CAPER

INTERNATIONAL
CENTRE AFRICAIN POUR LE RENFORCEMENT DES CAPACITÉS

2023
PROGRAMME GÉNÉRAL

34 années au service des entreprises et institutions africaines

Maroc Mauritanie France
18, Rue Jean Jaurès, 658, Tevragh Zeïna STRATÉGIA/ 3, Rue de L’Éperon
D Cerna trava Casablanca ZRA Nouakchott 77000 MELUN Paris
E-mail : cogefiafrique@gmail.com /contact-cogefi@orange.fr - Site web : www.groupe-cogefi.com
WhatsApp : +212 6 63 14 66 92 /+ 221 7 75 49 59 83 / +225 07 67 16 89 39 / +33 6 22 69 51 10
Fixe : +212 5 22 48 19 02 / +222 45 25 66 54
Présentation du Groupe COGEFI - Afrique ............................................................ p 04

Présentation de CAPER ........................................................................................... p 05

Formations à la carte (FAC)..................................................................................... p 07

SOMMAIRE
Formations Intra Entreprises (FIE)........................................................................... p 08

Rencontres Interafricaines des Managers Opérationnels (RIMO).......................... p 10

Cycles de Renforcement des Capacités des Managers Opérationnels (CRCMO)...........p 12

Séminaires Spécialisés Interafricains (SSI)..............................................................P 14

Passation et gestion de l’exécution des marchés publics et contrats ..................................p 15

Audit & Contrôle de Gestion .............................................................................................. p 15

Comptabilité - Fiscalité - Trésorerie ................................................................................... p 16

Ressources Humaines ......................................................................................................... p 17

Système de Management de la Qualité ............................................................................ p 18

Communication Interne et Externe ..................................................................................... p 19

Relations Publiques, Protocole et Relations Média ........................................................... p 19

Marketing Digital & Community Manager ....................................................................... p 20

Informatique - Système d’Information - TIC ...................................................................... P 21

Gestion Portuaire et Maritime ........................................................................................... p 22

Pétroles - Mines - Energies ................................................................................................ p 23

PROGRAMME POUR ASSISTANT(E)S DE DIRECTION OU DE GESTION (PADG)...... P24

Colloque panafricain des secrétaires de direction & assistant(e)s

de managers (CPSDAM).................................................................................................... p 25

Séminaires de développement des compétences pour assistanat de direction (SDCAD).... p 26

Nos références ...................................................................................................... p 28

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TOP MANAGEMENT AFRIQUE
MISSIONS :
•Contribuer par l’échange, la formation et le conseil
au développement des compétences des top managers.
•Initier et encadrer les actions et événements favorisant
le croisement d’expérience entre dirigeants, élus et
responsables de haut niveau.
•Assurer le transfert des référentiels stratégiques
34
les plus adaptés au contexte des entreprises
et institutions africaines.
MISSIONS :
•Proposer aux entreprises et institutions
des prestations de consulting, d’audit
et de formation dans le domaine
des télécoms, des systèmes d’information
et de la transformation digitale.
•Accompagner les décideurs dans leurs choix
stratégiques.
•Contribuer au renforcement
des capacités du capital humain.
4 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com
LES FILIALES
DU GROUPE
CAPER INTERNATIONAL
MISSIONS :
•Former les managers opérationnels des entreprises
et institutions aux concepts, outils et méthodologies
les plus adaptés à l’évolution de leur fonction.
•Outiller les cadres intermédiaires, agents de maîtrise
et assimilés (assistant(e)s de direction ou de gestion) en
vue d’accompagner plus efficacement le développement
de leurs institutions.
années
d’expérience
MISSIONS :
•Accompagner nos partenaires (Entreprises publiques
et privées, administrations, institutions et particuliers)
dans le domaine de l’assistance médicale au Maroc.
•Mettre à leur disposition une structure d’orientation
et de conseil médicalisée et une assistance logistique.
•Contribuer au développement des compétences
du personnel médical et paramédical.
 16.5000
Stagiaires formés

CAPER
INTERNATIONAL plus 3.000
Plusde 18 500
participants
entreprises et institutions
formés
partenaires

25 Pays partenaires
Algérie Maroc
Bénin Mauritanie
Burkina Faso République Centrafricaine
République Démocratique du Congo
plus de 3 000
Burundi
République de Guinée équatoriale entreprises
Cameroun
Cap -Vert République du Congo 3 bureaux
et institutions
Côte d’Ivoire République du Niger partenaires
logistiques

Djibouti Rwanda
Gabon Sénégal
Guinée Tchad
Haïti Tunisie
Madagascar Togo
Mali 3
structures
logistiques

Secteur Public Formations Sectorielles

Marchés Publics - PPP Banque - Assurance
Collectivités territoriales Forums Gestion aéroportuaire
Gestion des finances Gestion portuaire & maritime
publiques Projets & programmes

Rencontres
interafricaines Colloques
des managers PÉRIMÈTRE interafricains
opérationnels D’INTERVENTION

Expertises métiers Formation Assistanat

Gestion - Finances
Cycles de Colloque panafricain
Ressources Humaines
Renforcement de secrétaires de direction et
Communication - Marketing
des capacités assistant(e)s de managers -
Management - Leadership
des managers Développement des compétences
Informatique - TIC
opérationnels pour assistant(e)s de direction

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 FORMATIONS
À LA CARTE (FAC)
&
INTRA-ENTREPRISE
(FIE)
«Une formule tout en souplesse pour Proposer à nos partenaires une offre
densifier son potentiel managérial et d’accompagnement experte dans tous les
le traduire en performance pour son compartiments (conception, réalisation,
organisation» évaluation)

