022 DU 29 JUIN 2022 PORTANT ADOPTION DU PROCES-

LE CONSEIL DE DIRECTION, REUNI EN SA 26eme SESSION ORDINAIRE DU 29 JUIN 2022

ADOPTE LA RESOLUTION DONT LA TENEUR SUIT :