6 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 FORMATIONS Je me forme sur
À LA CARTE (FAC) les thèmes que je veux aux dates et
sur les sites de mon choix
OBJECTIFS
Déclinées selon des modalités souples et personnalisées, les
Formations à la Carte ont été pensées en considération des
objectifs suivants : MOYENS MOBILISÉS
zz Permettre au participant d’intégrer les fondamentaux • Un réseau d’experts reconnus
relatifs à une thématique de son choix répondant à des à l’international dans leurs domaines
besoins d’évolution professionnelle de compétences
• Une ingénierie pédagogique
zz Acquérir les outils permettant de réussir la prise en charge
d’une nouvelle fonction affinée en permanence sur la base
des retours d’expérience de nos
zz Renforcer ses compétences sur des sujets directement liés
consultants-formateurs, des résultats
à des activités professionnelles définies dans le cadre
d’évaluation de nos actions par les
spécifique de son environnement de travail.
participants et de l’évolution des
PUBLICS
besoins en compétence des
Managers fonctionnels et opérationnels, agents et cadres des entreprises et institutions partenaires
entreprises et organisations, Office Managers. • Une qualité d’accompagnement
THÈMES avérée dans nos périmètres de
Les choix thématiques sont laissés à l’initiative du client. S’il prestations : accueil, formation, visites
le souhaite, il peut consulter utilement la liste des actions et excursions.
programmées dans la brochure CAPER. Il peut aussi soumettre
un thème n’y figurant pas, et répondant à ses besoins spécifiques.
MODALITÉS DE MISE EN ŒUVRE ATOUTS DE CAPER
Pour la prestation "accompagnement formation" notamment, • La "formation à la carte", par le
la dynamique de formation se déploie à travers des échanges choix personnalisé du thème et des
intensifs et de qualité avec l’expert désigné en vue de : modalités qui s’ajustent le mieux
z Caractériser finement, à l’entrée, les besoins et attentes du aux besoins du partenaire et de ses
participant collaborateurs, compte tenu des
z Diagnostiquer, sur la base d’une dynamique interactive, les contraintes des postes et des plans
pratiques managériales et métier de celui-ci, ainsi que ses de carrières.
besoins d’évolution professionnelle • La souplesse, par le libre choix
z Déployer les concepts, outils et méthodologies associées à la de la période et du site de
formation individualisée dans laquelle est engagé le participant. réalisation, compte tenu des
LIEU & DURÉE contraintes des bénéficiaires de la
À Paris (France) & Casablanca (Maroc) , sur la durée voulue formation et des opportunités de
(1, 2, 3 voire plus de sessions de 09 jours chacune tout au long déplacement à l’étranger.
de l’année).

Paris (France) Casablanca (Maroc)

FRAIS
DE PARTICIPATION Option 1 Option 2 Option 1 Option 2
09 Jours
4.650 € 6.950 € 2.250 € 3.550 €

Option 1 : Comprend l’accueil et le transfert à l’aéroport, la formation, un kit pédagogique, une

tablette ou un ordinateur portable (selon les disponibilités), les pauses café, les déjeuners de
travail et les visites découvertes.
Option 2 : En plus des éléments de l’option 1, elle couvre l’hébergement en BB (08 nuitées).

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 FORMATIONS
INTRA-ENTREPRISE (FIE)
Pour former
chez vous
un collectif de collaborateurs

CONTEXTE BÉNÉFICES POUR

Plusieurs situations peuvent conduire
nos partenaires à envisager une
solution Intra de CAPER :
• Le besoin de dupliquer en interne
une action de notre programme 2023.
• L’impératif de répondre à un besoin
d’adaptation requis par une évolution
institutionnelle (technique, organisationnelle,
managériale)
• La volonté de réaliser des économies d’échelle
en impliquant un collège de collaborateurs dans
une même action (comité directeur, managers
d’équipes, secrétaires et assistant(e)s).
NOS PARTENAIRES
• Des réponses formation concertées et
sur-mesure (adaptation aux problématiques
terrain et aux besoins spécifiques de
l’institution dans le secteur concerné).
• Des modalités de mise en œuvre souples
(latitude pour l’institution de choisir les
bénéficiaires, les contenus thématiques, les
dates et les lieux de réalisation).
• À effectif égal, un budget optimisé
en comparaison avec l’investissement
standard, consenti pour des actions
interentreprises.

ILS NOUS ONT FAIT CONFIANCE

Bénin : OPT
Cameroun : CNPS, CAMTEL, FEICOM,
ATOUTS DE CAPER
SCDP, SNEC, SRC
z Un vivier de consultants formateurs de
Centrafrique : SOCATEL
haut niveau
Congo : ARC, HYDROCONGO,
z Une équipe centralisée pour le suivi
pédagogique et administratif des projets PAPN
Intra Côte d’Ivoire : CIDT, SNDI, PAA, PETROCI
z Une approche concertée et Gabon : MBCP, TELECOM
systémique reliant avec pertinence les
Guinée : BCRG, CNSS, PAC, SBK,
problématiques-terrain aux solutions
intra à bâtir et à déployer pour des SOGEAC, SONEG, UCEP
performances accrues Mali : AMRTP, EDM, SOTELMA,
z À la demande, une prise en charge du UNICEF
processus d’évaluation des actions
déployées (évaluation à chaud, évaluation Mauritanie : BCM, MES, ISKAN
pédagogique différée, évaluation à froid) Niger : ARCEP, NIGELEC
z Des capacités logistiques à l’international RDC : SNEL, CNSS, BCC, OCC
rapidement mobilisables. Sénégal : ARTP, ASECNA, COSEC,
LONASE, PAD, SENELEC
Togo : RNET, CRT, CEB

Nous consulter pour les conditions financières de réalisation

8 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 RENCONTRES
INTERAFRICAINES
DES MANAGERS
OPERATIONNELS
(RIMO)
«Réunir, dans le cadre d’un évènement
interafricain annuel, un large auditoire
de responsables et de professionnels
concernés par les problématiques
fonctionnelles»

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 4ème RENCONTRES INTERAFRICAINES DES 08
Édition MANAGERS OPERATIONNELS (RIMO) Jours

Dans le cadre de l’amélioration constante de notre offre, le Groupe COGEFI-Afrique et sa

filiale CAPER ont développé le concept “ Rencontres Interafricaines des Managers
Opérationnels (RIMO)” dont la vocation est de traiter des problématiques liées à des
fonctions spécifiques des organisations (finance/contrôle, communication, RH, qualité, etc.).
OBJECTIFS
• Réunir, dans le cadre d’un évènement interafricain annuel, un large auditoire de responsables et de
professionnels concernés par les problématiques fonctionnelles.
• Echanger et mutualiser les ressources, les expériences et les bonnes pratiques métiers.
• Se confronter aux derniers développements conceptuels et méthodologiques associés à la Fonction.
• S’insérer dans le maillage direct mis en œuvre à l’occasion avec les autorités étatiques et les ONG.

CALENDRIER DES SESSIONS

MANAGEMENT-RH COMMUNICATION
PANEL 1
du 12 au 19 février 2023 à Dubaï (E.A.U)

TRANSFORMATION DIGITALE & RH

PANEL 2
du 23 au 30 avril 2023 à Istanbul (Turquie)

CREATION DE VALEUR & FINANCEMENT

PANEL 3
DE STRATEGIES D’ENTREPRISE
du 11 au 18 juin 2023 à Dubaï (E.A.U)

ASPECTS JURIDIQUES ET FISCAUX DES CONTRATS DANS

PANEL 4
LE SECTEUR « MINES - PÉTROLE - GAZ - ENERGIES »
du 06 au 13 août 2023 à Las Palmas (Espagne)

RSE & DIALOGUE SOCIAL

PANEL 5
du 01 au 08 octobre 2023 à Istanbul (Turquie)

FRAIS DE PARTICIPATION
3.950 € (option 2 uniquement), comprenant l’accueil et le transfert à l’aéroport, la formation, un
kit pédagogique, les pauses café, les déjeuners de travail, les visites découvertes et l’hébergement
en BB (07 nuitées).

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 CYCLES DE
RENFORCEMENT
DES CAPACITÉS
DES MANAGERS
OPÉRATIONNELS (CRCMO)
«Une opportunité récurrente de rencontre entre
homologues du continent avec le concours actif
d’experts internationaux pour s’approprier les
dernières évolutions métier et échanger autour
de préoccupations professionnelles communes»

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 CYCLES DE RENFORCEMENT DES CAPACITÉS DES 07
MANAGERS OPÉRATIONNELS ( CRCMO) Jours

CRCMO 1 : MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES

Paris Casablanca
Axe 1 : Leadership des professionnels RH et élaboration de la
Module 1

stratégie RH Du 09 au 15 Du 30 avril
avril au 06 mai
Axe 2 : Elaboration du Référentiel des Emplois et des Compétences (REC)

Axe 1 : Planification du personnel, la Gestion Prévisionnelle des

Module 2

Emplois et des Compétences (GPEC) Du 16 au 22 Du 07 au 13

Axe 2 : Plan de formation : Identifier les besoins, analyser avril mai
les données, élaborer le plan et évaluer les transferts.

CRCMO 2 : POLITIQUE ET STRATÉGIES FINANCIÈRES

Paris Casablanca
Axe 1 : Management financier de l’entreprise
Module 1

Du 11 au Du 02 au
Axe 2 : Décisions financières stratégiques 17juin 08 juillet

Axe 1 : Management du système d’informations financières

Module 2

Du 18 au 24 Du 09 au 15
Axe 2 : Évaluation de la performance financière de l’entreprise juin juillet

CRCMO 3 : AUDIT ET CONTRÔLE INTERNE

Paris Casablanca

Axe 1 : Contrôle interne : outil de réduction des risques

Module 1

d’entreprise et de support à l’activité de l’audit Du 09 au 15 Du 30 avril

avril au 06 mai
Axe 2 : Les manifestations du contrôle interne dans l’entreprise

Axe 1 : Les Législations en matière de contrôle interne : une

Module 2

condition pour son efficacité Du 16 au 22 Du 07 au 13

Axe 2 : Démarche et qualité de l’audit opérationnel au service de avril mai
l’amélioration des performances des organisations

CRCMO 4 : PLANIFICATION ET GESTION BUDGETAIRE

Paris Casablanca
Axe 1 : Diagnostic stratégique et définition des objectifs et choix de
Module 1

la stratégie optimale Du 11 au Du 02 au
Axe 2 : Panification, élaboration technique des budgets et exécution 17juin 08 juillet
Module 2

Axe 1 : Gestion budgétaire et plan de trésorerie

Du 18 au 24 Du 09 au 15
Axe 2 : Contrôle de gestion et suivi budgétaire : corrections des écarts juin juillet

12 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 CRCMO 5 : APPEL D’OFFRE & COMMANDE PUBLIQUE (MARCHÉS PUBLICS ET PPP)
Paris Casablanca
Axe 1 : Maîtriser les Partenariats Public Privé (PPP) : partie technique
Module 1

Du 10 au 16 Du 01au 07
Axe 2 : La gouvernance des appels d’offres par la maîtrise des septembre octobre
critères de sélection et d’attribution

Axe 1 : Marchés publics et optimisation de la dépense publique

Module 2

Du 17 au 23 Du 08 au 14
Axe 2 : Avantages et risques des Partenariats Public - Privé (PPP) septembre octobre
par rapport à la commande classique

CRCMO 6 : MANAGEMENT DES PROJETS ET PROGRAMMES DE DÉVELOPPEMENT

Paris Casablanca

Axe 1 : Gestion administrative, comptable et financière des projets

Module 1

et programmes Du 10 au 16 Du 01au 07
septembre octobre
Axe 2 : Procédures de décaissement
Module 2

Axe 1 : Indicateurs de performance des projets et programmes Du 17 au 23 Du 08 au 14

Axe 2 : Suivi/Evaluation des projets et programmes septembre octobre

CRCMO 7 : PROCESSUS D’ÉLABORATION, D’EXÉCUTION ET DE CONTRÔLE DES LOIS DE FINANCES

Paris Casablanca

Axe 1 : Les processus budgétaires de l’Etat au sens de la loi

Module 1

relative aux lois de finances Du 12 au 18 Du 26 nov.

novembre au 02 déc.
Axe 2 : Le tableau des opérations financières de l’Etat

Axe 1 : La nomenclature budgétaire de l’Etat : lien entre les

Module 2

imputations budgétaires et la nomenclature comptable Du 19 au 25 Du 03 au 09

novembre décembre
Axe 2 : Les modalités de contrôle des opérations financières de
l’Etat et des organismes publics.

Paris (France) Casablanca (Maroc)

FRAIS DE PARTICIPATION
Option 1 Option 2 Option 1 Option 2

1 Module (07 jours) 2.350 € 4.050 € 1.850 € 2.250 €

2 Modules (Cycle complet 14 jours) 4.150 € 7.650 € 3.350 € 4.750 €

Option 1 : comprend l’accueil et le transfert à l’aéroport, la formation, un kit pédagogique, une tablette ou un ordinateur portable
(selon les disponibilités), les pauses café, les déjeuners de travail, les visites découvertes.
Option 2 : en plus des éléments de l’option 1, elle couvre l’hébergement en BB (06 nuitées pour un module et 13 nuitées pour un
cycle complet).

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 SÉMINAIRES
SPÉCIALISÉS
INTERAFRICAINS
(SSI)
«Des formations intensives et ouvertes offrant
les atouts nécessaires pour évoluer rapidement
et s’affirmer dans l’exercice de sa fonction»

14 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 SÉMINAIRES SPÉCIALISÉS
PASSATION ET GESTION DE L’EXÉCUTION DES MARCHÉS
PUBLICS ET CONTRATS
09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 € PARIS

SSI 1 Définition d’un marché public et principes généraux Du 20 au 28 mai 2023

Les différents Marchés et procédures de passation des

SSI 2 Du 09 au 17 septembre 2023
marchés

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
CASABLANCA

SSI 3 Contrôle et audit des marchés publics Du 18 au 26 février 2023

SSI 4 Suivi administratif et financier des marchés publics Du 27 mai au 04 juin 2023

AUDIT & CONTRÔLE DE GESTION

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 €
PARIS

Contrôle budgétaire : indicateurs, tableau de bord, Du 25 février au 05 mars 2023

SSI 5
reporting, mise en œuvre des indicateurs de rendement

Audit du système d’information et élaboration Du 10 au 18 juin 2023

SSI 6
d’une cartographie des risques

09 Option 1* : 1.950 € CASABLANCA

Jours Option 2** : 2.850 €

SSI 7 Contrôle de gestion sur les Systèmes d’Informations Du 01 au 09 avril 2023

SSI 8 Le COSO : mettre en place un système de contrôle interne Du 05 au 13 août 2023

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 09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
DAKAR

Le suivi de l’efficacité des systèmes de contrôle interne Du 06 au 14 mai 2023

SSI 9
et de gestion des risques

SSI 10 Contribution de l’audit à la performance de l’entreprise Du 11 au 19 novembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 € NOUAKCHOTT

SSI 11 Elaborer le plan d’audit interne et planification des missions Du 01 au 09 avril 2023

Du 25 novembre au
SSI 12 Audit social
03 décembre 2023

COMPTABILITÉ - FISCALITÉ - TRESORERIE

09 Option 1* : 2.650 €
PARIS
Jours Option 2** : 4.850 €

SSI 13 Maîtriser les méthodes comptables et les écritures IFRS Du 25 février au 05 mars 2023

Analyse financière des comptes consolidés en normes

SSI 14 Du 29 avril au 07 mai 2023
internationales

SSI 15 La fiscalité internationale Du 02 au 10 décembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
CASABLANCA

SSI 16 Réaliser les travaux de fin d’exercice et clôturer les comptes Du 04 au 12 mars 2023

Du 26 août au
SSI 17 Analyse financière du tableau de flux de trésorerie
03 septembre 2023

16 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
DAKAR

Les comptes consolidés et combinés dans le nouveau

SSI 18 Du 18 au 26 mars 2023
système OHADA

Maîtrise des opérations d’inventaire et élaboration

SSI 19 Du 02 au 10 septembre 2023
des états financiers SYSCOHADA révisé

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
ABIDJAN

Organiser et maîtriser les travaux de fin d’exercice et clôture

SSI 20 Du 08 au 16 avril 2023
des comptes

SSI 21 Gestion de trésorerie et relations bancaires Du 11 au 19 novembre 2023

RESSOURCES HUMAINES

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 € PARIS

SSI 22 Innovation, stratégie et performance digitale RH Du 18 au 26 mars 2023

SSI 23 Initier un plan GPEC 3.0 pour son entreprise Du 20 au 28 mai 2023

SSI 24 Digitalisation et pilotage des processus RH Du 11 au 19 novembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 € CASABLANCA

Développer et valoriser les compétences des salariés :

SSI 25 Du 04 au 12 mars 2023
le levier : «mobilité professionnelle»

Bilan Social, tableau de bord social, ratios sociaux Du 28 octobre au

SSI 26
et leur impact sur la performance 05 novembre 2023

CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com 17

 09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
DAKAR

Impacts et opportunités de la digitalisation pour les entre-

SSI 27 Du 06 au 14 mai 2023
prises

Méthodologie d’élaboration d’un plan de formation annuel

SSI 28 Du 02 au 10 septembre 2023
et pluriannuel

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
ABIDJAN

Optimiser le plan de formation et entreprendre une

SSI 29 Du 01 au 09 juillet 2023
démarche “Qualité”

SSI 30 Le rôle des RH dans la gestion du changement digital Du 11 au 19 novembre 2023

SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA QUALITE

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 € PARIS

Mise en place et pilotage d’un système de management de

SSI 31 Du 18 au 26 mars 2023
la qualité

Du 30 septembre
SSI 32 Management de la qualité-ISO 9001 VS 2015
au 08 octobre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
CASABLANCA

SSI 33 La maîtrise des outils de la qualité Du 18 au 26 février 2023

Mise en place, suivi et amélioration continue des

SSI 34 performances du système de management de la qualité Du 17 au 25 juin 2023

18 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
NOUAKCHOTT

SSI 35 Analyse des risques selon les différentes normes ISO Du 17 au 25 juin 2023

Développer la reconnaissance du travail pour favoriser le Du 25 novembre au

SSI 36
déploiement de sa stratégie 03 décembre 2023

COMMUNICATION INTERNE ET EXTERNE

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 € PARIS

SSI 37 Réussir son plan de communication externe et interne Du 08 au 16 avril 2023

SSI 38 Accompagner ses collaborateurs dans la culture digitale Du 11 au 19 novembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
CASABLANCA

Comprendre les enjeux de la communication

SSI 39 Du 06 au 14 mai 2023
institutionnelle

SSI 40 Communication corporate à l’ère du digital Du 16 au 24 septembre 2023

RELATIONS PUBLIQUES,
PROTOCOLE ET RELATIONS MÉDIA

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 € PARIS

Service du protocole : missions, fonctions et rôle

SSI 41 Du 29 avril au 07 mai 2023
du Chef du protocole

Rédiger des communiqués et dossiers de presse

SSI 42 Du 09 au 17 septembre 2023
efficaces

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 09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
CASABLANCA

Protocole et diplomatie étrangère :

SSI 43 Du 22 au 30 avril 2023
règles comportementales et protocolaires

SSI 44 Relations avec les médias et rôle du Porte-Parole Du 15 au 23 juillet 2023

Communication, Relations Publiques, Relations Presse et

SSI 45 Du 07 au 15 octobre 2023
Protocole

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
DAKAR

SSI 46 Concevoir et réussir une manifestation médiatisée Du 22 au 30 juillet 2023

SSI 47 La communication en période électorale Du 14 au 22 octobre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
ABIDJAN

Protocole et gestion des événements : règles

SSI 48 Du 15 au 23 juillet 2023
comportementales et protocolaires

SSI 49 La diplomatie économique : outils d’influence Du 07 au 15 octobre 2023

MARKETING DIGITAL
& COMMUNITY MANAGER

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 €
PARIS

SSI 50 Intégrer les médias sociaux dans son plan marketing Du 10 au 18 juin 2023

Tableau de bord et suivi de l’évolution de la communication

SSI 51 Du 21 au 29 octobre 2023
sur les réseaux sociaux

20 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
CASABLANCA

SSI 52 Community manager : animer sa communauté au quotidien Du 01 au 09 avril 2023

SSI 53 Définir les indicateurs de performances (KPI) Du 18 au 26 novembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
DAKAR

Manager et coacher son équipe commerciale :

SSI 54 Du 06 au 14 mai 2023
les clés d’une réussite durable pour l’entreprise

Marketing financier :
SSI 55 Du 14 au 22 octobre 2023
négocier efficacement avec ses partenaires financiers

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
ABIDJAN

SSI 56 Les nouvelles techniques de marketing digital Du 08 au 16 avril 2023

SSI 57 Augmenter l’efficacité de ses actions marketing Du 09 au 17 septembre 2023

INFORMATIQUE - SYSTÈME D’INFORMATION - TIC

09 Option 1* : 2.850 €
Jours Option 2** : 5.150 € PARIS

SSI 58 Gestion de parc informatique avec GLPI Du 08 au 16 avril 2023

Implémentation d’une politique de sécurité :

SSI 59 Du 10 au 18 juin 2023
ISO 27001et ISO 27002

Analyse et conception de base de données :

SSI 60 Du 14 au 22 octobre 2023
développement ACCESS

SSI 61 Facturation des services télécoms Du 21 au 29 octobre 2023

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SSI 62 Audit informatique et sécurité Du 02 au 10 décembre 2023

09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 3.550 €
CASABLANCA

SSI 63 Maintenance d’un Serveur 2019 Server Du 18 au 26 mars 2023

SSI 64 Base de données : installation et ORACLE 12C Du 22 au 30 avril 2023

Du 26 août au
SSI 65 ITIL V4 : pour la gestion de services informatiques
03 septembre 2023

Gestion des risques de la sécurité des systèmes Du 30 septembre au

SSI 66
d’information 08 octobre 2023

Gouvernance et efficience économique des NTIC : ITIL -

SSI 67 Du 18 au 26 novembre 2023
COBIT, eTOM

SSI 68 Maintenance et sécurité des réseaux Du 09 au 17 décembre 2023

GESTION PORTUAIRE & MARITIME

09 Option 1* : 2.850 € PARIS

Jours Option 2** : 5.150 €

Le Partenariat Public-Privé et la concession

SSI 69 Du 18 au 26 mars 2023
des terminaux

Indices de performance portuaire et attractivité

SSI 70 Du 10 au 18 juin 2023
portuaire

09 Option 1* : 2.950 € CASABLANCA

Jours Option 2** : 3.850 €

SSI 71 Gestion du patrimoine portuaire Du 15 au 23 juillet 2023

Du 28 octobre au
SSI 72 Prix et tarification en transport maritime et affrètement
05 novembre 2023

22 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 Le Connaissement maritime et ses variantes : fonctions,
SSI 73 portée juridique et rôle dans les instruments financiers Du 09 au 17 décembre 2023
internationaux (crédit documentaire)

PÉTROLE - MINES - ENERGIES

09 Option 1* : 3.050 €
Jours Option 2** : 5.350 € PARIS

Gestion des risques liés aux achats, mécanismes de vente

SSI 74 Du 29 avril au 07 mai 2023
et achats des produits pétroliers : trading du pétrole

Du 30 septembre au
SSI 75 Fiscalité pétrolière : contrôle et contentieux
08 octobre 2023

SSI 76 Suivi et analyse du trading pétrolier Du 02 au 10 décembre 2023

09 Option 1* : 2.950 €
Jours Option 2** : 3.850 €
CASABLANCA

SSI 77 Etude rentabilité des projets de l’amont pétrolier Du 22 au 30 avril 2023

SSI 78 Economie de la chaîne pétrolière, du gaz et GNL Du 15 au 23 juillet 2023

SSI 79 Economie et management de l’aval pétrolier Du 16 au 24 septembre 2023

PRESTATIONS COUVERTES

*Option 1 : **Option 2 :
Accueil & Installation Accueil & Installation
Formation Formation
Kit pédagogique Kit pédagogique
Pauses café Pauses café
Déjeuners de travail Déjeuners de travail
Visites découvertes Visites découvertes
Une tablette ou ordinateur Offert Une tablette ou ordinateur Offert (selon
(selon les disponibilités). les disponibilités).
Hébergement en BB (08 nuitées).

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 PROGRAMME
POUR
ASSISTANT(E)S
DE DIRECTION
OU DE GESTION
(PADG)
«Des programmes optimisés, pensés pour
permettre au public des secrétaires et assistant(e)s
de direction ou de gestion d’évoluer efficacement
dans leur métier grâce à l’appropriation des
nouveaux standards liés à leur fonction»

24 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 COLLOQUE PANAFRICAIN DES SECRÉTAIRES
08
DE DIRECTION & ASSISTANT(E)S DE MANAGERS Jours
(CPSDAM)

CONTEXTE & OBJECTIFS • Mutualiser les ressources, expériences et bonnes

Considérant les évolutions rapides que connaissent pratiques associées à ces fonctions
aujourd’hui les métiers de secrétariat et d’assistanat
de direction, la filiale CAPER s’est vu confier par PUBLICS CONCERNÉS
son Groupe d’appartenance, COGEFI-Afrique, • Secrétaires et Assistant(e)s Administratif(ve)s
la mission d’organiser un colloque international ou de Gestion
d’envergure. • Responsables d’un pool secrétariat
Ce colloque s’assigne comme objectifs de permettre • Office managers
au large public professionnel concerné de :

• Bénéficier de l’outillage et des référentiels métiers

les plus récents dans les domaines du secrétariat
et de l’assistanat de direction

7ÈME EDITION CALENDRIER DES SESSIONS

1ÈRE SESSION Du 21 au 28 mai 2023 à Kigali (Rwanda)

2ÈME SESSION Du 20 au 27 août 2023 à Las Palmas (Espagne)

3ÈME SESSION Du 22 au 29 octobre 2023 à Dubaï (E.A.U)

FRAIS DE PARTICIPATION
3.750 €, comprenant l’accueil et le transfert à l’aéroport, la formation, un kit pédagogique, les
pauses café, les déjeuners de travail, les visites de découverte & l’hébergement en BB (07 nuitées).

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 SÉMINIAIRES DE DÉVELOPPEMENT DES
COMPÉTENCES POUR ASSISTANT(E)S DE
DIRECTION OU DE GESTION (SDCADG)
09 Option 1* : 2.650 €
Jours Option 2** : 4.850 € PARIS

Assistant(e) Manager : facilitateur de la performance

SDC 1 Du 08 au 16 avril 2023
collective

Assistant(e) Manager : situer son rôle dans le processus du

SDC 2 Du 10 au 18 juin 2023
Management stratégique

Découvrir ses nouvelles responsabilités et situer les attentes

SDC 3 Du 15 au 22 octobre 2023
de son manager dans un environnement digital

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 € CASABLANCA

Assistant(e) Manager: de la planification stratégique à la

SDC 4 Du 18 au 25 mars 2023
gestion budgétaire

Les tableaux de bords comme outils de management des

SDC 5 Du 08 au 16 juillet 2023
activités administratives

Savoir communiquer et déployer ses compétences

SDC 6 relationnelles (gérer efficacement les situations de Du 09 au 17 septembre 2023
communication)

Gestion et organisation d’un secrétariat axées sur les

SDC 7 Du 04 au 12 novembre 2023
résultats

Communication, relations publiques et protocole dans la Du 25 novembre

SDC 8
fonction assistanat de direction au 03 décembre 2023

SDC 9 Assistante de direction vers le community manager Du 02 au 10 décembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
DAKAR

Assistant(e) Community Manager : maîtriser l’univers du

SDC 10 Du 25 mars au 02 avril 2023
social Média (réseaux, outils, fonctionnalités, évolutions

26 CAPER 2023 SYNTHÈSE DES PROGRAMMES - cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - www.groupe-cogefi.com

 De la performance à l’excellence : Assistant(e) de Direction,
SDC 11 Du 22 au 30 juillet 2023
Co-pilote du Managers

09 Option 1* : 1.950 €
ABIDJAN
Jours Option 2** : 2.850 €

Assistant(e) de Direction et le Digital interne : maîtriser

SDC 12 Du 17 au 25 juin 2023
l’office 365

SDC 13 La Digitalisation pour une gestion administrative optimale Du 16 au 24 septembre 2023

09 Option 1* : 1.950 €
Jours Option 2** : 2.850 €
NOUAKCHOTT

Secrétaires/Assistant(e)s : de la polyvalence à la poly-

SDC 14 Du 01 au 09 avril 2023
compétence

Développer ses capacités de présentation orale et écrite

SDC 15 Du 17 au 25 juin 2023
dans le cadre de sa fonction

PRESTATIONS COUVERTES

*Option 1 : **Option 2 :
Accueil & installation Accueil & Installation
Formation Formation
Kit pédagogique Kit pédagogique
Pauses café Pauses café
Déjeuners de travail Déjeuners de travail
Visites découvertes Visites découvertes
Une tablette ou ordinateur Offert Une tablette ou ordinateur Offert
(selon les disponibilités). (selon les disponibilités).
Hébergement en BB (08 nuitées).

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 RÉFÉRENCES DE CAPER INTERNATIONAL

ALGÉRIE : AT SPA, CTTP, ENIP,

SNTMH, SONATRACH. BÉNIN : ANAC, BTI, CADER-MONO, CEB, CFMEP,
CNCB, CNSS, COBENAM, FAGACE, MAERSK, MC, MCAT, MEMIP,MS, OBSS, ONAB,
ONS, PAC, POSTE, SBEE, SOBEMAP, SONAR, SONACOP, SONARA, SONICOG. BURKINA FASO :
AN, AND, ANRT/MPT, ARD, ARCE, ARCEP, ARCOP, ARMP, ARTEL,CAMEG, CCIA, CENOU, CES, CFB,
CILSS, CITEC, CNSS, COSCAP,CP- BM, EFP-TP, LONAB, MA, MCTC, MDENP, MEE, MEF, MESS, MFPTSS, MJ,
MMCE, MOAD, MOZ, MSSERS, ONATEL, ONEA, ONPF, OST, PAMER, PCU, PM, PPLCS, PRESIDENCE, PRPC,
PSAN, SAVANA, SHSB, SOFITEX, SONABEL, SONABHY, SONACOR, SONAPOST, SONAR, UEMOA, UER. BURUNDI :
INSS, KIRUNDO, ONATEL. CAMEROUN : AER, ADC, AN, APN, ART, BEAC, CAEF, CAMAIR, CAMTAINER, CAMTEL,
CAMWATER, CCAA, CFC, CIPK, CNCC, CNIC, CNPS, CSE, CSPH, CTP, CTR, FEICOM, FNE, FR, GTZ, HGD, INS, MC, MCCSE,
MDIC, MEE, MEN, MEPIA, MES, MESGP, MFPRE, MINATD, MINDCAF, MINDUB, MINEFI, MINME, MINPAT, MINPESA, MINSEC,
MJ, MPFF, MPME, MRST, MSP, MT, MTP, PAD, PASR, PDSS, PDUE-BM, PNG, PRC, PRIMATURE, REGIFERCAM, SANCAM,
SAPTRANS, SCDP, SIC, SNEC, SNI, SONARA, SPM, SRC. CAP-VERT : IGF, INPS. RÉPUBLIQUE CENTRAFRICAINE : ARSEC,
CNC-UNESCO, CORDAID, DGE-MEH; ENERCA, GABAC-CEMAC, MDRA, MEFCP, MEPTSSIP, MMEH, MRP, MSPP, OMNAT-UNESO,
ORCCPA, PAM/SEGAL; PETROCA, SOCATEL, SODECA, SNE. CONGO : AN, ANAC, ARC, ATC, CB, CCC, CEPI, CFCO, CHUB, CP, COGELO,
COTRADE, DGACPT, DGB, DGC, DGT, HYDROCONGO, DGH, MAB, MAEPPF, MB, MCA, MEFB, METP, MFP, MFRE, MG, MH, MM, MNEH, MPATIEN, MPI,
MPT, OCC, OCER, ONEMO, ONPT, PAPN, RÉSIDENCE, SONAREP, SOTELCO, SNDE, INC, SNE. CÔTE D'IVOIRE : AGEFOP, ANARE, ANRMP, APEX, BHCI,
BNI, CG BANGOLO, CG BIANKOUMA, CG BOUNA, CG DABOU, CG OUME, CGRAE, CIDT, CIE, CI-ENERGIES, CIPEM-SA, DA, DGBF, DGDDL, DYKRO, DPE,
DPP, EECI, FER, FILTISAC, IGF, I2T, IPS-CGRAE, KARITE, LONACI, MAT, MAIRIE ABOBO, MAIRIE BINGERVILLE, MAIRIE MARCORY, MAIRIE PLATEAU,
MCF, MDPMCEF, MFP, ORANTO, PAA, PALM AFRIQUE, PALM INDUSTRIE, PETROCI, RTI, SIGFIP, SIPSITAB, SIVAC, SMB, SNDI, SODECI, SODEFOR,
SODESUCRE, SOPIE. DJIBOUTI : HGP. GABON : AIR GABON, ANAGEISC, BGD, CEG, CFG, CNAMGS, CN-TIPPE, CP, DGH, GABON TELECOM,
MBCPFPRE, MCDI, MEFBP, MEED, METFP, MINOM, MINPLAN, MM, MP4, MPMEPMI, OCTRA, OPRAG, ONPT, POSTE, PRIMATURE, SEEG, SHELL,
SNBG, SNI, SONADIG, SOGARA SOGATRA, SGEPP, TVSAT. GUINÉE : AGAC, AN, BCRG, CNSS, DNAC, DYNAFIV, EDG, ENELGUI, FRIGUIA, GRE,
GUILAL, MDB, MEF, MMG, MPAEM, MRNE, MTNTIC, NESTLE, OPG, ORTG, PAC, RNE, SBK, SEEG, SOGEAC, SOGEPAC, SOGEL, SONEG,
SOTELGUI, UCEP, UGAR. HAÏTI : BRH. MADAGASCAR : AUXIMAD, INFP, MEN, SINPA,. MALI : AED, AGEROUTE, AGETIER, AMADER,
ARMDS, AMRTP, ANSSA, APEJ, AUREP, BHM, CADDE, CEPRISE, CHU-CNOS, CHUGT, CI, CNAM, CNAR, CNECE, CNH-MPE, CNTS,
CPS/MS, CREE, CRT, CSPP, DNSP, EDM, FAFPA, GIZ, GRM, HPG, HUICOMA, INPS, INFSS, INRSP, IOTA, MA, MAEME, MALITEL, MEA,
MEE, MEH, MEME, MEN, MENIC, MESRS, MF, MFPRERI, MICMINC, MINPAT, MM, MPFEF, MPIPME, MSPAS, ONAP, PARA-IER,
PASE, PDSF, P.KARITE, PNUD, PPM, PPSP, PRIMATURE, RCFM, SCPCE, SCPP, SEMAF, SG, SMS.A, SOMAPAC,
SONATAM, SOTELMA, STC, TOTAL, TRANSRAIL, UMPP, UNICEF. MAROC : ONEP,
SOTRAMEG, SOTRADEMA, TEAM. MAURITANIE : AIR MIE, AMEXTIP, AR,
AROTR, BAMIS, BCM, BMCI, CB, CDHLCPI, CIMENT DE MIE, CIRCAM, CNHY,
CNROP, CRSP, CSA, CUN, DEPC-MET, DH, DTEP, ENER, ISKAN, MASHREF,
MATTEL, MAURITEL, MC, MDR, MF, MEEP,MESRS, MJ, MPEM, MPM,
NAFTEC, NASR, ONG TJC, OPT, PA, PAN, PAN-PA, PDPA, PE, PNBA,
PNM/VCT, PRISM 2, PSA, SAMMA, SM, SMAR, SMCP, SMH, SNDE,
SOCOMETAL, SODIA, SOGEM, SOGED, SOMIR, SNIM, SOMASERT,
SONADER, SONELEC, SONIMEX, TJC, TSSD, UCPASFS, UNFPA, USTM.
NIGER : ARCEP, AN, BCN, CNRTP, CNSS, CONCERTA, CSPPN, GLOBAL
2000, ICRISAT, MANSA, MDATDC, MEP, MHE, MM, MRA, NER, NIGELEC,
NIGERLAIT, NIGETIP, NITRA, OFEDES, ONAREM, ONPPC, OPT, OPVN, PAC,
PNUD, PSE, SOMAIR/AREVA, SONICHAR, SONIDEP, SONITEL, SOPAMIN,
STIN. RDC : AAC, AMS, ASSF, BCC, BCECO, CADASTRE MINIER, CADECO,
CEEC, CMC, CNSS, CONGO AIRWAYS, CONGO PETROLE, COPIREP, CSP,
CVM, DGC, DGI, DGRAD, FPI, GECAMINES, INPP, MH, MIC, MPF, MTC,
OCACAF, OCC, OCPT, OFIDA, OGEFREM, OGEDEP, ONT,
PRESIDENCE, REGIDESO, RENATELSA, RVA, RVM, SCGH, SCTP,
SOFIDE, SONAHYDROC, SONAS, SNEL. RWANDA : DN.
SÉNÉGAL : AATR, ADS, AEME, AFDS, AGEROUTE, AGETIP
AGC, AGPBE, AIBD, ANACIM, ANER, APIX, APRHN, ARMP,
ARTP, ASECNA, ASER, BAD, BOA, BHS, CEDAF, CICES, CGC,
CNH, COSEC, CS, CSO/PLCP, CSS, CRSE, DCE, DDD, EMS,
ERNAM, FDSUT, FNRAA, HGF, IPRES, LONASE, MCB, MEM,
MEPN, MFA, MFFE, MFDSSN, MIA, MINE, MINEFI,
MITTD, MSAS, ONAS, PAD, PAMECAS, PASNEEG,
PCRPE, PELT, PETROSEN, PIDES, POSTE,
POSTEFINANCES, PRODES, RTS, SAED, SAR, SDE,
SENELEC, SN-HLM, SODAGRI, SODEFITEX,
SONACOS, SONES, SOTRAC. TCHAD : ARCEP,
BDT, BTCD, CELTEL, CNPS, CNRT, CPA,
COTONTCHAD, ENCOBAT, ENFJ, HME,
MATUH, MDPPA, MEN, MINCP, MINFI,
MJ, MN, MPNTIC, ONPT, OTRT, PAMPIF,
SONACIM, SONASUT, SOTEL, STAR
NATIONALE, STEE, STH. TOGO :
ARSE,B-BB, CCIT, CEB, CEET, CRT,
MAEC, MEFP, MSE, NSCT, PAL,
RNET, SOTOCO, SOTONAM,
UTB. TUNISIE : BDET, BNA,
CNRPS, OACA.

E-mail : cogefiafrique@gmail.com / contact-cogefi@orange.fr - Site web : www.groupe-cogefi.com

WhatsApp : +212 6 63 14 66 92 /+ 221 7 75 49 59 83 / +225 07 67 16 89 39 / +33 6 22 69 51 10
Fixe : +212 5 22 48 19 02 / +222 45 25 66 54